工作匯報發言稿范文

導語：如何才能寫好一篇工作匯報發言稿，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

沙沿村轄1個村民小組，占地面積6.14平方公里，耕地面積7707畝，其中水澆地4877畝，旱地2830畝（流轉至圣峰棗業）。全村總有651戶2249人。

我村享受低保人員共計357人（其中農村低保236戶301人，城市低保26戶56人。兜底戶13戶24人。），殘疾人87人,高齡27人。五保戶3戶，困境兒童1名。2019年臨時救助與救災款共發放2次，共計發放資金36600元，救助74人。大病救助4人，發放救助資金3.244萬元。

我村對低保對象嚴格按照低保申請的程序暨老百姓本人寫申請交到村委會，村委會召開三分之二的村民代表進行評議，通過評議后形成會議記錄，公示無異議后，以正式文件上報管委會，管委會按照上報人員進行上網，信息錄入結束提交民政局審核，最后根據民政局反饋的審核報告進行入戶調查并再公示，公示期后無異議的人員提交民政局進行審批。申請對象是患重大疾病的、重度殘疾的、主要勞動力喪失的、無人贍養的孤寡老人和因災或因學造成家庭生活困難的。

農村低保里殘疾每月380元，兜底戶每月320元，正常的每月190元，高齡每月270元，事實孤兒每月500元，純孤兒每月700元，困境兒童每月530元，五保每月從一百多漲到現在的四百六拾多元。

我認為民政工作的宗旨是“以民為本、為民解困”，做到“上為政府解憂，下為群眾解愁”。我認為民政工作有以下三點特點。

一是民政工作的群眾性，要求我們在有職業責任的同時，必須具有服務的態度。

篇2

尊敬的各位領導、老師：

大家上午好！

七月，是教師收獲的季節。在校領導的熱情關懷下，在學校課程處的科學引領下，在組上11位老師的團結協作下，順利的結束了本期的教研室工作?，F對本期的教研室工作向大家做一個匯報。

一、努力提高本組教師思想政治素養，端正工作態度

本組教師在工作中始終滿懷極大的工作熱情，崇尚師德，樹立正確的人生觀、價值觀和新型的教師觀。一直以科學嚴謹、勤學好問、兢兢業業、創新的態度進行教學。

二、強化學習，更新觀念，努力提升教師素質

為順應教育發展新形勢，抓緊時間，珍惜機會虛心地向專家、向書本、向同行不斷加強教育理念、專業技能等方面的學習，學習新課標，積極更新觀念，拓寬視野，不斷實踐，努力提升本組教師業務素質。

三、扎實有效的開展各種教研活動

（一）集體備課

每學月第一次的教研會全組的教師坐在一起，同年級的和同年級段的教師探討本月所上教學內容的教學重難點，在教學上如何處理教學的重難點，探討考點，年級與年級之間知識銜接點。當同年級的教師和同年級段的教師在探討遇到了問題時，就拋到整個組上一起探討，都群策群力想辦法去解決處理，最后得到一個行之有效的辦法。

（二）做各學年的小學數學畢業考試題

通過做小學畢業考試題讓各教師明確整個小學階段學生都要掌握哪些知識點。特別是畢業班教師有了一個清晰的目標性和方向性，即使不是畢業班的教師也能在自己平時的教學中抓住自己所任教年級教學的重難點，各年級的前后銜接的數學知識點。通過這樣的方式，不在于檢查教師能否做對多少題，得多少分。教師在做題的時候遇到不會做的，在組上進行討論，組上教師們在爭論一道題時各抒己見，甚至有時為了一道題如何做，如何講解，都爭論得面紅耳赤的。從這么一個小小的細節，也看得出我們組上教師都是勤學、善思、好問的好教師，正是這一次又一次的爭論讓組上的教研氛圍更濃厚了。

（三）開展以“復習課”為主題的教研課活動

每學期組上的教師都要上一節教研課。本期在張行健主任的組織下，我組以“復習課”為主題，每位教師都上了相應的示范課和合格課。上課教師都是提前一周備好課再到教研室主任那里說課，經過修改和調整再上課。在上課教師的充分的準備下，上課教師收獲了很多，聽課的教師也能學習其他教師在教學上的好的一方面，通過自己的加工打磨運用到自己的教學上去。在評課時，首先由上課的教師先說設計思路，再反思自己這節課做好的方面和不足之處。聽課的教師在評課時，少說套話，實實在在的評價所聽教研課的存在的不足，如果自己上課如何處理在這堂課教學中出現的問題。

復習課的選題可以選一個單元的全部知識為題進行復習，也可以選一個單元的一個知識點為題進行復習。復習的方法可以從結論入手一點一點的復習再練習，也可以一邊做題一邊小結，再進行拓展練習。

我的《復習：用歸一法解決問題》的教研課。選題背景是針對班上的中等和中偏下的學生在做解決問題時分析題意和分析問題時，還存在找不到方向，摸不著門的問題，而設計的復習課。我按照“五五”教學模式教師科學引領五步驟，學生自主學習五環節而備課。我設計了這樣一道題：王師傅3個小時生產了45個零件，照這樣計算，27個小時可以生產多少個零件？首先，我讓孩子們讀題，理解題意，并以填空的方式讓學生來分析數學信息和關鍵句。（如：3小時是（ ），45個零件是（ ），“照這樣計算”又是什么意思？數學問題時求什么呢？）其次，分析數量關系式，（要先用（ ）方法算出王師傅 （ ）個小時做的零件個數，再用（ ）方法算出（ ）個小時做得零件總數。）最后，讓孩子們列式計算，我要求班上95%的學生在所列算式的前面用文字寫出這個算式表示的意思。（如：王師傅1小時的零件個數：45÷3=15（個） 王師傅27小時的零件個數：15×27=405（個）。）這樣做的目的既讓孩子們弄清楚自己的做題思路，也讓老師一目了然。在實踐運用時，我設計了3道相關的練習題。第1題是基礎題，專為班上的差生設計的。第2題是提高題，專為班上的中等生設計的。第3題是拓展思維題，專為班上的優生設計的。通過由淺入深，層層遞進，讓班上的差生、中等生和優生都能吃透吃飽。在課堂教學中評價激勵機制要貫穿始終，學生都希望得到老師的表揚夸獎，運用好了能大大的輔助自己的教學。這堂課下來讓聽課教師看到了我在平時的教學中是如何培養孩子們的分析能力和表達能力，為孩子們的學習打下堅實的基礎。

一年級潘虹老師《復習：認識人民幣》的示范課，讓聽課的教師看到她平時教學的細致全面，也能感覺到她和孩子們不是師生關系，而是好玩伴的關系。古語說：“親其師，信其道”潘虹老師做到了。二年級申立老師《復習：萬以內數的認識》的示范課，讓聽課的教師感受課堂上她充滿活力的教學，鼓動孩子們學習的積極性，在快樂中學習，在快樂中成長。相信她在以后的教學中她會做得更好！三年級吳倫秀老師《復習：長方形的周長和面積》的示范課，讓聽課的教師感受到了她對孩子們的親和力和嚴厲要求。四年級何建瓊老師《復習：小數的性質》的示范課，讓聽課的教師看到她在平時教學中如何夯實學生的基礎，并對知識點拓展訓練培養孩子們的思維能力。五年級一班的（大）周勇老師《復習：長方體和正方體的表面積》的合格課，讓聽課教師感受到他激情四射、充滿活力的課堂教學，組織教學有序，知識一點一點落實，學生也掌握到位。只要一直持之以恒的做下去，一定會有很大的收獲。五年級二班鄧雪梅老師《復習：用方程解決問題》的示范課，讓聽課的老師看到了她如此嬌小的個子，卻把63個學生的大班額的教學指揮得井井有條。學習到她在教學上的踏實，淡定，胸有成竹，知識點讓學生實實在在的掌握并運用自如。六年級一班饒小英老師《復習：正比例和反比例》的示范課，讓聽課的教師學習到她教學的細致認真，以及教學上培養學生的語言表達和思維能力。六年級二班的尹會老師已是我們組的免檢教師。她的隨堂課就是教研課。在她隨堂課上總能看到她由淺入深，層層遞進的教學，孩子們總能跟著她的指揮棒行動。楊伯芬老師《誰在運動？》的科學示范課，讓老師們感受到上課的認真嚴謹。因為她專注認真的探究，孩子們在她的引導下，也喜歡探究大自然中的奧秘。

通過以“復習課”為題的教研課讓教師們都對上復習課有了一個方向性，知道如何去設計和上一堂復習課。只要長期堅持下去養成一個習慣，自己的教學業務能力一定會有所提高。

（四）抓數學教學中的學生的薄弱環節

在校領導的帶動下重點抓學生的的薄弱環節計算和解決問題。本期對1-2年級學生的口算和計算， 3-6年級的學生計算和解決問題進行檢測。在這次檢測中每個班都評出了班級前十名進行表揚獎勵。對1-3年級段和4-6年級段的教師在正確率和卷面整潔方面進行了評比，分別評出陳洪、鄧雪梅兩位優秀教師。事實證明通過這樣檢測孩子們的計算能力和分析問題的能力都得到不同程度的提高。以后還要繼續開展這些薄弱環節的訓練。

四、教學成效

本期期末考試學校嚴把考試關，學生座位的編排都是按照同年級的學生成績分為優、中、差三個層次劃分考室。每個考室里學生人數在30人-40人，桌子的橫行數列的間隔都是張校長和尹主任嚴格把關的。每個考室2位教師監考，嚴格考風考紀讓學生考出真實成績。在閱卷時，嚴把閱卷關，在閱卷前先分配閱卷教師，講解閱卷注意事項，確保細致的改卷，盡量做到不改錯，所有試卷改完后組織教師查卷、總分、統分、輸機。

