工商部范文10篇

時間:2024-01-30 16:08:52

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工商部

工商系統年度工商管理部署

按照省委、省政府和國家工商總局的部署要求,省工商局對全省工商系統年十項重點工作進行了全面部署。

一、以支持服務“八大經濟區”建設為主體,竭心盡力,全力助推全省經濟發展。全面建立完善“八大經濟區”執法服務一體化機制;全力支持服務大項目建設;全力支持新興產業發展;全力支持服務農村改革發展;全力實施商標戰略;全力支持各類商品市場發展;全力支持廣告業健康發展;全力支持就業再就業;全力支持非公有制經濟發展;全力服務促進對俄合作。

二、以強化市場主體行為監管為著眼點,立足規范,切實提高登記監管水平。進一步加強對市場主體準入、變更和退出行為的監管;進一步加強對登記事項的監管;進一步加強市場主體信用分類監管;進一步加強對涉及安全等重點行業監督管理;進一步加強對登記行為的規范化管理;進一步加強對市場主體登記檔案的管理。

三、以查辦重大違法案件為主線,攻堅克難,努力營造公平市場競爭環境。嚴厲打擊限制競爭行為;嚴厲打擊商業賄賂行為;嚴厲打擊不正當有獎銷售行為;嚴厲打擊傳銷和規范直銷;嚴厲打擊商業欺詐行為;嚴厲打擊商標侵權行為。

四、以開展流通環節食品安全監管為重點,完善機制,全力營造安全健康消費環境。大力加強流通環節食品安全監管。進一步完善食品準入責任體系、轄區監管責任體系和食品安全領導責任體系、食品歸口指導責任體系、食品安全社會監督責任體系“五個體系”;深入開展違法廣告專項整治行動;深入開展紅盾護農專項整治;深入開展流通領域商品質量監管;深入開展無照經營整治力度;深入開展“霸王條款”專項整治;深入開展旅游市場監管。大力支持五大連池、北極村、鏡泊湖、亞布力等11個旅游名鎮發展,重點建設旅游名鎮工商所;深入開展節日市場專項整治;深入開展農村集貿市場監管;深入開展二手車市場監管。

五、以拓寬監管執法領域為突破,大膽探索,全面實現工商職能履行到位。加強對各類展銷會的服務監管;加強對合同的深度監管;加強對網絡商品交易行為的監管;加強對中介機構的監管;加強對法定代表人的監管。

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工商部工作述職述廉報告

今年4月,所新的領導班子成立后,通過召開所務會分工,我負責所注冊登記、信息員、12315、辦公室工作以及片區的監管工作。5個多月來,在所長同志們的配合支持下,我圍繞自身負責的工作特點和工作規律,努力適應崗位要求,認真履行自己的職責,不敢有絲毫的懈怠,扎扎實實地開展了各項工作,其中完成了注冊登記設立、換照、變更120多戶,內部平臺信息60多條,12315受理申訴7件結案7件等,較好地完成了工作任務。下面,將我任職以來的學習、工作情況向大家作一簡要述職,請予評議:

一、5個多月來的主要工作情況:

(一)在政治思想方面,向公務員干部看齊,加強政治理論學習,強化自身政治理論素養。

我雖然不是公務員,但我積極向公務員干部看齊,積極加強政治學習,通過積極參與單位組織的各項學習活動,并積極主動的利用業余時間學習黨和國家的有關方針、政策、法規,增強自身民族意識,加強愛國精神,落實全心全為人民服務的宗旨。首先,我主動加強自身政治學習,提升理論素養,通過積極向身邊的領導和同事學習外,我還利用業余時間認真自學政治理論知識,學習黨章,了解黨的光榮歷史,在思想上和黨組織保持高度一致;其次,我還認真學習了國家公務員管理的有關規定,認真與自己平時行為進行對照,認真按照規定嚴格要求自己,通過自己的言行舉止來展現工商干部的優良作風和高昂品質。通過自身的嚴于律己,自己的政治理論水平有了一定的進步,理論素養得以提高,但還有很多不足,相信,在今后的工作中我一定會嚴格要求自己,不斷強化自身理論學習,成為一名政治思想堅定的工商干部。

