區委書記度述職述廉報告
時間:2022-10-23 10:51:00
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市委:
關于我個人的思想工作和廉政建設情況基本體現在區委的工作報告中,下面我進行簡要匯報。
我是20*年9月從××調任區委書記一職的。初到××,面對新的工作環境和任務,我深感工作責任重大,學習探索的任務很重。為了在最短的時間內熟悉掌握區情,我廣泛學習借鑒歷屆××區委班子積累的經驗和成果,繼承和發揚優良傳統、優良作風,謙虛謹慎,勵精圖治,謀求××在新階段的新發展。一年多來,我嚴格按照自己的崗位職責,重點做了以下六件事:
一、把握工作大局,保證正確方向
如何保證全區改革發展穩定的良好態勢,這是我所在的崗位必須首先回答好的問題,而且必須帶領區委一班人,在認識上、行動上牢牢把握工作大局:一是作為省會中心區,我們的一切工作必須帶頭貫徹中央、省、市的部署要求,工作的指導思想和發展目標必須始終與上級保持一致,各項工作都要力爭走在省市前列。二是我們所作的每一項決策、每一項工作都要體現科學發展觀、體現以人為本和執政為民的宗旨理念。三是全區各級黨政組織必須統一步調、協調行動,“上下一盤棋”。只要我們以這樣的大局觀時刻統領我們的思想和行動,我們就能夠找到自己應有的發展定位,在建設和發展上就會有大的飛躍。因此,黨的十七大、省市第十一次黨代會精神及市委全委擴大會、全市經濟工作會議的學習宣傳和貫徹我高度重視,親自安排,帶頭宣講,著力推進科學發展觀、社會主義和諧社會建設、小康社會建設等黨的最新戰略思想和發展要求,省委確立的“四抓三支撐、五個著力點”的工作部署和市委提出的一系列工作要求,在全區上下深入人心,滲透和體現在工作的全方位。在營造心齊勁足的良好工作局面上,作為第一責任人,我深知團結凝聚智慧、和諧產生力量,帶頭講團結、促和諧,積極與班子成員、各部門、各單位的負責同志交心、談心,在尊重大家的意見建議的基礎上,親自安排部署與全區工作大局密切相關的重要工作,身先士卒,盡職盡責,影響和帶動全區干部把精力集中到工作上來,集中到推進經濟社會又好又快發展上來。
二、合理工作布局,謀劃發展思路
在準確把握工作大局的同時,如何“出思路”,確立正確的發展目標和任務,考慮工作格局和具體布局,使各部門、各單位各司其職,各行各業各顯其能,全區各項工作井然有序等等問題,是我與班子成員始終高度重視的主要職責。我們通過對區情的全面分析、系統研究,對××的功能、產業、戰略、目標等方面的定位形成了明晰的認知成果,區第九次黨代會科學確立了著力發展現代商貿、現代服務、高新技術三大產業,大力實施項目強區、科教興區、三產富區、管理塑區、和諧安區五大戰略,構建富強、民主、文明、和諧新××,建設“黃河上游區域性現代化中心城區、首善之區”的總體思路和美好藍圖。實踐證明,這樣的發展思路和戰略選擇是積極可行的,全區干部群眾對此充滿信心,對××的未來寄予熱切企盼。在工作的具體落實上,根據不同階段的不同任務,從抓主抓重入手,立足創新,力求突破,一年來對全區項目建設、國企改革、新農村建設、城中村改造、城市管理、文化衛生、民生工作、黨建等重點工作開展調研,悉心聽取基層工作意見,集中大家的智慧,調研形成了城市管理上的“六化”、新農村建設“三提六改、三通六建”、基層組織“三為”服務型黨建等思路和舉措并且成為常委會的集體決策部署。全區項目和招商引資工作成果、數字化城管、“隴上金花”建設、服務型黨建等已成為我區工作的全新亮點。在工作協同上,我和班子成員一道本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就突出解決什么問題的原則?;ハ嗝銊?,班子和全區上下互相支持、協作共進的良好工作氛圍日趨濃厚,全區各部門、各單位的工作積極性、主動性得到有力調動,坦誠相見、民主和諧的互知互信凝聚為強大的工作合力,一些不合時宜沒有效用的舊的工作方式和方法被及時予以調整完善,區委班子科學謀劃的思路戰略和一系列目標任務順利實施、高質量完成。
三、重視建章立制,規范工作行為
從抓規范管理做起,力求通過建立完善的工作制度和工作運行機制,形成各職能單位各謀其政、各工作崗位有序盡責、各項工作按規矩進行的良好局面。圍繞重點工作和重點環節,制定推動工作、干部管理等方面的意見、制度、辦法45個,使全區各項工作的開展和運行有章可循。在推動工作上,出臺了《中心組學習制度》、《目標管理實施辦法》、《加快經濟發展的獎勵辦法》、《項目建設服務承諾制度》、《雨雪天氣除雪除泥應急預案》、《信訪工作實施辦法》、《關于貫徹質量建黨方針構建大黨建工作格局的實施意見》等重要文件,用制度激勵與時俱進的積極性,用規矩改變不合時宜的舊教條,以好措施開拓創新發展的新局面。在強化管理上,出臺了《關于進一步規范街道社區工作職責及機構設置的實施意見》,明確了職能,規整了崗位;出臺了《區四大班子領導干部五個一聯系點制度》,落實了職責,改進了工作;出臺了《關于進一步加強領導干部因公因私出國(境)管理工作的規定》、《領導干部請銷假制度》等,細化了要求,規范了行為。用制度管人,用制度管事,使宏觀要求變成了微觀標準,理順了工作程序,提高了工作效率。
