交通局機關黨委工作要點10篇
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第一篇
2014年交通運輸局機關黨委基本工作思路是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,全面貫徹落實黨的十八大精神,緊緊把握市委、市政府穩中求進、以進為要的總基調和穩神促進、高位求進、提速競進、好快并進、激情奮進的總要求,積極組織動員基層黨組織和全體黨員扎實開展“三創三先”主題實踐活動,大力推動“三創三先”進機關、進支部、進崗位,出實績、出經驗、出品牌;努力提高機關黨建工作科學化水平,深度推進制度化、程序化、精細化、項目化;著力提升機關黨委自身能力和水平,重服務、強素質、轉作風、求實效,為實現全市經濟社會發展的宏偉目標凝神聚力、搶做貢獻。
一、廣泛開展“三創三先”進機關、進支部、進崗位活動
1、加強學習教育。各基層黨組織要結合黨員春訓,把市委七屆三次全體(擴大)會議精神和相關文件作為重點內容開展學習討論,使活動覆蓋面、黨員干部的知曉率和認同度達到100%。每個單位辦一期專欄,每個黨支部開一次專題組織生活會,每個黨員干部寫一篇心得體會。
2、分層分類推進。各基層黨組織要加強教育培訓,不斷提高黨員干部創先爭優的素質和能力;要區別崗位、因人制宜,細化、量化目標要求和考評辦法;要建立黨員干部“三創三先”臺帳,實行記實管理。
3、注重典型引導。在各單位選樹一批“三創三先之星”,著力放大先進典型的示范帶動效應。通過簡報、網絡、座談會、報告會等多種形式,廣泛學習宣傳“三創三先之星”先進事跡,營造學先進、趕先進、超先進的濃厚氛圍,推動“三創三先”出實績、出經驗、出品牌。
4、加強組織領導。各基層黨組織結合實際制定“三創三先”活動實施方案,細化目標要求、方法步驟和推進措施。機關黨委每季度開展一次巡回督查,及時總結推廣開展活動的先進經驗和典型,并將活動開展情況納入機關黨建工作年度考評內容。
二、深入推進學習型機關黨組織建設
1、開展交通系統干部職工教育培訓活動。制定活動實施方案和年度計劃,加強組織協調,確保培訓質量。
2、認真落實《市建設學習型城市規劃綱要》精神,推進學習型機關建設,深入開展“道德講堂”系列活動。
3、開展以“學黨章、強黨性”為主題的學習競賽活動。
4、組織一次機關黨員干部學習十八大精神和新黨章測試。
三、扎實推進服務型機關黨組織建設
1、積極深化創先爭優“三講四評”活動。細化活動實施方案,建立完善配套措施,狠抓承諾、踐諾、評諾各環節的落實。
2、開展“服務零距離,滿意在崗位”活動,組織黨員干部爭當“落實先鋒”,形成學先進、當先鋒、比作為、比貢獻、爭佳績、爭進位的濃厚氛圍。
3、探索黨員網格化管理模式,深化結對共建、結對幫扶等活動,推動機關黨員干部走出機關、直接服務基層群眾。
四、大力推進創新型機關黨組織建設
1、深入推進機關黨建工作創新,開展機關黨建工作創新項目評選,積極推進機關黨建品牌建設。
2、探索、總結、推廣機關支部工作法特別是“三創三先”工作的典型經驗。
3、積極發現、培植思路創新、制度創新和實踐創新典型,特別是用創新思維、創新舉措破解工作和發展難題的好經驗、好典型,服務群眾,推動發展。
五、著力推進機關黨建工作制度化、程序化、精細化、項目化
1、嚴格黨員發展和管理工作。5月底安排發展黨員參加機關工委組織的市直單位入黨積極分子培訓班。堅持標準,嚴格程序,做好發展黨員工作。按規定做好處置不合格黨員工作。
2、建立完善機關黨建工作月報告、季度通報、學習觀摩、督辦檢查制度。
3、對重點工作、創新工作實行項目化管理,促進工作落實。
4、加強機關黨務干部的培訓和管理,建立完善黨建工作目標承諾、述職評議、百分考核制度。
六、切實加強機關黨委自身建設
1、努力提高履職能力和水平。要勤于學習、善于思考、樂于服務、勇于擔當,圍繞建設學習型、服務型、創新型機關,進一步完善思路、強化責任、分類指導、服務基層。
2、加強機關黨建工作研究。圍繞機關黨建服務經濟社會發展主題和推進機關黨建工作創新等開展調查研究,探索新形勢下機關黨建的有效途徑和科學方法。
3、加強機關黨委黨風廉政建設和精神文明建設。認真落實各級關于改進作風、密切聯系群眾的相關規定,進一步加強機關內部管理,改進作風,提高效率,服務群眾。認真做好基層黨支部工作,加強思想教育和業務培訓。倡導“精業、精細、精進”的工作理念,以務實過硬的作風促進工作的高效率,不斷提高機關黨委的執行力、服務力和推動力。
第二篇
為充分發揮檔案在交通運輸工作中的服務保障作用,根據市檔案局和市交通運輸局對檔案工作的有關要求,結合工作實際,制定如下檔案工作要點。
一、指導思想
以科學發展觀為指導,深入貫徹落實十八大精神,緊緊圍繞全市交通運輸中心工作,創新管理方式,加強檔案管理,進一步增強服務交通運輸發展的能力,為交通運輸科學發展提供有力保障。
二、工作目標
(一)確保機關綜合檔案室通過省一級復查達標。
(二)指導1-2家局屬單位檔案管理進級達標。
