審計局專項工作要點5篇

導語：審計局專項工作要點5篇一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇:審計局機關黨建工作要點

2015年我局機關黨建工作總體思路是：全面貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神，突出從嚴治黨主線，統籌推進黨的建設和組織工作各項任務，以加強隊伍建設、夯實基層基礎為抓手，為推進二次創業，再造一個，加速全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治縣提供堅強組織保障。

一、加強黨的領導，強化管黨治黨的政治責任

（一）堅持思想建黨，強化管黨治黨政治責任。堅持把思想建黨擺在首位，深入學習系列重要講話精神，做到三個結合：全面學與專題學相結合、反復學與跟進學相結合、集體研討與個人自學相結合。領導班子成員要帶頭促學，自覺在思想上、政治上、行動上同以習為總書記的黨中央保持高度一致，做到言行一致、表里如一。黨組織負責人要認真落實黨建工作責任制，做到黨建工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，做一心一意謀發展，聚精會神抓黨建的表率。堅持和完善班子成員向本級報告黨建工作制度。

（二）持續整改，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果?？偨Y運用好教育實踐活動寶貴經驗，有諾必踐、深化整改。強化正風肅紀，嚴格黨內政治生活制度，繼續抓好中央確定的21項專項整治、省委七項專項治理和縣委10+2突出問題專項整治任務，著力發現和解決作風領域出現的新問題。以問題為導向，開展好回頭看，督促檢查教育實踐活動整改落實情況。健全作風建設長效機制、黨員干部直接聯系服務群眾制度。扎實開展三嚴三實專題教育，局黨組書記上一次專題黨課，召開一次三嚴三實專題民主生活會，引導黨員干部始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。

（三）統籌謀劃，深化黨的建設制度改革。按照中省市縣的安排部署，緊扣加強黨的先進性建設和執政能力建設主線，圍繞嚴明黨的紀律和嚴肅黨內整治生活，找準新常態新形勢下解決問題與制度革新的結合點，聯系審計實際，重點從黨的組織制度、干部人事制度、基層組織建設制度、人才發展機制四個方面不斷完善，探索加強黨的建設制度改革的新思路、新方法、新途徑，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。強化制度執行，完善制度執行監督機制。堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，使制度成為硬約束、高壓線。

二、從嚴從實，加強干部隊伍建設

（一）從嚴教育培訓。一是突出理想信念教育。深入學習貫徹系列重要講話精神，開展經常性黨性教育、黨史國史教育和基本國情、縣情教育；開展向先賢先輩、先進典型學習活動，把憲法法律和黨規黨紀列入黨組織和機關黨員干部學習的重要內容，提升黨員干部依法辦事能力和拒腐防變的定力，做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。二是以干部比作為活動為抓手，引導干部比作為、賽作為。認真組織實施以思想政治、形勢政策、業務技能、文化修養、法律法規等為基本內容的分類培訓。加強對審計法律法規、審計準則、財經法規及相關行業政策規定和專業知識的學習了解，進一步加強審計新知識、新科技、新方法的學習和應用，豐富各方面的知識，開拓視野，不斷提高綜合業務、溝通協調、應變創新三種能力，鍛煉和提高職業敏銳性，適應新形勢下審計工作的新情況、新問題。三是加強審計干部自身能設，增強依法審計能力。鼓勵審計干部考取中高級專業技術資格，不斷提高實戰能力；推行行動學習法，提升干部分析問題、解決問題的能力；逐步推行現代審計技術和方法，不斷提高創新能力。努力培養一批查核問題的能手、分析研究的強手、計算機應用的高手和精通管理的行家里手，為審計事業發展提供人才保證。

（二）從嚴監督管理。開展剎不為之風、換不為之將專項整治，切實把干部職工的心思引導到抓落實、重實干、辦實事、求實效上來。一是大興創先爭優之風。以班子帶隊伍，干部創新業為主題，繼續組織引導黨員干部立足本職創先進，在服務大局、依法審計中爭創一流審計業績。二是大興求真務實之風。堅持說實話、辦實事、求實效，始終做到客觀公正、實事求是，通過評選優秀審計項目，不斷提高審計質量，擴大審計成果，切實履行好審計監督職責。三是大興開拓創新之風。弘揚敢為人先、勇于突破的精神，在財政預算執行審計、經濟責任審計、政府投資審計、專項資金審計等領域進行大膽有益的探索和實踐，不斷加大審計理念創新、思路創新、工作創新和機制創新。

（三）激勵關愛干部。一是堅持和完善干部談心談話制度。一把手與班子成員必談，分管領導與聯系干部必談，出現苗頭性、傾向性問題干部必談，定期了解干部思想、工作問題，疏導情緒，緩解壓力。二是真情關懷干部。落實干部休假、年度體檢、生病看望、生日短信祝福等，開展健康有益的問題活動，定期向干部推薦優秀書目，營造積極向上的正能量。三是做好老干部工作。加強離退休干部思想政治建設，積極為老干部發揮余熱創造條件；認真貫徹落實各項老干部制度，保障各項政治和生活待遇。