本期期末考試一年級的潘虹老師平均分87.9分在以往的基礎上增長了5分多。三年級的陳洪和吳倫秀老師每期的期末平均分都一直保持在85分以上，本期在以往的基礎上分別增長到87.9分和86.2分。五年級一班的大周勇老師期末平均分69.3分，在原有的基礎上基礎上增長了6分多。五年級二班鄧雪梅老師在原有平均分72點幾跨越了到了81.4分這個臺階，在原有的基礎上增長了9分多。六年級一班饒小英老師畢業班考試平均分88.8分在學校規定的要求超出了3位。六年級二班尹會老師畢業班考試平均分90.4分在學校規定的要求超出6位。這些斐然的成績都與各教師平時緊鑼密鼓的教學和辛勤的付出分不開。到了期末都爭先恐后的去要課上，教師們的敬業精神值得表揚。

二年級申立老師和四年級何建瓊老師的雙班教學兼一個班的班主任工作，教學壓力大，在本次期末考試中略為遜色，但也不能以這一次的成敗論英雄。相信她們在以后的教學中會突破自己的不足，改進自己的教學，爭取來年的豐收。

五、 存在的不足

1. 創新意識有待增強，多探究，多創新、多方法、多途徑來促進教研室工作的進一步發展。

2.組上的教師都很有敬業精神，在學科專業知識上探究還不夠。

3.教師的教學也只停留在書本上的知識，拓展延伸還不夠。

4.教師轉變觀念接收新事物的能力還待提高。

5.對教師們的關心和對老師們教學工作的服務在主動性和細致程度上還不夠。

篇3

一、以科學發展觀,最大限度地調動廣大職工的積極性、主動性和創造性，充分發揮廣大職工的主力軍作用

在生產力要素中，人是第一位的。服從和服務于事業和經濟建設中心,就必須提高生產力，提高人的素質。圍繞提高職工素質這個目標,要充分發揮工會組織的群眾性、社會性和廣泛性優勢,廣泛開展職業道德建設,爭做文明職工活動。我們積極響應上級工會的號召，結合分廠實際，廣泛開展了社會公德、家庭美德、職業道德教育活動，收到了較好效果；提高職工素質，就要抓實創建學習型組織、爭做知識型職工活動,為加快發展提供精神動力和人力資源保障；抓住職工的心理特征，把單位發展與職工的需求和切身利益緊密地結合起來，使職工明確國家利益、單位利益、個人利益三者之間的辨證關系，以高度的責任感關心單位事業的發展，干好本職工作；鼓勵職工積極參政議政，參與民主管理，使職工明確自己的權利與義務；深入實施群眾性的經濟技術創新工程，積極探索適合本單位開展經濟技術創新活動的新形式、新途徑、新方法,

深化以學習一門新技術、提出一項合理化建議，采用一項新管理方法、參加一次技術比賽為主要內容的活動,抓好激勵機制的落實,最大限度地把職工吸引到創新活動中來；組織開展多種形式的職工技能活動,培養更多的技術工人和職業技術帶頭人。切實加強勞動模范的選拔培養和管理工作,大力弘揚勞動模范的時代精神和優秀品質,

激勵廣大職工立足本職、愛崗敬業，學趕先進,努力成為艱苦創業的模范、勤奮學習的模范和增進團結的模范,在集輸事業的發展中發揮主力軍作用。

二、以科學發展觀，不斷增強工會組織的凝聚力,最大限度地把職工吸引到工會組織的活動中來

在當前職工需求擴大化、思想復雜化、勞動關系多元化的情況下,增強工會組織的凝聚力,最大限度地把職工吸引到工會組織中來,對于協調勞動關系，妥善處理各種矛盾，促進全面協調可持續發展具有十分重要的意義。工會工作要堅持黨委領導，獨立自主開展工作，進一步形成黨委重視，行政支持、各方配合、合力推進的工作格局,

加大工會工作力度，進一步掌握職工思想狀況,了解職工需求，結合自身特點，開展職工建家等內容豐富、形式多樣的活動。關心、幫助、解決職工在工作、生活中面臨的困難和問題,最大限度地維護職工的合法權益,使工會得到職工的信任。當前，隨著改革的不斷深化，各種利益的調整后，引發和即將引發的深層次矛盾和問題，要求我們在工會組織建設中必須切實做到與時俱進，勇于創新，以科學的發展觀實現四個轉變：

1、工作范圍的轉變。當前油田的改革發展，已經涉及到各個層面，在廣大職工的思想觀念、行為方式和精神狀態上引起了一系列深刻變化。而工會自身的工作內容、工作范圍也隨之增加了許多。這就要求工會的工作模式要向多聯系、多接觸、多參與的開放式多元化管理模式轉變。根據《工會法》和《工會章程》維護職工的合法權益，參與民主管理、引導職工參與民主管理，提高職工的主人翁地位；切實做好安全生產的監督、檢查工作,不斷健全和完善工會勞動保護監督和協助落實安全生產責任制，改善勞動條件,保護職工生命安全與身體健康；堅持以人為本，切實做好職工思想的穩定工作，做到有的放矢，針對性強；圍繞本單位的中心工作，開展勞動競賽和科技創新活動，調動廣大職工的積極性；組織職工開展崗位練兵活動，提高職工的業務技術水平和整體素質；切實解決職工的困難和實際問題，讓職工感受到組織的溫暖等等。

2、工作角度的轉變。工會工作不能只圍繞工會談工會，應該站在改革和發展的大局與高度去思考問題、處理問題。在選擇工作角度時，需要把握好每個時期和階段的重點工作，實現以重點突破來帶動整體工作的提高。

3、工作方式的轉變。要切實轉變以往工作中存在的簡單、膚淺、消極應付的不良作風，加強理論學習與研究，善于發現和總結好的經驗和方法，時刻關心職工的需求，努力做到積極主動服務于基層職工，服務于事業的發展。我們工會干部要開動腦筋，善于創新方法、提高工作藝術，融多樣化、人性化、藝術性、幽默性、趣味性于一體，善于與職工談心交心，真正做到以情感人，以理服人，做到職工喜聞樂見，扎扎實實為職工群眾辦好事，辦實事。

4、活動方式的轉變。要鼓勵支持基層工會，工會小組結合自身特點，開展豐富多彩、小型多樣的活動。著重圍繞加強職工素質教育、崗位技能培訓和精神文明建設三個方面，不斷創新發展，努力探索，積極推廣職工喜聞樂見和具有實際成效的工會活動。

三、以科學發展觀，堅持以人為本,切實表達和維護好職工群眾的合法權益

以人為本的要求與履行工會基本職責的要求是一致的。就是按照“職工利益無小事”的要求,牢固樹立一切為了職工群眾的思想,以滿腔的熱情;強烈的責任意識和對職工群眾的深厚感情,堅持職工群眾利益高于一切,把職工群眾的呼聲當作第一信號,把職工群眾的需要當作第一選擇,把職工群眾的利益當作第一考慮,把職工群眾的滿意當作第一標準,在推動改革、促進發展、積極參與、大力幫扶中搞好維護,切實表達和維護好職工群眾的根本利益。要強化源頭維護和宏觀參與機制建設,積極參與涉及職工切身利益和關系工會工作政策的制定,充分反映職工群眾的要求和工會的主張,為維護職工合法權益提供法規、政策上的保證和支持，爭取每年解決一兩個職工普遍關心的實際問題；進一步完善職代會制度,及時向黨委和上級工會反映職工群眾的呼聲和要求,最大限度地幫助職工解決實際困難。

四、以科學發展觀，加強工會干部隊伍建設

貫徹落實科學發展觀,做好新時期的工會工作,關鍵在人,關鍵在于工會干部。工會干部要樹立正確的政績觀,推進科學發展觀的真正落實。要做到一要提高工會干部的素質；二要提高工會工作水平；三要提高工會干部形象。工會干部要有強烈的事業心和責任感。熱愛工會工作,盡最大的努力為職工群眾辦實事、做好事；要有牢固堅定的群眾觀念,時刻把職工的安危冷暖放在心上,準確把握職工群眾的思想脈搏,認真傾聽職工群眾的呼聲,及時反映職工群眾的要求,努力為職工群眾排憂解難,使工會干部成為職工群眾的貼心人，使工會組織成為名副其實的“職工之家”；要有奮發有為的精神狀態,克服“守攤子”、無所作為的思想,增強信心,銳意進取,奮勇爭先,爭創一流；四要有求真務實的工作作風,以對黨、對職工高度負責的精神深入職工群眾，開展調查研究,堅持講真話、報實情、求實效；要有與時俱進的創新意識,不斷研究新情況，解決新問題,探求新規律,積極推進觀念創新、思路創新、工作創新和機制創新,積極探索市場經濟條件下工會工作的新路子。

篇4

今天下午召開區縣委書記會議，主要有兩個目的：一是鼓勁加壓。年內只剩80天時間，各項工作又到了最后沖刺收尾階段，時間緊、任務重，但越是在這個時候我們越是不能分心分神。今天召開這個會議，就是要把各方面注意力集中起來、積極性調動起來，振奮精神、鼓足干勁，大干四季度、奮戰80天，確保全面完成或超額完成全年目標任務，確保實現“十二五”良好開局。二是通氣銜接。年內雖說所剩時間不多，但歲末年初的工作千頭萬緒。前天市委書記碰頭會大致梳理了一下，從現在起到明年月份初步排定的重大工作就超過10項，其中既有重要會議也有重大接待，既有綜合觀摩也有工作督查，既有換屆選舉也有基層走訪，再加上歲末年初還有不少常規工作，所以今天把大家請來，通報一下工作安排，便于大家了解掌握，做到有效銜接，進一步增強工作的主動性、超前性。

