在公司廉政紀律教育月動員講話

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同志們：

根據石化公司黨委的安排，公司黨委今天下午組織全體黨員領導干部和財務、銷售、采購、工程、計量、保衛等重點崗位人員集中一起召開黨風廉政建設紀律教育動員會，簽訂年度廉政責任書。

剛才，我們傳達了石化黨委關于黨風廉政紀律教育月活動的有關文件精神，各單位、部門、黨支部會后要按文件要求，認真抓好落實，嚴防走過場，確保紀律教育月活動大家真正受到教育，收到實效，防止違法亂紀、貪污腐敗現象在公司發生。

下面，結合公司實際，我談三點意見，供同志們參考。

一、黨員領導干部要堅持理想、信念，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀

今天在座的絕大部分都是黨員，我想請大家回憶一下，入黨宣誓時我們是怎么說的，對照黨員的標準，我們檢查一下自己，我們做到了沒有。不是國有企業，是混合所有制企業，帶有民營性質，但是對黨員的標準要求是否可以降低？我們平時象不象個黨員去說話，做事，去工作。為什么講黨員領導干部要堅定理想、信念，在今天物欲橫流，人心浮躁的社會，一個人，一個黨員如果沒有理想、信念就沒有追求，沒有前進的動力。如果人生觀、世界觀不正確就會陷入迷茫，甚至步入歧途。現實生活、工作中，同樣是黨員，絕大多數都能嚴于律己，服務群眾，勤奮工作，但是，也有個別黨員及領導干部，追求一己之利，甚至墮落成腐敗分子，最根本原因就是人生觀、世界觀出了問題。他們將權力私有化、商品化、庸俗化，用以謀私謀利，觸犯了黨紀國法，走上了歧途，受到嚴懲，最終導致“政治上身敗名裂，經濟上傾家蕩產，思想上追悔莫及”。這種案例不勝枚舉，多得很，大小都有，大的包括國家、中國石化層面，小的就發生在石化、公司內部，在我們身邊。這些教訓很深刻，想一想真不值得，成本實在太高，代價太大，其實我們哪一位都不缺這個錢，不存在為生活費問題而違法亂紀，所以說，手莫伸，伸手必被捉。

你如果真的希望身邊的同事、朋友好，愛護大家，要經常提醒一下，相互戒勉，發現問題要及時提醒、規勸、批評、教育，再不行，及時調換崗位，不能聽而不聞，視而不見，等他進去了，犯事了，后悔晚矣。這并不是真正對同事、對朋友好。

我們一定要記住，該得的錢大方拿，不該得的錢一分不要，也不能要，要了就出事，黨員領導干部一定要淡薄名利，錢財生不帶來，死不帶去，不要貪不義之財。

共產黨員領導干部一定要清醒認識四個問題。一是我們代表人民掌握和行使權力；二是我們手中的權力是人民賦予的；三是我們手中的權力必須用來為人民服務，絕不能把它作為撈取個人好處的資本；四是權力的行使必須置于黨和人民的監督之下。權力是把雙刃劍，既給了你干事，為國家做貢獻的機會，也給了你犯錯誤的機會。黨員領導干部要帶頭廉潔自律，經受住權力、金錢、美色的考驗，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，教育他們一定要廉潔從政。