三、夯實基礎，強化基層服務型組織建設

（一）強化服務意識。一是深入推進走基層活動和干部駐村幫扶工作，堅持定量走訪、定級辦理、定時辦結、定向反饋四定機制，做到走訪全覆蓋、搜集民意全覆蓋、解決問題全覆蓋三個覆蓋，力爭實現能辦理的100﹪辦理，不符合政策、無條件辦理的做好耐心細致的政策解釋工作，力爭群眾100﹪理解。繼續搞好雙聯雙幫雙報到活動，成立以紀檢組長趙春梅為組長，基本建設投資審計中心副主任鐘國榮為副組長，周小剛、劉安輝為成員的駐村工作組，切實開展幫扶工作。深化銀齡守護活動，建立完善問題反饋、服務評價、考核考評機制。二是繼續開展為民服務陽光行動，進一步完善黨務公開、政務公開，著力解決公開不到位、規范不到位、告知不到位、監督不到位、群眾不滿意等突出問題，營造公開曬權、公開行權、規范用權、公眾督權的社會環境。三是加強黨員隊伍管理。抓入口關，嚴格逗硬預警、公示、預審、票決、記實、責任追究六項制度；搞好日常管理，扎實開展。把穩出口關，嚴格執行《不合格黨員處置辦法》。

（二）提升服務能力。堅持以比促訓，營造學先進、超先進的濃厚氛圍，全面開展技能大比武、崗位大練兵，提高黨員干部服務群眾的能力。開辦黨員干部大講堂，每月組織一次黨員干部講業務、講理論、講執行活動，以講促學，搭建黨員干部互學互鑒平臺；每半年組織一次審計法律法規、政策理論考試，以考促學，提高審計人員的工作能力和依法服務群眾的水平；每年開展一次審計項目質量大比武，通過比武找準審計項目質量存在的問題，以比促學，提高審計質量；每年開展一次優秀共產黨員和先進個人評選活動，營造學先進、趕先進、超先進的干事局面。局領導要注重深入干部職工的學習、工作和生活情況，加強思路引導、業務領導和工作指導。分管領導要加強對審計工作的現場指導，聽取審計組的情況匯報和下達指示，要察實情、解難題。

（三）完善服務機制。一是堅持問題管理機制。規范查找問題、分類處理、督查跟蹤、評價反饋流程，認真查找存在的突出問題，群眾反映強烈的問題，從解決人民群眾最關心最直接最現實的利益問題入手，精心做好每一件具體工作，使服務群眾工作見成效、見實效。二是健全民情辦理機制。繼續辦好干部接待日，做好信訪舉報辦理工作，暢通民意表達渠道，做好群眾訴求辦理。三是健全群眾評價機制。用好滿意度測評、審計回訪等監督手段，切實保障落實被審計對象的知情權、參與權和監督權。四是暢通黨員干部建言獻策渠道，形成黨員干部關心黨建、支持黨建的良好氛圍，提高黨員干部參與黨建工作的積極性。

四、切實加強黨風廉政建設，保證依法審計和廉潔從審

（一）深化廉政教育。認真組織傳達學習中央、省、市委、紀委和上級審計機關關于反腐倡廉的工作部署和要求；認真組織學習《廉政準則》，開展黨紀政紀教育，實行示范教育、警示教育和崗位廉政教育相結合，深入開展審計廉政文化進機關進家庭活動，促進黨員干部進一步強化審計質量和廉政建設是審計生命線的意識，加強黨性鍛煉和思想修養，牢記黨的宗旨，筑牢拒腐防變的思想防線。

（二）把反腐倡廉建設融入審計工作之中。繼續抓好特邀審計監督員、審計執法公示、廉政情況反饋、審計回訪等制度，切實加強對審計組執行審計紀律情況的監督檢查。嚴格執行黨和國家廉潔從政的各項規定、審計八不準紀律規定，繼續實行《審計外勤經費管理暫行辦法》，進一步深化審計機關的政務公開，自覺接受被審計單位和人民群眾對審計機關和審計人員的監督。拒腐防變，嚴格要求，對發現的違法違紀問題，進行認真調查和處理。

第二篇:審計局城鄉環境綜合治理工作要點

2015年，我局城鄉環境綜合治理工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十八屆四中全會和省市縣有關會議精神，按照五位一體總體布局的要求，大力推進生態文明建設，治理五亂，堅持持續治理、科學治理和依法治理，推動我縣城鄉環境綜合治理工作再上新臺階。

一、工作目標

通過開展城鄉環境綜合治理工作，全面提升單位城鄉環境綜合治理管理水平，全面提升干部職工衛生文明素質和道德修養，營造清潔、整齊、優美的辦公環境。

二、工作內容

（一）加強宣傳，營造良好氛圍。通過學習文件、召開會議、印發城鄉環境綜合治理宣傳資料和利用公開欄進行宣傳等形式，著力向全局職工宣傳城鄉環境綜合治理的重大意義，加強文明衛生、社會公德和法律法規教育，使全體干部職工認識到環境治理工作的重要性，局機關搞好環境綜合治理工作不是走過場、不是擺花架子，而是一項長期性的工作任務，促使大家從要我治理向我要治理轉變。