剛才，等同志通報了四季度工作安排，區縣、鄉鎮人大、政府換屆和區縣政協換屆工作安排和全市經濟社會發展觀摩活動安排以及年內重點工作安排情況，希望大家按照要求認真抓好貫徹落實。

下面，我再強調六點意見：

第一，要大干四季度，確保全面完成或超額完成年度目標任務。四季度是一年的收官之季，也是一年最繁忙的季節。希望各地各單位按照剛才國權同志提出的要求，大干四季度、奮戰80天，認真抓好項目建設、招商引資、財政收入、工業運行、冬游促銷、農業生產、民生工程、維護穩定、“四大整治”以及市委、市政府重大決策部署推進等工作，確保全面完成或超額完成全年目標任務，奮力實現“十二五”開門紅。這里，我特別強調三件事：一是“七一”前夕在市委、市政府召開的重大決策部署工作推進會上有關部門承諾的16項重點工作要加快推進，國家服務業綜合改革試點、黃山風景區重點項目推進、十五個重要節點建設、“十大工程”、“百村千幢”古民居保護利用、百佳攝影點建設、綠色質量提升行動、“四大整治”、新安江流域綜合治理、關鍵區域控制、民生工程、文明創建、新農村建設、“智慧黃山”精品旅游信息化工程和九大園區及七大產業發展等16項工作進展如何，市委、市政府近期將組織督查組對各地各單位全年目標任務完成情況進行督查，同時也將對這16項重點工作予以督查，在12月份開展的全市經濟社會發展觀摩會上還將檢查這些工作完成或推進情況，到時每項工作牽頭領導都要分別認真準備書面匯報材料（其中15個重要節點分別由牽頭負責的領導準備匯報材料），內容主要包括基本情況、當時承諾的工作、年底前完成情況和明年怎么干四大塊，要用數字說話。希望大家高度重視，尤其是沒完成或者進展緩慢的要采取有效措施盡快跟進跟上，確保所有承諾的工作都扎扎實實向前推進。國慶節當日和最近兩天，我和國權、迎峰等先后到黃山南大門、新安江延伸段和徽州文化藝術長廊等地看了一下，感覺這幾個項目建設非常好，而且大家的精神狀態都不錯，如果我們承諾的這16項工作都像這樣苦干個3、5年，黃山肯定大有希望。二是今年省政府把我市作為全省唯一一個四類市進行目標考核，并相應調整了指標體系，要想取得好的考核成效，關鍵是要做好工作，但有關部門和各區縣也要針對考核指標體系的變化，認真研究、主動作為，努力使我們的工作更加符合科學發展觀和省里的要求、更好地體現黃山發展特色，爭取多拿分、拿高分，確保年度考核“保八上七爭六”目標實現。三是各地各有關部門要繼續加大控違拆違工作力度，堅決遏制違法建設蔓延勢頭。近期要注意抓好這么幾件事：請市政府在11月份召開一次控違拆違大會；各地對今年國慶期間在規劃區內所有新建的違規建設都要依法盡快拆除；市紀委、監察局要嚴肅查處黨員領導干部和單位公職人員違法建房行為，各區縣也要抓好相關人員的教育查處工作；宣傳部門要加大對違法建設行為的曝光力度?？剡`拆違工作實行區縣長負責制，各地要注意學習借鑒外地好的經驗和做法，努力從源頭和體制上杜絕違法建設行為的發生。

第二，要精心組織，圓滿完成區縣、鄉鎮人大、政府和區縣政協換屆選舉任務。這次區縣、鄉鎮人大、政府和區縣政協換屆選舉工作是全市政治生活中的一件大事，對于鞏固黨的領導地位，增強黨的執政能力，保障人民當家作主，加強基層政權建設，開創科學發展、全面轉型、加速崛起、富民強市新局面，具有十分重要的意義。中央和省委已經作出專門部署，剛才張永同志也通報了我市換屆工作的有關政策，并對此提出要求，希望各地高度重視，精心組織，確保圓滿完成換屆任務。今年我市市、縣、鄉三級黨委和村“兩委”換屆選舉工作非常完滿，省委給予高度評價，這次區縣、鄉鎮人大、政府和區縣政協換屆選舉工作也不得有任何閃失。各級各部門一定要按照中央和省委的要求，加強領導，周密安排，切實做好代表選舉和委員協商提名，科學提出換屆人事安排方案，精心組織好大會選舉，著力營造風清氣正的換屆環境，做到工作措施部署到位、法定程序履行到位、換屆紀律執行到位，確保換屆選舉工作依法、平穩、有序進行。

至月26日，我市村“兩委”換屆工作已圓滿結束。換屆后的新一屆村“兩委”班子要高度重視發展村級集體經濟。發展村級集體經濟，對于提高村級運轉保障和公共服務能力，增強新農村建設后勁以及鞏固農村基層組織建設成果，改善農民生產生活條件至關重要。加快村級集體經濟發展，目前徽州區在這方面做得不錯，省委主要領導給予了充分肯定。給我印象特別深的是潛口鎮“一村一品”的做法非常好，比如潛口村的“能人創業特色村”、澄塘村的“生態農業特色村”、坤沙村的“徽匠特色村”、唐模村的“鄉村旅游特色村”、東山村的“生態瓜果蔬菜特色村”和蜀源村的“老年生態養生特色村”等，不僅成了當地響亮的招牌，更成為了農民致富的重要幫手，值得各地學習借鑒。加快村級集經濟發展要作為“十二五”一個重頭戲來抓，市委組織部也要把加快村級集體經濟發展作為加強基層組織建設的一項重要內容抓緊抓好。近期，市里將出臺關于加快發展村級集體經濟的意見，希望各地抓好貫徹落實，以此推動全市村級集體經濟又好又快發展。

第三，要善于統籌，切實抓好歲末年初其他各項工作和活動。歲末年初，除了剛才講的加快發展、換屆選舉之外，要干的工作很多，一定要科學安排、協調推進。一是要切實抓好十七屆六中全會、中央經濟工作會議和省第九次黨代會、省經濟工作會議、省“兩會”等精神的學習貫徹，尤其是要做好長三角峰會、全省服務業現場會、全省林改現場會等相關會議的組織服務工作；二是要認真籌備和組織好市里召開或開展的一系列重要會議、活動，包括“五級書記帶頭大走訪”活動、全市經濟社會發展綜合觀摩會、市委五屆二次全會、市“兩會”等籌備和組織工作；三是要高度重視社會穩定、安全生產、森林防火等工作；四是要統籌抓好歲末年初的常規工作，包括元旦、春節“兩節”期間的慰問及送溫暖活動等相關工作。

第四，要滿懷真情，著力加大民計民生改善力度。人民群眾是我們的“衣食父母”。我們一定要在心系群眾上動真情、在為民謀利上出實招，真心實意多為群眾辦實事、辦好事。歲末年初，民生工程考核在即，各級各部門要切實加快工程建設進度，確保按時按質按量完成建設任務，并扎實做好考核前的各項準備工作，努力實現民生工程考核繼續保持全省第一的目標。眼下即將入冬，各建設單位要抓住當前難得的晴好天氣，切實加快安置區和保障性住房建設，確保完成既定任務，同時要加快今年洪災倒房戶的重建步伐，讓住房困難群眾能盡早搬入、安全越冬。元旦、春節“兩節”期間，要在認真總結過去三年做法的基礎上，進一步完善提升“七?！惫ぷ鳎_保今冬明春深山區、庫區、革命老區群眾和城鄉困難群眾基本生活得到妥善安排。與此同時，要針對年底和“兩節”期間市場供應特點，積極組織貨源，嚴格市場監管，保障市場供應充足，保持物價基本穩定。

第五，要認真籌備，把今年全市經濟社會發展觀摩活動搞得更好、更有成效。實踐證明，開展經濟社會發展觀摩，不僅是檢閱工作成效的重要途徑，而且也是激發各地比學趕超熱情、推動經濟社會又好又快發展的有效形式。關于今年的觀摩活動，剛才無非同志已經講得很明確，這里我只強調兩點：一要領導重視。各地觀摩時的綜合講解由各區縣委書記或區縣長以及各單位主要領導負責介紹，到各個觀摩點則由牽頭聯系的領導負責介紹，介紹情況將作為今年觀摩評分的一項重要內容，請大家務必做好充分準備，到時候要經得起問。另外對前面提到的16項重點工作，希望各地各部門主要負責同志要加大督促力度、加快推進步伐，確保在觀摩時能以最好的形象展現在大家面前。二要厲行節儉。觀摩活動期間營造良好的氛圍和環境是必要的，但必須把握好度，不要過于追求形式，尤其是嚴禁在接待方面搞攀比、講排場。今年，各個觀摩點一律不得鋪設紅地毯，茶歇茶點以及介紹材料印制等要一律從簡，力求整個觀摩活動組織有序、高效節儉。

