醫保工作報告范文10篇
時間:2024-01-03 19:11:00
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醫保科科長工作報告
局班子和有關領導的領導下,2010年度??频玫骄钟嘘P科室和下屬單位的大力支持,認真努力工作,完成了城鄉居民醫保各項工作。負責局城鄉居民醫??频娜婀ぷ?,工作情況報告如下:
一、不斷培養提高自己的思想質素。
為了能正確貫徹落實國家和省、市黨政的有關文件,能積極參加市公務員學習班、局組織的學習,加深對黨和政府的各項方針政策的理解,思想與黨中央保持一致,當好公務員,為促進社會經濟發展,建設和諧社會發揮了應有作用。市委、市政府把城鄉居民醫療保障列入全民安康工程,實行城鄉統一,建立城鄉居民基本醫療保險制度,這是貫徹落實省委省政府科學發展觀的具體行動。為了貫徹落實市委、市政府的部署,全科人員共同努力,認真指導各縣(市、區)做好各方面工作,做到了勤政為民,服務社會。平時,注意學習與業務有關的知識,使自己保持較強的工作能力,科學地統籌科室的工作,發揮每個人的專長作用,指導基層工作,使大家為城鄉醫保作出了應有的貢獻。
二、積極推動城鄉居民醫保的發展。
我的業務工作是在局班子的領導下,推進城鄉居民醫保制度的運行,促進制度的建立和發展,解決城鄉居民“看病難、看病貴”的問題,減少“因病致貧、因病返貧”的發生,工作事關重大。我與科室人員一起,認真地做好每一件工作。一是認真做好2011年度城鄉居民參保繳費工作,在城鄉居民參保繳費期間,組織科內人員深入基層檢查宣傳發動,總結了一套較好的工作方法,發動居民參保取得明顯的效果,全市超額完成參保任務,超過省下達任務×.×個百分點。二是認真完善城鄉醫保制度。按省主管部門和市政府有關文件要求,完善住院費在醫院即時結算制度,大大方便了參保居民;制定了專門的文件,調整特殊病種范圍和門診待遇標準、新增了新生兒隨母享受醫保待遇的規定等,使參保居民享受到更多利益;完成了城鄉居民醫保醫療證的發放,使參保居民及時得到門診醫療。三是認真做好城鄉醫保的調研工作,深入基層有針對性地檢查制度的運作情況,及時發現存在的問題,督促糾正,促進城鄉居民醫保制度正常運行,使城鄉居民醫保政策得到落實,廣大城鄉居民真正得到實惠。四是做好與社保經辦工作的對接,協助市社保局舉辦了城鄉居民醫保信息公開學習班、居民參保資料錄入學習班等,推進城鄉居民醫保制度的發展。
三、嚴格遵守各項規章制度。
醫保局工作報告3篇
第一篇
2月28日召開了全縣經濟工作會議后,我局高度重視,2月28日下午召開班子會,3月3日組織全局干部職工認真學習會議精神,傳達了縣委28日全縣經濟工作會議精神,著重傳達譚書記講話、許縣長對我縣2013年度工業發展形勢及對今后工作的要求。對學習貫徹落實進行了周密部署,要求全局干部職工高度重視,嚴肅對待,認真學習,自覺落實;確保會議精神在干部職工中在思想上、工作中及時得到貫徹落實。要求全局干職工弘揚求真務實的工作作風、認真落實中央八項規定,積極做好黨的群眾路線教育實踐活動。努力抓好創建品質大“四大工程”提升年活動。并立足單位實際,通過學習,落實到行動上,狠抓“十要六正”,嚴格執行人社系統上班“三個嚴禁”規定,積極搞好“黨的群眾路線”活動。
一、扎實工作、積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。
為抓好貫徹落實全縣經濟工作會議精神,要求全局職工按“十要”標準嚴格要求自己,做好醫保工作,積極營造良好的工作環境。工作總目標要求“十要”即:“目標要為民,計劃要周密,組織要保證,宣傳要到位,咨詢要登記、信息要反饋、過程要跟蹤、細節要注重,落實要行動,工作要集中”。積極開展黨的群眾路線教育實踐活動,真正做到醫保為民服務,做好“五民”群眾工作方法:聯系到戶察民情,溝通互動聽民生,限期辦理解民憂,及時反饋滿民意,入戶回訪聚民心。著重抓好窗口登記報告制度,把回應人民群眾所盼作為工作重要標準,把回應人民群眾意見建議作為改進工作有力幫助,把所有工作與為民造福緊密相連,從中吸取無窮智慧的力量。
