黨員干部怎樣做到統籌兼顧

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科學發展觀，第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面、協調、可持續，根本方法是統籌兼顧。統籌兼顧，作為哲學上的一種方法論，是馬克思主義在我國的新發展和運用。當前，全黨正在開展學習實踐科學發展觀活動，對于黨員干部來說，怎樣做到統籌兼顧？就是要堅持“五個統籌?！?/p>

一是統籌“學習”與“工作”的關系?？鬃釉凇墩撜Z》中有這樣一句話：“學而優則仕”，這句話大家都知道，但是，在這句話的后面，還有一句話，那就是“仕而優則學”。后面這句話說明了一個什么樣的道理呢？說明了從政為官者要想業績突出，有所作為，必須加強學習；但現實的情況是，不少的黨員干部總是以工作忙為借口而疏于學習，參加集體學習也僅僅流于形式，這于己于黨于國都不利。在當前形勢下，世界金融危機對我國經濟的不利影響尚未見底，經濟盡管有回暖跡象，但全面復蘇尚需時日，不少群眾還在為就業發愁。因此，保增長、促就業和重民生是我們黨員干部當前工作的重點，也是我們工作的著力點；學習，就要為提升我們的工作水平服務，為解決工作中的實際問題服務。堅持理論聯系實際的學風和求真務實的工作作風相統一，這才是我們當前需要的學習和工作的最佳結合點。

二是統籌“德”與“才”的關系。堅持“德才兼備，以德為先”是我黨選拔任用干部的一貫原則，也為我們黨員干部應該做什么樣的干部指明了方向。“德”主要是指一個人的道德和品質，包括社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德等多方面的內容，對于黨員干部來說，主要是指“官德”，深層次來說是指一個人的人格；“才”是指一個人的能力，是干事創業能力的體現。堅持德才兼備、以德為先，就要辯證地認識和處理德與才的關系，堅持兩點論和重點論的統一，既重視才的培養，也重視德的升華。對于黨員干部來說，有才無德貽害群眾，有德無才難負重任，這都與我們日新月異的時展是不相適應的。因此，作為一名黨員干部，既要堅定社會主義信念、帶頭貫徹落實科學發展觀，牢記黨的宗旨，密切聯系群眾，清正廉潔，保持高尚情操和健康情趣；又要會干事、干成事，不折騰，創造出讓黨驕傲讓人民滿意的政績。

三是統籌“經驗”與“創新”的關系。形勢和實踐的變化發展，要求我們與時俱進，力戒墨守成規；經驗，作為實踐的總結和升華，有利于指導工作的開展；但隨著形勢的變化和發展，固守所謂的的“經驗”或“模式”，并用它來指導實踐，顯然是不可取的。這就需要解放思想，勇于創新。在一定程度說來，經驗是一種常規，那么創新就是要打破常規。對于黨員干部來說，創新，就要充分發揚鄧公當年南巡時的講話精神“改革開放的膽子要大一些，敢于試驗，看準了的，就大膽地試，大膽地闖。沒有一點闖的精神，沒有一點“冒”的精神，沒有一股氣呀，勁呀，就走不出一條好路，一條新路，就干不出新事業?！爆F如今，我們的改革開放事業已經走過了三十個春秋，目前正處在攻堅階段，我們在資源環境、民生、收入分配差距、城鄉二元結構等方面還存在較為突出的矛盾和問題。因此，打破常規，勇于創新更是黨員干部當前需要的精神狀態。正如同志在十七大報告中所說的“改革開放作為一場新的偉大革命，不可能一帆風順，也不可能一蹴而就。最根本的是，改革開放符合黨心民心、順應時代潮流，方向和道路是完全正確的，成效和功績不容否定，停頓和倒退沒有出路?！?/p>

四是統籌“唯上”與“唯下”的關系。有這樣一個笑話，“過去經常搞干部下鄉檢查，各基層官員要經常“接送”，而有個縣辦了一個養牛場，每逢客人來，縣委書記就帶著客人去參觀。久而久之，那些牛都認識這個書記了，一見到他就哞哞地叫個不?！薄４死蜗蟮卣f明了“唯上”的典型表現?！拔ㄉ稀?，只對上負責，不對下負責，甚至只對少數人、個別人負責，“不怕群眾不滿意，就怕領導不滿意”?！拔ㄉ稀钡母丛谟凇肮俦疚弧彼枷朐谧魉睿c我們黨執政為民的“民本位”思想背道而馳；“唯下”則是與“唯上”相對應的，凡事都從群眾的意愿和角度來考慮。因此，正確處理好“唯上”與“唯下”的關系，就是要找到兩者的最佳結合點。作為黨員干部，既要貫徹落實黨的政策和意志，又要充分尊重群眾的意愿，實實在在為人民群眾謀福利。當黨的意志和人民群眾意愿不統一的時候，就要用智慧把黨的正確主張變成人民群眾的自覺行動，使兩者有機相結合起來。

五是統籌“八小時以內”與“八小時以外”的關系。一般來說，在工作上認真嚴謹的人，在生活上也是嚴肅正派的。毋庸諱言，也有一些基層黨員干部在工作單位，在“八小時以內”能克制自己，工作實績也不錯，但下班后卻成了另一個人，信馬由韁，放縱自己。有的流連于酒樓飯店，花天酒地；有的沉湎于歌廳舞池，甚至尋花問柳；有的熱衷于麻將牌九，通宵達旦；有的稱霸于鄉親鄰里，飛揚跋扈。群眾說他們是“八小時之內的‘謙謙君子’”，“八小時之外的‘花花公子’”。盡管這樣的黨員干部在我黨還只是少數，是支流，難道還不足以引起我們的警惕和反思嗎？懲治腐敗預防為先。劉少奇同志的《論共產黨員的修養》為黨員干部統籌“八小時以內”與“八小時以外”的關系提供了一種思路，對于黨員干部來說，最為關鍵的是要加強“慎獨”修養，不僅要管好自己的“八小時以內”，還要管好自己的“八小時以外”；不僅要在公眾場合做好榜樣、發揮表率作用，在獨處的場合也要嚴格要求自己，不做違法違紀的事情。惟有從一點一滴做起，于“無人見處”下功夫，才能夠堅持純潔的黨性原則，才能夠堅持“常在河邊走，就是不濕鞋”，才能夠達到“慎獨”的境界，做一個純粹的人，高尚的人，做一個讓黨和國家放心、讓人民滿意的優秀黨員干部！