(二)在業務工作學習和實踐方面,積極加強業務知識學習,加強工商行政管理領域的各種法律、法規的學習,并積極參與各種執法實踐活動,力求使自己在業務素質上能過硬。

作為工商行政管理戰線上的一名新兵,在業務素養方面存在不少問題,對工作實際了解不夠深刻,很多東西停留于表象、存在形式主義;對法律法規掌握不夠深刻,業務知識有待進一步提高;深入實際工作少,理論與實踐結合不夠。對這種情況,只有依靠自己認真的學習,對現實工作由簡單的理論知識迅速過渡到實際工作中。無論是在辦照注冊登記、信息員報道,還是下鄉監管巡查、辦案工作我都抱著一種學習的心態,積極主動向身邊的領導、同事學習,希望自己在業務素質上能夠盡快得到提高,業務素質能夠過得硬。通過自己對工商行政管理領域的法律、法規的學習,和自己在工作實踐中的不斷學習積累,在各項工作中我能按時完成領導交辦的事項,完成工作任務,履行好自己的崗位職責。

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工商干部國慶節優秀征文

說起全國的市場,××市的××市場是知名度頗高的一家。我在這里工作了__年來,見證了××市場發生的翻天覆地般的變化,它的發展是祖國改革開放以來不斷走向繁榮昌盛的一個縮影。

××市場始建于____年_月,因地處××市××街而得名。____年,我從部隊轉業到××市場工商所工作,當時的××市場就是一個馬路市場,業戶只有幾十人,我負責管理經營服裝的攤區。某省那時候是服裝時尚的前沿地帶,由于交通不發達,為節省成本,業戶上××進貨一般乘火車去,有時買不到座位票,就買站票,途中累了就躺在車廂座位底下休息。就這樣,他們把一件件大包小裹從幾千公里外帶回了××市場。運來的貨物包括襯衣、外套、褲子等,現在回想起來,那些服裝款式、顏色都比較單一,但在當時的××,這就是時髦貨,商品上市后很快就銷售一空。

早期的××市場是一所批發市場,不允許零售。很多業戶半夜一兩點鐘就要趕到市場,無論刮風下雨,也無論冰天雪地,不放過一絲交易機會。很多××市民為了買到一件批發后剩下來的服裝,經常到市場上來轉一轉。我剛到××工商所工作時,還常常有親戚朋友托我買衣服,讓我感到很為難——不允許業戶零售,作為市場的管理者,怎么能私下找業戶買東西呢?

工商干部的辛苦其實一點也不亞于業戶。我家住在××市××地區,每天凌晨_點多種就要起床,然后騎車__多分鐘到市場,負責監管市場,維護經營秩序。早上六七點鐘前,要監督業戶退市,以保證道路暢通。

這么多年來,××市場的發展一直沒有停止過。____年,××市場為馬路市場劃上了句號,遷入嶄新的棚式經銷區;____年,××服裝城竣工,實現了從棚式市場到進樓經營的大跨越。如今,××市場大樓內安裝了先進的中央空調系統及__部自動扶梯、_部載重貨梯,還有自動消防噴淋、保安電子監控、廣播通訊等系統,市場內有____多名業戶,每天要接待二三十萬消費者,即便是遇到惡劣天氣,他們也不用擔心交易環境受到影響了。如今,我們工商所也搬進了大樓內,工商干部在辦公室里使用連接互聯網的電腦辦公,為業戶辦理相關證照,監管業戶經營行為,維護消費者合法權益,這樣的工作環境是__年前想都不敢想的。

經營場所硬件的改善只是一方面。如今,服裝城內賣的服裝、床上用品,款式多得讓人數不清,面料層出不窮,批發零售都有了。消費者除了關心質量,更關注品牌,他們除了愿意為服裝原料和人工付費,也愿意為品牌的無形價值買單。

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工商干部創優活動報告

舉國上下正在轟轟烈烈地開展創先爭優活動,當前。作為一名黨員干部要以高度的政治責任感,飽滿的精神狀態,務實的工作作風,全身投入到創先爭優活動中去,努力發揮自己的先鋒模范作用,走在時代的前面,展紅盾衛士風采。