為更好的做好醫保服務工作,我局進一步簡化辦事手續。今年為提高工作效率,實行“六取消六告知”制度:①取消定期報銷,實行每天票據受理,建立登記報告制度,未辦結事項及時反饋;②取消當日結算,實行電子審核,5個工作日內辦結,然后領取票據回執;③取消轉院醫保手續,實行首診醫院登記辦理,實行就診醫院電話或實地核實;④取消社區蓋章,實行調查稽核,填寫四號轉帳,若要他用請預先復印,財務作賬后不得復印;⑤取消參保等待,實行補繳費用,參保次日享受,發票不跨年度;⑥取消現金支付,實行銀行轉賬,確保醫保資金安全到位。六告知即:①告知參保人員身份:職工、居民是否已參保(未參保的請職工到單位督促,居民續保到建行窗口,新參保到社區辦理);②告知就診醫院類別:省內外是非定點;③告知患者醫保病種:一、二類特病,一般病、單病種,意外傷害,其它;④告知辦理業務需要資料:報銷時要出院小結、疾病證明、用藥清單、正規發票(有單位負擔單位蓋章,學生出具學校請假證明),轉賬時要填寫4號:本人身份證號,農行帳號、本人醫療卡號,手機聯系號;⑤告知相關業務政策,及時登記報告,反饋未辦結事項;⑥告知報銷發票前復印好發票、出院小結等材料。醫保大廳設立咨詢、舉報電話。同時開展醫保網絡平臺,開展網上咨詢業務,打印各種表格等業務。
通過“六取消六告知”后,可為辦事人員減少找人辦事5萬人次,有的事項不要再跑單位辦事,只需要一個電話或網上辦事就能辦結,政府信息公開欄專設醫保平臺,開展咨詢、登記、業務辦理、打印表格等。得到不少群眾稱好!
醫保中心任職工作報告
對于我來說,是非常有意義的一年,也可以說在我人生當中,這段回憶更是抹不去的。首先,我想借這個機會感謝科室的各位領導,感謝領導對我的信任,給了我一個非常好的鍛煉的機會。今年四月份我接受科室安排,到醫保中心工作和學習,差不多一年的時間,因為與本職工作有著密不可分的關系,作為我個人,不僅非常愿意,更非常珍惜這次機會,從4月1日到現在,雖然還不到一年,但也已經在另一個環境中經歷了春夏秋冬,現在的身心多了幾分成熟,對科室也多了幾份想念,同時更感覺對醫院和醫保中心多了幾分不同的責任。
在新的環境中,我也為自己明確了新的工作方向和目標:盡量的減少我院的拒付,同時更多的掌握醫保政策。為了實現這個方向和目標,我也做了小小的規劃,爭取在工作中多積累、學習中多思考,發現問題多反饋。
到醫保中心已經八個月了,工作是緊張而充實的,每個月都必不可少地會安排加班,有時更會有整整一天的連續加班,包括中午和晚上。工作辛苦而忙碌,主要的工作是對北京市涉及的所有定點醫療機構進行門診票據的審核。從4月1日截止目前,我的工作審核情況如下:審核門診上傳及手工退單人次總共約15251人次,審核涉及金額約3543萬元,審核單張票據總共約46萬張,最高單日審核量達到了350多份。除了對基本醫療保險的審核,有時中心還會安排我對各定點醫療機構報送的海淀醫保票據進行審核或幫助復審組對已審票據進行復審的抽查工作。
在醫保中心工作的一些同事一部分是來自各家醫院,大家在一起相處融洽,也經常會針對各家醫院的不同特點進行互相的學習和討論,這使我對其他醫院相關科室的工作性質、工作程序也有了更多的了解。審核工作中,因為票據是以個人為單位裝訂報送的,相對定點醫療機構來說,審核及發現問題也是隨機的,在審核的同時,我非常注意審核中出現的各種情況,并著重積累相關的臨床知識和醫保的相關政策、更重要的是造成拒付的各種原因。包括超物價收費、非本人定點、開藥超量、超限級收費、自費藥品、改變用藥途徑、門診票據日期與住院日期交叉、非臨床診斷必需的診療項目、部分先天疾病治療費用等等幾種拒付情況進行了登記和總結。最重要的是針對工作中遇到的我院出現的各類拒付問題,進行及時的總結、匯報工作。我院涉及的問題有超限級的診療項目、超限級用藥、開藥超量、科室超物價收費等等,每次中心組務會和小教員會后,針對會議中通知的與醫院利益緊密相關的信息,我都會及時反饋,并堅持每周四回單位向各部門主管醫保工作的領導進行了書面的工作匯報,無論刮風下雨,從來沒有間斷,我想我會繼續把它當成了一項任務和責任來認真對待和完成。