（二）建立長效機制，確保治理工作常態化。制定城鄉環境綜合治理工作方案，堅持每天打掃股室環境衛生、自覺參加每月的清潔日和節能降耗活動。進一步完善機關門衛制度、清潔衛生制度、衛生工作檢查考核辦法和獎懲制度等，定期與不定期組織人員對各股室、中心環境衛生進行檢查督促，發現問題及時整改，確保城鄉環境綜合治理工作常態化，切實達到四化、五不。對工作不落實、行為不規范影響審計機關形象的人和事，嚴格進行問責，并納入年終考核考評。

（三）堅持環境整治進股室，注重幫帶引導。根據省、市、縣委關于深入推進城鄉環境綜合治理的要求，進一步將任務分解到各股室、中心，責任落實到各股室、中心，重點治理責任區亂扔垃圾，亂倒茶水、亂扔煙頭、亂堆亂放文件資料等現象；同時，注重幫帶引導，開展職工帶家庭、家庭促社會主題活動，要求干部職工積極引導家人、親人和朋友樹立良好環境意識，鼓勵他們積極參與城鄉環境綜合治理。

（四）開展建設清潔文明新家園、機關黨員干部作表率活動。結合正風肅紀等活動，把城鄉環境綜合治理工作作為促進機關作風轉變、加強行政效能建設、創造和諧政務環境的有力抓手，組織干部職工按照門前五包，門內達標的要求，積極帶頭參與機關環境治理，改善機關面貌，營造良好的工作環境，不斷提高工作效率，樹立良好的機關形象。

（五）開展機關節能降耗活動，養成自覺節能的習慣。大力倡導艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統，反對鋪張浪費；引導干部職工做到節約每一滴水、每一張紙、每一度電，降低辦公成本，樹立勤儉節約、務實高效的機關形象；加強空調運行管理，嚴格控制空調溫度，下班隨手關燈及關閉辦公設備電源，減少待機能耗，養成自覺節能良好習慣。

（六）強化干部職工主人翁精神，倡導文明的生活方式。引導干部職工視機關為家，增強責任意識，從自己做起，從點滴做起，樹文明新風，創優美環境、做文明職工，積極參加三美、六不活動（三美：工作環境美，居住環境美，家庭環境美；六不：不隨地吐痰，不亂扔垃圾，不亂倒污水，不亂貼亂畫，不亂放養家禽、寵物，不亂停亂放車輛），努力做到不留死角，培養文明、健康、有序的工作和生活方式，自覺維護公共環境衛生。

（七）積極參與環保公益行動。鼓勵干部職工積極參與有利于治理生態環境、美化辦公區和住宅區環境的各項公益活動，積極配合所在社區開展城鄉環境綜合治理的專項行動。

三、活動重點及責任分工

（一）組織領導和制度建設，由辦公室負責落實，草擬相關文件、制度。

（二）機關辦公樓、樓容、樓貌，由辦公室負責。

（三）局領導辦公室、會議室、黨員電教室、值班室、保管室、走廊和廁所衛生整治（含墻體、天花板、地面、門窗），由辦公室牽頭，蔣光亮同志具體負責。

（四）各股室、中心辦公室衛生整治（含墻體、天花板、地面、門窗、桌面），全體人員參加，股室、中心負責人具體負責。每月進行清潔衛生大掃除，檢查評比并予以通報。

（五）機關院壩、綠化帶、食堂、車庫衛生整治，由辦公室牽頭，蔣光亮同志具體負責。

（六）院內植物綠化，由辦公室牽頭，園藝工具體負責。

（七）門前五包整治，由辦公室牽頭，蔣光亮同志具體負責。

（八）創文明單位、衛生單位、社會治安綜合治理，由辦公室負責。

（九）單位院內及辦公場所除四害，做到鼠、蠅、蚊、蟑螂不超過標準。由辦公室負責。

第三篇:審計局精神文明建設工作要點

2015年是全面深化改革的關鍵之年。按照中央四個全面戰略部署和中省市縣文明委的安排部署，今年，我局精神文明建設工作的總體要求是：貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會，省委、市委、縣委有關會議精神，貫徹落實系列重要講話精神，圍繞縣委、縣政府工作大局，圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀，圍繞提升公民文明素質和社會文明程度，統籌推進公民道德實踐過程、群眾性精神文明創建活動和志愿服務工作，為全面建成小康社會、建設富裕魅力新提供強大的精神動力和堅實的道德支撐。

一、加強公民道德教育，積極培育和踐行社會主義核心價值觀

（一）認真貫徹關于精神文明建設的重要論述。把學習宣傳貫徹講話精神作為一項長期政治任務，在已有工作基礎上，聯系實際、深入學習，加深對講話精神的政治認同、理論認同、情感認同，切實增強道路自信、理論自信、制度自信，為實現中華民族偉大復興的中國夢注入強大的精神動力。通過專題學、領導班子帶頭學、聯系創建實際學，以講話精神為思想武器發現問題、分析解決問題，切實推進各項工作縱深發展。

（二）培育和踐行社會主義核心價值觀。深入開展社會主義核心價值觀學習教育，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系教育職工。廣泛開展理想信念教育，大力弘揚民族精神和時代精神，倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業、誠信、友善，把積極培育和踐行社會主義核心價值觀作為精神文明建設的根本，融入到各種創建活動和各項工作載體當中，貫穿于精神文明建設的全過程。深入開展踐行社會主義核心價值觀實踐活動，樹立知榮辱、講正氣、作奉獻、促和諧的良好風尚；繼續深化我們的節日主題活動，充分挖掘春節、清明、端午、中秋、元宵、七夕、重陽節等傳統節日的豐富文化內涵，引導認知傳統、繼承傳統、弘揚傳統。

