黨員發展四訪思考

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一是訪黨支部，檢查各黨支部黨員的發展情況。重點調查所屬各支部發展黨員的數量、年齡比例、文化程度，對黨員“入口”的把關情況以及對新發展黨員的教育和管理情況，及時了解新黨員的思想動態，了解在發展黨員中還存在什么問題。一年來，各級黨委走訪了150多個黨支部，對1個黨支部違規發展黨員的情況進行了通報處理。

二是訪群眾，廣泛征求群眾對新黨員的意見。通過發放征求意見表、調查問卷、座談會等形式，了解群眾對黨支部發展黨員工作的看法和工作中存在的問題，有什么意見和好的建議，特別是對新發展黨員的看法，同時將調查結果及時反饋給支部，去年7月以來，共收集了各類建議312條，目前有38條被縣委組織部采納。

三是訪老黨員，為新黨員找不足。通過走訪老黨員，了解新黨員的思想狀況、工作作風，找出新黨員的不足之處，明確新黨員的努力方向，發揮老黨員的傳、幫、帶作用，僅今年就有150名老黨員加入幫帶活動中。

四是訪新黨員，加強政治思想教育和作風教育。在充分了解的基礎上，由黨支部書記對新發展黨員進行回訪，針對他們的思想表現，通過談心談話的方式，有的放矢地進行訪談，對他們進行黨風、黨紀、黨性教育，今年4月已對去年發展的200多名縣直單位黨員進行了回訪。