針對我院門診票據個別月份出現大量未上傳事宜,為減少因退單,延遲報銷而引起病人與我院發生矛盾,避免不必要的糾紛,我還專門請教了中心審核組長及中心網絡工程師等相關人員,總結了原因,并且及時與我院醫保辦專管上傳的人員進行聯系、溝通,極力幫助解決工作中存在的各種隱患,盡量避免因現在的費用不上傳、退單,而變成持卡后因無上傳信息而造成的拒付。不管是拒付醫院還是拒付病人,造成拒付的原因基本是相同的,針對費用較大的拒付或因醫生的屢次失誤造成的拒付,有時我也會及時與相關科室聯系或打電話提醒告知相關醫生,希望其能夠引起足夠的重視,避免發生重復原因的拒付,由此也得到了醫生們的感激。甲流嚴重期,中心組務會中提出了明確不予報銷的個別中藥飲片復方,周四,我也及時將此消息通知各位領導,對此醫保主任也及時下達文件給相關科室,在同期就做好防止拒付的準備工作。有時我也會。
利用周四回院的方便條件,幫助科里及醫保辦帶送一些重要的申報材料或文件,積極地幫助同事聯系申報材料的經辦人,協調、接收相關的傳真資料等。
醫保窗口服務工作報告
我市企業職工的醫療保險大部分由市醫療保險管理處統一管理,我區醫保經辦窗口主要辦理城鎮居民醫保和區屬困難大集體的在職、退休職工的醫療保險,區屬困難大集體的職工在2012年經審批后統一轉入我局享受職工醫療保險待遇,自2012年以來,我區醫保經辦窗口與各困難企業積極配合,密切合作,共同順利完成了困難企業職工由居民待遇轉為職工待遇、由其他經辦機構管理轉由我區醫保經辦窗口管理的過度,結合困難大集體職工老齡、高齡人居多,職工分散不集中等特點,我區醫保經辦窗口為職工們做了以下幾項工作,既為職工帶來了方便又為企業解決了困擾:
一、特殊病報銷方式更多樣,購藥方便又貼心。職工除了可以在定點醫院刷卡直補特殊病報銷外,既能夠選擇在定點藥店直接刷卡直補購藥,也能夠到我區醫保經辦窗口零星報銷,報銷方式由職工自由選擇,增加了自由度,職工也盡可以選擇更優惠、更便捷的方式進行報銷。此外,我區醫保經辦窗口和定點藥店通過協商約定,如職工因行動不便或其它原因不能夠出門購藥的,定點藥店還可以向職工提供送藥上門的服務,此舉讓患了高血壓和腦梗塞的我區醫保經辦窗口職工黃壽梅感到貼心和溫暖。
二、血透門診可直補。血透是一項長期、定期且費用較高的診療項目,應為費用較高,墊資壓力大,許多患者每個月需要要報銷一至兩次才能維持治療費用,因此,我區醫保經辦窗口主動和醫院聯系,讓血透費用可以直接在醫院進行直補,并且對血透價格、次數等嚴格控制,保障我區醫保經辦窗口職工切身利益,杜絕濫用行為。
三、普通門診零星報?,F今,職工醫保的門診報銷以刷卡消費為其單一報銷方式,因2012年我區醫保經辦窗口才開始經辦職工醫療保險業務,因此現能夠刷卡消費門診費用的定點醫院有8家,能夠使用普通門診刷卡消費的定點藥店及社區衛生服務站共有88家,但是,為了使職工享受待遇更方便,彌補普通門診刷卡醫院數量少的不足,我區醫保經辦窗口特別為職工提供了普通門診零星報銷的業務,職工只需向我區醫保經辦窗口提交在定點醫院購藥的門診發票,即可以在我區醫保經辦窗口通過零星報銷的方式消費卡內金額,即時領取現金支票,此舉獲得了職工的贊譽,我們在鴻順總店的職工徐寶珍臉上看見了贊許的笑容。