（三）全面提高職工思想道德素質。推進公民道德建設工程，加強職工社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德的教育，著力塑造高尚的人格，提升文明素質。積極開展全省第十四個公民道德宣傳月和全國第十三個公民道德宣傳日活動。繼續開辦好道德講堂，以身邊人講身邊事、身邊事教育身邊人，倡導講道德、做好人的良好風尚。倡導誦讀中華經典，弘揚中華傳統美德。堅持以學雷鋒活動為重點，大力宣傳雷鋒精神和雷鋒式模范人物，積極開展學雷鋒·樹新風主題志愿服務活動，以實際行動傳承和踐行雷鋒精神。開展關心關愛和幫扶生活困難道德模范、身邊好人，樹立好人有好報的價值導向。

（三）大力培育誠實守信、勤儉節約、文明出行、孝老敬老的良好風尚。加強對誠實守信重要性的宣傳，培養職工高尚的人格，堅守誠信的綠洲。深入開展節儉養德全民節約行動，唱響勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗旋律，鼓舞辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動。倡導綠色辦公、低碳出行理念，做生態模范實踐者；開展文明餐桌行動，在機關食堂、家庭中叫響不剩飯不剩菜，倡導文明就餐、尊重勞動、珍惜資源的價值取向，推動形成節約的風尚。深入貫徹落實《省文明辦關于進一步加強文明旅游工作的實施意見》，倡導文明出游。

（四）進一步加強審計文化建設。一是加強思想文化建設。不斷加強干部職工思想教育，引導干部職工增強責任意識、憂患意識、公仆意識、紀律意識，牢固樹立正確的政績觀和價值觀。二是加強物質文化建設。努力改善辦公條件，添置必要的辦公設施，完善電教設備，配備相應的黨員教育電教片，營造催人奮進的辦公環境。三是加強制度文化建設。用制度管人、管權、管事、管物，把制度的規范性和紀律的約束性有機結合起來，提高工作質量和工作效率。四是加強精神文化建設。組織職工參加多種形式的學習培訓，教育職工做立審為民、依法執審的模范，做以服務立審、以質量強審的模范。五是加強行為文化建設。使干部職工樹立正確的行為理念，努力創造卓越的審計業績，形成推進審計工作的整體合力。

二、加強干部職工隊伍建設，奠定良好的工作基礎

（一）不斷提高干部職工政治素質和業務能力。加大干部職工的政治學習和業務培訓力度，不斷改進審計方式方法，從傳統審計向現代審計轉變。按照審計署關于建設學習型審計機關的要求，系統學習中國特色社會主義理論體系，深入學習實踐科學發展觀和黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗。加強審計業務知識學習，根據崗位職責需要，重點學習會計學、財政學、金融學和法律等書目，積極參加上級審計機關組織的學習輔導和交流活動，積極倡導干部職工重學好學、勤學苦學、廣學博學，在學習中掌握審計發展規律，鍥而不舍，持之以恒，不斷更新審計知識，提升審計能力。并將群眾性精神文明建設任務納入黨員干部年度目標管理，嚴格考核，逗硬獎懲。

（二）堅持自學和集中培訓相結合的學習方式。針對審計機關工作實際，引導干部職工養成持久的自學習慣，掌握正確的學習方法，創造良好的學習環境。堅持開展讀書活動，引導干部職工多讀書、讀好書。堅持黨組中心組學習、職工會集中學習、參加黨校培訓等制度，切實做到學習工作化，工作學習化。

（三）積極開展創建學習型機關，學習型審計人員等活動。鼓勵職工利用業余時間進行提高學歷、職稱和掌握新知識新技能的學習，造就一支素質較高、業務精湛、梯次健全，適應工作發展要求的審計干部隊伍。

三、不斷深化創建活動，全面提升審計文明程度

（一）加強行風建設，提高服務質量。繼續開展爭當人民滿意公務員活動，認真落實首問責任制、限時辦結制、責任追究制、和行政執法公示制等，切實改進機關工作作風，增強服務意識，改善服務態度，提高服務質量，接受社會監督。規范行政行為，提高行政效能和服務質量，促進依法行政，依法審計，推進廉政勤政建設。

（二）繼續深入開展領導班子創四好活動。及時制定和落實年度領導班子創四好活動規劃，把領導班子創四好活動納入制度化軌道，與黨的群眾路線教育實踐活動、爭先創優、黨組織建設、作風和行政效能建設、黨務公開、黨風廉政建設責任制、廉政風險防控等有機結合起來，努力建設學習、團結、勤政、廉潔、務實的領導班子。

（三）繼續深入開展文明單位創建活動。進一步鞏固市級文明單位、衛生單位創建成果，認真制定創建規劃，落實創建工作，進一步加強職工教育，抓好細胞建設，重點抓好六個一活動：一堂、一隊、一牌、一桌、一傳播、一幫扶。即一堂——道德講堂，一隊——志愿服務隊，一牌——文明禮儀提示牌，一桌——文明餐桌行動，一傳播——網絡文明傳播，一幫扶——幫扶弱勢群體。