(三)完成2014年度各類檔案的立卷歸檔及《年鑒》、《交通年鑒》編撰工作。高度重視檔案的立卷歸檔工作,對2014年度產生的各類文件材料及時進行收集整理,確保歸檔文件應歸盡歸、齊全完整。同時,對歸檔文件材料按檔案管理要求,科學分類,規范整理,做好檔案標識,完善檔案檢索目錄。
(四)爭創市級檔案管理先進單位。
做好交通建設項目檔案工作,參照《國家重大建設項目文件歸檔要求與檔案整理規范》要求,一是完善交通建設項目檔案工作制度;二是加強對施工單位和監理單位檔案工作的監督、檢查和指導,保證施工檔案和監理檔案的齊全完整和規范;三是完成2014年度應歸檔的交通建設項目檔案的立卷歸檔。
三、具體措施
(一)加大檔案宣傳力度。認真學習貫徹《檔案法》、《省檔案管理條例》,組織開展“6·9國際檔案日”紀念活動,利用雜志、網站、展板等載體開展豐富多彩的宣傳活動,進一步增強交通系統干部職工的檔案法律意識。
(二)加強檔案安全保護工作。一是建立健全檔案安全工作制度;二是對檔案庫房的各項設施,案卷的數量、質量、霉變情況進行定期維護檢查,確保正常運行;三是著力推進檔案管理規范化,做到檔案家底不糊涂、檔案資源不流失;四是嚴格落實借閱制度,做好檔案入庫出庫登記,嚴格執行審批手續,確保檔案安全;五是加強網絡、檔案數字化和數字檔案利用過程中的保密工作,嚴防發生失泄密事件。
(三)加強檔案資源的開發利用。一是按照市檔案局要求,做好檔案進館工作;二是增添和改善相關設施設備及軟件,逐步實現檔案數字化,提高檔案的利用率;三是開展大事記、機構沿革、科技成果簡介、年鑒等方面的編撰工作,促進檔案信息的開發利用。
(四)加強檔案管理的督導工作。一是依照《檔案法》規定,不斷完善工作制度,加強對機關內設機構和局屬單位的指導監督,督促妥善保管所產生的各類文件材料,并對屬于歸檔范圍的文件材料及時認真收集整理,按期歸檔;二是加強檔案管理年度目標考核工作。
第三篇
一.指導思想
認真貫徹落實省市交通運輸信息化暨政府信息公開工作會議精神,以信息化、智能化為引領,加強信息隊伍和工作網絡建設,實時反映交通運輸改革發展中的重要情況,服務領導決策,加強內部交流,擴大對外宣傳,推動工作落實,提升行業管理水平,為交通運輸科學發展提供服務和保障。
二.工作目標
1.構建覆蓋所有局屬二級單位的信息網絡。
2.基本實現公文網上傳輸和無紙化辦公。
3.完成政務信息公開任務。
4.確保網絡設備和對外信息安全。
三.具體措施
(一)加強組織領導。各單位要提高對信息化智能化引領現代交通運輸業發展重要作用的認識,加強對現有資源的整合利用,落實分管負責人具體抓,從目錄、流程、載體和制度入手,統籌規劃、管理和諧調好本單位交通運輸信息工作。各單位辦公室要認真做好信息采集、篩選、加工、傳遞、存儲和保密工作。同時要認真組織相關人員參加專業技能培訓,不斷提高信息化工作水平。
(二).建設網絡平臺。一是配合做好市電子政務專網、市委電子政務保密內網、市政府電子政務外網的建設管理工作。二是配合做好“智慧交通”的發展和建設工作。積極推進駕駛員培訓計時系統、出租車動態監控、客運市場視頻監控系統、船舶視頻監控系統建設,逐步實現統一調度和信息資源共享。三是加快迪騰物流信息中心建設。四是局屬單位要添置設備、落實人員、建立制度,實現局域網內部互聯互通。五是推廣數字證書應用,構建網絡信任體系,保障網絡運行暢通。
(三)發揮網絡優勢。一是做好辦公自動化系統的推廣應用,全面啟動公文系統、檔案系統、建議提案系統、督辦督查系統、政務值班系統、公務員郵箱和電子刊物的應用。從7月1日起,所有交通系統的內部公文通過網絡分發和交換。二是深入推進政務公開。充分利用交通運輸系統政府信息公開平臺,落實交通政務信息網上報送、審核、和考核,全年公開信息360條以上。三是加強網上互動交流。緊緊圍繞2014年交通工作目標任務,做好政策解讀,反饋網民訴求,提供便民服務。
(四)確保信息安全。一是要掌握本單位網絡運行與信息系統基本情況,加強網絡與信息系統安全管理和技術防護。二是必須正確使用計算機辦公設備及網絡系統,禁止使用未經授權和未經軟件產業主管部門登記備案的軟件。三是加強電子政務、網上信息公開、信息網絡安全保障的制度建設,落實好信息采集、審簽、和保密工作,預防和減少重大信息安全事件的發生。
第四篇
2014年全市交通運輸系統政策法規工作的總體要求是:貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神,以建設法治交通為目標,結合黨的群眾路線教育實踐活動,著力抓好法制宣傳教育、執法人員培訓、行政執法監督、“三基三化”建設等重點工作,進一步提升全市交通運輸系統依法行政的能力和水平,為我市綜合交通運輸體系的建設提供有力的法治保障。
一、加強組織領導,提高思想認識
切實加強行政執法工作的組織領導,成立行政執法工作領導小組,細化責任分工,明確目標任務,落實執法責任,將執法責任分解細化到執法隊伍、執法崗位和每一個執法人員。充分認識交通行政執法在經濟社會發展中的重要作用,切實做到有法可依,有法必依,履職盡責,以鐵的紀律,確保政令暢通、令行禁止。
