加強機關行政效能建設必須與實際工作相結合16

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機關行政效能建設

按照縣委、縣政府的統一部署，我根據辦公室制定的《開展轉變干部作風加強機關行政效能建設活動工作實施方案》的精神，圍繞方案提出的重點問題，認真查擺，對自己的政治業務學習、紀律作風、敬業精神、工作能力等方面進行自我剖析，多方面進行征求意見，找出了自身存在的問題，并從馬克思列寧主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標，確定了努力的方向。

一、整改的指導思想

以馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以轉變干部作風加強機關行政效能建設活動為契機，對自身存在的問題和不足制訂整改措施。

二、存在的主要問題

1、政治理論學習不夠深入，深度廣度把握不夠，學習的內容不系統、不廣泛，沒能準確把握馬列主義、思想、鄧小平理論的深刻內涵和精神實質；不關心研究政治形勢，不注重政治理論學習，政治意識淡化，理論知識學習淺嘗則止，浮在面上。

2、業務知識不夠鉆研。對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成領導和辦公室交給的任務，對業務知識鉆研不夠，不注重業務知識的全面性，等到問題的出現再想辦法解決。

3、開拓創新的精神不強。主要是缺乏市場經濟的意識，缺乏開放意識，缺乏創新意識，思想觀念落后；做事情欠缺靈活性，不夠深入、不夠大膽，在思想和行動上比較束縛。

4、紀律松散、作風拖拉。主要表現在：不嚴格遵守上下班紀律，上班時間隨意走動，有遲到早退現象；工作不夠積極主動，認為只要按時完成工作就算了事了，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

5、工作態度不佳，存在畏難情緒。沒有深刻認識到黨史工作的“資政育人”重要性，認為黨史工作可做可不做，做不好沒人說，做好了又很難，因而坐不下來，專不下去。

三、今后努力的方向

1、加強理論學習。要更深刻、更透徹的了解“三個代表”重要思想，增加學習的時間，去領悟“三個代表”更深層的意義，更好的去為人民群眾服務。

2、加強業務學習，努力提高自身素質。盡可能多的處理業務，積累經驗教訓，多向老同志取經，為更好的服務于廣大人民群眾做好充分的準備。

3、加強工作紀律和組織紀律，嚴格遵守各項規章制度。做到與同事團結協作、主動配合，不弄虛，不做假，服從領導，聽從指揮，出滿勤、干滿點。

4、愛崗敬業，迎難而上。努力多做事情，以便增長見識、總結教訓、積累經驗，多實踐具體工作，努力做到膽大心細、做事不慌張，把思想和行動統一起來。

總之，通過這次查擺，我看到了自身的弱點與不足，我會以積極的態度去改正這些缺點，以“三個代表”的重要思想為指導，轉變工作作風，提高工作效率，使自己成為一個“廉潔、勤政、務實、高效”的干部。