第六，要未雨綢繆，超前謀劃好明年的發展。當前我國經濟運行總體平穩，就業形勢較好，金融體系保持穩定，國內經濟增長正由政策刺激向自主增長有序轉變，繼續朝著宏觀調控的預期方向發展。但同時我們也必須看到，國內資金緊、物價高、股價跌、土地管理嚴等現象依然存在，特別是世界經濟不確定性、不穩定性上升對國內經濟的影響更是不容忽視。希望大家對明年經濟發展遇到的困難要有足夠清醒的認識，切實加強形勢研判，超前謀劃好明年的發展，盡可能把工作做得更細一些，對工作要求更嚴一點，保持一個好的精神狀態。實踐證明，越是在困難的時候越是要超前謀劃工作，增強工作的主動性；工作謀劃得越深，應對困難的辦法也就越多。明年工作總的要求就是要圍繞加快建設現代國際旅游城市的戰略目標，緊扣市第五次黨代會提出的“四個發展”、“六大戰略”和“五個翻番”、“五個突破”的要求，重點從“打基礎（如何加快推進高鐵、高速公路和機場建設）、創特色（如何加快推進國家服務業綜合改革試點）、增效益（如何更好發揮新安江延伸段綜合開發、15個重要節點、“百村千幢”工程、百佳攝影點等效益問題）、優環境（如何創造良好的旅游環境、出行環境、宜居環境、服務環境、城鄉環境等）、惠民生（如何抓好民生工程建設）”等方面來謀劃具體任務，通過平臺打造、規劃實施、項目推進來予以保障。要堅定發展方向，把握政策導向，適應市場趨向，精心搞好重大項目的謀劃，爭取抓好一批牽動性的大事、要事和實事，為黃山發展提供強勁的動力支撐。

篇5

為貫徹落實市委、市政府主要領導近期關于保護我市環城林帶的重要指示精神，針對市政協人口資源環境委員會《關于市環城林帶毀損情況的報告》所列違法破壞森林資源的問題，今天下午，市政府組織了相關區政府及市政府有關工作部門現場檢查了保利房開項目、順海林場、高穴打石場、三聯乳業恒建砂石場等地森林資源被毀的情況；剛才，區政府和市政府有關工作部門匯報了相關工作情況；主任代表市政協人口資源環境委員會提出了寶貴建議和意見。在此，我代表市政府對主任和各位政協委員的建議意見以及辛勤勞動表示衷心的感謝。

通過幾代人的努力，我市已擁有472萬畝的森林，森林覆蓋率已達到41%，成為一個“宜居、宜業、宜游”，享有“國家森林城市”和“園林城市”美譽的城市。森林資源和宜人氣候已經成為我市發展與進步的靈魂。但近年來，違法占用林地的現象較為嚴重，其中環城林帶和城郊結合部尤為突出。去年，市人大組織人大代表對違法占用林地的情況進行了專項執法檢查，檢查結果令人觸目驚心。如果我們再不采取措施保護以環城林帶為標志的森林資源，后果將不堪設想，我們也將無顏面對全市人民。所以，去年在市委、市政府的統一部署安排下，我們開展了嚴厲打擊違法占用林地專項行動，吹響了城市森林保衛戰的號角，全市上下齊心協力打了一場漂亮的森林資源保衛戰，取得了可喜的成績，得到全市人民的好評。但我們也要清醒地認識到，嚴厲打擊違法占用林地的工作還要更加深入持久地開展下去。因為“林中村”、“林中街”、開山毀林、倒渣毀林和違法占用林地建房、建墳等現象仍時有發生，森林資源特別是環城林帶的保護形勢依然嚴峻，今天檢查的結果已佐證了這一事實。針對今天檢查的情況我提幾點需要立即進行整改的要求：一是對順海林場因包墳毀損的林地，要盡快補植補種樹木恢復植被；二是市林業綠化局要盡快依法查處奶牛場發現的那座“林中墓”；三是區政府要核查高穴砂石廠的開采手續是否完備，核實開采范圍是否存在“超層越界”，并制定下步處理措施報市政府，市政府有關部門要積極配合；四是由區政府牽頭，市農業局、三聯乳業有限公司積極配合，限期恢復奶牛場區域內違法毀林倒渣場的植被，并將落實恢復植被的情況報市政府。

下面，為了更加有效的保護我市的森林資源，結合當前要開展的工作，我再講幾點意見：

第一，各區、市、縣政府及市政府有關工作部門要按照書記、市長的重要批示，按照“全市統一領導，各區、市、縣人民政府具體實施，市政府有關工作部門指導協調，各方聯合行動”的工作格局，結合部門的職責和職能，制定相關工作方案，采取切實有效的措施，扎實推進嚴厲打擊違法占用林地行動的相關工作，對違法行為決不姑息、決不手軟。

第二，進一步強化和落實森林資源保護屬地管理原則和工作要求。各區、市、縣人民政府是本轄區森林資源保護管理的第一責任主體，要把森林資源保護管理納入各級政府目標考核，層層簽訂目標責任書，層層抓落實。區（市、縣）長、鄉鎮（辦事處）鄉鎮長(主任)是第一責任人；要按照“條塊結合、以塊為主”的原則，切實做到守土有責。進一步建立健全完善森林資源保護的相關制度，尤其要建立村級森林資源保護管理巡查制度，充分發揮基層組織的戰斗堡壘作用。

第三，建立健全森林資源保護管理獎懲制度。對轄區內違法占用林地行為頻發且制止不力的單位要追究相關責任人，特別是區（市、縣）和鄉鎮政府負責人的主體責任。對虛報、瞞報重大破壞森林資源案件的行為，一經查實，要追究相關人員的法律責任，決不姑息；對行動迅速，工作成效顯著，完成任務出色的部門單位和個人要予以獎勵。會后，請市林業綠化局進一步修改完善森林資源保護管理獎懲制度，報市政府審定后行文下發執行。

第四，各區、市、縣人民政府要制定嚴厲打擊違法占用林地應急預案，組織相關部門做好本轄區內違法占用林地的預防、預警、應急和處置工作。要真正把查處違法占用林地，特別是群體性違法占用林地行為消滅在萌芽狀態。

第五，各區、市、縣人民政府要進一步清理整頓和規范礦產、砂石資源開發秩序，在開采礦產和砂石的辦理程序中要增加林業部門和規劃部門許可的前置程序。從今天起，凡在林地內開采礦產、砂石資源的，未經林業、規劃等行政主管部門許可，相關部門一律不得辦理新的礦產、砂石開采證。礦產、砂石資源開發要本著科學規劃，集中開采的原則進行。

第六，各區、市、縣人民政府的森林防火工作要嚴格按照市委、市政府的要求，依據各自職責，認真抓好各項工作的落實。要牢牢把握預防為主，嚴防死守的原則，切實做到路口有人把、山頭有人看、墳頭有人守，加強巡查，確?！翱醋∪恕⒐茏』稹钡囊舐涞綄嵦?。

第七，市環城林帶綠線界定由市林業綠化局會同相關部門單位經過細致勘測已經完成，綠線已經劃定。今后凡非公益性建設項目一律不得征占用綠線內林地。

第八，嚴格執行征占用林地審核審批制度。今后，凡涉及征占用林地的建設項目，在進行選址定點和審批前，依法先由林業行政主管部門進行前期審核，本著生態優先，不占或少占林地的原則，合理規劃、嚴格把關。所有建設項目在未取得省林業廳或國家林業局使用林地審核同意書之前，相關部門單位不得將林地改變為建設用地。也不得將林地對外實行招、拍、掛。對確需征占用林地的建設項目，必須依法按程序辦理征占用林地手續，嚴禁未批先占、不批也占、邊申報邊占林地的情況發生。

第九，加強林政執法隊伍建設。建設一支高素質、相對穩定的林政資源執法隊伍是搞好森林資源保護各項工作的前提和基礎。各區、市、縣林業主管部門要充分認識隊伍建設在森林資源保護工作中的重要性，增強執法隊伍建設的自覺性，要對資源林政管理人員進行廉政教育、警示教育，使他們自覺筑牢拒腐防變的防線，最大限度地防止各類林政執法過程中的違法、違紀案件的發生。對越權亂批占用林地及對違法占用林地不作為或亂作為的相關人員要依法予以處理，構成犯罪的要追究刑事責任。

第十，要加大森林資源保護的宣傳力度，充分發揮媒體和市民對我市森林生態環境保護的監督作用，建立全社會關注、參與森林資源保護的機制。為更好地保護好市的青山綠水，市林業綠化、城管、國土資源、建設等部門要設立相應的舉報箱、舉報電話，以利于公眾對違法占用林地從事經營活動等進行舉報，此項工作要長期堅持。

篇6

語言常識，職場應備

語言常識，職場應備。這是因為語言表達是與職場活動相伴的工作形式：口述分析信息、工作匯報交流、電話答復咨詢、業務培訓講課、參加演講活動、主持工作會議等等。你的語言表達質量，對于工作成果、工作質量和個人綜合素養來說，有著非同小可的“折射”作用。

（見“職場視頻1”）

職場音頻：

××區統計局（調查隊）領導在科所長半年工作會議時的“開場”講話：

今天的會議從現在開始到下午六點，共計四個多小時。

大家針對半年來的工作，盤點成果、分析得失、提出思路。我下面做兩點提示：

第一，把握匯報重點。把握匯報重點，就要克服一個誤區：“8分鐘的時間我說不了什么”。其實，匯報發言有沒有思考含量，是不是突出了重點，不是用時間長度來測度的。突出的成果、深刻的感悟、獨到的思路，幾句話就能概括、提煉、歸納出來；而兩可的套話，眾所周知的工作過程，沒有表述意義的絮絮叨叨，就是給你再長的時間，也體現不出發言質量。

第二，注意時間長度。注意時間長度，就要算清一筆賬：會議發言的總人數將近40人，如果每人超時3分鐘，就是120分鐘，兩個小時；如果每人超時5分鐘，就是200分鐘，將近三個半小時。這超出來的兩個小時或三個半小時，我們沒地方去找?。?/p>