二、開展法律宣教,營造執法環境
采取多種形式、途徑和手段,廣泛宣傳國家和交通運輸相關法律法規,特別是新頒布施行的《省城市公共交通發展與管理辦法》。組織好“六五”普法和“12.4”法制宣傳日等活動,通過廣泛扎實的宣傳教育活動,強化交通法制意識,著力增強廣大人民群眾和交通干部職工法制意識,為建設法制、文明和諧交通營造良好的氛圍。
三、規范執法行為,強化監督考評
(一)加強執法監督檢查。以思想作風建設情況、執法隊伍管理情況、執法工作開展情況為重點,分自查、重點督導和檢查總結三個階段,扎實開展對交通運輸執法活動的監督檢查。對監督檢查中發現的問題,提出整改目標,制定整改措施,限期予以整改,并跟蹤監督整改的進展及效果,努力規范執法行為,提高執法水平。整改
(二)進一步規范自由裁量權。嚴格執行《省公路超限運輸行政處罰自由裁量執行標準(試行)》標準,進一步規范行政處罰自由裁量權的行使。
(三)加強執法案卷及臺帳管理。局屬各執法單位必須定期(以季度為單位)向市局上報行政執法報表。公路、運管、客管要定期進行執法案卷評查,認真總結經驗,提出整改建議并督查整改到位,進一步提高執法文書制作水平。
四、推進“三基三化”建設,確保執法規范運行
(一)基層執法隊伍的職業化建設。貫徹落實《交通運輸部關于加強交通運輸行政執法隊伍建設的指導意見》,開展執法為民教育,啟動新一輪三年執法人員培訓工作,嚴格執法人員年度考核和審驗關,努力提高執法隊伍的整體素質,逐步推進執法隊伍的職業化建設進程。
(二)基層執法站所的標準化建設。按照省交通運輸廳研究制定的基層執法站所建設標準,進一步明確機構設置、人員配備、站房建設、場地設施、執法裝備等方面的具體標準,完善內部管理機制,健全執法保障體系,穩步推進基層執法站所的標準化建設進程。
(三)基層管理制度的規范化建設。進一步完善規范執法行為、嚴格案件管理、加強內部監管、深化政務公開等方面的規章制度,逐步推進執法管理規范化建設進程。
五、突出執法重點,統籌執法工作
突出抓好依法治運、治超保路、安全監管三項重點工作,突出重點,統籌兼顧,全面完成交通行政執法目標任務。
(一)運政執法:做好機動車駕駛員培訓工作;加強春運、黃金周、高考等重大節點的運政管理,依法查處非法違法道路經營行為,保持道路運輸市場健康、規范、有序。
(二)路政執法:保持治超高壓態勢,保障公路橋梁完好、安全和暢通;加強路政巡查,及時查處路政案件,維護干線公路路產路權。
(三)水上執法:認真履行水上交通安全監管職責,繼續加大監管力度,確保實現轄區水域無“三無”船舶,全年不發生因監管不到位引發的責任事故。
第五篇
一.指導思想
堅持以科學發展觀為指導,緊緊圍繞全局工作部署,以“走在發展前列、發揮表率作用”為目標,發揚團結共事,扎實干事,高效成事作風,發揮綜合協調、督查落實、服務保障職能,努力提高“服務領導、服務機關、服務基層”的質量和水平,不斷把辦公室工作推上新的臺階。
二.工作目標
確保檔案管理順利通過省一級復查;確保全年無泄密事件發生;確保信訪維穩無赴省進京上訪;確保建議提案辦理實現辦結率、見面率、滿意率三個100%;確保全市社會治安綜合治理考核達標;保持政府信息公開位居市直排名前列。
三.工作措施
加強學習,勤于實踐,努力做到參謀有見識,督辦有權威,協調有章法,工作有質量,內業建設有提升。
(一)著眼全局抓協調。顧全大局,對于一些急事、瑣事和其他部門不便于協調的事,勇于承擔,認真負責。加強上下級機關部門間聯系,確保局黨委的各項決策部署落到實處。加強值班管理,認真做好各類會議、重要活動安排的組織和服務工作,力求高效有序。
(二)圍繞目標抓督辦。緊扣全年工作目標抓好責任的分解落實;堅持每月一期《會議紀要》,及時全面地反映各項工作的進展動態。緊扣上級重大部署、重點工作、重要批示進行跟蹤督辦,按規定時限辦理,推進重點工作落實。協同、督促有關單位及時辦理行風熱線、市長信箱反映的事項。
(三)服務保障抓細節。樹立“辦公室工作無小事”觀念,倡導求真務實作風,工作中做到不推、不壓、不拖。提倡團結協作,維護內部團結。改進會風和文風,力求少開會,開短會。認真抓好機關公文審核工作,優化文件流轉程序,暢通信息渠道,確保局系統各類文件資料流轉規范、運行高效。
(四)信息調研抓質量。各單位辦公室要明確專人負責信息調研工作,按照市政府要求,重點做好辦公外網的檔案、電子郵件、電子刊物等模塊的使用。推進電子政務有序開展,政務信息更新及時,內容豐富,方便群眾,逐步實現無紙化辦公。要著眼長遠開展前瞻性調研工作,為領導解決交通運輸工作中的重點、難點和熱點問題提供參考。
(五)建議提案抓滿意。各單位辦公室要認真做好建議、提案辦理工作,按照規定的時限要求,做到能夠解決的盡量解決,提高落實率;一時解決不了的要說明情況,爭得理解。在辦理過程中,要進一步加強與代表委員們的聯系溝通,廣泛征求代表委員對建議提案辦理工作的意見,做到建議提案辦結率、見面率、滿意率三個100%。
