審計網站建設經驗交流
時間:2022-04-08 04:56:00
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近幾年,我市及各(縣、市)區審計機關相繼建立了具有獨立域名的門戶網站。這些網站開通以來,成為了廣泛宣傳審計職能、展示審計成果、交流審計信息的新平臺。但是,由于主觀客觀等方面因素的影響,我市審計信息網站建設還存在以下幾個方面的不足:
一、審計干部的信息化意識有待加強,進一步利用網絡促進審計工作的理念有待強化。
目前,我市個別縣(市)區審計局存在審計干部老齡化、審計干部信息化意識薄弱的問題,有些干部甚至個別分管領導認為審計網站和日常的審計工作沒有什么關聯,對提高審計工作效率沒有什么幫助,參與審計網站建設的積極性不高。因此,強化審計干部的信息化意識,進一步利用網絡促進審計工作的理念是推進網站建設的當務之急。
首先,要加強審計機關的各級領導的信息化的意識,讓各級領導帶頭推動和指導信息網站建設工作,在網站的規劃、設計、管理等方面提出指導性意見,并在經費上給予保障。其次,要加強對審計干部的思想教育,統一思想,強化利用網絡促進審計工作的理念,讓審計干部主動參與到審計信息網站建設中,集思廣益,出謀獻策,積極踴躍投稿,共同推進審計信息網站建設上臺階、上水平。
二、網站的欄目建設有待加強,審計信息網站的各項功能有待進一步完善。
目前,我市個別縣(市)區審計局網站存在內容單一、功能簡單、信息更新慢、欄目間邏輯關系混亂、的信息歸類不夠正確、內容不夠完整、填寫不夠規范等問題。因此,強化網站的欄目建設,進一步完善審計信息網站的各項功能是推動審計網站建設的核心內容。
一是要進一步完善網站的宣傳功能,通過網站,公開審計機關有關機構職能、政務公開、新聞動態、審計信息化、廉政建設、審計公告等方面的內容,增強公眾和政府其他部門及其工作人員對審計性質和作用的認識,樹立審計權威,為審計工作順利開展創造良好的環境;二是要進一步完善網站的學習功能,加強審計法規、審計論壇等欄目的建設,把審計信息網建成學習平臺、交流平臺,使之成為廣大審計干部加強法規學習、交流審計經驗、提高業務水平的一個重要工具;三是要進一步完善網站的服務功能,立足于服務公眾,服務廣大審計干部,服務審計工作大局和經濟、社會發展,不斷完善便民服務欄目,豐富內容,添加列車時刻、天氣預報、在線翻譯、在線地圖等子欄目,滿足社會各方對審計網站的需求;四是要進一步完善網站的交互功能,通過設置“局長信箱”、“咨詢反饋”等信息反饋和交互系統,使網站的單向信息傳輸變為雙向信息交流,使之成為公眾反饋意見、投訴咨詢、提供審計證據的場所。五是要結合當年開展的中心工作,添加專題活動專欄,詳盡的對當年的專題活動做全程報道,如機關效能年活動專欄、科學發展觀專欄、創業服務年活動專欄等等。六是要強化門戶網站的美化設計,讓網站能突出審計職能、行業的特色,讓頁面和欄目更加美觀、大方、簡潔、莊重。
三、審計網站的宣傳力度有待加強。
個別縣(市)區審計局網站開通以后,由于缺乏廣泛的宣傳,上級審計機關、被審服務單位甚至本局干部職工都對審計網站并不知曉,網站訪問量低下。因此,必須加強宣傳,發揮出其應有的作用,促進審計網站更好地發展。
一方面要利用審計機關內部???、機關宣傳欄、政府信息公開網等媒體大力宣傳審計信息網站,提高知名度;另一方面要加大協調力度,將審計網站與國家審計(政府)網、省級審計(政府)網、市級審計(政府)網及其他相關學術性審計網站互做鏈接,增強審計信息網的影響力。
四、審計網站的信息化人才培訓有待加強。
近幾年來,盡管我市審計機關都不同程度地吸納了計算機專業人才,加強了審計干部信息化知識培訓,審計隊伍信息化水平有了一定程度的提高。但基層審計機關計算機信息化人才匱乏已是不爭的事實,而人才是審計信息網站建設工作的重要支撐,因此,強化信息化人才培訓,是審計信息網站建設的智力保障。
一是要加強網絡基礎知識培訓,使審計干部“會用網”,能夠熟練掌握并應用現代網絡技術促進審計工作開展;二是要培養在網站策劃、設計、維護更新方面都能發揮作用的骨干網站管理人才,使審計干部“會管網”。
五、審計網站的制度建設有待強化。
近幾年,由于我市審計網站建設還處在起步發展的階段,相關網站制度建設還不夠健全,而加強網站制度建設,規范管理是促進審計網站建設的必然要求。因此,強化網站制度建設,是促進審計網站健康有序發展的制度保障。
要安排專職或兼職人員進行網站的維護管理工作,并制定《互聯網站管理暫行辦法》等管理制度,從網站的組織管理、工作流程、信息和保密等方面作出規定,以保證網站的正常運轉、及時更新和信息安全,使網站建設有序發展,發揮出審計信息網站應有的作用。
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