觀（聽）后感：

在上述視頻和音頻的情境中，參會者以語言為表達方式進行工作成果的盤點展示和工作思路的梳理交流。面對8～10分鐘的發言時限和領導提示，給我們的思考、借鑒是什么呢？

第一，交流、匯報最好脫稿。如果發言時段不是很長，你最好不要“照本宣科”，因為呆板念稿會使儀態、眼神等交流要素缺失，更談不上語氣、語速的恰當控制，展示與表達效果會大打折扣。建議用卡片（或發言稿）做備忘索引，或用幻燈內容做綱要提示，一人讀稿另一人操作幻燈的方式盡量別用，那樣等于告訴觀眾，你既不會當眾講話，崗位技能也不是很高。

第二，演講文稿需要設計。用作語言表達的文字稿均應稱作演講稿，而演講稿絕不是文字總結和文字匯報稿的照搬。它要根據語言表達特點，在結構、詳略、句式、時限等方面進行必要的設計。簡言之，要善于在有限的時長說出精彩、充實、深刻、獨到的內容。

上述視頻和音頻告訴我們，在統計職場當中，語言表達（演講）常識是需要隨時使用的，包括演講稿的寫作和設計，也需知曉一二才行。請你切記：匯報交流、口語表達，既是展示工作成果、工作亮點、思維質量的平臺，也是展示你職場形象的平臺。

（見“職場視頻2”）

觀后感：

對統計調查對象進行業務培訓和工作布置，是統計部門常態的工作內容，“講課”也就成為統計人必演的職場節目。講課不是死念制度、不是照讀方案，講課是面向特定受眾、針對特定內容進行的演講活動，是釋義、是說明、是解析、是點撥，它貴在一個“講”字，貴在表達質量。請記住：當你走上講臺的時候，也是你走上展示臺的時候——

展示你的表達水準：請注意開場白的設計；語氣、語速的控制；強調、提示的技巧；手勢、儀態的把握；方言、語病的規避；音量、口齒的分寸……

展示你的業務水準：統計制度的理解程度；崗位技能的熟練程度；基層實際的知曉程度；相關知識的儲備程度……

展示你的職場風度：與人溝通（培訓受眾）是否謙和；工作態度是否認真；工作作風是否嚴謹；服務理念是否具備……

幻燈制作，崗位常用

幻燈演示是配合語言表達的重要輔助工具，也是重要的展示載體。它承載著文字精華、表述要點、視圖資料、工作亮點、重大成果、課件解說、例證強調等直觀的表達和展示功能，也折射著幻燈片制作者、包括制作者所在單位的工作技能。

（見“職場視頻3”）

觀后感：

在上面的視頻當中，兩個處室制作的演示文稿出現了技術上的嚴重不足或不得要領等問題：色差不夠，字跡不清；模板背景圖案與演示內容極不協調。其實，類似這種低水平的表現和毛病常見于我們的職場當中：講稿照搬、版面失調、字跡不清、顏色混亂、圖表失態、動畫無度、美感缺失，這些都會使演示效果大打折扣。

無論從表達角度，還是從展示的角度，制作幻燈片都是一個不可回避的自修課程。建議你多學、勤練、常思、深悟。當高質量的幻燈演示出現在受眾眼前時，被展示的不僅是匯報或講課的內容，還有幻燈制作者的綜合素養。

展示技法，多修為佳

身處職場，展示相隨，相關技法，多修為佳。假若技法不足，不僅淹沒了工作亮點，演示效果打折扣，還會使你的職場形象或多或少地“丟分”。

（見“職場視頻4”）

觀后感：

上述視頻中有一個細節，授課老師用Photoshop畫了一個“美女”頭像，來強調講課內容的表達意涵?？梢韵胂螅绻麤]有用Photoshop加工的配圖，授課效果會大打折扣，授課內容不會給參訓者留下深刻印象。由此可見，Photoshop是需要掌握的“展示”技術，因為這個技術，給加工圖片、繪制圖像提供了多元的表現效果和空間。優化展示效果的技法除Photoshop外還有很多，如電腦“畫圖”工具、幻燈片“圖片工具”、攝影技法等等。

為了優化表達和展示效果，除了掌握一些技法外，你還應該涉獵一些美學和藝術常識。

篇7

撰寫人：___________

日

期：___________

2021年個人第一季度掛職工作總結范文

在___和領導的關心下，我有幸得到由團中央___的高校團干部到縣級團委掛職鍛煉的機會，__月__日，我前往共青團___州委報道，隨后奔赴共青團布拖縣委，并擔任團縣委副書記，掛職至今已有兩個月。掛職期間，工作、學習、生活均得到學校、團州委、___布拖縣委、縣政府等各級領導的關心和支持，掛職工作非常順利并取得良好效果，現總結

一、端正掛職態度，深入學習和貫徹落實全州共青團和縣委___屆十三次全會精神，正確把握共青團工作理念的科學內涵。

1、我深知掛職團干的形象不僅代表個人，更重要的是代表派出學校的整體形象。所以我認真遵守工作部門的相關規定，做到自重、自警、自勵，自覺遵守掛職單位的規章制度和治理，認真履行自己的職責，積極完成___部門交給的各項任務。掛職期間我深深地感受到：基層團委，特別是縣域共青團是鍛煉青年干部的大熔爐，只有珍惜機遇認真學習，才能在思想政治素質、思維方式、工作能力等方面得到不同程度的提高，才能達到學經驗、開眼界、長見識、提素質、拓思路、交朋友、增才干的目的。

2、深入學習，提升自身理論素養。深入學習《團省委基層共青團工作指導手冊》、《共青團___大報告》、《團章學習讀本》、《掛職工作指導手冊》、《布拖縣__五發展規劃綱要》等___本書籍和近___份文件，很快融入了縣域共青團工作和當地工作重心。

在團縣委___的幫助下，熟悉了布拖縣___以及鄉（鎮）社情，并與縣級相關部門在工作上進行配合，初步融入了當地經濟發展和禁毒防艾等工作。

二、發揮自身專業優勢，勤奮務實，主動融入工作。

充分發揮自身專業優勢，負責簡報撰寫、新聞稿、活動方案起草、文件起草、發言稿撰寫。先后制作《布拖縣關于成立應急志愿者的籌備方案》、《祖國雜志社和___州關工委領導一行到布拖采訪和指導工作》、《省關工委蒞臨布拖指導工作網吧專項匯報》、《縣委常委、___部長在九都鄉慰問儀式上的發言》、《布拖縣團建工作調研問卷》等___多項工作。

三、深入基層，調研基層團建，慰問孤寡人員。

在團縣委的___下，__月__日，前往布拖縣拉達鄉特爾村走訪慰問了艾滋病致孤家庭和貧困家庭，給他們送去了棉被、書包、慰問金等；__月__日前往九都鄉中心校參加關愛孤兒捐贈儀式（___張棉被、___張床單等物資）；__月__日和__日，分別前往樂安鄉、九都鄉發放桌子、凳子、棉被等，物資價值達___萬元。

四、融入關工委工作，做好___安排的相關工作。

積極籌備《祖國》雜志社和___州關工委領導在布拖縣關工委工作座談會，___省關心下一代工作委員會常務副主任、原___省最高人民檢察院檢察長龔讀綸等省關工委領導蒞臨布拖工作匯報會，受團縣委領導派遣作為獲獎___代表參加紀念___關工委成立__周年暨表彰大會等。

五、工作的感受：

1、團的基層工作必須務實；如果務虛，基層工作開展無從進行。

2、縣級團委工作的開展，有自己的工作運作方式，那就是調動一切社會資源的能力。

3、必須發揮市州團委在支持、監督工作中的作用，做到信息的上傳下達。

六、未來工作目標：

1、系統介紹經驗。搭建學校與縣級團委的聯系溝通，注重利用本校的人才、資源等優勢，切實推動當地團的工作全面發展。

2、推動重點工作。制定布托縣鄉鎮團委情況調研問卷，配合縣級團委班子成員，推廣鄉鎮、街道團的___格局創新，努力推動農村團建載體創新，力爭在落實全團和全省重點工作上取得成效。

3、挖掘基層典型。深入基層、深入青年，把全部精力放在促進基層團建工作上，挖掘___個不同領域具有一定代表性的基層工作典型，特別是團的重點工作領域的典型，分別形成10字左右的書面材料。

4、及時總結經驗。建立工作微博，通過微博談感受，尋思考，及時對掛職工作進行階段性總結。與所在縣級團委書記共同向團中央、教育部遞交___篇書面總結報告，內容主要包括一年來開展了哪些工作、如何推動縣級團委和基層團___的建設和工作、如何協調資源支持基層團___工作、探索出了哪些好的經驗、有何心得體會以及對縣級團委工作的客觀評價等。

篇8

開學典禮是進行學校教育的重要組成部分，標志著新學期學習生活的開始，是一次作戰總動員。以下是小編為您整理的2021開學典禮策劃方案模板五篇，衷心希望能為您提供幫助！

2021開學典禮策劃方案1一、活動宗旨：

舉行開學典禮旨在增強師生責任感和使命感，明確學生新學期的奮斗目標，營造濃厚的開學氣氛，為新學期創造一個良好的開端。并以此激勵全校師生振奮精神、銳意進取，以良好的精神風貌投入新學期的工作和學習。

二、主題：分享美

三、時間：9月5日上午

四、地點：報告廳

五、主持：__副校長

六、議程：

1.主持人宣布開學典禮開始。

2.唱國歌。

3.校長開學典禮致辭。

4.游余慶法制副校長上安全第一課。

5.新教師代表發言。

6.畢業班學生代表發言。

總輔宣布“弘揚民族精神月”主題教育正式啟動，提出活動要求。

8全體學生宣誓：我是一名光榮的少先隊員，爭做熱愛祖國，理想遠大;勤奮學習，追求上進;品德優良，團結友愛;體魄強健，活潑開朗的好少年。(__領呼)(1分)10.教師集體宣誓《__教師誓詞》。(__領呼)

