衛生局黨委工作要點(共4篇)

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第一篇

衛生局黨委2014年總體思路是：以貫徹落實黨的十八大精神、不斷提高機關黨建工作科學化水平為主線，緊扣中心、服務大局，努力開創衛生工作新局面，為提高全區人民群眾健康水平提供強有力的組織保證和人才支持。

1、深入學習貫徹黨的十八大精神。區直衛生單位黨組織要以理想信念教育為根本，認真組織好黨的十八大精神的學習。要把十八大精神納入黨支部（黨委）學習、黨員干部培訓、黨課教育內容，積極參加上級黨委組織的十八大精神和新《黨章》知識競賽活動。通過多種形式的學習，積極引導黨員干部深刻領會和準確把握十八大的重大意義、思想精髓和精神實質，把黨員干部的思想統一到十八大精神上來，力量凝聚到衛生事業健康發展上來。

2、提升學習型黨組織建設水平。各基層黨組織要深化學習型黨組織創建活動，推進學習型黨組織建設制度化、規范化。建立健全學習制度，加大學習計劃落實力度。堅持改革創新，利用集中學習、上黨課、專題討論、知識測試等多種形式，豐富學習內容，提高學習質量，積極營造濃厚的學習氛圍。堅持理論聯系實際，做到學有所思、學有所獲、學以致用。

3、開展以為民務實清廉為主題的群眾路線教育實踐活動。按照中央和省、市、區委統一部署，認真開展區直衛生單位黨的群眾路線教育實踐活動，完善黨員干部直接聯系群眾制度，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，引導廣大黨員干部切實做到為民、務實、清廉，保持黨的先進性和純潔性。

4、貫徹落實黨建工作責任制。建立健全創先爭優長效機制，推進創先爭優的常態化、長效化。進一步落實黨建工作責任制，建立健全黨支部（黨委）主要負責人對本部門（單位）黨建工作負總責的領導體制和工作機制。完善黨組織書記抓基層黨建工作"雙向述職評議"制度。深化"紅旗工程"，在基層黨組織和黨員中繼續開展星級創評活動。加強黨建工作目標管理，修訂目標管理內容，完善責任制考核評價制度，完善黨員定期評議基層黨組織班子制度。

5、扎實抓好基層黨組織建設。適時舉辦黨務干部培訓班，提高黨務干部業務水平和能力。精心組織“七一”系列活動，表彰先進集體和優秀共產黨員，增強黨組織的凝聚力和制訂了。

6、完善黨代表任期制。落實黨代表提案制，建立黨代表直接聯系黨員群眾制度。推行黨員旁聽黨委會議、黨代表列席同級黨組織有關會議制度。按要求建設好黨代表工作室。

7、加強黨員教育管理。嚴肅組織生活紀律，堅持和完善""、組織生活會、民主評議黨員等制度。創新黨員教育管理和黨組織活動的方式方法，增強黨組織活動的針對性、靈活性和實效性。繼續推行發展黨員公示制、預審制和責任制，認真做好發展黨員工作，提高發展黨員工作的質量，積極參加區直工委舉辦的入黨積極分子培訓班。加強離退休黨員和流動黨員的管理。建立黨內激勵、關懷、幫扶機制，關心老黨員和生活困難黨員生活。加強黨費收繳管理工作，完善黨員信息庫和黨組織E平臺建設。

8、加強黨風廉政建設。堅持黨風廉政建設責任制，認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，努力推進反腐倡廉各項任務的落實。加強黨性黨風教育，抓好黨紀黨規和法律法規學習，注重宣傳勤政廉政先進典型和違法違紀反面案例，開展區直衛生單位黨員干部警示教育活動。認真做好信訪工作，嚴肅查處黨員違紀案件。

9、密切黨群干群關系。加強機關作風建設，認真落實和嚴格執行機關效能建設"六條禁令"，改進服務態度，提高服務質量。堅持群眾路線，充分發揮領導干部在聯系和服務群眾中的示范帶頭作用。充分發揮黨員在服務群眾、服務大局中的先鋒模范作用，以"亮身份、樹形象、作表率"為主題，開展黨員志愿者服務活動。推進城鄉基層黨組織結對共建活動，深入開展"聯系鎮鄉、村"、城市社區"聯點共建"活動，切實為基層排憂解難。積極開展"送溫暖，獻愛心"活動。

10、扎實推進文明創建工作。積極響應市、區兩級關于爭創第三屆省級文明城市的號召，明確意義，提高認識，突出重點，落實責任，加強機關單位文明創建工作。要以提升干部職工文明素質為核心，以開展"清潔醫療衛生單位"評比活動為載體，發揮醫療衛生在文明創建活動中的示范帶動作用，切實推進文明創建工作進程。認真開展"六五"法制宣傳教育，增強黨員干部依法行政的意識和能力。

