組織黨建創建交流材料

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針對目前“兩新”黨組織組建難、活動少、發揮作用不明顯等問題，按照*提出的“全面鞏固和發展先進性教育成果，著力加強基層黨的建設”要求，我縣重點從四個方面加強了“兩新”組織黨建：

以學習、貫徹*精神為契機，鞏固、擴大“兩新”黨組織組建成果。以學習貫徹*精神為主題，通過適合“兩新”組織特點的多形式、分層次的學習教育活動，大規模培訓“兩新”黨組織負責人和黨員，廣泛宣傳教育群眾，把思想統一到*精神上來。今年四月，漢壽縣分兩批分別對企業主和黨組織書記進行了為期一天的集中培訓，共培訓158人。為鞏固、擴大“兩新”黨組織組建工作成果，重點抓好了新建立黨組織工作的規范化、制度化建設，共建立健全了11項黨建工作制度，增強了兩新”組織黨建工作的針對性和有效性。

進一步建立健全“兩新”組織黨建管理體制，完善工作格局。一方面我們強化了黨建工作責任制，加大了“兩員”選派力度。全縣共選派黨建工作指導員、聯絡員178名，其中對規模企業均選派了兩名以上，并明確了一名聯點縣級領導具體負責；另一方面加強了社區“共駐共建”體系建設。全縣所有社區都建立了“共駐共建”黨建工作聯系會，為整合黨建資源和工作力量，優化組織設置，擴大組織覆蓋打下了堅實基礎。

強化基礎工作，改善“兩新”組織黨建工作條件。為完善“兩新”組織黨建的配套政策體系，我們建立了經費保障制度。通過企業管理費用稅前列支，黨費、財政補助等途徑，為企業黨組織發揮作用提供了必要的經費保障；健全了黨建工作“兩員”選派制度。把非公企業黨建工作指導員、聯絡員聯系企業的黨建工作情況，列入黨員領導干部年終考核的重要內容；建立了企業主獎優評先制度。把企業主對黨建工作的認識與支持程度作為評價其社會貢獻大小的重要內容，把企業建立黨組織情況和黨建工作情況作為推薦業主為各級黨代表、人大代表、政協委員，評選各類先進以及企業評優評強、評審企業信譽等級等方面的重要依據。

探索創新黨組織發揮作用的方法和途徑，推動“兩新”組織健康發展。按照基層黨組織“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的要求，在非公有制企業，特別是規模以上非公有制企業中推廣了以“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”為目標的“五好”創建活動，推行了“黨員承諾制”、“黨員示范崗”、“黨員責任區”、“黨員亮身份”等行之有效的做法，取得了較好的效果。