黨建工作制度之科級干部備案制度

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一、工作標準

1、熟悉干部政策，掌握干部任免程序；

2、嚴格把握干部職數，備案材料齊全；

3、建立、健全名冊，辦理及時、準確。

二、工作程序

1、審核各部門上報的有關材料（呈報材料報告職務任免請示、《任免呈報表》、考察情況）；

2、審核各部門上報人選的任職資格條件后，對符合條件的審批備案；

3、對市法院、檢察院機關需履行法律程序的科級干部，要嚴格按法律規定程序辦理。

三、工作紀律

1、科級干部備案審批要嚴格按照各部門“三定方案”規定的職數，不得超職數審批。對科級非領導職數的確定要按比例確定，不搞平衡照顧；

2、嚴格把握任職資格條件，不得隨意放寬條件，破格提拔的，按有關程序報批；

3、超越管理權限擅自審批的，其審批結果無效，并追究相關人員的責任。