企業黨建月活動工作通知

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各黨（工）委：

為認真貫徹落實“*”重要思想和*精神，進一步加強非公有制企業黨建工作，提升非公有制企業黨建工作的整體水平，促進全縣非公有制經濟的健康有序發展，為企業開展保持共產黨員先進性教育活動開好頭、起好步，經研究決定，集中6月份一個月時間，在全縣開展“非公有制企業黨建月”活動，現將有關事宜通知如下：

一、總體思路

開展“非公有制企業黨建月”活動，要與學習貫徹“*”重要思想和黨的*精神相結合，緊緊圍繞發揮企業黨組織的政治核心作用這一總體目標，通過“四建四抓”，即：建組織、建班子、建制度、建陣地，抓發展、抓教育、抓活動、抓機制，充分發揮企業黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為促進全縣非公有制企業的健康發展，提供堅實的組織保證。

二、具體內容和要求

1、認真調研，摸清底數。各黨（工）委要抓緊時間就非公有制企業黨建工作集中進行一次調研，進一步摸清所屬企業的投資規模、人才狀況、黨員人數、黨員分布、黨員結構、黨組織活動開展、黨員作用發揮等情況，分別建立“一表一帳”，“一表”即非公有制企業基本情況登記表，如實記載非公有制經濟組織的職工人數、黨員總數、注冊資金、年產值、年利潤等基本情況?！耙粠ぁ?，即黨建工作臺帳，各黨（工）委和企業黨組織要分別把開展黨的活動、派駐黨建指導員、發展黨員、培養入黨積極分子等平時工作情況建立專門臺帳。在調研的基礎上，要分層次召開動員會，大力宣傳在非公有制企業加強黨的建設的重要性，引導業主和廣大黨員積極投入到活動中去。

2、因企制宜，集中組建一批黨的組織。各黨（工）委要抓緊時間、集中精力，根據不同企業黨建基礎和黨員數量設置黨組織，因企制宜，積極推進，做到成熟一個，建立一個，鞏固一個。嚴格按照《黨章》的有關規定，采取單獨組建、聯合組建、掛靠組建、村企聯建等方式設置黨的組織，通過努力，爭取應建已建率達到100％。在組建黨組織的同時，要從非公有制經濟組織的實際出發，建立和完善黨內學習制度、選舉制度和黨內生活制度，確?！啊?、組織關系管理、發展黨員、黨費收繳、民主評議黨員等制度落到實處；確保黨的組織生活正常化，工作運行制度化、規范化。要特別注重非公有制企業黨組織班子建設，尤其要配強黨組織書記，在選配黨組織成員時，提倡“四個注重一個叫響”，即注重黨員的政治素質、文化水平、協調能力和工作熱情，把“誰能組織好企業黨員、員工促進企業健康發展就讓誰進黨組織班子”叫響。黨組織建立后，各企業要按標準加強黨員活動陣地建設。保證黨建制度健全、辦公設施齊全、學習設備齊全、工作職責齊全，有門牌、有會議記錄，黨旗、黨員照片、黨員的權力、義務及入黨誓詞上墻等。

3、主題活動推動，充分發揮黨員的作用。各企業黨組織要引導黨員履行義務，保障黨員行使權利，加強黨員教育和管理。在“非公有制企業黨建月”活動期間，各企業黨組織要圍繞企業的生產經營，集中開展多種形式的主題活動，如“爭創黨員先鋒崗”、“黨員職工手拉手”、“我為企業獻計策”、“爭做優秀共產黨員”、“技術比武”、“崗位練兵”、“黨員責任區”等，充分發揮黨員的先鋒模范作用，達到黨的活動與企業生產經營“兩不誤、兩促進”的目的。同時，結合此次黨建月活動在各企業黨組織中實施“黨員素質工程”，堅持用鄧小平理論和“*”重要思想武裝黨員頭腦、規范黨員言行，培養黨員正確的人生觀和黨性意識，引導黨員學知識、鉆業務，不斷提高黨員素質，增強執政黨意識，起到激發斗志、鼓舞士氣、爭先創優的激勵作用。