四、開通異地購藥刷卡。年初,在對現有的定點藥店進行全面摸底的基礎上,我區選擇了內部系統、賬目管理都較為完善、利于監控的益豐大藥房、黃慶仁棧大藥房作為跨省異地購藥即時結算定點藥房,使用中國聯通最新的3G無線網絡技術,將我區的醫療保險信息系統與定點藥店的銷售軟件同時安裝在定點藥店的計算機上,實現醫保軟件與定點藥店的銷售軟件對接,使定點藥店的銷售記錄在同一時間傳輸到醫保系統內,實現了定點藥店銷售信息與醫保消費信息同步管理。這種做法,對醫保經辦機構來說,可以有效監控藥店的銷售行為,很好的保障醫保基金安全。對定點藥店來說,在不增加藥店工作人員的工作量和增添設備、鋪設網絡的情況下,就可以在全國任何城市快速投入使用,立即實現異地購藥即時結算,既簡單快捷,又費用低廉。現已成功開通了跨省購藥的藥店有九江市大中路273號的九江開心人大藥房、贛州市健康路14-1號的贛州開心人大藥房、上海黃浦區人民路885號的上海益豐大藥房連鎖有限公司人民路店和南京白下區漢中路159號的江蘇益豐大藥房連鎖有限公司漢中路店。此次跨省購藥的開通,使我區醫保經辦窗口職工不僅在本地,以后定居外地或者是出外旅游都可以在當地的定點藥店購藥,現已在上海定居,家住上海市閔行區平吉路88弄51號的劉融不僅親身體驗了這種便利,并告訴我們:“這真是給她一個大大的驚喜,再也不為卡里的錢用不出去而發愁了?!?/p>
五、大病主動報銷服務。職工醫保有了好的政策,有了新的政策,但少數職工因為不知道而耽誤了報銷,這既是職工的遺憾也是對我區醫保經辦窗口工作新的要求。通過了解我們發現,最常被職工忽略的問題就是大病醫療,許多已經進入大病待遇報銷的職工常常因為不知道或是別的原因沒有來我區醫保經辦窗口申報,大病醫療報銷可謂是一針強心劑,報銷額度高、報銷比例高,這筆費用能夠大大減輕那些有大病患者家庭的經濟負擔,給患者家屬和本人帶去希望和繼續治療的費用和信心。因此,針對這種情況,我區醫保經辦窗口推出了大病報銷主動通知的服務,對于已經進入大病卻沒有來醫保經辦窗口申報的人員,我區醫保經辦窗口會主動尋找并聯系告知,要求盡早來醫保經辦窗口辦理,以免延誤報銷。現我區醫保經辦窗口所有進入大病的患者沒有一個遺漏,統統進入了大病報銷的各項流程中。
區醫保局上半年工作報告
今年以來,在區委區政府的堅強領導下,在區人大的監督支持下,在做好疫情防控工作的同時,圍繞“兩項重點工作”,即創建醫藥品集中采購使用管控新機制、嚴厲打擊欺詐騙保兩項重點工作,加強隊伍建設,狠抓工作落實,全面做好醫療保障各項工作?,F將上半年工作報告如下:
一、做好城鄉居民基本醫療保險征繳工作
今年的醫保征繳是通過稅務系統實行網上繳費的第一年,征繳方式的轉變給征繳工作帶來一定難度。在征繳期間,結合稅務部門,分9組分包9個鄉鎮,到鄉鎮進行政策培訓和征繳方式宣傳,現場解決征繳工作中遇到的實際問題,與鄉村干部一塊開展征繳工作。受疫情影響,今年六月份又進行了二次集中征繳,至6月25日結束。經過兩次集中征繳,我區城鄉居民基本醫療保險參保人數達到325083人,全面完成參保任務。
二、做好疫情防控工作
疫情開始以來,按照區委區政府統一安排部署,積極開展實驗小學小區疫情防控工作,不分晝夜開展一線防控,有效阻擊了病源。同時,按照市局關于疫情防控工作要求,結合單位職責,創新疫情期間經辦模式,簡化經辦流程,開通“非接觸式”綠色通道,疫情期間為市內定點醫院住院患者免轉診11845人次,完成市外轉診網上備案2123人次,意外傷害住院電話備案206人次;延長慢性病人購藥量到3個月,減少取藥7500余人次;完成機關單位職工醫保網上申報繳費185家1.2萬余人;完成電話+網絡參保登記繳費557人;按照市局文件要求,向區中心醫院撥付疫情救治專項預付金100萬元。
三、做好打擊欺詐騙保工作
醫保局一季度民生工程工作報告
一、一季度主要做了以下幾項工作
1、有序推進職工醫保參(續)保工作。根據城鎮職工醫保市級統籌方案精神,全力推進2013年度職工參(續)保工作,組織力量及時對各單位上報的參保資料進行審核、錄入網絡系統等工作,
