人口轉移就業培訓方案

時間:2022-03-02 09:14:00

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人口轉移就業培訓方案

為認真學習貫徹落實十七屆三中全會精神,加快轉移牧區人口,扎實推進“兩轉雙贏”,切實做好今牧區人口轉移就業培訓工作,制定本方案

一、組織領導

圍轉辦負責全市人口轉移就業培訓的協調服務工作,勞動就業、農牧業、扶貧、婦聯、團委等部門按照各自的部門職責,具體組織實施牧區人口轉移就業培訓,宣傳部門負責組織協調各新聞媒體及時、全面報道宣傳培訓工作。

二、工作重點

開展牧區人口轉移就業培訓,積極探索牧區富余勞動力轉移培訓的有效方式轉移就業的有效機制,通過牧民轉移培訓,使牧民掌握轉移就業所需基本知識技能。同時,使牧民的思想觀念得到進一步轉變解放,學習的知識得到進一步豐富。積極爭取崗位,做好引導和服務,逐步形成“崗位—培訓—就業”的牧區勞動力轉移培訓就業良性機制,大力推動牧區人口轉移工作。

三、培訓任務

今計劃培訓牧民1050人,其中:職業技能培訓250人、引導性培訓800人。

勞動就業部門計劃技能性培訓牧民100人;

農牧業部門計劃技能性培訓牧民150人;

團委計劃引導性培訓牧民400人;

婦聯計劃引導性培訓牧民400人;

圍轉辦對各場進行牧民轉移政策和業務培訓100人。

四、時間安排

(一)前期準備階段。有關部門要在年12月15日前做好各項準備工作。制定培訓計劃,確定培訓內容、方式和場所,組織師資力量,組編培訓教材,準備培訓設備。

(二)組織實施階段(年12月中旬—年3月底)。各部門要按照方案要求,保質保量完成培訓任務。培訓結束后,要做好培訓總結工作。

五、保障措施

(一)建立完善的工作機制。各部門要建立分工負責、緊密配合、相互協作的工作推進機制,抓好就業培訓工作,加強對培訓工作的指導和服務。充分調動場、嘎查、分場的能動作用。

(二)探索培訓就業的新途徑。隨著我市工業化的深入發展,開工建設和投產的廠礦企業日益增多,為牧民轉移就業提供了廣闊的就業空間。為此,要深入開展調查研究,全面掌握空崗信息,征集就業崗位,大力開展訂單式培訓工作。以牧民意愿和勞動力市場需求為導向,積極創新培訓內容和形式,強化保障措施,提高培訓質量和培訓就業率。

(三)開展宣傳動員活動。為了開展好這次培訓活動,要在全市范圍內營造出轉移就業培訓的良好社會氛圍。大力開展宣傳動員活動,發揮各種媒體的作用,以蒙漢語兩種文字和語言,大力宣傳牧民轉移就業的相關政策措施,報道培訓和崗位信息以及成功典型,大力推廣牧民轉移培訓中好的機制、模式、經驗和成功做法。充分調動牧民參加培訓的自覺性和積極性,引導鼓勵更多的牧民參加各類就業培訓,轉移進城就業創業。

(四)加強督促檢查工作。各部門要高度重視此次活動,切實加強組織領導,通力配合,確保培訓質量。各部門根據實際情況,落實培訓經費,確保培訓經費的足額到位。加強督促檢查,把各項工作抓好抓實,各部門要及時將培訓工作進展情況及工作動態報至市圍轉辦。