11、抓好民兵預備役組織建設。根據區人武部和區直工委要求，在區直衛生單位實施民兵預備役隊伍建設，大力宣傳、廣泛動員符合條件的干部職工，踴躍報名參加民兵組織，積極參加民兵預備役建設活動。

12、做好關心下一代工作。要按照區關工委的要求，積極宣傳，認真組織開展關心青少年成長教育活動，抓好關心下一代工作。

13、加強局黨委自身建設。著眼于提高履行職責的能力和水平，強化服務意識和創新意識，突出工作重點，加強分類指導，狠抓工作落實。努力形成黨建工作合力，扎實推進衛生醫改、民生工程、公共衛生服務、招商引資等工作上臺階、上水平。

第二篇

一、以迎接黨的十八大為主題，繼續深化創先爭優活動

1、提升創先爭優活動。區直衛生單位黨組織緊密結合行業特點開展新一輪公開承諾，組織動員廣大黨員在落實醫改任務和服務人民健康中創先爭優，廣泛開展“三亮三比三評”活動，爭創群眾滿意窗口、優質服務品牌、優秀服務標兵。在公開承諾、領導點評的基礎上，集中開展一次群眾評議活動，力爭做到每個黨支部和每名黨員都接受評議。在基層黨組織和黨員中實施“紅旗工程”，以創建“紅旗黨組織”、爭當“星級共產黨員”為主要內容，實現“一個支部一個堡壘，一名黨員一面旗幟”的目標，在衛生系統掀起比學趕超、創先爭優的新一輪熱潮。

2、精心組織專項表彰。“七一”前夕，衛生局黨委將召開創先爭優活動總結表彰大會，對創先爭優活動中的先進基層黨組織和優秀共產黨員進行專項表彰。利用宣傳媒體開展先進典型宣傳，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的社會環境，為迎接黨的十八大勝利召開營造良好氛圍。

二、以“基層組織建設年”活動為契機，統籌推進各項黨建工作

3、強化領導責任意識。將黨建工作納入領導班子重要議事日程，班子每年兩次專題研究黨建工作，局主要負責人為黨建工作第一責任人，一把手負總責，分管領導具體抓，黨建工作有落實。各基層組織書記為本支部工作第一責任人，其他支委按照分工各負其責。建立衛生局黨委黨建工作責任制和衛生局黨委委員、工會主席聯系基層黨組織制度。

4、推進黨的基層組織建設。研究制定區直衛生單位黨組織集中換屆意見，9-10月份組織實施區直衛生單位黨組織集中換屆。加強衛生系統黨務工作者隊伍建設，舉辦區直衛生單位黨組織負責人培訓班。健全完善各級黨組織書記抓基層黨建工作“雙向述職評議”和“一諾雙敘雙評”等制度，接受群眾評議和監督。繼續推行黨務公開，及時更新公開內容，認真落實好“”。對衛生單位黨組織開展年度目標管理考核。

5、進一步深化“結對共建”。聯系單位工作實際，創新活動載體和活動方式，開展結對共建幫扶工作。共建單位主要領導要深入基層，開展調查研究，幫助解決實際困難。

三、以提升黨員隊伍生機活力為目標，著力加強黨員隊伍建設

6、進一步推進黨員隊伍建設。按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，認真做好發展黨員工作。全面落實黨員教育培訓計劃，健全學習制度。加強黨費收繳、使用和管理以及黨員信息庫建設工作。強化對流動黨員、離退休黨員的管理服務，支部對黨員實行目標管理。

7、加強黨員作風能力建設。根據窗口單位和服務行業特點，圍繞迎接十八大和宣傳十八大精神，開展形式多樣的黨員干部思想教育活動，深化學習型機關建設。加強作風建設和黨風廉政建設，鞏固“講黨性、重品行、做表率”活動成果。以黨風建設帶動衛生行風建設，樹立良好的醫德醫風，維護醫療衛生工作者的良好社會現象。

第三篇

一、指導思想

以中國特色社會主義理論體系為指導，深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，以學習宣傳貫徹黨的十八大精神為統領，按照高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新的總要求，為推進我區衛生事業全面發展提供強有力的思想保證、精神動力、輿論支持和文化氛圍。

二、學習重點

深入學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，深入學習宣傳貫徹黨的十八大精神，深入貫徹落實科學發展觀，是全區衛生系統領導干部理論學習的重中之重。衛生局理論學習中心組成員要按照"武裝頭腦，指導實踐，推動工作"的總體要求，帶頭學習好、領會好、掌握好、貫徹好黨的基本理論、基本路線、基本方針、基本政策，加快推進全區衛生事業總體發展目標。

（一）結合衛生系統黨的建設的實際，深入學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，深入學習宣傳貫徹黨的十八大精神和省、市、區委有關文件、會議精神，深刻領會黨的執政能力和先進性建設的總體思路，全面提升我區衛生系統黨建科學化水平。