(六)檔案管理抓規范。各單位辦公室要繼續抓好檔案管理工作,認真做好機關文書檔案的整理立卷工作,督促人事、工程、財務檔案的整理歸檔,做到軟件保存和紙質文件材料存檔并舉。積極開發檔案信息資源,拓寬服務領域,改進服務方式,提高服務質量。加強與市檔案局的工作聯系,努力完成市檔案目標管理任務。
(七)保密工作抓防控。各單位辦公室要認真落實涉密人員保密責任,嚴格涉密文件管理,適時開展多種形式的保密教育,增強涉密人員的保密意識。要加強對機要文件和其它秘密載體的管理,對用于處理涉密資料的計算機進行物理隔離,安裝防火墻和病毒查殺軟件。凡涉密計算機一律不得連接互聯網,做到“涉密不上網,上網不涉密”,杜絕泄密事件發生。
(八)車輛管理抓安全。加強駕駛員和機關車輛管理,繼續抓好定人、定點、定車加油、定點維修和節假日公車入庫制度的落實,杜絕非駕駛人員駕駛公車。同時,認真執行對外接待呈批制度,積極開展對外交流,堅持有利于工作開展,有利于提升綜合效益的原則,厲行節約,熱情真誠,細致周到地做好對外接待工作。
第六篇
一、指導思想
深入貫徹落實黨的十八大、中央紀委二次全會和省市紀委會議精神,按照上級交通主管部門和市紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署,全面推進懲治和預防腐敗體系建設,保持懲治腐敗高壓態勢,切實轉變作風,加強監督檢查,著力解決群眾身邊的腐敗問題,以反腐倡廉的新成效促進我市交通運輸事業科學發展、安全發展。
二、主要工作
(一)強化學習教育,提高拒腐防變和抵御風險能力。以黨的十八大精神為指導,認真學習貫徹習關于反腐倡廉的重要論述,認真落實廉政教育,抓好黨員干部理想信念教育、黨風黨紀教育和工作作風教育。培養和宣傳先進典型,發揮示范引領作用。組織黨員干部參觀警示圖片、觀看警示影片,聽廉政建設主體報告,撰寫心得體會,真正使廣大黨員干部在履職過程中保持清醒頭腦。
(二)強化監督檢查,解決人民群眾反映的突出問題。加強黨的路線方針政策和決議執行情況監督檢查,加強黨的政治紀律、組織紀律、宣傳紀律、群眾工作紀律執行情況監督檢查,貫徹落實中央、省、市及市委、市政府重大決策部署。嚴格執行述職述廉、談話、誡勉等制度,加強領導干部特別是主要領導干部權力運行監督,加強人財物管理使用和關鍵崗位監督。加強工程建設、行業管理、行政執法等監督檢查。深化廉政陽光工程創建,規范招標投標活動,治理工程建設領域突出問題。推進公路水運建設市場信用體系建設,實行工程建設項目信息公開,落實重點工程項目紀檢監察派駐和跟蹤審計制度,強化工程建設全過程監督。進一步規范執法行為,嚴格執行《交通行政執法行為規范》,明確行政處罰尺度,防止隨意處罰,著力解決趨利執法問題。
(三)完善懲防制度,推進懲治和預防腐敗體系建設。建立健全懲治和預防腐敗各項制度,強化行政權力監督和制約,形成用制度管權、依制度辦事、靠制度管人的機制。不斷提高“十個全覆蓋”的標準化、制度化、規范化水平。加強對反腐倡廉各項制度落實情況監督檢查,提高制度執行力。對制度的建立情況、執行情況進行專項檢查,形成自覺按制度辦事的良好氛圍。嚴肅查處有令不行、有禁不止的違法亂紀行為。
(四)著眼長遠長效,全面推進交通政風行風建設。進一步優化發展環境,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。強化執法監察,加強執法隊伍教育管理,堅持領導干部帶隊檢查制度,加強執法監督,落實執法責任制,著力解決趨利執法、以罰代管、亂收濫罰等以權謀私問題,保持治理公路“三亂”高壓態勢,促進文明、規范、廉潔、公正執法。堅持以人為本、執政為民的理念,嚴格執行鮮活農產品運輸“綠色通道”措施和優惠政策。認真做好群眾來信來訪,做到件件有著落,事事有回音。
(五)加大工作力度,推動交通運輸事業健康發展。必須正確處理好反腐倡廉與交通事業發展的關系,做到交通事業發展速度不減,反腐倡廉力度不減,為我市交通運輸事業科學發展安全發展保駕護航,努力營造廉潔、公平、公正的交通發展環境。
(六)強化責任落實,努力提高紀檢監察工作水平。認真落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制,細化責任,抓好檢查考核,強化責任追究,切實把反腐倡廉工作落到實處。同時,還要加強自身紀檢監察干部隊伍建設,提升工作能力和水平。
第七篇
2014年市交通運輸工會工作的總體思路是:認真貫徹黨的十八大精神,按照市委、市政府和上級工會的決策部署,緊緊圍繞“學創”主題,開展“三創三先”活動,全力推進職工勞動競賽,深化“兩個普遍”,為職工提供服務和維權幫扶,加強工會自身建設,凝聚職工力量,緊扣交通工作目標,激情奮進,為加快建設“五個”做貢獻。
一、圍繞中心,建設有為型工會
(一)開展勞動競賽活動。開展“平安工地”創建勞動競賽;開展“服務在一線、滿意在窗口”優質服務競賽;開展“坐平安車、乘平安船、走平安路”和“平安水域”為主題的勞動競賽;開展“出租車優質服務大賽”;開展“安康杯”安全競賽。
(二)大力弘揚勞模精神。組織2010—2012年度市勞動模范推選工作,加強勞模管理與服務,做好困難勞模幫扶。