2、做好居民醫?!岸窝a償”工作。享受2012年度居民醫?!岸窝a償”對象共有286人,補償金共計128萬元。
3、做好兩定機構協議簽訂工作。2013年共有7家定點醫療機構簽訂協議,22家定點零售藥店簽訂協議。
4、加強了城鎮居民基本醫療保險管理工作。一是及時落實分解2013年城鎮居民基本醫療保險參保工作任務。為貫徹落實民生工程,報經市委同意后,把城鎮居民基本醫療保險工作列入鄉鎮年度目標管理考核內容,以市政府辦名義下發《關于下達2013年度城鎮居民基本醫療保險目標任務的通知》,對城鎮居民工作進行專項部署,將城鎮居民參加基本醫療保險任務落實到各鄉鎮人民政府。三是各鄉鎮勞動保障事務所、象湖鎮各村(居)委會認真組織開展了城鎮居民基本醫療保險參(續)保工作,確保了參保居民享受正常的醫療待遇。
二、下一步工作打算:
醫保局招商引資工作報告
3月13日-16日,市人大副主任帶領市醫保局招商小分隊前往等地招商,取得了一定的成效?,F將有關情況匯報如下:
一、招商過程
期間,市醫保局招商小分隊在楊副主任的帶領下拜訪了多家食品加工和生產包裝材料企業,分別是:食品有限公司、包裝材料有限公司、包裝材料有限公司、縣特美思瓷業有限公司、衛浴智能科技有限公司和市工藝制品有限公司等。每到一處招商人員都詳細介紹的發展形勢、投資環境和招商引資各項優惠政策,發放《招商投資指南宣傳畫冊》,給企業老總留下了較深的印象,紛紛表示過一段時間到去走走看看。
二、招商成果
經過深入走訪和洽談,食品有限公司對投資有一定的興趣。該公司座落在縣工業區,生產規模較大,生產線及開發品種較多,產品市場前景較好,生產食品主要在港澳和全國大部分地區超市銷售。在與公司老總曾綿勤交談中得知,他們公司有很多籍務工人員,人民的勤勞、純樸、好客、熱情和積極向上深深地吸引著他,并表達了到的投資意愿,表示近段時間將組團到去看一看,實地考察的投資環境。
我們將及時與上述幾個企業老板們保持聯系,掌握他們的對外投資動態,特別是積極對接好、跟蹤好、服務好食品有限公司,促成他們盡快到實地考察,爭取該公司到來投資興業。
醫保局“最多跑一次”工作報告
自開展“最多跑一次”改革工作以來,縣醫保局認真貫徹落實“最多跑一次”改革工作,縱深推進“最多跑一次”改革,結合我局實際情況,現將醫保局“最多跑一次”改革工作情況匯報如下:
一、落實情況
縣醫保局認真落實各項任務,按照上級要求完成了我局“最多跑一次”事項比對規范工作,認真梳理審批事項。
二、規范辦事程序、提高服務質量
我局依據縣政務大廳要求,熱情接待前來咨詢、辦事的群眾及企業,為服務對象耐心解答咨詢的問題,并一次性告知辦事程序和申報所需材料,減少企業及群眾的跑腿次數。
三、下一步工作計劃
縣新農保與醫保工作報告
一、基本情況
到目前為止,我縣參加新農保113400人,征繳新農?;?226.3萬元,參保率達90.1%,發放養老金人數18200人,發放金額600.6萬元,發放率達94.7%。2010年,全縣參加城鎮職工醫保13110人,征繳基金2062.6萬元,住院統籌支付1012.71萬元,統籌基金使用率87.3%;參加城鎮居民醫保23000人,征繳基金409.4萬元,住院統籌支付291.98萬元。統籌基金使用率85.2%;參加新農合212420人,征繳基金3186.3萬元,住院統籌支出2598.69萬元,資金使用率90.62%;大病醫療救助對象1862人次,支付醫藥費806.7萬元,次人均救助4332元。
二、主要做法
(一)新農保工作
