辦公室作風評議指導方案

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為進一步促進民主評議政風工作，推進依法行政，根據市政府辦公室統一部署，區政府辦公室于2007年8月中下旬，開展民主評議政風整改工作。為確保整改工作取得實實在在的效果，不走過場，特制定以下實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，按照科學執政、民主執政、依法執政的要求，緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，以社會各界廣泛參與為基礎，以加強政風建設為核心，以公正評議促進有效整頓為手段，以解決部門、基層和群眾反映的突出問題為重點，以建立健全長效服務機制為目的，著力解決民主評議政風工作中社會各界和廣大人民群眾反映突出的問題。

二、工作目標

對自已查找、上級反饋、群眾提出的問題，在調查研究的基礎上，堅持聯系政府辦公室工作實際，邊整邊改，立說立行。對一些能馬上整改的問題立即采取措施予以整改；對一些由于客觀原因一時不能解決的問題，要實事求是、認真負責地給予說明和答復；對其他還不能做到馬上整改和需要今后一個時期繼續整改的問題，明確整改方向和要求，真正把整改的過程作為解決問題的過程，作為進一步優化政風的過程，以扎扎實實的工作成效取信于服務對象，同時，探索建立區政府辦公室長效服務機制。

三、步驟方法

（一）統一思想，提高認識階段。召開辦公室主任專題會議，對整改工作進行研究，對開展整改工作高度統一思想，提出“嚴”字當頭抓整改。召集辦公室全體工作人員召開整改動員會，對整改工作進行再動員、再部署，明確整改方向和整改重點，提高對搞好整改工作重要性和緊迫性的認識。

（二）制定方案，明確方向階段。對市政府辦公室反饋和區政府辦公室在公開征求意見、發放問卷調查表、聘請政風監督員、自查自糾等活動中收集的問題、意見和建議進行梳理、匯總，組織開展內部評議，制定整改實施方案。按照近期整改、中期整改、長期整改相結合的原則，抓住整改重點和難點，統籌兼顧，分類實施。

（三）明確責任，落實整改階段。一是嚴格明確工作責任。針對反饋和收集到的問題、意見和建議，按照領導分工和業務職責，一一確定責任領導、責任科室和責任人，規定整改時限，每條建議意見都要有專門的整改方案，使整改工作任務落實到人，責任落實到人，做到事有專管之人、人有專司之責，形成一級抓一級，層層抓落實的有效機制。二是嚴謹制定整改措施，分類分塊進行專題研究，摸清情況，找準問題，根據難易程度、輕重緩急，逐條制定有時限、有要求的精細整改措施，易事先行辦，難事重點辦，從快從好逐條整改。三是對民營企業業主反映較強烈的自主創業與招商引資同等待遇的問題，由政務主任帶隊，到企業和相關部門單位進行專題調研，為我區出臺相關政策形成極具參考價值的調查報告供領導參閱，切實抓好社會各界和廣大人民群眾反映突出問題的解決。四是對整改工作進行總結反饋，及時開展“回頭看”，查缺補漏，針對出現的新問題及時提出新的整改措施，切實做到問題不解決不放過，服務對象不滿意不放過。

（四）完善制度，督促檢查階段。一是及時通報整改工作的進展情況，聽取群眾意見，接受群眾監督。二是成立以辦公室主任為組長的整改督辦領導小組，按照時間節點對整改情況進行督查，對整改工作表現突出的予以獎勵；對拖延時間、整改不到位、敷衍了事的，予以全辦通報批評，嚴肅追究責任人責任，同時簽訂整改責任狀，實行限時辦理，促進各項整改措施落實。三是制定和完善各項工作制度，從嚴從緊執行制度、規范干部，切實推進干部作風的進一步轉變和各項工作高效規范運作。

四、工作要求

（一）進一步提高對民主評議政風整改工作的認識。辦公室全體工作人員要以主人翁的姿態積極參與民主評議政風工作，認真查擺自身和工作中存在的問題和不足，積極主動進行整改。要摒棄滿足已有成績，忽視存在問題，搞形勢、走過場、應付過關等思想，大家上下一心，協作配合，扎扎實實進行整改，共同為創造良好的政風環境作貢獻。

（二）進一步加強對民主評議政風整改工作的領導。各科（室、隊）負責人要組織本科室開展“回頭看”活動，堅持高標準、嚴要求，精心組織、周密安排、認真實施，確保整改取得實效。

（三）進一步促使民主評議政風整改工作出實效。全體干部職工要統籌兼顧，合理安排。要把政風建設與為全區經濟社會發展服務工作結合起來，真正把政風整改工作的成效體現到促進各項工作上，確保民主評議政風整改工作與本職工作兩不誤，兩促進。

（四）進一步鞏固民主評議政風整改工作的成果。全體干部職工要將此次民主評議政風和整改工作中好的做法保持發揚下去，同時，分工合作，不斷探索改進工作質量和服務水平的方式、方法和手段，創新溝通協調、快速反應、督促檢查、決策服務等機制，并把它轉化為經常性、制度性的工作，建立健全政風建設的長效機制。