提出三先標準四方面十六項工作扎實推進作風建設

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**區組織部召開會議，傳達貫徹全區“作風建設年”活動有關精神，并部署有關工作。副部長陸利明主持會議，組織部長王自強做了動員報告，并對下階段組織部的作風建設年工作做了詳細部署。下階段區組織部將開展“形象率先、工作爭先、業績領先”為主題的作風建設主題活動，重點做好以下四方面十六項工作：

一是要強學習，促思想素質提升。要在局領導干部中開展“五個一”活動；作一次以“落實科學發展觀，奮力創先爭一流”為主題的大討論；延續嚴格學習與考勤制度的良好風氣。

二是要強調研，促實踐能力提升。建立機關干部聯系點，深入開展聯系點走訪、匯報活動；開展“全員蹲點辦實事”活動，幫助督促所聯村成功創建區級以上先進基層黨組織；開展“一人一課”活動，通過課題調研、集體攻關等過程，得出調研成果。

三是要強機制，促工作水平提升。落實每個部機關干部工作責任機制，切實做到目標明確，職責清晰，逐級管理，責任到人；建立工作情況定期通報機制，充實“夜學夜議”活動內容；建立決策咨詢機制增強決策的科學性；完善集體決策機制，增強工作的科學性。

四是要強自律，促機關形象提升。推進透明辦公，方便干部群眾聯系工作，接受群眾監督；提升服務水平，倡導文明辦公，嚴格上下班制度；改進會風文風，堅持開短會、講短話，提高各類材料質量，力求語言精煉，內容是在；推行“十不準”規定，繼續加強工作作風；強化監管督查，開展“廉政承諾”和設立“部風監督信箱”。

部機關干部表示通過圍繞“三先”主題，努力塑造組織部門的良好形象，實現公道正派的工作作風，更好地為推進“三個行動綱領”的組織實施和建設現代化和諧**服務。