在縣總工會全委(擴大)會議上的工作報告

時間:2022-07-14 10:39:00

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堅持科學發展觀勇于開拓和創新

努力開創我縣工會工作新局面

縣總工會十二屆五次全委擴大會議上工作報告

各位委員:

這次全委(擴大)會議的主要任務是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,按照縣委十屆四次全委會和市總四屆四次全委(擴大)會議精神,認真總結××年工會工作,研究部署××年工會工作任務。下面,我受縣總工會常委會的委托向全會作工作報告,請予以審議。

一、××年工會工作回顧

××年,縣總工會在縣委和市總的正確領導下,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實黨的十六屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞縣委中心工作,全面履行工會各項社會職能,突出維護職能,圓滿地完成了縣總十二屆四次全委(擴大)會議提出的目標任務,工會的各項工作都上了一個新的臺階。

(一)群眾經濟技術創新活動取得新成果

一年來,全縣各級工會組織緊緊圍繞經濟建設這個中心,組織廣大職工深入開展“立新功創偉業”活動,通過開展“獻良策、創記錄、提素質、作主人”、勞動競賽與技術創新等活動,充分調動了廣大職工的積極性和創造性,為全縣的經濟發展和社會事業進步做出了積極貢獻。據統計,全縣職工提合理化建議條,被采納條;技術攻關項;實現技術革新項;推廣新技術、新工藝、新材料項,共創經濟效益萬元。職工技術培訓次,參加人員人(次);崗位練兵次,參加人員人(次),計算機培訓人數達人(次)。

組織全縣職工積極參加盤錦市第四屆“蟹文化”活動和全市職工技能大賽活動。在“蟹文化”活動中,我縣代表隊取得了個第一、個第二、個第三的好成績;在職工技能大賽上,我縣代表隊獲得個人和團體兩個第一名的好成績。

強化了安全生產和勞動保護工作。為切實加強安全生產群眾監督工作,縣總與縣直有關部門在安全生產月活動中上街集中宣傳了《安全生產法》。并舉辦了安全生產群眾監督員培訓班,培訓人員余人。有個生產企業建立了安全生產監督組織。縣總工會開展了次安全生產大檢查,發現事故隱患個,整改率達。

勞模管理工作進一步加強。××年,我縣有人被評為省“五一”獎章,人被評為市“五一”獎章,個單位被評為市“五一”獎狀。為充分展示勞模和先進人物的精神風貌,在“五一”前后,縣總工會與市、縣新聞媒體,集中宣傳了我縣部分勞模先進事跡。在市新聞媒體宣傳典型人(次),在縣新聞媒體宣傳典型人(次),在社會和廣大職工之中產生了很好影響。

(二)依法維權工作取得新突破

××年,按照“組織起來、切實維權”的要求,我們把維權工作作為工會發揮職能作用的首要任務來抓。

積極推進了廠務公開工作。全縣有家企事業單位實行了廠務公開,公開率達。廠務公開的單位共召開職代會次;民主議事會次,提出問題件,解決問題件,清漏挖潛萬元;公開招投標件,公開招標節約資金萬元;設公開欄個,公開次數期;節約企業招待費萬元。盤山酒業有限公司被省總評為非公有制企業廠務公開先進單位。

進一步完善職工(代表)大會制度。全縣有個基層工會,其中有個基層工會建立職代會制度年內都召開了職代會。有家實行民主評議干部制度。大力推行集體合同和工資協商制度。全縣有個企事業單位簽訂集體合同,全面完成了市總下達的任務。家簽訂了工資協議。會同市、縣人大、市總工會及有關部門對《工會法》落實執行情況進行了一次大檢查,推進了《工會法》更好的貫徹實施和工會工作。

開展了評選尊重職工民主權利優秀廠長(經理)活動。有個企業法人代表參加此項活動,通過開展這項活動,增強了法人代表與職工的聯系,調動了職工的積極性,廣大職工為企業發展和企業增效做出了更大貢獻。

