黨務工作及組織討論會講話

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同志們：

今天，我們在這里召開全縣縣直機關黨務工作暨全縣組織系統“講黨性、重品行、作表率”活動階段調度與解放思想大討論活動動員大會，其目的就是要在全縣各級黨組織中形成“爭先創優”的濃厚氛圍，在全縣黨員和組工干部中樹立起“講黨性、重品行、作表率”的先鋒形象。剛才，陳部長、顏部長分別就黨務工作和組織系統“講黨性、重品行、作表率”第三階段工作以及解放思想大討論活動作了詳細的安排和部署，我完全贊同。下面，我就如何貫徹落實談幾點看法。

一、要解放思想

解放思想成為了今年的“熱門詞”、“網絡詞”。那么，組工干部和黨務工作者到底應該怎樣解放思想，我想與大家交流三層意思。

一要人人參與。一提到解放思想，許多人認為很空、很虛、很大，大到就像一個筐，任何東西都可往里裝；許多人也認為，那是領導干部的事情，與我們沒有很大的關系。也許，我們在座的同志也有一些會這么認為。思想是每個人的內心體現。其實，每個人都在解放思想，都能解放思想，都要解放思想。比如說，每個父母對孩子的教育，都能夠想辦法，舍得花心思，都更加注重素質教育、能力教育和全面發展。其實，這就是解放思想。在工作中，在這場解放思想的大潮中，我們也應率先垂范，站在前列，既當好解放思想的組織者和推動者，又當好解放思想的先行者和實踐者，以領導干部的和諧、領導班子的和諧、基層組織的和諧、干部隊伍的和諧、黨內的和諧引領群眾的和諧與全社會的和諧。

二要正確理解。組織工作解放思想，到底怎么解放、解放到什么程度、從哪些方面去解放思想，根據我的理解，提出“三個一”的問題和大家一起思考：組織工作的一線在哪里？組織工作的一線應該是服務經濟、服務發展，但“觸角”和“底線”到底在哪里，能達到什么位置，這就需要我們認真思考。找到了組織工作的一線，相當于工人找到了工作臺面、教師找到了講臺、醫生找到了手術臺，我們才會將目光投向一線，把精力投入一線，才會圍繞發展一線抓基礎、強隊伍，才會圍繞一線選干部、配班子，才會圍繞一線用人才、聚人才。組織工作的一盤棋如何下？下棋是一門大學問。要下棋就要懂棋局、知棋路、曉棋術。按照科學發展觀的要求，組織工作就是要構建大干部工作、大人才工作、大黨建工作和大監督工作格局。在這些方面，我們已經進行了一些初級探索，如干部聯系點、包村幫扶等，但總體上，比較零星，與形成一盤棋的要求還有很大差距。下一階段，我想每一名組工干部和黨務工作者都要思考這個問題，如何盤活資源、增進互助協作、增強整體功能等，真正形成大組織格局。組工干部和黨務工作者的一流目標怎么實現？人的素質的一流必將帶來工作業績的一流。思想解放，只有境界，沒有止境；素質提升，沒有終點，只有起點。因此，廣大組工干部和黨務工作者要積極投入到解放思想大討論活動中去，通過進一步解放思想，不斷創新思維模式，推動觀念更新和能力升級，做到眼界寬、思路寬、胸襟寬，推進工作，促進全縣組織工作創一流、創特色、創亮點。

三要真正解放。解放思想不是“雁過一陣風”的輕飄，也不是“山雨欲來風滿樓”的氣勢，它需要的是真實、實在的東西，是體現在思維、思想和觀念上的變化，是體現在行為、行動和機制上的改進、改革與創新。每一個社會的人，都需要積極參與和實踐。組織工作面寬而廣，干部工作嚴而有序，人才工作線長而多，面對新形勢和新任務，肯定出現了一些不相適應的地方。踏踏實實做好可以做好的事情，這本身就是一種解放思想和務實態度。不要大手筆，不要大動作，因為我們的權力和職責有限；從小事做起，從方式方法做起，從內容程序做起，從機制制度做起，從創新載體、真抓實干做起，真正把解放思想落實在具體的工作中，體現在細微的變化中。今天，我們三個會議一起召開，其實就是思想的解放。