（四）開展文明共建、文化共享結對子、種文化活動。按照市、縣文明辦的工作要求，認真開展結對幫扶工作。采取單位結對和個人結對相結合的形式，重點幫扶聯系的翰林社區、調元鎮雙堰村文化院壩和需要幫扶的文化能人。通過結對幫扶，不斷豐富基層文化活動形式和內容，激發基層文化創造活力，提升基層群眾的文明素質和思想道德水平，助推基層文化大繁榮大發展。

四、加強素質提升工程建設，努力提升干部職工思想道德水平

（一）繼續開展困難群眾幫扶和志愿者服務活動。結合走基層、雙聯雙幫等活動，廣泛開展黨員結對幫扶群眾活動，在七·一、春節、元旦等重大節日開展各類走訪慰問活動，重點解決困難群眾的燃眉之急，落實其基本生活保障；將深入開展志愿服務活動作為精神文明建設的一件大事擺上重要議事日程，結合春節、3月5日、五一、國慶等重要時間節點，組織開展學雷鋒、樹新風志愿服務，組織職工就近、就便、按需開展各類形式的志愿服務活動，培育利他精神，推動形成助人為樂、奉獻社會的良好風尚。

（二）活躍干部職工文化生活。充分發揮黨支部、工會、婦委會的作用，因地制宜開展有利于干部職工身心健康的文化體育活動，著力培養干部職工的興趣愛好和良好情操，不斷提高干部職工的身體素質、生活質量和文化品位。

（三）加強綜合治理。廣泛開展建設節約型機關和平安單位等創建活動。積極參與節能減排、衛生綠化和社會公益活動。結合實際，積極配合有關部門做好愛國衛生、維穩、安全、保密、計劃生育等工作，確保各項工作全面達標，力爭使我局機關精神文明創建工作在原有基礎上再上新臺階。

第四篇:審計局法治建設工作要點

2015年，我局法治建設工作要認真貫徹黨的十八屆四中全會、省委十屆五次全會和市委七屆九次全會精神，按照依法治國基本方略、依法治省戰略任務和依法治縣安排部署，以厲行法治為重點，以解決問題為導向，抓好關鍵環節，切實提高依法審計能力，為我縣全面建成法治型社會、加快建成全面小康社會提供堅強的法治保障。

一、堅持學法用法，推進依法執政能力建設

（一）認真執行領導干部學法用法制度。認真執行《黨組中心學習組集體學法制度》和《領導干部學法用法制度》，制定學法計劃，做好學法記錄。黨組中心組每年至少安排2次法治專題集中學習，中心組成員每年底結合年終述職專題匯報1次學法用法守法情況。通過學習，不斷強化法治意識，提高依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的能力和水平，培養和造就一支具有較高法律素養的干部隊伍，為提高我局法治化水平、建設法治審計機關奠定堅實的基礎。

（二）加強黨內法治建設。堅持以黨章為根本、以民主集中制為核心，加強黨的制度建設，推進黨的建設制度化、規范化、程序化。嚴格執行《黨組會議議事制度》、《重大事項集體決策制度》和《重大事項決策請示報告制度》，把集體討論、請示報告作為重大決策的必經程序，確保黨組決策行為目的合法、權限合法、內容合法、程序合法。

（三）增強審計干部法治能力。深入推進審計機關和審計干部學法用法工作，制定年度學法計劃，堅持職工會會前學法制度；以審計大講堂視頻會為平臺，組織審計人員學習與審計相關的法律法規；以黨員干部大講堂為平臺，組織審計人員開展學法用法討論，互學互鑒；加大對審計人員的法制培訓力度，積極參加省市培訓和自學；組織一次法律知識競賽，以考促學，督促不斷加強法律法規學習，發揮比、學、趕、超精神，增強審計干部法律素質和依法行政能力，廣泛營造學習法律、研究法律、運用法律的濃厚氛圍。

（四）豐富法律知識的內容。一是深入學習憲法和國家基本法律，努力提高審計人員特別是領導干部的憲法意識，培育民主法制觀念、愛國意識和國家安全統一意識；二是深入學習審計法律法規，使審計人員全面掌握審計法律法規的內容和實質，正確行使審計監督職權，嚴格依法審計，自覺規范審計行為，提高審計工作質量和水平；三是深入學習與審計工作密切相關的法律法規，如會計法、預算法、稅法、行政復議法、行政處罰法、行政訴訟法、國家賠償法、《財政違法行為處罰處分條例》等行政法律法規，確保依法行政；四是深入學習刑法等刑事法律法規，增強審計人員在審計工作中及時發現涉嫌犯罪案件線索的能力，并能準確定性，提高案件移送質量，加大對經濟犯罪的打擊力度。

二、堅持依法審計，認真履行審計監督職責

（一）圍繞縣委、縣政府重大決策部署，加大監督和揭示力度，著力發揮宏觀調控重要工具的作用。加大對推進二次創業，再造一個發展戰略相關政策和各項措施貫徹執行情況的審計力度，確保政令暢通、部署落實。嚴肅查處政策執行中的重大問題，及時糾正經濟運行中偏離宏觀目標的傾向。關注經濟社會運行趨勢和宏觀調控、政策執行上的新問題，揭示政策措施不適應、不銜接、不配套等情況，促進其及時調整和完善。

