縣住建局建省級文明單位工作計劃

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為進一步樹立和落實科學發展觀，不斷加強局系統的思想、作風、紀律建設，提高全體干部職工的思想政治業務素質，努力開創各項工作的新局面，經局黨組研究決定，在全局開展省級文明單位創建活動。現結合我局工作實際，制定本意見。

一、指導思想和總體目標

指導思想：以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，全面貫徹落實立黨為公、執政為民的要求，緊緊圍繞改革、發展和穩定大局，以解決群眾關心的熱點和難點問題為重點，以群眾滿意為根本標準，大力加強思想建設、作風建設和制度建設，樹立“為民、務實、高效、清廉”的良好形象，努力實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益，為加快全縣政治經濟和社會各項事業的和諧健康發展做出積極的貢獻。

總體目標：通過創建活動的開展，加強對單位服務行為的評議和監督，重點解決在服務理念、服務態度、辦事程序、辦事能力、廉潔從政等方面存在的突出問題，全面提高履行職責的本領和水平，達到“業務精通、作風優良、執法規范、服務熱情、廉潔高效、環境優美、取信于民”的標準。

二、具體內容

（一）加強學習教育，提高干部職工綜合素質。各處室、單位要把鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、和諧社會建設等重大戰略思想作為主要學習內容，采取集中學習與分散自學、研討交流相結合的方式，確保學習的經常化、系統化、制度化、規范化。堅持開展形式多樣的思想道德教育、理想信念教育、黨風廉政和反腐敗教育、群眾性主題形勢教育、“精神”教育、誠信主題教育、基本道德規范和《市民道德規范》、《市民十不守則》等行為規范教育、特別是大力開展社會主義榮辱觀教育和文明禮儀宣教活動，定期進行經濟、法制、文化、科技等方面的綜合素質培訓。

（二）深入開展群眾性精神文明創建活動，營造良好的發展軟環境。以“實踐科學發展觀爭當黃河三角洲開發建設排頭兵”等精神文明創建活動為抓手，以“從我做起，走向文明”、“以人為本、執政為民”主題實踐活動為主線，以機關規范化建設、群眾性文體活動為載體，進一步轉變工作作風，提高工作效率和辦事效率，樹立建設行業的良好形象。廣泛開展“講文明誠信、樹行業新風”活動，進一步增強廣大干部職工的文明誠信意識，提高為民服務的水平。廣泛開展全崗位、全行業規范化服務活動，進一步完善崗位目標責任體系，提高工作效率、工作質量和工作規范化程度。

（三）積極開展文明行業創建活動，建設和諧有序的良好建筑市場秩序。積極開展文明城市、文明村鎮、文明行業“三大創建活動”，使活動具體化、特色化，將“從我做起，走向文明”主題實踐活動逐步引向深入。以誠信建設為重點。在全系統廣泛開展“文明誠信單位”、“文明誠信示范崗”等創建活動。堅持建糾并舉，積極扎實開展建筑企業“信譽星”評選活動。實施陽光工程，不斷加強建設工程招投標管理，確?？h域內各類應招標工程一律實行公開、公平、公正招投標。扎實開展建筑領域“打黑除惡”專項整治活動，杜絕強裝強卸等違法犯罪活動，努力營造和諧有序的建筑市場環境。

（四）嚴格服務承諾制度，不斷提高建設行業服務水平。堅持以民為本，執政為民，寓管理于服務之中，由坐門等變為提前送服務上門，為社會和群眾提供方便、快捷、優質服務。完善“一體化”辦事流程，利用協同網在局機關、審批窗口、業務處室之間建立網上信息平臺，提升審批效率。大力推行政務公開，積極開展權力公開運行工作，依法行政、文明執法，自覺接受人民群眾的監督。嚴格履行服務承諾，按照社會承諾制度和職能職責，進一步公開住建工作管理內容、標準、處理依據和投訴、舉報電話。全面推行行政執法責任制度、過錯責任追究制度、首問責任制度、一次性告知制度、限時辦結制度和全程跟蹤服務制度，徹底杜絕卡、壓、拖和不作為現象。凡是向社會和企業承諾的政策和服務措施，一定要落實到位，不能失信于民。堅持法治和德治相結合，廣泛開展法律法規宣傳教育，努力使廣大干部職工知法、懂法、守法，做遵紀守法的公民。

（五）業務上水平，服務上檔次，進一步提高“省級文明單位”含金量。在抓質量、保安全、促進度的基礎上，扎實推進承辦重點工程項目建設，高標準按時完成廣平路、廣福路、正安路、泰安路以及綦公路、兵圣路6條路修建工程。加強調度，協調推進貴和苑、盛世花苑等小區的建設。積極推進樂安大廈、傳媒大廈等公共商務設施的建設，增強中心城區綜合服務功能，提升城市的形象和品位。穩步實施房屋征收拆遷工作，加快推進新城花園、錦湖家園、同悅花園、盛通花園等農村新型社區建設試點的建設，使搬遷戶盡快入住。扎實開展“平安”等活動，以“安全生產基層基礎深化年”、“高空墜落專項治理年”為總抓手，不斷加大專項整治力度，加大對重點環節的安全監管，強化建筑工程質量監管和施工現場安全管理，杜絕違章作業，消除安全隱患，安全文明工地達標率達到100%。

三、保障措施

（一）加強組織領導。嚴格落實創建工作責任制，強化考核獎懲。局成立“省級文明單位”創建工作領導小組，統一領導、督促、檢查全局創建省級文明單位工作。各處室、單位要按照創建工作責任分工，各司其職，抓好省級文明單位創建任務的全面落實，形成工作合力。

（二）廣泛宣傳發動。通過座談會、集中學習、印發宣傳提綱、設立宣傳欄、開辟墻報等形式，廣泛發動，真正讓每個干部職工都明確創建省級文明單位工作的目的、意義、要求、標準以及責任與義務，在全局形成齊抓共建的熱潮。

（三）建立健全工作運行機制。從責任、監督、投入等方面入手，逐步建立健全創建省級文明單位的工作運行機制。加大工作督查力度，對工作落實不到位的處室、單位予以通報，確保創建省級文明單位工作切實落到實處。