二、要勇于擔當

勇于擔當，敢于負責，真抓實干是每一名組工干部和黨務工作者的工作職責。在新的形勢和要求下，我們都要樹立與時俱進、勇于擔當的意識，真正把基層組織抓好，把黨員隊伍抓好，把干部隊伍抓好。

一要當作本職工作去做。在外界的印象中，組織人事工作是務虛的工作，是軟工作。其實，組織人事工作是虛實結合的工作，是軟硬結合的工作。在座的各位，大部分都是把組織人事工作當作一份工作在做，但也有部分同志只是當作一門“雜課”、“搭頭”在做，工作閑時就做做，工作忙時就“靠邊”。支部工作缺乏生機活力，講黨性主題活動促而不動。其實，這就是一個人認知水平和工作能力的表現。一份同樣的工作，不同的人做，效果不一樣，關鍵還在于工作態度。態度不同，行為就不同；行為不同，效果肯定不同。大家都是黨務工作、行政業務工作一肩挑，工作量大，工作責任重。如何做到組織工作和黨務工作不讓步、不退步，需要一種很強的責任。一位名人曾說過，沒有做不到的事情，只有想不到的事情。我覺得，沒有做不好的工作，只有不想做的思想。

二要重視思想政治教育。組織工作是管方向、管靈魂、管精髓的，具有先導性、基礎性和保障性。當前處在體制轉軌時期，人的思想很活躍，有的干部黨性意識不強、服務意識不強、服從意識不強，思想走極端，冷不防給你制造一個“特大新聞”。作為人事政工干部和支部書記，一方面，要及時關注機關干部的思想動態，及時做好思想政治工作；另一方面，要警鐘常鳴，常抓不懈?！皺C遇往往只敲一次門，而誘惑卻常常按住門鈴不放?！币訌妼C關干部的教育，及時開展批評和善意的提醒，避免有人掉隊、有人落馬，我們在這方面要負起責、多把關。

三要努力提升自身素質。組織人事工作，看起來簡單，其實存在“三難”，程序要求多，理解難；工作頭緒多，理清難；千人千條心，教育難。而且還要做“三人”：工作要站在人前，思想要領在人先，榮譽要讓在人后。相信我們都有切身體會。打鐵還需自身硬。組工干部和黨務工作者有兩種能力很重要，一是識己，二是識人。有則寓言：一個驢子背了個圣像，路上的人見了，都對之頂禮膜拜，驢子就自認為了不起，不知道人們拜的不是它，而是圣像。因此，我們要努力加強政治理論學習、業務知識學習、做人做事的學習，努力提升自身素質。把自身的權利看輕一點，把工作的職責看重一點，把自身的素質看重一點，在政治境界上做到立場堅定、一心向黨；在思想境界上做到苦累無怨、甘為人梯；在工作境界上做到敏銳感悟、忠于職守；在人格境界上做到襟懷坦蕩、寬容大度。

三、要真抓實干

鄧小平同志曾告誡我們:“世界上的事是干出來的，不干，半點馬列主義也沒有?！瘪R克思有句名言：“一個實際行動勝于一打綱領?！睂τ诮M織人事工作來說，如何從務虛中走出來，關鍵在于真抓實干。