（二）圍繞全面深化改革履行審計監督職責，切實增進推動體制機制制度健全完善的工作深度。圍繞改革的系統性、整體性和協同性，提高宏觀把握和統籌分析能力，注重發揮審計對政策和改革措施的預判功能，增強前瞻性。加大對各項改革進程的監督檢查力度，加強即時監督、動態跟蹤，促進及時調整體制、優化機制、完善制度，增強時效性。著力反映制約結構調整和發展方式轉變的深層次矛盾，積極提出富有針對性、可操作性的決策參考意見，推動重點領域和關鍵環節的改革不斷深化，增強建設性。

（三）圍繞作風改進與公共權力運行強化監督檢查，積極推動加強政府管理和政府自身建設。當好整治四風問題、加強作風建設的監督者和推動者，結合審計項目實施，對各部門貫徹落實中央、省、市、縣相關規定的情況進行審計監督，促進建設儉樸政府、廉潔政府。圍繞轉變政府職能、簡政放權的要求，監督檢查行政審批權清理下放、機構改革推進、政府監管職責履行等情況，促進加快建設法治政府、效能政府。加強對重點單位及關鍵崗位領導干部的經濟責任審計，發揮好監督和制約權力運行的作用。

（四）圍繞資金資產資源績效深化審計監督職能，著力推動經濟社會可持續發展。堅持以監督檢查財政財務收支的真實合法效益為基礎，努力實現對公共資金、國有資產、國有資源的審計監督全覆蓋。關注財政資金投入與項目進展、事業發展以及政策目標實現情況，促進用好財政存量和增量資金，推動公共資金合理配置、高效使用；關注國有資本投資運營績效，監督國有企業改制改組、國有權益保護和國有資產保值增值情況，促進國有企業深化改革、完善現代企業制度；關注自然資源利用和環境保護情況，推動完善自然資源資產監管體制，促進生產力布局與資源環境承載能力相適應，切實加快轉變發展方式。

（五）圍繞反腐倡廉加大審計執法力度，切實促進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。增強用審計方法發現違紀違法案件線索的能力，對于涉嫌貪污受賄等重大犯罪行為，以及黨政領導干部、公職人員的奢侈浪費、危害群眾利益等問題，要及時核實、堅決查處，積極為紀檢、司法機關查處重大違法違紀問題提供有力證據。注重與治理商業賄賂、工程建設領域突出問題專項治理等工作相結合，切實做好案件線索移送和查處結果跟蹤工作，發揮好反腐敗的尖兵和利劍作用。

三、規范審計行為，提高執法能力和水平

（一）推進行政決策規范化，嚴格依法行政。積極推進審計機關決策的規范化，實現依法決策、科學決策、民主決策。建立健全審計行政決策規則和程序，明確決策范圍、權限，健全決策機制，把專家論證、專業機構測評、成本效益分析、風險評估、合法性審查和集體討論決定作為重大決策的必經程序，將決策行為置于法制框架內。完善行政決策風險評估機制，多途徑、多渠道了解利益相關方和社會公眾對決策實施的意見和建議。

（二）規范審計執法行為，提高項目審計質量。進一步推進審計執法操作標準化。細化工作流程、工作標準，按照干什么、怎么干、什么標準、什么責任的要求，嚴格監控審計執法，做到辦事守規矩、按程序、有依據、可檢查；全面落實審計現場管理、審計三級復核和審理制度，不斷提高審計質量管控實效；認真征求、聽取被審計單位的意見建議，不斷改進審計工作，規范審計行為；加強對被審計單位整改情況的監督，加大對審計決定執行情況的檢查，推進被審計單位建章立制、落實整改，促進審計成果轉化利用，確保審計工作取得實效。

（三）加強審計項目評估分析，強化審計過程控制。年底召開一次審計項目專題分析會，審計組長及成員對審計項目從方案制定、審計思路、審計目標、審計內容、審計重點、審計質量效果、審計方法手段、審計發現問題及定性、法規引用、組織協調等方面進行詳細的綜合分析，總結成果、分析不足，達到相互促進、相互學習、共同提高的目的。

（四）全面推行問責制度，完善內部監督體系。繼續深入推行審計機關行政執法責任制，依法界定審計執法職責，規范審計執法程序。把審計執法的主要環節和依法治理的具體目標結合起來，突出執法重點。健全審計執法過錯責任追究機制，堅持權責統一、有錯必糾，做到有權必有責，用權受監督、侵權要賠償、失職要問責、違法要追究，促進審計人員各司其職、各負其責。自覺接受人大、政協、紀檢監察、司法機關、新聞媒體和人民群眾的監督，把懲治和預防腐敗體系建設貫穿于審計事業發展過程中，促進審計機關黨風廉政建設和反腐敗工作。

（五）深化黨務、政務公開，增強執法透明度。除涉及黨和國家秘密或依照有關規定等不宜公開的以外，按要求進行黨務公開。積極推進行政權力運行平臺建設，依法公開行政權力目錄、運行流程，確保權力運行規范化、公開化。積極探索通過審計機關官方網站、政務微博等新興媒體及時政務信息，開展政民互動交流，提供在線服務。逐步完善審計結果公告制度，不斷加大審計結果和審計整改情況的依法公開力度，擴大公開范圍、細化公開內容，擴大審計影響力，促進權力在陽光下運行，為審計工作發展營造良好的環境。