9.主持人小結講話，宣布典禮結束。

10.會后采訪：教師、家長

七、活動要求：

1.全員參與，全體師生穿戴整齊，精神振奮，執旗有序進場。

2.各班學生按照指定位置坐好;

教師坐在各班后面;家長代表每班4名，就坐隊伍左右側。

3.遵守會場紀律，注意集隊行進中安全。

4.典禮結束后，各班有序退場。

八、具體安排：

1.少先隊：制定“弘揚民族精神月”活動方案，組織活動實施及旗手訓練。

2.電教室：負責音響、攝像、會標、報道、制作。

3.體育組：負責各班場地位置和主席臺的安排。

4.班主任：布置學生穿校服，挑選兩名家長代表參加活動。

2021開學典禮策劃方案2典禮時間：20__年9月1日上午8：00

典禮地點：我校教學樓5樓多功能室

主持人：企業連鎖經營與審計131班___

一、準備工作(由學生會各部分工完成)

1、打掃多功能室(勞動部)

2、布置幕布與新學期橫幅(宣傳部)

3、準備國旗、校旗、麥克風、桌子、臺布、嘉賓、簽到紙等(團組織、團宣傳)

4、邀請院長講話與致辭

5、邀請教師代表作上一學期的工作匯報

6、邀請新生代表與老生代表發言

7、典禮上要播放的背景音樂、視頻、ppt等(文藝部)

8、確定參加典禮人數、安排會場座位以及會場秩序、并通知各班(紀律部)

二、開學典禮程序(活動時間預計1小時左右)

1、各班同學、教職工、學生代表、校領導入座后，主持人宣布典禮開始。

2、由主持人依次介紹本次出席開學典禮的領導。

3、全體肅立奏國歌。

4、熱烈歡迎院長致辭

5、新生代表發言

6、老生代表發言

7、由團委書記作上一學期的工作匯報

8、同時大屏幕播放一段視頻，內有校園風景、上一學期的各種活動、同學們的社團生活等等

9、為上一學期各方面表現優秀的學生頒發獎狀

10、集體合影

11、主持人宣布典禮結束、掌聲歡送領導退場、然后各班依次退場

三、開學典禮結束收尾工

1、將所借桌椅器材等歸還

2、學生會成員清掃多功能廳

3、收集此次典禮資料、整理歸檔、裝訂成冊

4、鎖門離場

四、附錄

1、主持人演講稿

2、學生代表發言稿

3、優秀學生獲獎名單

2021開學典禮策劃方案3一、活動目的：

新學期新氣象，新學期新挑戰，通過開學典禮讓學生們在新學期里能樹立遠大目標。讓學生在開學第一天浸潤在校園文化的魅力中，以充滿熱情的心態投入到新學期的學習生活中來。

二、活動準備：

1、攝影。

2、廣播音響、錄像。

3、鼓號隊。

三、活動時間：

_月_日__：__開始

四、活動議程：

1、入學儀式。

2、升旗儀式。

3、校長致詞。

4、教師代表發言。

5、2-6年級朗讀新學期新目標。

五、活動地點：

校操場

六、參加人員：

全體師生

七、主持人：

__

八、活動過程：

1、主持人宣布開學典禮開始。

學生主持人：迎著秋風，激蕩起跳動的心房。清爽的季節里，我們歡聚一堂。隨著暑假的結束，我們又迎來了新的學期。今天，我們在這兒舉行20__年秋學期的第一次升國旗儀式即新學期開學典禮。今天是個值得喜慶的日子，我們又迎來了__多名一年級的新伙伴，他們充滿了朝氣和活力，下面我們有請大隊輔導員老師為我們一年級的新伙伴舉行一個入學儀式。

2、入學儀式。

儀式一：奏樂走過入學儀式門

主持人：請大家看好我們右手邊裝飾的兩棵大樹，這是我們的小學之門，兩棵大樹寓意著一年級的同學們將像這兩棵大樹一樣在__小學里不畏風雨，茁壯的成長。書上掛下的是我們課堂上接觸的一些知識符號，寓意著大家通過小學之門將走進知識的海洋，勇攀高峰。奏樂，過小學之門。

(由校鼓號隊演奏進行曲，一年級每班請5-6名家長牽著學生的手走過入學儀式的大門，把學生交到副班主任手中，在操場上一字排開，每班按1-5班的順序依次入場，每班站四排)

儀式二：鞠躬行拜師禮

一年級的任課老師在升旗臺上按班級順序站好排開，學生向老師鞠躬行禮。

主持人：一鞠躬，敬師長。行禮。

二鞠躬，入師門，感謝老師諄諄教導。行禮。

三鞠躬，達師意，我們在學校里，將認真聽講，刻苦學習。行禮。

儀式三：教師回禮

主持人：一年級老師回禮，鞠躬。我們一定會向呵護自己的子女一樣，讓大家在新環境里茁壯成長!

儀式四：宣誓

主持人：下面請一年級的新伙伴們舉起你的右手握拳和我一起宣誓：我愛爸爸，我愛媽媽，我愛老師，我愛同學，我愛常勝小學。專心上課，認真作業，快樂學習，健康成長。禮成!

儀式五：一年級學生家長發言《孩子、小學、期待》

主持人：下面我們有請一年級的學生家長代表給我們帶來祝福。

3、升旗儀式

學生主持人：感謝一年級家長的精彩發言，新學期是我們樹立遠大目標的重要起點，升旗儀式是我們對祖國的莊嚴。首先，讓我們來了解今天的護旗手。

①、護旗手自我介紹。

②、“升旗、敬禮、唱國歌”

4、__校長致辭《愛祖國、愛家鄉、愛學?！?/p>

學生主持人：下面讓我們掌聲有請校長給我們帶來新學期致辭。

學生主持人：感謝校長給老師和同學們提出的殷切希望和要求。同學們志則遠、學則優，希望伴隨著勤勉與奮斗，成功伴隨著汗水與堅持。當我們為一個遠大目標的訂立而沾沾自喜的時候，你是否忘記了起航?下面我們有請老師代表為我們帶來精彩發言《青春的奮斗》

5、教師代表發言《青春的奮斗》

教師代表：同學們每個人都有自己的夢想，那是由一個個目標串聯成的美麗珍珠鏈，新學期新目標，同學們你們都準備好了嗎?那么請大家拿出你的新學期目標來，讓我們在開學的第一天，大聲的朗讀出來，預備，開始!

6、學生大聲朗讀《自己的新學期目標》

教師代表：全體同學向后轉，讓我們再一次大聲朗讀你的目標，堅定你的信心。預備，開始!

教師代表：請同學生好好保存自己的目標卡片，回班級后交到班主任老師處，我們一起在班上建一個愿望樹，激勵我們在新學期里不斷進步，不斷成功。

7、結語

學生主持人：秋天是收獲的季節，也是播種希望的季節。為了能收獲更多的知識、能力，讓我們新學期在老師們的精心教導下，奮發進取、努力拼搏吧。

呼號：好好學習，天天向上!

九、主持人宣布開學典禮結束

下面我宣布20__秋學期開學典禮到此結束，最后祝愿老師們在新學期里身體健康，工作順利!祝同學們學習進步，快樂成長!祝我們這個大家庭蒸蒸日上!

2021開學典禮策劃方案4一、主題：養成良好習慣，文明伴我成長

二、目的：明確新學期的奮斗目標，激勵全校師生振奮精神、銳意進取;營造濃厚的開學氣氛，為新學期創造一個良好的開端。

三、時間：20__年_月_日上午__：00

四、地點：大操場

五、主持：__

六、議程：

1、迎新生

主持人：__

敬愛的老師，親愛的同學們，大家好!沐浴晨光，充滿了新學期的希望。迎著秋風，激蕩起跳動的心房。清爽的季節里，我們歡聚一堂;和諧的氣氛中，我們共享這難得的時光!看，同學們的臉上都洋溢著喜悅的笑容，想必心中都充滿著激動。看，我們的教室又換上了新的衣服，校園的花草也顯得格外精神。

大家向左看，今天，我們學校還迎來了一群新同學，現在就讓我們用最熱烈的掌聲有請新同學入場。(掌聲響起)

同學們，從現在開始這些小弟弟小妹妹和新轉入的同學就正式成為我們__小學的一員了，讓我們以掌聲對他們表示祝賀，希望大家能成為他們學習上的榜樣，生活上的幫手，讓他們在常勝這個大家庭中度過充實、快樂的每一天。

2、宣布儀式開始

新的學期，新的希望，讓我們就在今天，就在這里一起放飛。下面我宣布__小學20__年秋學期開學典禮現在開始。

3、升旗儀式(升旗音樂)

護旗手介紹。在今天的升旗儀式上，他們將向大家介紹他們在暑假中的收獲!(護旗手介紹)

讓我們向這些光榮的旗手致以少先隊員最崇高的敬禮!