一要樹爭優意識。拿破侖說過，“不想當將軍的士兵不是好士兵。”爭先創優是一種勇氣，一種精神，更是一種責任。具體到一個部門、一個行業、一個崗位、一項具體工作，都要以爭先創優的精神，勇創一流業績。組織人事工作，看似雖小，但也可以做出大文章。要保持激情。激情是工作的動力。祁愛群三進西藏，就是懷著對西藏和西藏人民滿腔的激情。許多組工干部和黨務工作者幾十年如一日辛勤耕耘，也就是靠著一種工作激情?！鞍押唵蔚氖虑樽龊镁褪墙艹?，把平凡的事情做好就是卓越！”要善于思考。思則得之，不思不得。對工作要多問幾個為什么、多思考幾種思路、多探索幾個方法，不能只低頭拉車，不抬頭看路。要思想敏銳。要對事物保持一種好奇心，促使大腦不斷接受外界的信息；要善于觀察周圍事物，從中抓住事物的本質和規律。思想不能封閉，否則，久而久之大腦僵化，就不會產生思想的火花。

二要樹品牌意識。組織工作必須以創新為動力，爭創工作特色，培育工作品牌，才會有長久的生命力和號召力。要突出重點創“品牌”。各單位、各機關支部都應該有自己的工作重點、工作特色，要結合這些重點和特色，做大做強，做出成效，做大影響。要總結推介樹“品牌”。要重視總結創新經驗、推廣創新成果，及時把組織工作的一些特色做法和成功經驗推介出去。通過宣傳，打造一批既有地方特色又有廣泛指導意義的組織工作“品牌”。目前，我們這項工作做的還不夠，不是我們沒有做出成績，而是我們沒有推出成績，“關門”創新。要創造環境育“品牌”。要以項目管理推進組織工作創新，為催生一批組織工作“品牌”創造適宜的條件和土壤。

三要樹實效意識。組織系統解放思想大討論活動，“講黨性、重品行、作表率”活動，機關黨務工作，其實，三者相互聯系、相互銜接。如何整體推進、全面落實，我想，就是要突出部門特色、做好結合文章。要與貫徹全縣組織工作會議精神結合起來，把活動成果體現在落實工作任務上。要通過大討論活動，深刻審視我縣組織工作所處環境，深刻分析我縣組織工作的優勢與不足，深刻反思我們自身存在的問題，在深入學習和討論中尋找差距、深化認識、認清目標、明確任務，進一步做好今年的各項工作，努力完成今年組織工作的各項任務。要與“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動結合起來，把活動成果轉化在提升自身建設上?！爸v黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，核心要義就是要求組織部門和組工干部進一步解放思想，通過鍛造黨性、歷煉品行、作好表率，樹立新時期組工干部的新形象。要堅持把三項活動緊密聯系、統籌謀劃、一體推進，做到活動一同開展、成果一起體現。要與組織工作的重要實踐結合起來，把活動成果轉化在改革創新實踐中。思想解放是一切工作推動的邏輯起點，改革創新首先就是思想解放。全縣組工干部和黨務工作者一定要借此次大討論契機，自覺地把組織工作放到發展的大局中去把握，以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態，主動學習，開拓進取，勇于探索，大膽實踐，敢于突破，使組織工作和支部工作多出幾個亮點、多出幾個典型、多出幾個“品牌”。要與強化組織保障結合起來，把活動成果體現在服務大局上。組織工作要出生產力，組織工作也能出生產力。要開闊視野，拓寬思路，跳出組織工作的圈子看待組織工作，明確工作的目的性，把握工作的主動性，做到著眼于發展、服從于發展、服務于發展、落腳于發展，用發展的實際成效來檢驗每一項工作的成效。

同志們，開展解放思想大討論，是鞏固黨的執政地位、提高黨的執政能力的重大舉措；開展“講黨性、重品行、作表率”活動，是加強組織部門自身建設，完成各項組織工作任務的必然要求；召開縣直機關黨務工作會議，其目的也就是為了進一步推動全縣支部工作再上一個新的臺階。我們必須以解放思想為前提，以貫徹落實科學發展觀為指導，以“講黨性、重品行、作表率”為動力，高度重視、抓緊落實，努力做到在思想上有新飛躍、工作上有新標準、成績上有新進步，為全縣組織工作和黨務工作作出新的貢獻。