二、科學維權,建設和諧型工會
(一)推進企業工資集體協商。認真貫徹實施《市人民政府關于推進企業工資集體協商工作的意見》,大力宣傳實施《勞動合同法(修正案)》,促使企業切實做到依法用工、依法保障職工合法權益。
(二)開展“和諧企業”創建。大力營造創建氛圍,引導企業參與和諧企業創建。細化廠務公開、民主管理、建會建制、社會保障、職業病防治、社會責任、企業文化建設、女職工及勞動安全衛生專項集體合同制度等,促進企業公平正義,建立和諧穩定的勞動關系。
(三)積極參與社會管理。認真履行職工維權、幫扶、服務職能,構建工會參與社會管理服務。
(四)維護職工隊伍和社會穩定。加強基層企事業勞動爭議調解組織和隊伍建設,強化勞動爭議基層調解、裁前調解、訴前調解。加強勞動關系矛盾排查,提高工會化解勞動爭議、處置勞動關系矛盾的能力。
三、發揮優勢,建設服務型工會
開展2014年度困難職工調查摸底建檔,為困難職工“送溫暖”活動;為勞動模范提供服務幫助活動;為夏季在野外或高溫作業的職工“送清涼、送健康”活動;為貧困學子開展“金秋助學”;為職工“送培訓”、“送崗位”;為單親困難女職工免費贈送女職工特殊重大疾病保險。
四、強化基層,建設活力型工會
(一)加強基層組織建設。全市交通企業法人工會組建率,企業職工入會率達到全覆蓋。加強基層工會隊伍、工會工作機構和工作制度建設。
(二)加強工作作風建設。認真執行中央八項規定、省委六條意見和市委四項規定,厲行“三短一簡一儉”(開短會、發短文、講短話,精簡會議活動和文件簡報,厲行勤儉節約)。
(三)推進工會各項工作。實施“女職工素質提升工程”,推進女職工權益保護專項集體合同制度,切實維護女職工合法權益。發揮工會在促進產業結構調整、維護職工合法權益、推進和諧建設等方面的獨特作用。開展積極向上的文體活動,加強調查研究和宣傳工作。
第八篇
一、創建目標
以“為民服務創先爭優”為主題,深入開展“四五”創建活動,不斷提升管理與服務水平,以高品質運輸先行引領社會經濟發展。
“四五”創建活動,即:創建五大工程(窗口亮化工程、文化振興工程、隊伍素質工程、誠信示范工程、服務品牌工程)、五個一佳(一佳營運駕駛員、一佳客運站務員、一佳駕駛教練員、一佳維修檢測員、一佳道路運政員)、五個品牌(一個品牌汽車客運站、一個品牌客運示范線路、一個品牌客運企業、一個品牌服務班組、一個品牌維修企業)、文化五進(文化進車廂、文化進班組、文化進企業、文化進站所、文化進機關)。
二、工作措施
(一)加強政治學習,提高全員素質
結合工作實際,深入學習貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神,抓好黨員對《黨章》、《黨內監督條例》、《黨員紀律處分條例》等內容的細化學習,加強反腐倡廉教育,不斷提高黨員的政治素質和理論水平。著力加強社會主義榮辱觀和正確的人生觀、世界觀、價值觀、名利觀教育,引導干部職工自覺嚴格要求自己,熱愛本職工作,獻身運管事業,竭盡全力為經營車主服好務。引導干部職工大力弘揚民族精神和時代精神,不斷提升道路運輸執法人員的形象和素質。要緊緊圍繞“十二五”關鍵之年中心工作,采取有效措施,轉變管理方式,力求“服務出實效”、“執法塑形象”、“創建結碩果”。
(二)整改薄弱環節,打造過硬隊伍
要在認真總結上年各項工作和開展創先爭優活動的基礎上,對存在的薄弱環節進行有針對性的強化。要緊密結合“為民服務創先爭優”主題活動和交通發展“服務提升年”活動,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,著眼于素質建設,不斷提升全所干部職工的敏銳力、決策力、執行力,真正建設一支政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾信得過的運管隊伍。
(三)深化誠信建設,構建和諧市場
進一步深化運輸服務質量信譽考核制度,健全和完善道路運輸經營者和從業人員的質量信譽檔案,把考核結果作為配置運輸資源和客運線路經營權招投標的主要依據,激勵企業加強管理、誠信優質服務。進一步完善道路運輸從業人員誠信和計分考核制度,把它作為從業人員準入和退出的重要考核指標。強化從業人員的資格培訓、從業資格審查和考核管理,全面提升從業人員職業素質。要繼續推進市場監管方式“四個轉變”,嚴厲打擊各種違法違規經營行為。認真抓好客運線路專項整治工作,加大對“黑車”違法經營的打擊力度,發揮區域管理優勢,積極探索稽查新模式,提高行政執法科技化水平,確保道路運輸市場秩序穩定健康發展。
(四)抓好“四件實事”,服務運輸發展
按照“群眾反映好、運輸服務好、安全防范好、站點管理好”等“四好”要求,切實在今年抓好“四件實事”:一是進一步爭取地方政府扶持,為農村運輸市場發展提供政策支持,著力解決影響農村客運發展的機制和動力問題。二是用足用好農村客運運力資金引導政策。嚴格補助資金的發放和監管,確保資金及時足額到位,確保資金??顚S?。要把農村客運示范線建成產權多元化、經營公司化、管理規范化的示范線,今年爭取創建一至兩條品牌示范線,以點帶面,推進路站運—體化進程。三是切實加強農村客運安全監督管理。督促農村客運經營者落實安全生產責任制、安全生產操作規程、安全生產例檢例會制度,保障廣大旅客生命財產安全。四是積極做好農村客運站點建養管良性循環工作,抓好客運站點建設質量,努力做到有專人專管,確保延長客運站點使用年限。
