油區辦領導干部下基層工作方案

導語：油區辦領導干部下基層工作方案一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為全面推動“思想作風提升年”活動的深入開展，促進辦公室各項工作順利進行，經黨組研究決定，在辦公室領導干部中開展下基層活動。

一、指導思想

以鄧小平理論和黨的十七屆五中、六中全會精神為指導，全面落實科學發展觀，通過全體領導干部深入基層，體驗一線生活，了解掌握工作環節，悉心聽取意見，分析相關問題，積極轉變工作作風，不斷提高解決問題能力和精細管理水平。

二、活動時間

十一月中下旬，時間半個月。11月9日前，每位領導干部上報各自具體活動方案。

三、活動內容。

全體領導干部結合自身分工和實際工作需要，選擇公司、中隊、凈化站、單井等一線崗位（下基層地點選定后報領導小組審查批準），與一線職工同吃同住，細致了解工作中每一個環節的運行情況，注重發現工作過程中存在的制約發展的關鍵因素，悉心聽取意見，了解一線職工在想什么，愿什么，難什么，干什么。剖析研究存在的問題，提出解決方案，推動工作向深層次開展。

四、具體要求

1、活動中既要就事論事、解決問題，又要結合實際思考研究單一問題所涉及各個方面的因素，力求全面具體。

2、與一線職工進行座談，深入了解他們的思想和對改進工作的意見、建議，統一思想認識，提高工作積極性。

3、與一線職工同吃同住，深入一線，體驗生活?，F場了解工作的具體環節運行情況，幫助分析研究提高工作效率和質量的具體措施。

4、活動結束，每名領導干部撰寫一篇有情況、有分析、有建議的調研報告，報告力求具體、力戒空洞。要自己動手，獨立思考完成，并于11月21日前上交秘書股。

四、組織領導

為加強對下基層活動的組織領導，成立以任組長、任副組長的領導小組，同志任領導小組辦公室主任，具體協調活動開展、階段安排、意見搜集整理和重大問題的集體研究，努力推動該項活動的健康順利開展。