四、把握正確導向,建設堅強班子
我深知,抓班子、帶隊伍是區委書記的重要職責,也是市委的明確要求。首先是加強區委常委會建設,形成堅強的戰斗堡壘。我們制定了《區委常委會議事規則》,我個人帶頭嚴格執行民主集中制,始終注意培養和形成民主議事的良好氛圍,放手支持班子成員大膽開展工作。并通過及時組織民主生活會,專題讀書學習、“和諧領導班子”創建活動等,不斷提升區委建設水平。一年來,新一屆區委班子已經成長為一個實事求是、與時俱進,能夠總攬全局、協調各方、執政為民、干事創業的好班子。注重樹立正確的用人導向,嚴格按照《黨政領導干部選撥任用工作條例》,正確運用考核結果,注重德才,用德行好的人;量體裁衣,用適合崗位的人;優化結構,用能增強班子整體功能的人;客觀公正,用群眾公認的人。我和區委班子成員都高度重視干部任前談話、高度重視任后談心。加大“治庸”力度,完善優勝劣汰機制,關心干部健康成長,在全區形成了會作為、有作為的干部有成就感、榮譽感,不作為、亂作為的干部有恥辱感、失落感的正確用人導向,激發了干部抓工作、謀發展的高漲熱情。強化干部培訓,重點抓好“一把手”隊伍整體素質的提升,組織開展各類黨政學習班、業務培訓班及考察“取經”活動,培養造就了一支能領頭干、敢打硬仗、善解難題的堅強隊伍。
五、改進工作作風,保證任務落實
過去一年的工作過程,實質是一個抓作風建設的過程。新班子的第一次常委會上,我們就形成了更加注重大局、注重學習、注重實干、注重責任、注重原則、注重廉政的“六個更加注重”的共識;區第九次黨代會明確倡導要大興學習調研、創業創新、為民服務、爭先創優、務實實干的五種求真務實的新風正氣,明確了全區抓作風建設的指導思想和信心、決心。同志在中紀委七次全會上的講話發表以后,我帶頭深刻反省自身表現與“八種良好風氣”之間的差距,及時改進和加強自身思想作風建設,努力做“八種良好風氣”的模范實踐者和積極推動者。我和區委其他常委一年來無論是在安排工作還是在調研檢查中,逢會必講作風問題、落實問題,工作過程中始終以正確思路引領風氣、以目標管理聚合風氣、以整章建制規范風氣,全區上下講正氣、樹新風,形成了心齊氣順、風正勁足,腳踏實地抓工作、同心同德打硬仗,和諧愉悅共事、爭創一流業績的工作局面,為促進經濟社會發展提供了不竭的力量源泉。
六、堅持一崗雙責,做到廉政勤政
我把不斷向群眾學習、永遠對群眾負責、力求為群眾謀利、時刻受群眾監督作為一切工作的原則要求和思想境界。去年以來,全區在改善民生方面實現大投入,在解決城鄉群眾實際困難方面辦了許多實事、好事,一批歷史遺留問題得到切實解決,取得了良好的社會效果。一年來,我按照“一崗雙責”的要求,認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。把黨風廉政工作與全區其它工作同安排、同部署、同落實、同考核。及時查處群眾反映強烈的人和事,妥善處理違紀案件。在廉潔自律方面,能認真執行領導干部廉潔自律的各項規定,從嚴要求自己,從嚴要求家屬和身邊工作人員,不亂伸手,不貪不占,不拿原則作交易,不用職權謀私利、撈好處。對于可能影響公正執行公務的饋贈和宴請,堅決拒絕接受。在工程招投標、人事安排等容易引發腐敗的問題上,能夠潔身自好,防微杜漸,始終保持艱苦奮斗的作風,以黨員領導干部的標準時刻警醒自己,筑牢思想防線。
一年來,自己雖然取得了一些成績,但和上級要求相比,還存在一些差距和不足。主要是:由于工作壓力大,個別場合可能出現過急躁情緒,對班子成員或部門的同志不注重方式地批評指責過,請同志們諒解;理論和業務學習上的計劃性、系統性上還要進一步加強;一些難點、重點工作還需要不斷探索、攻堅破難;廉潔自律方面還需要再加強修養,更加注意細節等等。對于這些問題,我一定以嚴肅認真的態度正視它們,主動積極地加以克服。
新的一年,我將在黨的十七大精神的正確指引下,在市委、市政府的堅強領導下,以科學發展觀統攬各項工作,進一步加強對區情的研究把握,在有序推進既定思路戰略實施的同時,著力在影響××發展的重點和難點問題上再突破、再創新,力求××工作在落實市委“好中求快、穩中求進、緊中求活、變中求新”的要求上再創佳績。在勤政廉政方面,牢記黨的宗旨,執政為民,當好表率,嚴以律己,拒腐防變,以良好的形象維護黨委和班子的整體形象,以出色的業績回報黨組織和人民的關懷、信任,回報同志們的支持、幫助。
以上匯報,不妥之處請領導和同志們批評指正。
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