（二）結合區域經濟發展的實際，深入學習中央、省、市、區委經濟工作會議精神，深化對市場經濟內在要求和運行特點的認識，以"解放思想、轉型發展、率先崛起、強區富民"發展戰略為學習重點，提高領導干部駕馭社會主義市場經濟的能力。

（三）結合依法行政的實際，深入學習黨的民主法制理論以及政治學、公共管理學、公共關系學理論和相關的法律、法規，增強領導干部民主意識和法制觀念，不斷提高發展社會主義民主政治的能力。

（四）結合文化改革發展的實際，深入學習黨的文化發展理論和文化領域相關知識，把握文化發展的規律和趨勢，增強文化軟實力和影響力意識，不斷提高領導干部發展社會主義先進文化的能力。

（五）結合構建和諧社會的實際，深入學習黨的有關重要文獻以及社會學理論，認清國際、國內社會的深刻變化，正確處理改革發展穩定的關系，不斷提高領導干部構建社會主義和諧社會的能力。

（六）結合廉政建設的經驗和實際，深入學習黨風廉政建設法律文件和領導重要講話精神，深刻認識推進黨風廉政建設的重要性，牢固樹立"建設清明政治，樹立清新政風"的執政理念，進一步加強對權力運行的制約、監督和機關效能建設，提高領導干部拒腐防變的能力。

三、學習形式

堅持理論學習與研究解決實際問題相結合、集中學習與個人自學相結合的原則，發揮示范帶動作用，以區衛生局中心組的學習，帶動和促進各醫療衛生單位的理論中心組學習。

主要采取以下五種形式有序推進：

1、按照學習計劃，組織集中學習，認真研讀原文、原著，撰寫心得體會，發表理論文章；

2、及時傳達、認真學習中央文件、領導講話和重要會議精神，印發自學材料，并聯系國情省情市情區情和各自分管工作實際，研究貫徹落實意見；

3、圍繞區衛生局中心工作，結合重大理論和現實問題，開展專題學習研討；

4、組織實地考察學習，召開座談會、研討會，觀看錄像片，開展專題集中學習；

5、組織報告會，邀請國內知名專家、學者、教授作專題輔導。

四、有關要求

1、區衛生局理論學習中心組全年集中學習12次，每季度組織一次專題學習研討。具體計劃安排見附表1。

2、區衛生局理論學習中心組分散自學，由中心組成員自行擬定學習計劃，原則上全年不得少于12次，要認真學習有關必讀書目，并做好讀書筆記。贈送的指定閱讀書目見附表2。

3、區衛生局理論學習中心組成員要堅持理論聯系實際，深入基層開展調研，緊密結合各自分管工作尤其是重點難點問題，提出解決問題的思路和對策，每人每年要撰寫一至兩篇調研報告。參考選題見附表3。

4、區衛生局理論學習中心組集中學習堅持簽到考勤制度、新聞報道制度、學習情況通報和考核制度。區衛生局中心組成員每年至少要旁聽一次二級機構中心組的集中學習，以加強指導和督促。

5、區衛生局理論學習中心組將根據《區衛生局理論學習中心組學習制度》的有關要求及閱讀書目的筆錄情況，于年底評選出理論學習先進個人。

第四篇

一、總體要求

按照區委、區政府要求，做好發展黨員工作。全年計劃發展黨員14名，其中高中以上文化程度黨員10人，35歲以下的達到50%，女性達到30%。

二、主要措施

（一）進一步壯大入黨積極分子隊伍，優化黨員結構。

圍繞黨群共建，充分發揮群團的作用，拓寬“推優”渠道，加大“推優”力度，及時把工作在衛生醫療事業第一線的優秀分子納入入黨積極分子隊伍。切實加強入黨積極分子隊伍的思想建設和能力建設。繼續提高35歲以下黨員、高知識群團、女性黨員、少數民族黨員比例。

（二）、進一步提高新發展黨員的質量，拓寬發展渠道。

堅持質量重于數量原則，嚴格按照黨章規定的黨員標準發展黨員，著眼于保持黨的先進性。進一步加快黨員、群眾參與發展黨員工作的渠道，積極探索建立通過民主推薦、民主測評的辦法來開展確定入黨積極分子的制度。緊緊圍繞入黨積極分子培養教育、發展對象審查把關、預備黨員跟蹤教育考察和轉正這三個重要環節，嚴格按照程序履行入黨手續，把保障黨員民主權利和保證黨員質量有機統一起來。

三、切實加強領導、落實崗位責任

衛生局黨委將黨員發展工作納入年度黨建目標管理考核內容，各區直醫療衛生單位黨組織要切實提高對發展黨員工作的思想認識，嚴肅發展黨員工作有關紀律，將發展黨員工作責任制落到實處，認真查找在發展黨員工作中存在的差距，結合實踐研究制定具體的全年工作計劃，對工作目標、工作措施進行明確和細化，確保各支部年度發展黨員不少于1名（離退休支部除外），切實推動發展黨員工作健康有序開展。