一、樹立“四種意識”,深入開展創先爭優活動

在創先爭優活動中,我們要注重活動實效,牢固樹立四種意識,深入開展創先爭優活動。

一是樹立服務意識,不斷創新工商工作理念。認真踐行“新工商、心服務”,結合自身工作,提升服務水平和工作質量,積極開展創先爭優活動。

二是樹立廉潔意識,充分發揮領導帶頭作用。深入基層走訪調查,積極征求社會意見,促進廉政建設,確保創先爭優活動取得真正實效。

三是樹立爭先意識,營造良好的活動氛圍。大力開展“大比武、大練兵,爭當五種能手”活動,激發干部隊伍工作熱情,推動創先爭優活動扎實開展。

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工商部門干部會議上講話

市局黨組決定召開這次全市工商系統領導干部會議,主要任務是對加強新形勢下領導班子和干部隊伍建設進行強調和安排。下面,我代表市局黨組講三個方面的問題。

一、關于全市系統領導班子和干部隊伍建設的現狀

領導班子和干部隊伍建設是決定事業發展前途的大問題,無論怎么強調都不為過,任何時候只能加強不能削弱。近年來市局黨組始終把“帶好班子、抓好隊伍”作為自身第一位的任務來抓,認真落實上級關于黨員干部隊伍建設的各項規定,在實踐中培養干部,在抓好大事、破解難事中考察和鍛煉干部,不斷健全完善干部選拔任用機制,有力地增強了各級班子和干部隊伍的活力,為工商事業發展提供了強大動力和強勁支撐。全市系統整體工作連續三年進入全省系統一流行列,其中,去年列全省系統綜合考評第一名,這靠的是省局和市委、市政府的堅強領導,靠的是全市系統干部職工的齊心努力,更靠的是全市系統各級干部的拚搏進取,發奮圖強。

這幾天,市局黨組對部分縣分局班子、機關干部進行了調整。大家可能會問,現在我們的事業發展的這么好,為什么還要進行調整?進行這次調整的理由主要有三點:第一,這是遵守干部管理規定的需要。根據《黨政領導干部選拔任用條例》和《山東省工商行政管理系統干部交流實施辦法》的規定,在同一職位任職時間較長,特別直接從事執法監管、證照核發等工作時間較長的干部要按規定進行交流。第二,這是提高干部綜合能力素質的需要。進行干部交流,有利于干部拓寬視野,豐富經驗,增長才干,提高領導水平,有利于干部在新的工作環境中大膽放手地工作,轉變工作作風,提高駕馭和處理各類不同問題的能力。第三,這是增強干部隊伍工作活力的需要。古人言:流水不腐,戶樞不蠹。干部隊伍只有流動起來,才能破除惰性,化解暮氣,達到凝氣提神的效果,增強的工作活力。

這次干部調整,最根本的一個原則是市局黨組嚴格按照上級的有關規定,堅持做到民主集中,充分發揚民主,廣泛征求了各有關方面的意見、建議,并注重工作崗位與發揮個人特長、優勢相結合,最大程度地體現了人性化、合理化。最突出的一個特點是市局黨組始終堅持樹立正確的用人導向,即堅持品行為本、責任為重、務實為要、民意為上、廉潔為貴的用人標準,用靠的住、肯實干、敢負責、口碑好的干部,用嚴以律己、實績突出的干部,要讓優秀的人有舞臺、有能力的人有機會,決不讓老實人吃虧、讓投機鉆營者得利。最顯著的一點成效本文來自轉載請保留此標記。是優化了縣分局班子和機關干部隊伍的結構,做到了知識、年齡、專業、氣質相互搭配,更加合理,形成了良性循環的梯次結構。堅持正確的用人導向,用肯干事的人,是市局黨組始終堅持的重要準則,這一點,這次沒有變,下次不會變,也永遠不能變。

二、關于領導班子和干部隊伍重點抓什么的問題

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工商部門工作計劃

2015年是工商部門體制機制改革關鍵之年,也是工商部門面臨新的發展機遇,同時應對新的挑戰十分重要的一年。2015年,我局將繼續緊緊圍繞全縣經濟社會全面發展中心工作,傾力服務發展,突出關注民生,積極應對機制體制改革,全面保持隊伍穩定,重點從以下四個方面,努力實現工作業績新突破。

一、積極應對改革,全力保持隊伍穩定

2015年工商部門面臨的改革,包括體制的改革,也有工作機制的改革。體制的改革就是工商部門由省以下垂管改為由縣政府主管,工作機制的改革是流通環節食品安全監管職能的移交,企業設立登記制度的改革。改革期間,我們不消極、不抵觸,積極應對,帶好帶穩隊伍,在依法履職盡責的基礎上,保證不出現任何問題。