(五)抓好文明執法,創樹運管品牌
進一步開展執法人員崗位培訓和執法人員技能比武活動,堅持“一案一考評”制度,不斷完善執法監督。積極組織執法人員參與上級主管部門執法人員軍訓活動,著力提高執法隊伍素質。重視和認真處理群眾來信來訪,力爭做到運管機構服務質量“零投訴”。在此基礎上,創樹具有運管特色的文明執法服務品牌。
(六)嚴格廉政監督,確保勤政為民
在全市道路運輸行業中全面推行“長效廉政陽光”工作法,貫徹落實《黨風行風廉政建設責任制》、《廉政準則》、《廉政風險防控手冊》的各項要求,以加強廉政教育為重點,強化廉政文化建設,嚴格廉政監督。加強行業糾風治亂工作。開展行風政風大走訪活動,堅持推進行風政風熱線接訪工作。
(七)開展創建活動,提升服務形象
所屬各股室、市各運輸企業要充分發揮主觀能動性和創造性,圍繞“四五”主題創建活動,不斷豐富道路運輸行業品牌創建的內涵,切實體現“跨越先行”的引領作用。2012年,全市道路運輸行業要力爭創建市級文明示范車2臺、誠信服務運輸企業1家、誠信維修檢測企業1家、文明示范窗口1個。全市運輸行業開展文明創建活動面達到100%,確保無重大腐敗案件。
(八)加強組織領導,確保取得實效
行業精神文明建設是全面貫徹落實科學發展觀,加快道路運輸行業發展的重要保證,是構建和諧運管的必然要求。所屬各股室、市各運輸企業要高度重視,充分認識深化行業精神文明創建活動的重大意義,組織干部職工積極投入到文明創建活動中去,力爭取得新成績。為加強全市道路運輸行業精神文明創建工作的組織領導,特組建領導小組:由市所書記、所長任組長,市所其他班子成員及市各運輸企業分管負責人任副組長,各股室長任成員,具體負責組織、實施和協調全市運輸行業精神文明創建工作。
第九篇
一、指導思想
堅持以鄧小平理論“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指導,以科學發展觀為統領,全面加強黨支部和黨員的思想、組織和作風建設,使全體黨員、干部和職工進一步解放思想,更新觀念,轉變作風,樹立科學發展觀,充分發揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰斗堡壘作用。增強黨員的黨性觀念、服務意識和公仆意識,為實現我市道路運輸行業管理的科學發展,提供堅強的思想、組織和紀律保證,以優異成績迎接黨的“十八大”召開。
二、工作目標
通過抓基層黨組織建設,使本所黨員干部職工隊伍的整體素質明顯提高,黨員教育管理工作更加規范,所黨支部和黨小組的領導作用得到鞏固,民主政治建設進一步加強,職工的民主權利得到有效保障,內業建設進一步規范,黨支部在職工中的號召力、凝聚力明顯增強。
三、具體措施
(一)抓好教育培訓工作
1、全所黨員干部和職工要努力學習馬列主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和總書記關于科學發展觀的重要講話,認真學習黨的基本知識,道路運輸行業發展與管理方面的專業技能、法律等有關知識。不斷提高政策理論水平,業務工作能力和政治思想素質,立足本職、求真務實、開拓進取、創造一流的工作業績。
2、支部及各黨小組要利用形式多樣的活動(學習日、黨日、黨課、培訓、講座、自學等)開展學習,黨支部要建立學習規劃、學習制度、學習記錄,黨員做到有學習規劃、有學習書目、有學習筆記、有心得體會、有學結,并建立個人學習檔案,全年集中學習時間要保證40小時以上,有效利用現有條件建立起閱覽室,電腦學習室,確保全所黨員、干部和職工形成一股認真看書學習,努力鉆研業務和積極奮發向上的良好風氣。
3、黨支部堅持以道路運輸行業發展與管理為中心,緊緊圍繞改革、發展、穩定開展思想政治工作,堅持以人為本。在工作中,提倡尊重人、理解人、關心人、愛護人,注意把解決思想問題與解決實際問題結合起來。把思想政治工作深化到改革、行業管理工作的各個環節、各個方面,最大限度的調動每個職工的積極性,努力探索適應新形式下思想建設的新辦法、新途徑,加強和改進思想政治工作。
4、加強行業精神文明的建設,積極組織開展創建文明示范窗口和示范客運班線、文明示范車等項活動。加強職業道德培訓,進一步完善本單位的職業道德規范、弘揚正氣,建設一支有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
(二)抓好基層黨組織建設
1、嚴格組織生活。堅持“”制度,班子成員除參加所在黨小組的活動外。每半年要開一次民主生活會,黨支部每季度至少開一次黨員大會,開一次組織生活會。上一次黨課進行黨風、黨紀教育,黨員領導干部應當以普通黨員的身份帶頭參加黨組織的活動。
