供銷社法治宣傳教育活動實施方案

導語：供銷社法治宣傳教育活動實施方案一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

今年我社普法依法治理工作要全面貫徹落實黨的會議精神，深入學習新時代中國特色社會主義思想，按照區委關于全面推進依法治區有關部署要求，按照“誰執法、誰普法”工作責任制的要求，深入開展《憲法》宣傳教育及新頒布、修改法律法規的學習，大力推進法治宣傳教育和依法治理工作。深刻領會和認真貫徹黨的提出的“加大全民普法力度，建設社會主義法治文化，樹立憲法法律至上、法律面前人人平等的法治理念”的新要求。為進一步推進供銷社系統普法工作，為全區供銷社發展創造良好的法治環境，根據區委法治宣傳教育專項工作組辦公室關于2020年全區法治宣傳教育工作有關精神，結合我社實際，現提出實施方案如下：

一、總體要求

認真學習貫徹黨的會議精神，深入學習新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞統籌推進“五位一體”總體布局和和協調推進“四個全面”戰略布局，突出領導干部、機關工作人員、企業管理人員和經營人員4類重點對象的法治宣傳教育，認真貫徹落實省、市、區“七五普法”規劃決議，以推動落實國家機關“誰執法、誰普法”責任制等制度建設為抓手，以“法律八進”為載體，深入開展法治宣傳教育，推動全社會形成尊法學法守法用法的濃厚氛圍，為建設幸福美好新營造良好法治環境。

二、主要任務

（一）堅持服務大局，深化宣傳內容

1、深入開展憲法和國家基本法律的學習宣傳。進一步增強全體公民的憲法意識、愛國意識、國家安全統一意識和民主法治觀念，形成崇尚憲法、遵守憲法，維護憲法權威的良好氛圍。加強中國特色社會主義法律體系的學習宣傳，宣傳各項法律法規，在全社會形成學法守法用法的良好法治氛圍。

2、深入學習宣傳黨內法規。結合“兩學一做”學習教育，深入學習宣傳《黨章》、《準則》、《條例》等黨內法規，及關于全面依法治國的重要論述。深入開展中央、省、市、區委關于全面推進依法治國若干重大問題的決定和實施意見的學習宣傳，進一步增強法治宣傳工作的責任感、使命感，為推進法治建設夯實思想基礎。

3、按照“誰執法、誰普法”工作責任制的要求，大力加強對于業務工作相關的法律法規及新頒布、新修訂的法律法規的宣傳普及，重點圍繞《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國監察法》、《中華人民共和國婦女兒童權益保護法》、《中華人民共和國老年人權益保障法》、《農民專業合作社法》、《合同法》、《勞動法》、《消費者權益保護法》、《安全生產法》、《公司法》、《中華人民共和國反家庭暴力法》等法律法規及新頒布、修改的法律法規學習。在學習宣傳中要注重以案釋法，宣傳執法司法典型案例。

4、扎實開展主題宣傳實踐活動。結合踐行社會主義核心價值觀活動，認真開展主題法治宣傳實踐活動。結合“3.15”消費者權益保護日、“6.26”國際禁毒日、“11.9”消防宣傳活動日，“12.4國家憲法日”等重要節點和重大活動，廣泛宣傳與人民群眾生產生活密切相關的法律法規，深入“法律八進”，引導全體公民自覺學法、守法。積極開展大氣污染防治及創建文明城市有關政策宣傳教育。

5、進一步推進維護社會和諧穩定、促進社會公平正義的相關法律法規的學習宣傳。著眼于推進法治建設，大力加強刑事、治安、禁毒和反邪教法律法規的宣傳教育，預防和減少犯罪，促進社會和諧穩定。

6、加強對重點對象的法治宣傳教育。今年普法的重點對象繼續是領導干部和企業經營管理人員。重點學習《憲法》及新頒布的法律法規及與企業生產經營相關的社會主義市場經濟法律法規，通過學習、促進依法決策、誠信守法、依法經營的意識和能力。

（二）突出重點，全面深化“法律八進”活動

1、按照區依法治區辦關于在全區開展法律八進“進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位、進宗教場所、進家庭”主題活動要求、根據行業特點，廣泛開展“法律進機關、進企業”活動，按照普法《三張清單》，大力推進領導干部和機關工作人員學法用法，進一步健全完善黨組中心組學法，機關工作人員日常學法、法治培訓、定期法律考試等制度，積極推進領導干部和機關工作人員學法用法；大力推進企業經營管理人員的學法用法，促進企業依法經營、誠信經營。指導所屬企業制定年度法治宣傳教育工作規劃，建立健全企業經營管理制度。不斷提高企業管理人員依法經營、依法管理能力，正確處理企業發展與維護企業職工合法權益的關系。

2、各企業要在全體干部職工中廣泛開展以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題的法治宣傳教育活動，圍繞職工群眾關心的熱點問題，大力宣傳“權利義務對等”、“守法平安、平安是?！钡壤砟?，增強干部職工的守法意識和依法保護自身利益的能力。

（三）健全法治教育制度，推動社會主義法治文化建設

1.堅持法治宣傳與法治實踐相結合，以依法治區創建活動為抓手，以人民群眾關心、關注的熱點難點問題為著力點和切入點，開展多層次、多領域的普法依法治理，不斷擴大創建覆蓋面、提升創建質量，進一步提高全系統法治化管理水平。

2、調整充實普法領導機構和普法宣傳隊伍。各企業要充實普法領導機構或辦事機構，配備普法專（兼）職人員，成立“法治宣傳員隊伍”和“法律志愿者隊伍”，加強對本單位的法治宣傳工作。

3、建立健全法治教育的考評考核制度、工作例會制度、資料上報制度等普法教育的各項制度。實行目標管理，明確職責，做到有部署、有檢查、有落實，形成規范有序的普法教育運作機制。

4、完善干部職工的學法制度，深入推進干部職工的法治宣傳教育。按照分級管理的原則，區總社著重抓好區社機關干部職工及各企業領導的法律知識學習和培訓，其他基層企業的管理人員和經營人員的學法、法律知識測試由各企業組織實施。

三、工作措施

1、各企業要把學習《憲法》及法律法規知識擺在重要議事日程，加強對學習法律法規的組織領導，按照工作職責要求，保證人員、經費、工作“三落實”，為學習法律法規活動深入開展奠定基礎。

2、進一步建立健全干部職工學法、用法考核制度，認真抓好干部職工的法治宣傳教育。領導干部每年集中學法時間不得少于區上規定的課時；企業管理人員的普法學習每年不得少于30課時；其他職工也要安排一定的時間組織普法學習。對各企業普法依法治理工作的考核將在年底與經濟工作責任書和綜治責任書考核掛鉤，同步進行。

3、加強普法工作檔案管理和信息報送工作。各企業要加強對普法工作檔案的收集和管理，及時將普法依法治理的開展情況以及工作中出現的新情況、新問題和好的經驗做法報區社，以便及時研究解決，總結推廣，推進全系統普法依法治理工作健康發展。