1)“全體立正，出旗、敬禮、奏樂”

2)“升旗、敬禮、奏樂”

3)“唱國歌”

新的學期，看到同學們嶄新的面貌，相信大家也作好了學習的準備。讓我們以智慧作帆，以勤奮作槳，將個人與集體的發展航船駛向遠方。下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎校長講話。

4、校長講話

讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝_校長給老師和同學們提出了殷切的希望和要求。老師們，同學們，人貴在行動，聽了校長的講話，你們應該知道如何去面對新學期的困難與挑戰，走好未來的每一步棋子。那就讓我們給自己定個目標吧，全身心地投入去實現它。

人們說老師像紅燭，照亮了別人，燃燒了自己。老師是人梯，用自己的雙肩把一代代人托起。無私奉獻是老師的信念，我們的成長是老師的希冀。我們__小學這學期迎來了三位新老師，在以后的日子中他們將和同學們共學習，同成長，在同學們成長的路途上無私地撒播著陽光雨露。

讓我們再次以熱烈的掌聲表達對全體老師的敬意、謝意，好嗎?

5、優秀教師發言。

6、優秀學生家長發言。

7、畢業班學生代表發言。

最后讓我們有請六年級學長代表__同學的發言，聽聽他們在新學期中有什么好的想法和計劃。

同學們，一個嶄新的學期又展現在我們面前，這是我們生命中的一個起點，一個小站。如今起航的笛聲已經拉響，同學們請大聲回答我：你們都準備好了嗎?

8、呼號。

全體立正，呼號：好好學習，天天向上!

牢記我校校風：__、__

七、宣布儀式結束

同學們，秋天是收獲的季節，也是播種的季節，播種的是希望，收獲的是知識、是能力、是快樂。讓我們新學期在老師們的精心教導下，刻苦學習、奮力進取。用德育、知識雙豐收的成績，為__小學這幅美麗的畫卷再譜寫出一頁更加輝煌的篇章吧!

下面我宣布__小學20__秋學期開學典禮到此結束。最后祝老師們在本學期中身心健康，工作順利!祝同學們學習進步，快樂成長!祝我們__小學這個大家庭蒸蒸日上!

八、師生退場

九、其它工作

1、出場順序(體育組負責)2、攝影(__負責)3、廣播音響(__負責)4、鼓號(__負責)

2021開學典禮策劃方案5一、活動目的

表彰先進，樹立典型;進一步統一思想，明確新學期的奮斗目標，增強師生責任感和使命感，激勵全校師生振奮精神、銳意進取;營造和諧、濃厚的工作氛圍，為新學期創造一個良好的開端。

二、活動時間：20__年_月_日上午_點

三、活動地點：學校大禮堂

四、參加人員：全體師生

五、主持：__

六、活動過程：

1.主持人宣布開學典禮開始。

2.介紹到場領導以及各班班主任。

3.升旗儀式：全體起立，奏國歌。

4.__校長致辭。

5.教師代表發言。

6.學生代表發言。

7.全體學生宣誓。

8.典禮表彰。

政教處表彰20__-20__年度校級三好生、優秀學生干部、優秀團員、優秀團干。

9.主持人宣布開學典禮結束。

七、注意事項

1.教師、學生情緒飽滿、精神振奮，學生一律佩戴好?；铡?/p>

2.學生按班級依次入場，遵守會場紀律。

班主任在本班隊伍前面。

(每班按四排入場，高一、高二年段在前面，高三年段在后面)

3.場地布置：政教處、團委會。

篇9

集體是力量的源泉，眾人是智慧的搖籃。團結是一個企業，一個團隊發展和立命的根基。以下是小編給大家帶來的幾篇最新入職新員工演講稿范文，供大家參考借鑒。

最新入職新員工演講稿范文1尊敬的領導，親愛的同事們：

下午好!我叫唐洪林，來自于電解二廠計算站，很高興能站在這里有機會參加公司的演講比賽，今天我演講的題目是《涌鑫——生命的轉折》。

作為一個剛跨出學校大門，步入社會的我來說，涌鑫——是我生命的轉折，一個新的起點，一個新的開始，一個可以讓我施展才華的平臺，展翅高飛、任由翱翔的天空。生命會因此而精彩。

當我背起行囊，拿起行李跨步邁入涌鑫公司時，腦海中浮現的是我的夢想，我的人生，我生命的價值。日子像日歷一樣一天天翻身而過，生活像白駒過隙不留痕跡。而因此，我知道了很多，懂得了更多。明天總要面對，當一切歸于平靜，生活有了新的開始，夢想有了新的追求，我們的明天將會更加美好!

兩個月以來，當我從學生變為預就業職員時，巨大角色的轉變讓我變得懵懂，不知所措，不知道我將如何面對新的環境和生活。但是時間不會因此而停步，生活總要繼續。剛開始無法習慣校園里無憂無慮、色彩斑斕的生活變為每天“上班—下班—吃飯—睡覺”如此乏味、無聊的生活，不像學校那樣的充實。但是，無形當中讓我感受到了生活的壓力，我需要習慣，我需要改變。面對我的夢想，我的未來，我要的成功，開始對新生活的挑戰，披荊斬棘，創造我的輝煌!

兩個月以來的職業生活，讓我感受到了安全無處不在，安全息息相關。沒有安全的保障，生產也無法進行。正確穿戴勞保用品，牢固樹立安全意識，努力提高防護技能，積極查處隱患，認真做好安全工作，確保人生設備安全。嚴格執行作業操作規程，反違章操作，做到“三不傷害”。 ，遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以隱患排查治理為基礎，提高安全生產水平，減少事故發生，保障人身安全健康，保證生產經營活動的順利進行。生命誠可貴，安全價更高。人的生命是至高無上，然而，安全是幸福生活的保障，是生命的基石，也是歡樂的階梯，所以我們要時刻敲醒安全的警鐘，多一份安全思想，少一份事故危機。我們要以安全為首，敲響安全警鐘，熱愛生命，奏響生命樂章，讓生命之花更加絢麗!

集體是力量的源泉，眾人是智慧的搖籃。團結是一個企業，一個團隊發展和立命的根基。來到涌鑫公司讓我深深感受到了公司輝煌的明天，每個車間，每個工段，每個班組。無處不是積極向上，團結奮斗，以公司利益為目標，安全第一為宗旨，各展其采華，創造自己的人生價值，實現的目標利益而奮斗!

時間一點一點的過去，我們慢慢長大，在成長的路途中，我們哭過，笑過，跌倒過、、、但是我們不怕痛，摔倒了再爬起來，抹掉眼淚，繼續帶著最初的夢想，向遠方前進。在這漫漫人生路中，每個人都會有遇到坎坷、不順心的時候，當你遇到不順心的事時，你會怎么做?是從此消沉下去，還是重新振作，奮發上向?當我遇到挫折的時候，我會對我自己說人間沒有永恒的夜晚，世界沒有永恒的冬天。我不會就這樣默默無聞地消失的。那些不順心的事已經成為過去，昨天已經成為過去，成為歷史。過去屬于死神，未來還將屬于我自己，憧憬一下未來的美好，相信有能力達到那夢想中的未來。我們的未來不是夢!努力，世界屬于我們的。因為我們年輕，因為我們有動力，加油!!

我心理健康，所以我身體健康。我相信，在涌鑫公司未來的日子中我們會不斷創新，不斷改革，用我們的雙手創造未來的財富。為我的未來而努力，為涌鑫而奮斗!

謝謝!

最新入職新員工演講稿范文2尊敬的各位領導，各位同事：

大家下午好!

非常榮幸能夠代表新員工站在這里發言，首先要感謝各位領導和同事們對我的信任，謝謝大家!

不知不覺中已經進入勝利房地產兩個多星期了，對于我們這樣一批剛剛走出大學校門的員工來說，在新的環境中，多少有些忐忑和激動，激動地是我們不僅可以自己賺錢孝順我們的父母，更能夠在工作中實現自己的人生理想和社會價值。這些不僅要感謝把我們撫養成人的父母，感謝把我們教育成才的老師，更要感謝公司領導給予了我們展示自己能力、實現自己人生夢想的機會! 如何更好的把握這次機會，盡快融入到工作中去，是我們每一個新員工的重中之重，我覺得應從以下幾個方面做起:

第一、轉換思想角度 從進入勝利房地產的那一刻，我們就已經是勝利房地產這個大家庭中的一員，同時我們也是這個大家庭中的主人，因此我們要擔負起更多的責任，為公司的發展發揮自己的作用，貢獻自己的力量!但是，如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真，盡快融入到全新的工作環境中，如何將在校所學的專業知識更好地發揮到工作實踐中去，如何將自己的發展與公司的發展相統一，這些都是我們需要考慮和解決的問題。

報到之初，我們就已經進行了半個多月的入職培訓，在那里，我們對公司的組織結構和管理制度、公司的目標和規劃，公司的企業競 爭力和資質情況有了一定的認識，盡管這些只是感性、語言上的認識，但是我想在這個時候我們對于公司的企業文化和精神都有所認同，對于公司的發展充滿著信心，對于自己的未來也有著許多美好的憧憬。

第二、強化學習理念 對于我們這些年輕人來說，我們最大的資本也就是年輕，所以，給自己一個合適的、現實的、長遠的人生規劃是很重要的。剛剛走出校門的我們，可以說每個人都有著展示才華的雄心，都希望自己能夠有個美好的前途，有番成功的事業。但是空想不能解決問題，而盲目行動也會事與愿違。作為新人，我們應該認識到我們的經驗遠遠不足，在今后的工作中，我們還可能會遇到很多困難，這就需要我們努力學習，掌握過硬的本領，提高職業素養和技術能力，多做多學多問多思考，不僅要向書本學習，更要向實踐學習，向有經驗的師傅們學習?？傊瑹o論怎樣，腳踏實地地工作、不斷地學習和充實自己，這樣我們才能是自己勝任工作，有所創新，才能更快地獲得公司領導和師傅們的肯定!