加強了依法調解和法律援助工作。有家企事業單位建立了勞動爭議調解委員會和勞動法律監督委員會,組建率達。全年共接待來信來訪件,調解率達,結案率達,有效地維護了職工的合法權益,維護了社會穩定的大局。

(三)送溫暖和再就業工作取得新成效

××年,我們按照“群眾利益無小事”的要求,積極開展了“送溫暖”活動,盡其所能為困難職工排憂解難。我們對戶困難職工重新建立了檔案,進行微機化動態管理。為幫助困難職工切實走出困境,縣總積極采取救助措施,成立了困難職工援助中心,把日常救助與臨時救助和節日救助有機結合起來,推進了“送溫暖”活動的深入開展。在市總和縣委、縣政府的支持下,××年春節期間縣總籌措資金萬余元,走訪慰問特困職工、特困勞模戶,幫助他們解決了生產、生活中的具體困難。深入開展了“愛心助學”活動,全縣有名應屆大學生得到了的資助,金額達萬多元。

扎實開展促進再就業“十大幫扶行動”。按照市總的要求,我們積極開展“四送一助”(送信息、送技能、送政策、送崗位,助創業)活動,積極促進下崗失業職工實現再就業。一年來,培訓下崗失業人員余人,安置下崗職工余人。培養選樹創業帶頭人人,圓滿地完成了市總下達的培訓和安置任務。積極發揮職介所的作用?!痢聊辏毥樗鶐椭藢崿F了再就業,并成功舉辦了用工洽談會。

(四)基層工會組織建設取得新進展

我們按照全總提出的“組織起來,切實維權”的要求,把加強基層工會組織建設擺在了工會整體工作的重中之重來抓。為使私企建會工作順利進行,去年月召開了私企建會經驗交流會,推進了私企建會工作?!痢聊?,新建基層工會組織家,重新配備了個鄉鎮的工會主席,有個基層工會進行按時換屆。組織開展了“建家、達標、升級、創優”活動?!痢聊?,全縣工會組織全部達標,升級個,創優個,建成全國模范職工之家個,省級模范職工之家個,市級模范職工之家個,原創:先進職工之家個,模范職工小家個。堅持對縣直和鄉鎮工會主席實行了目標管理,實行百分考核制度,經過考核達到優秀的有家。

(五)職工隊伍整體素質有了新提高

按照省、市總的要求,我們大力實施開展了“知識武裝工程”活動,加強了職工思想教育工作。一是開展了豐富多彩的文體活動。為慶祝“三八”節,舉辦了“情系姐妹,奉獻愛心”演講比賽;在“五一”前夕,舉辦了盤山縣“興達杯”慶五一職工卡拉比賽,進一步豐富了廣大職工的業余生活。二是在企業中開展“創建學習型企業、學習型班組,爭做知識型職工”活動,進一步調動了廣大職工學知識、練技能的積極性。如農電局、電信、農行等單位活動開展比較好。通過這項活動的開展,廣大職工終身學習的理念在不斷增強,學習能力、創新能力、競爭能力不斷提高。工作學習化、學習工作化的良好環境和氛圍在逐步形成。三是在職工中廣泛開展了向新時期當代工人許振超、李斌的學習活動。一個學習勞模精神、爭做新時代優秀職工的熱潮在全縣已形成。四是在全縣廣大職工中開展了“遼寧大振興、盤錦當尖兵、盤山要先行、職工立新功”的大討論活動,開展了“樹信心、強本領、做貢獻、促振興”的主題教育活動,進一步把廣大職工的思想統一起來,精神振奮起來,為建設寬裕型小康縣做出了新貢獻。