二、推行服務至上,創建更加優質高效的發展環境

一是加大政策扶持。認真貫徹縣委、縣政府和省、市工商局關于改善發展環境的相關政策,重點抓好政策宣傳和政策落實,使零成本注冊、零首付出資、低門檻準入等優惠政策惠及到更多企業,進一步激發市場主體活力,促進市場主體增量。力爭到2015年底,全縣企業達到1500戶、個體工商戶達到10000戶,農民專業合作社達到350戶。同時,從2015年國家工商總局取消了企業年檢、個體工商戶驗照,改為報告制,具體如何執行,總局正在制定相關辦法。待辦法出臺后,我們將結合我縣實際,積極研究探索加強監管的新思路、新方法。

二是創新服務舉措。進一步簡化審批程序、減少審批環節、提供優質服務,在全面實行“一審一核”基礎上,在一些審批辦理事項中推行“審核合一”,把預約服務、延時服務、全程服務、登記免填單等服務舉措延伸到更高層面。

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工商部門職工個人演講

各位領導,各位嘉賓,大家好!

求新,創新也。創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。在建設有中國特色的社會主義市場經濟的過程中,理論需要創新,體制需要創新,科技需要創新,管理也同樣需要創新。在新的形勢下,工商行政管理的市場監管不創新就不能實踐“三個代表”的思想,不創新就不能擔負起監管社會主義大市場的歷史使命。

法國哲學家??乱舱J為:人們的發現是兩個層次的問題,發明實質上是一種創新,創新已成為新時代的一大潮流。江總書記最近強調:實現領導方式和領導方法的創新至關重要。要實現領導方式、方法的創新,就要對體制和機制改革和完善,按市場法則辦事,就要在發展思路、工作舉措、工作機制、管理方法、運作手段上不斷創新,就要去發現、發明、創造,創出新意,闖出新路,真正做到與時俱進。

創新中要樹立開明開放的理念。曾有人這樣說過,對我們來說,開放比改革更重要。我們更是如此,開放是解決發展問題的總開關。必須用寬廣的視野和開放的思維審視加快發展的優勢,同時更重要的是要跳出求發展,善于借助國內外先進的技術、管理,借助別人的市場網絡和營銷經驗,借助別人的資金來開發自身的資源,改造自己的產業,創立自己的名牌。

創新應樹立“親商”的理念。到過沿海發達地區的同志,普遍感覺到他們有著濃厚的“親商”氛圍,他們把外商的事當作自己的事來辦,把外商的需要視同經濟發展的需要。我們,特別是我們的工商干部,也應樹立“親商”的理念,切實做到親商、富商、安商。做到投資者的需要就是我們服務的內容,要把“親商”的理念滲透到我們每一項工作、每一項服務中去,因為投資者的成功就是政府職能的成功,投資者的利益就是我們經濟發展的輝煌。

在創新中應樹立效率的理念。政府效率是最好的投資環境和發展環境。環境已經成為一種重要的資源,所以在市場配置資源時,要充分運用市場這只看不見的手。同時,政府行為這只看得見的手也要有所作為,這就是要在提高效率、創造好的環境和服務水平上下功夫,創造好的環境。只有高效率,才能帶來高速度,只有高效率,才能最大限度地降低行政成本,提高行政效能;只有高效率,才能為我們盡快適應“入世”打牢基礎,減輕陣痛。

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工商系生活部學期工作總結

一學期了,很多人,很多次的跟我談到生活部過去的美好時段。我聽著心里明白,充滿很多感觸。

很多時候,很多場合,部門成員喜歡說這樣一句話,“我們生活部要從小事做起”?,F在覺得,它不符合我部對學生會所肩負的職責,而且低估了我們自身的工作能力。有時候,總想著生活部是否需要轉型,對未來發展是否需要從新定義。

在這里,我要寫下我部的工作宗旨,與本學期的工作情況來作比較,進行總結。

我部是以“為同學服務,為老師分憂”為工作宗旨,以“求實創新,立足服務”的態度來迎接新的挑戰,主要工作是為了全系同學在班級,食堂,宿舍,學院的衛生、生活等方面,擁有秩序性和組織性,使同學們的生活學習環境充滿溫馨感、舒適感,讓同學們的大學生活更加豐富多彩!