第三、端正工作態度 現在的社會是復雜多變的，外在的事物可能或多或少會影響我們的價值取向，如何在以后的工作中把對公司的認識逐步理性化，腳踏實地的認真工作，發掘自己內心深處是否有愿意為了我們的事業和夢想不怕艱難，奮斗不息的決心。我想在這個過程中我們定會為自己的選擇而更加努力! 我想以后在勝利房地產的每一天將會是我們人生中的一筆寶貴財 富。我們也將會加倍努力，愛崗敬業，不辜負公司領導和師傅們的期望，踏踏實實工作，孜孜不倦地去學習，做一名有素質、有能力、有思想、講貢獻的員工!

最后我想說的是：希望我們每一個新員工都能夠珍惜這段緣分，攜手并進，共同體味工作中的艱辛和幸福，共同體味勞動所賦予生命的意義，綻放我們自己的激情和活力!也請各位領導和師傅們給予我們照顧和耐心教導!謝謝

最新入職新員工演講稿范文3尊敬的周主席、黎主任、各位親愛的同事：

大家好! 我叫龐歡，首先感謝周主席、各位領導和同事對我的認可和信任讓我有機會代表新員工在這里跟大家一起學習。我是2012年7月入職公司，目前是分公司管理部的職員，對于我們可以不必覺得太過陌生，我也是比在場的各位早來幾個月而已。

不知不覺來到公司5個多月了，對集團也有了粗略的認識。公司處于一個大發展的時期，正處于建筑業的騰飛和建筑多元化、跨地域開發，承上啟下的重要時期，這樣一個時期給我們打造一個良好的鍛煉平臺，對我們的工作能力也提出了更大挑戰。在現在國際經濟形勢復雜嚴峻，政策上大力打壓房地產的時候，公司還是能抬高腳步，繼續向前奮進，可見公司的實力與領導氣魄。

作為新加入廣西城建集團的員工，我們除了將嚴格要求自己，盡職盡責的工作態度、為公司創造更好的效益外。集團領導對我們的學習、工作、福利也很重視。不怕告訴大家，我來自南寧職業技術學院10級的實習生，跟在座的相比，可能都是我的學長學姐，甚至工作經驗比我多多很多的都有。但是我們7月份的這批新員工沒有因為是實習生或缺乏工作經驗而感到自卑，因為集團對我們這些實習生很重視，愿意花時間和精力培養我們將來能獨當一面，成為公司的骨干。

剛進來，給我的印象很深的是周主席給我們上的一節交流課，主席講了自己創建集團艱辛的經歷讓我們覺得很豐富，很精彩，但是真正的值得我們學習。周主席知道我們幾乎都是沒有畢業專科生，就為我們今后的學習，指出了一條道路，主席說：想在建筑行業里面能有一番作為，就一定要有證，證不是我們說的五大員證那么簡單，而是建造師，我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的，就比如說，一級建造師就要本科畢業。因此主席建議也鼓勵我們一定要想辦法考個本科證，來提升自己的人生價值。主席說;要考取本科證可以去本科院校的函授、本科自考、專本銜接等方式考取。等拿到本科畢業證后，公司就可以馬上安排我們去考一級建造師了，到時的工資待遇那就不是二三千的事了.

集團領導知道我們剛從學校出來缺乏實戰經驗，還特地安排了工程部的中層領導來給我們特訓，經常帶我們到一線工地去參觀，學習，使我們對工地以及公司的管理模式有了更深層次的了解。經過一個多月的培訓學習，集團領導大致對我們的工作能力等方面都有了了解，便根據大家的實際情況，分別下派到防城、玉林、百色、賀州、梧州北流等一線工地工作。集團領導沒有因為我們下派工地就不理我們，對我們的工作還是很非常關心，經常給我們這幫新員工打電話，關心我們，問我們在工地有沒有遇到什么困難，需要公司幫忙解決的，除此之外，工程部的領導也會親自下到工地看望和指導我們集團下派的員工，中秋佳節之際，公司還特地安排人給下派的每位員工贈送中秋月餅，讓我們感到家的溫馨。同時集團的領導與工地老板也保持密切的聯系，讓我們在項目能更好的發揮自己。

一分耕耘一分收獲，集團對我們的福利待遇也很重視，我們每個新員工都有固定的考核期，不要小看這個考核期，我們要利用這個考核期好好的表現自己。有一個跟我一起進來的同事，現在在項目部做施工員，他是個非常努力的人，在項目，我經常跟他聯系，他會告訴我，他白天跟師傅學習，晚上自己會自己看書看到2,3點，通過一個月的時間，由于他在項目部優秀的表現贏得到項目老板的重視，就目前的工資也達到了3千塊，他跟我們一樣，同是一名沒有畢業的實習生。在項目，他不僅拿到了較高的工資并且得到了老板、公司的重用，以后的發展前途那就不用細說了。

梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出，作為新加入集團的員工，我們要滿懷雄心壯志做好準備和公司一起迎接機遇，腳踏實地的工作，不斷地補充和學習，勝任自己的工作，與各位領導同事們共同進步。要相信，只要我們真心為公司服務，腳踏實地的做事，夢想終會實現!

最新入職新員工演講稿范文4尊敬的各位領導，各位同事：

大家上午好!

我叫某某某

作為一名新入職的社區工作者，今天能夠站在這里代表新入職工作人員發言，我很榮幸，也很感謝領導對我的信任。

面對新的工作生活，走到人生的又一個新起點，我們看到了新的機遇和挑戰向我們張開雙臂，我們將從原來的生活中抽身出來，迅速融入新的環境，這需要我們更加用心的去學習，去探索，去拼搏，勇于面對一切艱難險阻，敢于迎接各種挑戰，以此提高自己的工作能力，適應新的工作環境。

作為新人，我們應該認識到我們的經驗遠遠不足，在今后的工作中，我們還可能會遇到很多困難，這就需要我們端正態度，求真務實，堅守信念，努力學習。掌握過硬的本領，提高職業素養和技術能力，多做多學多問多思考，不僅要向書本學習，更要向實踐學習，向有經驗的前輩們學習?？傊?，無論怎樣，腳踏實地地工作、不斷地學習和充實自己，這樣我們才能使自己勝任工作，有所創新;才能不辜負領導們的期望;才能做一名有素質、有能力、有思想、講貢獻的社區工作者!

最后，誠待領導們的指導，感謝你們對我們的關心，我們將不負所望，以飽滿的熱情，高昂的斗志積極投身工作崗位中，齊心協力，努力建設新社區，為居民做好服務!也真心的期望各位領導和同事在新的一年的工作中事事順利，與各位同事在今后的工作中攜手同肩，

相互交流，真誠合作，共爭朝夕!共同為建設新型和諧社區做出自己的貢獻!

祝大家身體健康，工作順利!

謝謝大家!

最新入職新員工演講稿范文5尊敬的公司領導，各位同事：

大家好!

非常榮幸能夠站在這里發言，首先我要感謝各位領導和同事們對自己的信任，謝謝大家!

不知不覺中進入天元酒水公司將近一個星期時間了。作為一名新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經驗，但剛進入新的公司，難免還是會有壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態和適應工作環境，我積極學習工作所需要的各項專業知識，努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識，自己的技術水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂!

我喜歡銷售這個工作，因為銷售工作具有很高的挑戰性，能讓我把多年的經驗學以致用，并能很好的發揮我的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。

在近幾天的工作中，我主要跟隨____對需要負責的市場進行了詳細的摸排。雖然在以前的工作經歷中，我也是負責東北片區白酒的銷售，但是對于銷售天元產品來說，我還是生疏的。針對這種情況，我每天除了跟老業務員認真跑店之外，還利用晨會的時間認真聽取其他同事的工作匯報，學習他們與客戶交流的技巧。

如何盡快融入到工作中并取得銷售業績，是我目前工作的重中之重，我覺得應從以下幾個方面做起:

第一、轉換思想角度學會換位思考

從進入公司的那一刻，我就已經是天元大家庭中的一員，同時我也是這個大家庭中的主人，因此我要擔負起更多的責任!但是，如何盡快融入到全新的工作環境中，如何將自身的工作激情盡快轉化為實際的產品銷售，這些都是我每天都在面對和思考的問題。

做為一名合格的銷售代表，我認為學會換位思考是取得銷售業績的首要因素。在日常的工作中，我們除了自身的勤奮工作之外更加需要設身處地的為終端商考慮，打消他們銷售產品的顧慮，為他們解決銷售中遇到的實際困難，不斷拉近與終端商的客情關系。

第二、強化學習理念

對于我自己而言，給自己制定一個合適的、現實的、長遠的職業規劃是很重要的。剛剛加入天元，可以說我時刻都有展示才華的雄心。但是空想不能解決問題，而盲目行動也會事與愿違。作為新人，我深刻的認識到自身經驗的不足，在今后的工作中，我還肯定還會遇到很多困難，這就需要我努力學習，掌握過硬的本領，提高職業素養和銷售能力，多做多學多問多思考。總之，無論怎樣，腳踏實地地工作、不斷地學習和充實自己，這樣我才能是自己勝任工作，有所創新，才能更快地獲得公司領導和同事們的肯定!

第三、端正工作態度

進入天元公司，我選擇的不僅僅是一份工作，更是選擇了一個不斷進步的過程。我想在這個過程中我定會為自己的選擇而更加努力!我將端正工作態度，將“領導要我努力工作”轉化為“我要每天努力

工作”，用不懈的努力換取市場業績的不斷提升。

最后我想說的是：希望每一個員工都能夠珍惜這段緣分，攜手并進，共同體味工作中的艱辛和幸福，共同體味勞動所賦予自己的意義!也請各位領導和同事們給予我照顧和耐心教導!我相信，天元的明天會更好!

謝謝大家!