1、加強領導,高位推動。我縣經國務院批準,被列為全國第二批新農保試點縣以后,縣委、縣政府高度重視。為確保試點工作順利開展,縣政府多次召開專題會議,進行研究部署。一是健全了組織機構,成立了由縣委副書記、縣長任組長,縣委常委、常務副縣長任副組長的新農保試點工作領導小組,下設辦公室在縣人社局。整合機構職能,將原農村社會養老保險辦公室更名為農村社會養老保險局,為副科級事業單位建制,定編7人,充分利用縣社保局對社會養老保險事業業務熟、信息基礎好的優勢,將其職能從民政局劃轉到社保局管理,與社保局合署辦公,實現了資源共享和信息共建。二是落實了目標責任,制定了《縣新型農村社會養老保險試點實施方案》,確定了2012年要完成參保率90%以上的目標。將新農保試點工作納入各鄉鎮“民生工程”年度目標考核范圍,實行“一票否決”。三是充實了工作隊伍,從縣民政局劃轉了兩名農保工作人員,并從縣有關單位選調4名文化程度高、業務能力強、年齡在35歲以下的工作人員充實到縣農保局。各鄉鎮也配備了2名以上農保工作人員,全縣157個行政村都配備了一名農保協管員,形成了縣、鄉(鎮)、村三級農保工作經辦網絡。四是加強了基礎設施配置,縣政府要求縣財政撥付開辦工作經費10萬元,用于縣農保局新農保試點工作購置辦公設備、印制表格等。至此,實現了“機構、人員、責任、經費”四個到位,為推動新農保試點工作順利開展奠定了堅實基礎。
2、精心組織,措施到位。一是深入調查,摸清底數。組織新農保工作組進村入戶,通過印發調查摸底表、召開座談會等形式,全面了解農民群眾對參加新農保的意愿,充分掌握參保人員的基本情況,采集好參保對象基本信息,為建立個人賬戶奠定基礎。二是廣泛宣傳動員,把宣傳工作當作推進新農保的基礎性工作抓實抓好。。召開了由縣、鄉(鎮)、村三級干部參加的全縣新農保試點工作動員大會,對新農保工作進行了全面安排部署,各鄉鎮也及時召開了動員會議。加強新聞媒體宣傳,在縣電視臺開辟了“新農保政策解答”專題,利用農民回鄉過春節的有利時機,在縣電視臺連續播出。印發資料宣傳,先后印發了《致農民朋友的一封信》、《新農保養老金預測表》等宣傳資料10萬余份發到全縣各家各戶,并在縣城街道懸掛新農保宣傳標語,印發新農保工作簡報。以養老金發放儀式為契機進行宣傳,先后在、、、、、等鄉鎮舉行了養老金集中發放儀式。三是加強業務培訓,為提高新農保經辦水平,縣農保局對鄉鎮農保所工作人員以及村協管員組織兩次業務知識專題培訓,奠定業務基礎。四是加強工作調度,縣政府組織三個工作督導組,分片督導各鄉鎮新農保進度,并進行通報,對措施不力、落實不到位、工作進度緩慢的鄉鎮予以通報批評,促進了新農保試點工作的順利開展。
縣醫保中心政治學習工作報告
一年來,在人勞局黨組的正確領導下,在上級業務部門的關心支持下,在醫保中心其他職工的配合下,我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情,認真學習,踏實工作,發揮自己的職能作用,與中心職工共同努力,各項工作成效顯著,較好地履行了崗位職責。根據中共縣委辦公室關于印發〈〈縣鄉鎮領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求,現將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下,不妥之處,請各位領導批評指正。
一、加強學習,不斷提高自身的政治業務素質
一年來,我們中心一直重視政治理論學習和業務知識的學習。
(一)加強政治理論學習,認真學習黨在新時期的各項路線、方針、政策,我們們充分利用業余時間系統的學習了黨的十七大、十七屆四中全會、省委屆次全會和市委屆次全會精神,使自己對黨的各項方針政策有了深刻的理解和把握,開拓了思路,增強了科學發展規律的理性認識;
(二)加強業務知識的學習,認真學習法律法規,我們始終注重學習各類政策和法律法規,嚴格按照有關政策和法律法規的規定來指導自己的工作,努力做到依法行政,依法辦事。
二、履行職責情況
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