(六)工會自身建設有新加強

為提高工會自身建設,我們把工作的著力點放在提高機關干部的思想道德素質、科學文化素質、業務素質上。一是強化領導班子建設。按照縣委提出的建設“為民務實清廉”領導班子要求,加強了中心組學習,強化了廉潔自律教育。堅持實行民主集中制,認真開展批評與自我批評,形成了團結協作、互相支持的良好氛圍,班子戰斗力,凝聚力不斷增強。二是強化干部隊伍建設。為提高機關干部隊伍建設,按照建設學習型組織的要求,我們進一步完善了學習制度,嚴肅了學習紀律,構建了多形式、多層次、全方位的學習體系,加強了鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,堅持理論學習和業務學習相結合。一年來,機關干部人均記學習筆記達萬多字,寫體會文章篇以上,理論文章和調查報告各篇。通過加強學習,機關干部的理論水平和業務能力有了一定提高,工作效率大大提升。三是強化機關作風建設。按照建設“四型機關”的要求,縣總結合實際,制定了條規定,并健全和完善了項規章制度。一年來,我們嚴格執行了各項規章制度,機關建設取得新成效。以職工為本的理念明顯增強,機關干部的紀律觀念明顯加強,文明辦公程度明顯提高,機關作風明顯轉變。在機關中繼續開展了“五個一”活動。機關干部經常深入基層、調查研究,為廣大職工解難事、辦實事、做好事?!痢聊?,機關干部為包扶戶捐衣捐物多件,為包扶對象解決生產、生活資金達多元。繼續開展了“爭先創優”活動。通過開展“爭先創優”活動,充分調動了機關干部的工作積極性,較好地完成了各項工作任務?!痢聊辏h總被省、市總工會評為先進工會,被縣委、縣政府命名為建設“四型機關”先進單位,黨支部被縣機關工委命名為“紅旗支部”。

另外,加強了宣傳工作?!痢聊辏覀冊谑÷毠蟀l表稿件件,市、縣新聞媒體共發表新聞稿件余件,向市總報送信息件。加大了工會經費收繳工作,完成了年初工作計劃。加強了女職工工作,較好地維護了女職工的合法權益和特殊利益。

××年,工會工作雖然取得一定成績,但還存在著一些不足和差距:一是工作創新的思路不寬,整體工作水平不高;二是機關行政化作風依然存在,深入基層指導工作不夠;三是非公有制企業建會任務艱巨,需要進一步加大力度;四是工會干部隊伍整體素質還有待提高等等。對上述問題,縣總工會將采取有效措施認真加以解決。

二、××年工會工作主要任務

××年,是深入貫徹黨的十六屆四中全會精神,貫徹落實科學發展觀,保持經濟社會良好發展態勢的關鍵一年,是全面實現“十五”計劃目標、銜接“十一五”計劃目標的重要一年,也是我縣工會組織面臨新的機遇和挑戰,使命繁重、任務艱巨、責任重大的一年。我們要以“三個代表”重要思想為指導,以“組織起來,切實維權”的要求為重點,緊緊圍繞全縣工作大局,緊密結合我縣工會實際,認真貫徹縣委十屆四次全委會和市總四屆四次全委(擴大)會精神,統一思想,團結奮斗,全面推進我縣工會工作再上新臺階。

××年我縣工會工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六屆四中全會和市總四屆四次全委(擴大)會議精神,樹立科學發展觀,堅持發展第一要務,以體制創新和機制創新為動力,以“組織起來、切實維權”為重點,以提高工會工作能力和水平為目標,以突出維護職工合法權益為基本職責,全面履行社會職能,團結和動員全縣職工充分發揮主力軍作用,為促進我縣經濟社會全面協調發展作出新貢獻。

按照這個指導思想,今年工會工作思路是:“堅持一個思想、做好五項工作,實現一個目標”。堅持一個思想,即堅持用“三個代表”重要思想統領工會工作。做好五項工作,即做好組織建會、維護職工權益、創偉業立新功、職工隊伍建設、工會自身建設工作。實現一個目標,即在省、市爭創一流工會。