二、經營類重點崗位人員要堅持依法從業、堅持原則、秉公辦事、按章辦事

公司財務、人事、勞資、銷售、供應、工程、辦公室等經營類重點崗位人員，肩負著公司企業管理、經營的重任，與公司的效益、發展、和諧休戚相關，責任重大。我們一定要按制度、按程序、按規定、按規矩辦事，沒有規矩不成方圓，特別是物質采購、工程招投標、產品銷售、人事安排等工作要出于公心，依法從業，按章辦事，要正確處理情與法、是與非的關系，自覺學法、守法，做到依法辦事，令行禁止。要堅持制度化、規范化、公開化、程序化。要堅持原則，秉公辦事，避免暗箱操作，甚至內外勾結，吃里扒外。需要指出的是，在就曾出現過一些歪風邪氣、不正之風，一些項目上的事情，我們還沒有知道，市有些部門個別人先知道了，打電話過來干擾公司內部正常生產經營，以后碰到這類情況，我們要去調查，看看到底是誰在里面做文章。要杜絕以權謀私、濫用職權和貪污腐敗違法犯罪行為?？梢哉f，你今天吃了別人一塊錢，拿了一塊錢，明天企業要付出、要損失10塊、100塊，羊毛出在羊身上！一些人為什么給你好處，不就是想從公司撈到更多的好處嗎？這點道理你還不明白嗎？你愿意讓人家牽著你的牛鼻子走嗎？你不要去做，你做了人沒有不知道的。還有一個現象要說一說，就是黨員領導干部要承擔責任，敢于負責。我們的一些合同、進度款支付按程序要會簽、把關，實際上也是互相監督，有些同志在會簽時，極不認真，看都不看，大筆一揮，這是你的責任，你替公司把關，出了問題要追究你，不是隨隨便便亂簽字的。尤其是簽訂合同，沒有糾紛，啥事沒有，一旦出現糾紛，首先看合同條款，怎么寫的，白紙黑字，法律效力，你想賴帳，狡辯行嗎？所以大家一定要負起責任，行使好權力，權力和責任是對等的，不能光要權力，不要責任，大家且記！

三、非經營類重點崗位人員要重視遵章守紀，遵守職業操守

公司每一位員工，每一個崗位都有崗位職責，每一個員工完成工作任務，履行職責時，都必須按制度，按程序辦事，遵守職業道德，決不是想怎么干就怎么干，想干什么就干什么。在沒有不能管的員工，沒有管不了的員工，沒有特殊員工，除非你不在拿工資。我們有些崗位，看起來不顯眼，對外卻是個窗口，職責要求非常嚴格，別人可通過這個窗口了解的管理、形象、信譽，它直接影響的牌子。在這里，我要強調的是公司保衛、加油、裝卸等非經營類重點崗位人員的紀律要求。這些崗位，本身很普通，很平凡，但作為窗口就不一樣了，你“吃、拿、卡、要”，肆意刁難客戶行嗎？這樣做，的牌子就給你砸了！前幾天，有客戶反映去裝貨裝不上車，好不容易排隊排到了，裝卸工說不裝了，要下班了。個別警衛不讓進去，讓在外面排隊，導致當天開票當天提不了貨，第二天市場一降價，貨還沒到，價格就降了，客戶很有意見，沒有積極性要貨，影響了的正常生產經營。吃、拿、卡、要，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，這種歪風邪氣我們絕不允許發生！

我們各支部會后要認真組織職工學習、思考幾個問題。一是“我需要工作崗位，還是工作崗位需要我”；二是“我要工作，還是要我工作”；三是“我要對工作負責任，還是要我負責任”。要通過學習、討論，使公司職工自覺形成盡職盡責做好本職工作的觀念，這既是為國家、為企業做貢獻，也是為自己掙飯碗，養家糊口，為自己干。大家一定要珍惜工作，珍惜工作崗位，俗話說：“大河有水小河滿，大河無水小河干”，沒有效益，國家不會補貼你，公司發不出工資，員工都沒有收入，我們都沒有飯吃，我們一定要清醒認識這個道理。

同志們，開展黨風廉政紀律教育是我們黨和各級組織對黨員領導干部和重點崗位人員的一種關心和愛護，是對員工負責任的一種表現。我們一定要正確認識這次黨風廉政紀律教育活動的重要意義，擺正心態，謙虛接受教育，要通過學習、教育，收到實效，進一步堅定自身理想信念，筑牢思想道德防線，增強廉潔從業意識，干凈做事，清白做人，努力工作，為公司的經營發展和諧做出更大的貢獻！