4、確定一批入黨積極分子，壯大黨的隊伍。每個企業黨組織都要下大力培養入黨積極分子，不斷為黨輸入新鮮血液，壯大黨員隊伍。要著力把素質好、文化高、技術精、年紀輕、懂經營、善管理的優秀員工列入重點培養對象，并實行捆綁制培養。企業黨支部班子成員每人聯系2名以上入黨積極分子，企業中的每名黨員聯系1名入黨積極分子，跟蹤培養，及時了解入黨積極分子的思想動態、工作狀況。企業職工人數在100人以下的，每年培養3名以上入黨積極分子，職工人數在100人以上的，每年培養5名以上入黨積極分子。

5、加大黨建工作指導員選派力度，擴大黨的工作覆蓋面。一要靈活選派方式方法。黨建工作指導員不作為派駐企業職工，不參加企業具體的生產經營活動，主要利用工余或業余時間，通過調查研究、講課輔導、走訪談心、參加有關活動等方法開展黨的工作。每月至少深入非公有制企業一次，并將活動情況詳細記錄在《黨建工作指導員工作手冊》上，以備檢查和考核。二要加大考核獎懲工作力度。黨建指導員所在黨委要根據企業提供的情況，每年年末對黨建工作指導員實行年度考核，將考核結果作為本人和所在單位評先評優的一項重要依據。并根據年度考核情況，開展評選優秀黨建工作指導員活動，對不能完成工作任務的黨建工作指導員，要及時根據現實表現情況進行通報批評或調整。三要加強對黨建指導員的教育管理。通過經常性的教育培訓，使黨建指導員能夠增強黨性觀念和組織紀律觀念，自覺做到“四個不許”，即不許以任何方式增加聯系單位的負擔，不許吃、拿、卡、要，不許刁難業主和職工，不許以權謀私、切實做到廉潔奉公，忠于職守，盡職盡責，樹立黨建工作指導員的良好形象。

6、培樹結合，用典型推動活動開展。各黨（工）委要注意發現和總結企業黨組織、黨員等方面的典型，對成功的做法、經驗要及時上報，并利用好板報、廣播、電視、報紙等媒介，大力做好宣傳，以點帶面，用典型推動活動的開展。縣委組織部在縣電視臺《黨建博覽》欄目中開辦“時代先鋒”專題節目，定期報道發揮黨員先鋒模范作用的有關情況，從6月份開始報道企業的先進典型，各企業黨組織要把發現典型和宣傳典型有機結合起來，及時向縣委組織部反饋有關情況。

三、具體措施

1、健全組織，加強領導?？h里成立以縣委常委、組織部長李吉先同志任組長，縣委組織部副部長辛士儒、縣直機關工委常務副書記劉憲民、縣經貿局黨委書記辛廣利為成員的“非公有制企業黨建月”活動領導小組。下設辦公室，設在縣委組織部電教科，具體負責此次活動的督促、檢查和指導。要求各有關黨（工）委，也要成立相應組織，明確專門力量，確?；顒釉鷮嶉_展，取得實效。

2、督促檢查?？h委組織部組織專門力量，定期不定期深入到各黨（工）委、企業主管部門和企業督促、檢查“非公有制企業黨建月”活動開展情況，狠抓各項工作的落實，對重視程度不高，活動開展不到位，工作抓得不力的，要追究黨組織負責人的責任。

3、建立領導聯系點制度。每名縣級黨員領導干部按照年初印發的縣級領導干部聯系重點企業的通知安排，將聯系的非公有制企業，作為黨建工作聯系點，在6月份到企業指導“非公有制企業黨建月”活動，及時解決活動中遇到的問題。各黨（工）委也要建立黨員領導干部聯系點制度，在全縣形成黨委書記親自抓、分管領導具體抓、黨委成員共同抓的工作格局。