2、認真開展民主評議黨員活動。在黨支部的領導下,以黨小組為單位每年進行一次。通過民主評議活動,有利于加強對黨員進行保持先進性教育和做合格的共產黨員教育,檢查和評議黨員發揮先鋒模范作用情況。黨員要定期或不定期的向黨組織匯報思想、工作和作風方面的情況。通過民主評議,表彰優秀黨員,妥善處理不合格黨員。
3、進一步加強對黨員的培訓工作,結合本單位的實際工作情況,制定培訓計劃和培訓內容。重點對黨員進行“三個代表”重要思想和科學發展觀理論及黨的基本知識以及科學、文化、業務技能的培訓。
4、建立和完善聯系群眾制度,定期或不定期召開職工座談會,個別訪問職工聽取職工意見,黨員分工聯系職工等。通過黨員責任聯系等形式傾聽職工呼聲,反映職工意見,密切黨組織同職工的聯系,為職工辦實事、解難題。
(三)抓好黨組織紀律建設
1、教育全體黨員要遵守政治紀律,堅持四項基本原則,堅持貫徹執行黨的路線、方針、政策。在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致,堅決同違法、違紀行為作斗爭。
2、教育全體黨員要遵守組織紀律,堅持民主集中制的組織原則。做到個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央、局部利益服從整體利益。
3、教育全體黨員要遵守群眾紀律,牢固樹立全心全意為人民服務的思想。不允許以任何借口和手段侵犯和損害人民群眾的正當權利和利益,以群眾滿意不滿意、愿意不愿意、高興不高興為工作的出發點和歸宿。
4、教育全體黨員要遵守保密紀律,嚴格保守與維護黨和國家的秘密。自覺做到不該說的不說,不該問的不問,不該看的不看,不該記的不記。
(四)抓好工作作風建設
1、繼承和發揚黨的理論聯系實際,密切聯系群眾,批評與自我批評的作風。繼承和發揚艱苦奮斗的優良作風,嚴格遵守端正黨風和加強廉政建設的有關規定。樹立正確的政績觀、權利觀、地位觀、利益觀,自覺的抵制各種不正之風,保持清正廉潔。
2、切實轉變工作作風,深入群眾、深入實際、建立科學、高效的工作機制。學會用經濟和法律手段解決工作中遇到的問題,站在建設和諧社會的高度解決好道路運輸行業發展與管理中群眾關心的熱點、難點問題。
3、增強責任感、使命感,愛崗敬業,勤奮工作,無私奉獻,積極參加各項公益活動。在搶險救災義務勞動,扶貧助學、捐款等起模范帶頭作用,樹立運管行業黨員的良好形象。
4、堅持勤政為民,秉公辦事。做到自重、自警、自勵,正確行使權利,不得利用工作職務之便吃、拿、卡、要,嚴格執法,增強工作透明度,確保各項工作公開、公平、公正。
(五)組織開展迎接黨的“十八大”召開系列活動
1、“七一”前夕召開一次總結表彰大會,對今年來在工作上表現較突出的優秀黨員進行一次表彰。
2、二是開展幫扶活動,組織黨員和職工幫助困難群眾解決工作、生活中的實際困難。
3、三是開好一次黨員民主生活會,增進黨員黨性觀念。
4、舉辦一次黨建理論知識講座,增進黨的凝聚力和向心力。
(六)抓好創先爭優“五個基本、七個體系”建設
根據上級統一部署安排,制定工作方案,引導基層黨組織和黨員深化創先爭優工作。一是公開承諾。各黨小組要組織黨員結合實際制定出創建黨員先鋒崗、爭當“五個模范”的具體計劃,并把方案和黨員的計劃以適當的方式向群眾公布,接受群眾監督。二是定期講評。創先爭優活動實行“一季一講評、半年一點評”,每個季度由黨支部以專題組織生活會的形式進行一次講評,每半年對支部、黨小組開展活動的情況進行一次點評。三是年度總結。年底,各黨小組分別向黨支部和黨員會議述職,黨員向所在小組述職匯報開展創先爭優活動的做法和成效,分析存在的問題和不足,提出改進的辦法和措施。四是評選表彰。黨支部對所屬黨小組組織黨員開展創先爭優活動的情況進行考核,在此基礎上,表彰先進黨小組和優秀黨員。
(七)抓好黨員關愛工程
要堅持從實際出發,開展豐富多彩的關愛黨員和服務群眾活動,一是堅持開展走訪慰問活動。每逢重大節日,開展各類慰問困難黨員和老黨員活動,傳送黨組織對黨員的關愛。二是建立黨員政治關愛機制。針對不同類型的黨員,通過健全學習制度、談心制度,不斷搭建黨員學習平臺,暢通溝通渠道,發揮基層黨組織關愛黨員的基礎性作用。
(八)抓好新黨員發展工作
一是堅持有計劃地培養發展黨員,防止長期不發展或發展數量大起大落等不正?,F象。二是堅持黨員標準,成熟一個發展一個,確保黨員發展質量。三是堅持對于入黨積極分子,嚴格做到培養一年以上,且思想、學習、工作等方面均取得較大進步,群眾基礎好,經過黨小組、支委會討論研究同意后,方可列入發展計劃。今年,支部計劃向上級黨委申報發展1名新黨員,并做好相關工作。
四、工作要求
1、各班子成員和黨小組長要履行好職責。切實把基層黨組織建設工作擺在重要的議事日程,要堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,加強黨員隊伍建設,進一步提高黨支部的凝聚力、戰斗力和創造力。
2、所黨支部一班人要認真負責,組織對各黨小組黨建工作定期進行檢查、評議,并將檢查結果作為年終考核依據。
第十篇