(一)以建設寬裕型小康縣為目標,進一步推進群眾經濟技術創新活動

縣總工會今年,要圍繞全面實現“十五”計劃和建設全省經濟強縣、全國生態大縣、寬裕型小康縣的奮斗目標,要在全縣廣大職工中廣泛開展以“樹信心、強本領、做貢獻、促振興”為主題的思想教育活動。要進一步強化職業道德建設,培養職工良好的職業理想、職業責任、職業紀律、職業行為,推動精神文明建設不斷深入發展。繼續實施“知識武裝工程”,堅持開展“創建學習組織,爭做知識型職工”活動。今年要開展爭創“十佳”學習企業、百名知識型職工活動。引導廣大職工刻苦學習科學理論、學習文化知識、學習勞動技能、學習業務本領、樹立終身學習理念,形成在工作中學習,在學習中工作。提高企業和職工的參與意識,增強職工的學習能力、創新能力、競爭能力和創業能力。

繼續深入開展經濟技術創新活動,創優質、創名牌。引導組織職工瞄準振興企業的重點和難點問題,進言獻策;開展崗位練兵、技術比武、技術創新、技術改造、發明創造、勞動競賽等為主要形式的立新功創偉業活動,推動職工立足崗位、勤奮學習、鉆研技術,加速自學成才和崗位成才,更好地促進職工隊伍技術素質的提高,促進職工技術創新成果向現實生產力的轉化,不斷提高勞動生產率,提高企業經濟效益。同時,組織開展“爭創知識型、技能型女職工,為盤山經濟發展建設創造新業績”活動,提高女職工參與經濟建設的能力和水平。

要積極開展職工向勞模學習、爭做勞?;顒?。大張旗鼓地宣傳他們的先進事跡,在廣大職工中形成人人學趕勞模、人人爭做勞模的新風尚。要關心愛護勞模,幫助他們解決工作和生活中的實際問題。要充分發揮勞模的先鋒帶頭作用和示范導向作用,激勵廣大職工以強烈的主人翁責任感,推動我縣經濟社會更快更好地發展。

(二)以建立和諧穩定的新型勞動關系為重點,進一步加強維權機制建設

加強維權機制建設,依法維權,是工會協調勞動關系、促進構建和諧穩定社會的主要手段和重要保證。各級工會組織要認真履行好這項基本職能,從宏觀上、整體上維護職工合法權益。

要健全完善源頭參與機制建設,從加強源頭參與是健全和完善維權機制建設上努力工作。要健全完善勞動關系協調機制,深入推進民主管理、集體協商工作。要在不斷推進集體協商制度方面下功夫。今年,在公有制企業繼續健全和完善以職代會為基本形式的民主管理制度,要全面有效地落實職代會的各項職權。要不斷深化廠務公開制度,使其不斷規范,擴大覆蓋面。在此基礎上要向企業二級單位和班組延伸。在鞏固原有成果的基礎上,實現國有、國有控股和集體企業廠務公開覆蓋面。繼續探索非公有制企業廠務公開、民主管理的有效途徑,力爭在公開率上實現新突破。大力推行平等協商、集體合同制度。要按照市總的要求,集體合同簽定率要達到,兌現率;工資集體協議簽定率達,兌現率。要在全縣繼續開展評選尊重職工民主權利優秀廠長(經理)活動。開展好《工會法》的宣傳和檢查工作,推動《工會法》的貫徹實施。

要建立健全安全生產群眾監督網絡,重點加強對非公有制企業安全生產的監督。

要建立勞動關系預警機制。加強勞動關系矛盾的協調,把不安全生產的隱患化解在基層,確保不發生不安全故事。要建立健全勞動爭議調解組織和法律援助機制,把矛盾解決在基層。

(三)以開展“送溫暖”活動為載體,進一步完善幫扶體系建設

困難職工的生產生活問題是各級工會組織關心關注的重點。因此,各級工會干部要要協助黨委、政府做好困難職工的幫扶工作,切實承擔起“第一報告人”、“第一代言人”、“第一救助人”的職責。要圍繞職工再就業、低保、醫療、拖欠工資、子女就學等難點問題,真心實意地為他們辦實事、好事,進一步打造工會“送溫暖”的品牌,使他們真正感受到黨和社會的溫暖。要建立健全困難職工檔案,對其實行微機動態管理,及時準確掌握困難職工群體的生產、生活狀況和面臨的實際困難,把救助工作做細、做實、做出成效。要繼續開展“愛心助學”活動和“維護女職工權益特別關愛行動”。要強化困難職工救助中心建設,多方籌措資金,開展好救助服務,努力推進“送溫暖”活動的經?;⒁幏痘椭贫然?。要協助政府有關部門健全社會保障體系,逐步擴大養老、失業和醫療等社會保障覆蓋面。