對于我部來說,本學期是一個忙碌的學年,從對工商系學生會的問卷調查、工商系第二屆“開心online”有獎知識競賽、大學生“象棋大賽”工商系選拔賽、“我秀我世博”演講比賽,再到“教室墻壁文化”大賽,還有每周在進行的“生活小貼士”海報宣傳、“綠色班級”活動。此外,我部為廣大同學提供了“自考”咨詢平臺,長期為大家進行“升本”宣傳及報名工作。我部活動安排的緊張有序,工作從未間斷。從中我們取得了一些新的經驗,探索出這學期也是一個收獲的學期。

在學生會各項活動中,我們生活部成員都能積極地參加,有一定的表現力。這學期,我部工作有一個小小的遺憾,沒有與宿管部在宿舍生活中進行合作。

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工商干部創先爭優工作總結

當前,舉國上下正在轟轟烈烈地開展創先爭優活動,我作為一名黨員干部要以高度的政治責任感,飽滿的精神狀態,務實的工作作風,全身投入到創先爭優活動中去,努力發揮自己的先鋒模范作用,走在時代的前面,展紅盾衛士風采。

一、樹立“四種意識”,深入開展創先爭優活動

在創先爭優活動中,我們要注重活動實效,牢固樹立四種意識,深入開展創先爭優活動。

一是樹立服務意識,不斷創新工商工作理念。認真踐行“新工商、心服務”,結合自身工作,提升服務水平和工作質量,積極開展創先爭優活動。

二是樹立廉潔意識,充分發揮領導帶頭作用。深入基層走訪調查,積極征求社會意見,促進廉政建設,確保創先爭優活動取得真正實效。

三是樹立爭先意識,營造良好的活動氛圍。大力開展“大比武、大練兵,爭當五種能手”活動,激發干部隊伍工作熱情,推動創先爭優活動扎實開展。

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基層工商干部能力建設的思考

在當前深入貫徹黨的十七大精神,全面落實科學發展觀的新形勢下,工商部門必須努力實現“三個”轉變,即監管方式由粗放向精細轉變、監管方法由突擊性、專項性治理向日常規范監管轉變、監管手段由傳統向現代化轉變,如何培養高素質、多層次、全方面復合型的工商干部,且兼備履行多個工商職能的綜合能力,包括服務發展、行政執法、信息化技術、溝通協調等素質和能力的基層工商干部隊伍,保證高效能監管,高質量服務,是我們當前應該迫切思考和解決的問題。

一、基層工商干部能力提升的必要性

工商干部能力的高低直接影響履行工商行政管理職責的效果、影響工商行政管理目標的實現,所以工商部門要堅持以人為本,強化能力建設。一是工商隊伍思想觀念的持續創新的迫切需要。建設一支現代工商隊伍,最重要的是建設一支具有現代觀念的工商隊伍。要使基層的工商隊伍整體素質不斷提高,我們就必須有組織、有計劃、持續地對廣大工商干部進行科學思想和科學觀念的教育和灌輸。二是工作方法、手段、措施的持續改善和提高的迫切需要。為了適應社會主義市場經濟發展的要求,適應經濟國際化、網絡化的趨勢,工商行政管理的規則、技術、工作方式要不斷地調整與擴展,滿足公民對自身權益的維護將更加關注,對工商機關文明執法更好的要求。這些都迫使工商機關要不斷改善和加強方法、手段和措施。三是工商隊伍科技素質的持續進步的迫切需要?,F代工商工作和未來工商工作要求工商系統必須用先進的科學技術武裝自己,強身固本,以便更有效地維護社會經濟秩序。四是法律和法規空間和時間不斷增長、更新的迫切需要。工商部門涉及法律、法規、規章、司法解釋、規范性文件,這對工商系統法律應用上提出了很高的要求,需要基層的工商干部著力提升法律法規意識。

二、當前工商干部在能力提升中出現的問題及成因

近年來,工商系統由于部門領導的重視程度不夠,對學習缺乏嚴格的監督,導致基層工商干部隊伍整體素質參差不齊,發展不夠平衡,普遍存在以下幾種消級現象:_、憑經驗工作放棄了能力的提升。年紀較長的、在工商門工作時間較長的干部存在滿足于用“經驗”來工作,不及時更新知識,以“精力不夠”為由放棄提升自己的能力。_、因事務繁忙荒廢了能力的提升。一些工商干部以基層事務繁忙、任務繁重為由,把學習和工作分開來,以此為借口忽視了自身能力的提升,消極對待學習。_、重視高學歷而漠視了能力的提升。年輕的工商干部存在“學歷高、干勁高、經驗少”的現象,非常重視自身學歷的提升,在信息化能力方面也有一定的優勢,但忽視了基礎業務知識的礪練。_、因學習方式的枯燥厭倦了能力的提升。當前的工商系統學習形式比較單一,大多是“滿堂灌”的教學方式,造成一些同志學習興趣不濃、積極性不高,對學習有厭倦情緒。

三、提升基層工商干部能力的有效途徑

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