獨家原創:建行效能創建演講稿

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各位領導、各位同仁：

大家好！

清代袁枚詩中曾說道：“苔花如米小，也學牡丹開”。作為建行人，在效能建設中，我們無論職位高低，無論責任大小，都要從自身做起，形成人人講效能、個個爭創一流業績的好局面。如果在日常工作時，依然是有利的就爭，無利的就讓，依然是按部就班、飽食終日，那么，口號喊得在響，效能建設也不會取得實效。我的觀點如題目所寫：一流的效能創一流的業績

記得曾被打成“右派”并被剝奪工作20余年的著名作家陳學昭說過：“工作著是美麗的。如何面對這個‘美麗’？一是要學會感恩，二是要有激情?！蔽矣X得，加強效能建設，同樣要學會感恩，同樣要有激情。在社會轉型、競爭日益激烈的社會里，與很多很多為生計奔波的人相比，“鐵飯碗”讓我們衣食無憂。祖國60年的輝煌成就已經讓我們獲得了很多很多，從原來的手工計算利息、手工銀行儲蓄卡片、算盤等等，到現在的全部電子化設備；從原來的低矮簡陋小屋變成現在的高樓大廈等等一系列的變化過程中，給我們創造了非常良好的工作和生活條件，我們需要感恩，需要用一流的效能創一流的業績回報社會?？v觀我們金融行業，沒有一個不是用一流的效能創造出了一流的業績……，在完善的制度下，效能是我們追求工作卓越的動力之所在。有了效能，我們才會認認真真對待自己的工作；有了效能，我們才會把工作當事業，努力提高自身素質、辦事效率和服務質量，以厚重的責任感和使命感去開創我們建行工作的新局面。

記得哈佛大學有句名言：大學的榮譽，不在于它的校舍和人數，而在于它一代又一代人的質量。同理，我們建行人的榮譽也在于出色的工作效能和高效優質的服務質量。然而，效能建設能否取得實效，能否服務于民，光有完善的制度還不夠，還要解決我們自身存在的問題，切實解決發展問題客戶們關注的“急、難”問題。因此，我覺得我們首先要加強學習，提高思想政治覺悟和能力素質。按照總行提出的創“五型”機關建設的意見，認真開展學習黨章的專題教育活動，切實保持共產黨員的先進性；開展樹立社會主義榮辱觀教育活動，切實把“八榮八恥”轉化為自覺行動，知榮辱，樹新風；開展學習貫徹各項銀行法規，切實增強我們廣大干部職工學法、懂法、守法的意識。通過學習和開展創“五型”機關的活動，使我們干部職工真正樹立起科學的發展觀、正確的政績觀、牢固的群眾觀和為民、務實、清廉的強烈意識，堅持“為人民群眾服務”為第一宗旨，抓效能提升服務水平，遇事即辦、特事特辦、使內部運行程序進一步規范，辦事流程更加順暢，不斷提高我們的業務水平、工作效率和服務質量。

加強一流的效能創一流的業績建設，轉變工作作風，還依賴于制度建設，健全長效機制。曾幾何時，我們有些同志也曾有過自律，也曾有過雷厲風行的作風，但冷熱病的毛病總是改變不了。因此，結合我們建行工作實際，建立健全各項規章制度，全面推行崗位責任制、服務承諾制、首問責任制等制度，逐步建立健全失職追究制、一票否決制、窗口部門一次性告知制等制度，獎懲分明，依靠制度約束人，激勵人，不斷規范我們的行為和工作流程，著力解決“門難進”、“臉難看”、“事難辦”等問題，著力消除辦事效率低、工作推諉、紀律渙散、等問題，建立健全效能建設的長效機制，努力用一流的效能創一流的業績！

曾幾何時，高空翱翔的鷹帶給我們諸多啟示，它把向往與希望寫在天空，寫在展翅的瀟灑與自豪中，而我們建行人也正如這群鷹一樣。既然是鷹，就要搏擊給天看；既然是建行人，就要奉獻于金融。我們要以效能建設為契機，用全部的激情、扎實的作風，換來一流的業績報答國家和人民！

謝謝大家！