四、加強制度建設，提升審計規范化水平

（一）進一步加強制度建設。完善機關工作人員分工和崗位職責、基建投資審計機構人員的職責與分工、職工年度綜合目標考核等制度，進一步梳理、細化各崗位工作內容、工作要求；健全完善政府投資建設項目竣工結算審核結果核查流程及操作細則，不斷提高核查質量；加強審計法規庫建設和運用，定期組織開展審計相關法規的學習，認真做好審計典型案例的總結提煉，促進審計的規范化建設；落實省、市政府規范行政執法自由裁量權要求，不斷優化行政行為的裁量標準。

（二）創新審計整改和結果運用工作。一是進一步加大整改和決定執行力度。按照《縣審計局審計整改督查和審計結果運用工作管理辦法（試行）》（羅審發〔2013〕35號），抓好被審計單位對審計報告、審計決定中反映的問題的跟蹤檢查，督促被審單位在規定的時限內執行和整改完畢。二是進一步強化審計結果運用。根據審計發現的問題和管理漏洞，認真分析提出有針對性、可操作性且具體的審計建議，并督促被審計單位積極采納，完善制定內部管理辦法和措施。對審計發現的重大或帶傾向性和苗頭性問題形成專題報告，提出有關加強管理的切實可行的對策建議，以《審計專報》等送縣委、縣政府領導。三是召開經責審計聯席會議，積極配合縣委組織部門做好經濟責任審計結果反饋和約談、領導干部離任交接審計、財經知識培訓等工作。要及時掌握縣紀委、監察、組織人事、財政、國資管理等部門按照羅委辦發[2013]56號文件規定和要求開展審計結果運用的情況。按照羅委辦發[2013]56號文件規定及時上報和通報審計結果、審計整改、審計結果運用情況。

（三）加強與其他執法監督部門的協作配合。強化依法辦案、依法處理、依法移送意識。在審計工作中要注重發現大案、要案線索，加強與紀檢監察、公安、檢察、財稅、國資監管等執紀執法部門的協作配合機制，推進形成監督合力，擴大審計監督效果。

五、加強法制宣傳，營造依法行政的良好氛圍

（一）深入開展普法教育。堅持誰執法、誰普法，積極開展法律七進和12·4全國法制宣傳日等活動。結合審計項目實施，利用審計進點見面會、審計情況通報會，向被審計單位講解宣傳審計法律法規和財經管理法規，促進被審計對象不斷規范管理，增強被審計對象自覺接受審計的意識，營造支持、配合、理解審計工作良好的外部環境。深入開展推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法等法律法規的宣傳。大力宣傳基層民主自治、依法維權、依法信訪、矛盾糾紛化解等法律法規，增強公民法律意識，引導公民依法行使權利，自覺履行法定義務，促進審計人員嚴格、公正、文明、廉潔執法，維護社會和諧穩定。

（二）加強法治文化建設。注重發揮法治文化在學法、守法、執法中的基礎性引領作用。加強宣傳以法治精神意識為核心的法治文化，大力培育崇尚法律、遵守法律、運用法律、維護法律的意識。通過宣傳教育活動，努力把法治精神、法治意識、法治理念根植到干部職工的頭腦中，形成一種法治文化理念，努力在全局干部職工中營造樹立法律信仰，形成崇尚法治的濃厚氛圍。把法治文化建設融入審計核心價值體系建設中，將審計法治文化建設與與學習貫徹八榮八恥的社會主義榮辱觀有機結合起來，弘揚依法、忠誠、廉潔、公正、求實、創新的審計精神，培育符合先進文化發展方向的審計文化；把法制教育與貫徹落實審計機關審計紀律八不準規定和《審計機關審計人員職業道德準則》的規定有機結合起來，培養客觀公正、廉潔奉公的職業道德，為審計機關依法治理工作的深入開展提供切實的保障。

第五篇:審計局宣傳思想工作要點

2015年是推進四個全面的關鍵之年，是主動適應新常態、開拓新思路、搶抓新機遇，真抓實干、改革創新，努力實現十二五目標的關鍵之年。我局宣傳思想工作要在縣委的領導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面貫徹黨的十八大和十八屆四中全會精神，深入學習系列重要講話精神，認真貫徹落實省市縣系列重要會議精神，緊緊圍繞推進二次創業，再造一個的總體目標，著力培育和踐行社會主義核心價值觀，著力推動文化體制改革和文化繁榮發展，為建設富裕美麗幸福發揮思想引領、輿論推動、精神激勵和文化支持作用。

一、強化學習型黨組織建設，不斷提升黨員干部推進科學發展的能力和水平

一是扎實開展黨組中心組理論學習?？茖W設置學習主題，細化落實學習任務，深化學習型黨組織建設。做到有計劃、有安排、有落實。堅持經常性學習，堅持記讀書筆記，堅持寫心得體會。把理論學習、研究、宣傳相結合，結合工作實際，積極撰寫調研文章。推動中心組學習機制化、實效化。

