區法治企業創建活動實施方案

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為扎實推進“法治企業”創建活動，根據區全民普法依法治理工作領導小組《關于開展“法治*”建設年活動的意見》和全區“法治*”建設年活動動員大會精神，制定本實施方案。

一、工作目標

通過學習宣傳憲法，引導干部職工正確行使權力、自覺履行義務。通過學習宣傳《刑法》、《治安管理處罰法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》等，尊重和保障職工的知情權、選舉權、參與權和監督權，維護職工的切身利益，最大限度地減少矛盾糾紛，最大限度地減少集體上訪和越級上訪，最大限度地減少刑事案件和治安案件，努力維護全區治安大局和社會政治持續穩定，實現“案件少、秩序好、群眾滿意”的目標。通過學習宣傳稅法、產品質量法，促進企業依法納稅，爭當誠信企業。通過學習宣傳環保法、安全生產法等，促進解決各級黨委、政府高度關注的環境保護、安全生產問題。大力實施依法治企，規模以上企業法治化率達到80％以上。

二、主要內容

重點加強《憲法》、《刑法》、《治安管理處罰法》、《稅法》、《產品質量法》、《安全生產法》、《環保法》、《節能法》、《合同法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》等法律法規的學習宣傳。深入開展企業依法治理，大力實施依法治企，依據國家法律法規，指導、幫助企業修訂完善《企業管理制度》、《財務管理規范》、《企業經濟合同管理辦法》等企業“小立法”，健全完善《安全生產責任制》、《職業誠信道德規范》、《工作崗位管理標準》、職工代表大會、企務公開制度等各種制度，促進企業各項經營管理活動步入法制化、制度化、規范化軌道，建設“法治企業”。

三、工作措施

“法治企業”創建活動從2009年3月份開始，到12底結束，并轉入長期性“法治企業”創建活動。“法治企業”創建活動共分三個階段進行：

（一）宣傳發動階段（3月－4月）

加強宣傳，營造濃厚的普法氛圍，使“依法經營、誠信服務”教育宣傳活動深入人心。要利用“3.15”國際消費權益保護日、“12.4”憲法宣傳日等法律宣傳月進行工商法規、稅收政策和法律法規的宣傳教育活動，各有關單位要充分利用*周訊、、*電視臺、互聯網等，展開對“法治企業”創建的宣傳教育活動，不斷拓展法制宣傳教育的廣度和深度，為推進“法治企業”創建營造良好的輿論氛圍。

（二）組織實施階段（5月－10月）

各有關單位要根據《意見》和本實施方案，結合各自實際，認真制定各自的實施方案，有針對性、有計劃地開展法律教育培訓，全面提高企業經營管理者及企業員工的綜合法律素質，促進企業依法健全法人治理結構，完善企業內部管理制度，建立現代企業制度。舉行1－2次大中型企業負責人培訓班與座談會，主要培訓《公司法》、《商標法》、《廣告法》、《合同法》、《消費者權益保護法》和《稅收征管法》、《個人所得稅法》，讓經營者了解與企業有密切聯系的法律法規等方面的知識，增強企業經營管理人員及企業員工的法律素質。要積極培育、樹立一批“法治企業”典型，發揮其帶頭示范作用，推動“法治企業”建設工作全面展開。

（三）總結考評階段（11月－12月）

區經貿委將對活動情況進行總結，歸納經驗，查找不足，提出下一步整改措施，年末根據“法治企業”考評標準，組織檢查驗收，并召開專門會議，全面總結活動開展情況，表彰一批先進單位、先進個人。

四、工作要求

（一）加強領導。由區經貿委牽頭，具體負責對各項創建活動的組織、協調、督促、檢查等工作，各有關單位也要按照逐級負責的原則，切實加強組織領導，為全面開展好本次創建活動提供堅實的組織保障。區經貿委成立“法治企業”創建工作指導組，指導企業特別是大、中型企業建立“法治企業”領導和辦事機構，制定具體活動方案，建立工作聯系網絡，保證運轉暢通。

（二）完善培訓機制。要分期分批分層次地開展經營管理者學法用法培訓工作，并建立相關的各項制度，區經貿委配合相關部門負責區屬企業經營管理人員的培訓；區經貿局配合相關部門負責本區企業經營管理人員的培訓，培訓方式可采取專題講座、座談會、以案學法等多種形式，以確保企業經營管理者每年接受法律知識教育培訓。

（三）密切配合。企業經營管理人員的“依法經營、誠信服務”法制教育和“法治企業”創建工作范圍廣、數量大、任務重，需要各有關方面通力合作，密切配合，各有關單位要根據“五五”普法規劃的基本要求，分工協作，齊抓共管，建立起切實有效的企業普法和依法治企工作管理體制和運行機制。