2014年市道路運輸行業精神文明創建總體思路是:緊緊圍繞中心工作,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的十八大精神為指導,以交通運輸“攻堅突破年”目標任務為核心,以提升廣大干部職工、道路運輸行業從業人員的文明素質和行業文明程度為根本,全面學習宣傳貫徹黨的十八大精神,切實強化行業精神文明創建,昂揚精氣神、推動新突破,為道路運輸行業科學發展跨越發展提供強大的思想保障、豐富的文化支持和堅實的道德支撐。
一、創建目標
結合“學樹建創”和“尋訪身邊的張兵”活動,以“為民服務創先爭優”為主題,抓住車、站、線、企、所、班組、崗位等七個基本單元,突出文明細胞、示范窗口、服務品牌、特色文化建設,深入推進“五個十佳、五大品牌”文明示范品牌創建活動:“五個十佳”即十佳文明示范企業、十佳文明示范車、十佳駕駛教練員、十佳維修檢測員、十佳營運駕駛員,“五大品牌”即1個品牌汽車客運站、1個品牌示范班組、1家品牌示范駕校、1條品牌示范線、1個標準化示范所(局)。深入開展“核心價值觀在我心中”主題教育實踐活動,努力踐行道路運輸行業核心價值觀,進一步提升道路運輸行業服務水平和服務質量,樹立行業新風。
二、工作措施
(一)以學習宣傳貫徹黨的十八大精神為主線,深化理想信念教育。
1、全面學習宣傳貫徹十八大精神。充分利用講座輔導、專題培訓、座談會等載體,全面學習、把握十八大精神實質和部署要求,夯實廣大干部職工團結奮斗的共同思想基礎,切實把黨的十八大精神轉化為干事創業的實際行動,爭創發展新業績。
2、繼續深化理想信念教育。通過采取舉辦專題黨課、“重溫入黨誓詞”等形式,深化革命理想和黨的光榮傳統教育,堅定走中國特色社會主義道路的信心和決心。不斷推進學習型黨組織建設,鞏固中心組理論學習和“職工講壇”制度。深入開展以為民務實清廉為主要內容的群眾路線教育實踐活動,深化反腐倡廉教育。
(二)扎實推進“核心價值觀在我心中”主題實踐活動,樹立行業文明新風尚。
3、著力培育和踐行社會主義核心價值觀。深入開展社會主義核心價值體系宣傳教育,大力倡導社會主義核心價值觀,引導干部職工注重品行、樹好形象、愛崗敬業。結合道德領域突出問題專項教育治理活動,著力推進全市道路運輸行業誠信建設。精心組織文明出行、文明就餐等“講文明樹新風”活動和“全民閱讀”活動,大力倡導文明禮儀、讀書學習和勤儉節約之風,弘揚向上向善向美的主流價值。
4、不斷強化思想道德建設。進一步推進“道德講堂”建設標準化、規范化,確保講堂有固定場所、有經?;幕顒印⒂幸幏痘牧鞒?、有統一標識和道德文化氛圍布置、有活動記錄本。全年開辦“道德講堂”不少于1次。認真開展“我推薦、我評議身邊好人”、“交通達人”評選等活動,廣泛宣傳道德模范先進事跡,引導人們見賢思齊、崇德向善。深入開展“向張兵同志學習”活動,尋訪身邊的張兵,帶動廣大道路運輸從業人員爭做張兵精神的踐行者,爭做“張兵式”職工。
5、廣泛開展學雷鋒志愿服務活動。完善市道路運輸行業學雷鋒志愿服務隊建設,建立志愿者名單、制度、服務記錄本等規范化制度,常態化開展文明禮儀、義務咨詢、服務司乘、愛老助殘、扶貧幫困等各種形式的志愿服務活動。以繼續推進“三萬”和“雙聯雙促”活動為核心,幫扶結對村互促互進共發展。
(三)激活行業文明“細胞”,不斷深化文明創建活動。
6、精心打造“五個十佳”、“五大品牌”精品工程。從車、站、線、企、所、班組、崗位等文明“細胞”建設入手,大力開展“五個十佳”、“五大品牌”爭創活動,通過發現典型、培樹典型、學習典型,以點帶面,全面提升道路運輸行業服務形象。
7、切實抓好文明窗口亮化活動。一是圍繞文明窗口和交通志愿服務站點創建活動,不斷優化窗口服務環境,構建功能完備、舒適便利的現代化服務平臺;二是嚴格按照農村客運文明示范線創建標準,緊密結合本市實際,深入推進文明示范線建設和現有品牌創新升級活動,著力打造發展優環境,進一步提升文明服務水平。
8、積極探索創新運管行業特色文化建設。開展新時期“運管精神”核心價值觀討論活動,通過廣泛征集、積極研討、提煉確定,精心打造內涵豐富、認知度高、群眾滿意的運管品牌,大力營造運管干部職工共同精神家園。
9、繼續推進文明行業創建活動。一是全面推行“五個一”要求,落實文明單位動態管理制度,嚴格文明單位創建的檔案管理;二是不斷豐富和拓展“文化五進”活動的載體,積極推進文化進車廂、進班組、進企業、進站所、進機關;三是結合2014年城市文明創建工作,在全市道路運輸行業大力開展環境衛生、市場秩序專項整治,鞏固文明城市創建成果。
10、大力加強輿論宣傳引導。加強運管宣傳隊伍建設,不斷強化主流媒體記者與行業宣傳聯絡員的溝通聯系。各股室、各運輸企業要將新聞宣傳工作和行業中心工作緊密結合起來,注重宣傳報道時效性、實用性、導向性,不斷創新觀念、創新內容,及時準確有效宣傳報道道路運輸行業的重大部署、重大活動、重大事件和先進典型,全力營造良好地輿論宣傳氛圍。
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