二是深入學習系列重要講話精神。進一步深入學習宣傳貫徹系列重要講話精神，引導黨員干部把握核心要義、領會思想精髓，堅持用講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。深刻認識四個全面戰略布局的重大意義、豐富內涵、內在聯系和實踐要求。把《談治國理政》、《系列重要講話讀本》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗陣論述摘要》作為中心組學習和領導干部的必讀書目。持續深入開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，認真學習中國特色社會主義理論體系、馬克思主義哲學和黨史、國史、社會主義發展史。

三是深入學習宣傳貫徹中省市縣重要會議精神。進一步把黨的十八屆三中、四中全會、省委十屆四次全會、市委七屆八次全會和縣委四屆六次全會精神的宣傳工作引向深入，準確把握縣委全面深化改革的決策部署、政策舉動。深入宣傳學習全面推進依法治縣的指導思想、目標任務、基本原則、重點舉措，把憲法、法律學習作為思想理論建設的重要內容。大力宣傳縣委全面從嚴治黨的整體部署和具體安排，深入開展黨風廉政建設主題宣傳。大力宣傳省市縣委經濟工作會議精神，深入宣傳經濟發展新常態下發展面臨的新形勢新任務新要求，大力宣傳縣委牢牢把握穩中求進總基調，深入實施市委一三五八發展戰略和推進二次創業，再造一個的重大部署。

四是切實舉辦好黨員干部大講堂。聽局領導講審計形勢、政策理論；業務骨干講法律法規、審計案例；老干部講光榮傳統、公民道德。結合三嚴三實主題活動、走基層、雙幫雙聯等活動，組織黨員干部輪流講心得、講執行。

二、推進社會主義核心價值觀教育實踐具體化系統化

一是加強社會主義核心價值觀宣傳教育。深入開展社會主義核心價值觀學習教育，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系教育職工。組織開展傳唱社會主義核心價值觀二十四字歌，深入開展崇德向善·厲行法治和誠信·孝敬·勤儉等主題教育活動。加強愛國主義教育、誠信教育和法治精神教育，提高干部職工文明素質。

二是加強公民道德建設。推進公民道德建設工程，加強職工社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德的教育，著力塑造高尚的人格，提升文明素質。積極開展全省第十四個公民道德宣傳月和全國第十三個公民道德宣傳日活動。繼續開辦好道德講堂，以身邊人講身邊事、身邊事教育身邊人，倡導講道德、做好人的良好風尚。將審計職業道德建設與審計法制教育有機結合，確保審計人員恪守嚴格依法、正直坦誠、客觀公正、勤勉盡責、保守秘密的審計職業道德，不斷提高審計職業道德水平。倡導誦讀中華經典，弘揚中華傳統美德。

三是抓好群眾性精神文明創建活動。繼續保持市級文明單位，發揮好示范、帶動和輻射作用，開展文明股室、文明先進創建活動，弘揚愛國主義精神，以為人民服務為核心，以集體主義為原則，以誠實守信為重點，大力倡導做文明人、行文明事。

四是抓好志愿服務工作。結合走基層、雙聯雙幫等活動，廣泛開展黨員結對幫扶群眾活動，在七·一、春節、元旦等重大節日開展各類走訪慰問活動，重點解決困難群眾的燃眉之急，落實其基本生活保障；結合春節、3月5日、五一、國慶等重要時間節點，組織開展學雷鋒、樹新風志愿服務，組織職工就近、就便、按需開展各類形式的志愿服務活動，培育利他精神，推動形成助人為樂、奉獻社會的良好風尚。

三、著力為全縣工作大局營造良好輿論氛圍

扎實開展走基層、雙聯雙幫等活動，加強對典型人物、先進經驗的宣傳，進一步深化對新時期精神的宣傳。積極開展十二五成果展的宣傳，全面宣傳我縣十二五以來特別是黨的十八大以來經濟社會發展的豐碩成果。開展‘二次創業’成果展宣傳，突出縣委縣政府在推動跨越發展、群眾得實惠、民生大改善方面的廣泛成效。緊緊把握宣傳動態和方向，圍繞審計工作開展、廉政建設、組織工作、幫扶工作等，積極尋找發現素材、線索，總結挖掘提煉，撰寫信息、動態、簡報、論文、調研文章，突出我局特色和亮點，提升報送數量和質量，特別是提高采用率。全年編發《審計工作動態》12期，努力完成縣委、縣政府及組織、紀檢、宣傳等部門下達的信息工作目標任務，積極為《手機報》提供輿情信息。精心辦好我局政務微博、官方網站，全方位、多角度宣傳我局在審計工作、文化建設、改革創新、群眾路線等方面中取得的新成效。

四、加強宣傳思想文化陣地的建設和管理，建強宣傳思想文化工作隊伍

一是加強陣地建設。強化陣地意識，鞏固和筑牢板報、櫥窗、電教室等宣傳思想文化陣地。積極做好網站、微博、QQ群等網絡宣傳陣地建設，把網上輿論作為宣傳思想文化工作的重點。以高度負責的精神，把宣傳觸角延伸到全媒體時代的每一個領域。

二是加強隊伍建設。加強宣傳隊伍能力建設，積極組織職工參加業務理論培訓、新聞通訊員培訓等，不斷提高宣傳思想戰線干部職工理論水平和業務能力。