要繼續開展好“十大幫扶行動”。要積極開展“四送一助”活動,進一步整合就業資源,聯合社會力量,拓展就業空間,加強培訓和安置基地建設,充分發揮工會職介所作用,通過用工信息、用工洽談、技能培訓等有效形式,最大限度地挖掘就業渠道,安置下崗失業人員?!痢聊暌獙崿F培訓下崗失業人員人,安置下崗失業人員人的目標。要大力扶持一批創業帶頭人,以創業促就業,帶動更多的下崗職工走上再就業道路。

(四)以增強工會組織活力為目標,進一步加強非公有制企業建會工作

把職工組織到工會中來,是工會做好各項工作的前提。各級工會組織要把建會工作作為重中之重來抓,全力抓好。要堅持以黨建帶工建、工建促黨建的工作思路,進一步形成黨委重視、政府支持、工會運作、各方配合的工作格局。要堅持依法建會,按照《工會法》要求,做到“哪里有職工,哪里就要建立工會組織”的原則,要重點抓好人以上企業組建工會工作,人以上企業建會率要達,新建企業建會率要達。要抓好改制企業工會的重建工作,確保工會組織不散、工作不斷、隊伍不亂。要繼續抓好非公有制企業較多的鄉鎮建立鄉鎮工會的試點工作。要抓好鄉鎮建立總工會的試點工作。各場鄉鎮都要配齊專、兼職工會主席。到屆的場、鄉鎮工會要按時換屆。要繼續深入開展建設“職工之家”活動。繼續推進“達標、升級、創優”活動,擴大建家范圍,提升建家水平。

(五)以提高工作能力為核心,進一步加強工會自身建設

新形式、新任務,對工會組織提出了新的更高的要求,要適應新形勢、新任務、新要求,各級工會必須不斷加強自身改革和建設,提高工會工作整體水平。

各級工會必須加強工會干部隊伍建設,努力提高工會干部隊伍整體素質。要堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝工會干部的頭腦,把學習貫徹“三個代表”重要思想與樹立和落實科學發展觀結合起來。原創:充分發揮黨員的先鋒模范作用。在加強工會能力建設上,要加強五種能力建設:一是提高工會組織服務于黨的工作大局的能力;二是組織動員職工參與經濟建設的能力;三是維護職工合法權益的能力;四是構建和諧穩定社會關系的能力;五是工會自身創新發展的能力。為實現上述目標,一是加強機關干部的學習、提高綜合素質;二是時刻以職工為本的思想,努力為職工多辦好事實事;三是多深入基層,了解職工的困難和存在的問題,為他們多辦好事和實事。要把工會干部隊伍努力建設成為政治上堅定,思想上解放,顧全大局、團結和諧、敢于開拓的工會干部隊伍。

要扎實開展保持共產黨員先進性教育活動,加強工會領導班子和干部隊伍建設。要按照縣委的統一部署,在工會系統扎實開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動,切實解決黨員在思想、組織、作風及工作方面存在的突出問題,不斷解決好這些問題,不斷增強黨員和黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。

要繼續抓好“四型機關”建設。要鞏固前兩年建設“四型機關”成果。今年要在增強服務意識,提高服務質量,轉變機關作風,提高工會工作能力和水平方面實現新突破。要繼續在工會系統內開展“爭先創優”活動,實現工會工作有新突破。要建立和完善機關各項制度,實行規范化管理,在干部中形成比、學、趕、幫、超的的工作氛圍。要繼續開展“五個一”活動,密切與廣大職工群眾的聯系。要領導帶頭,全員參與,深入實際,深入基層,深入職工群眾之中,及時掌握職工的意見和要求,為廣大職工解難事、辦實事、做好事。

各位委員、同志們,××年的工會工作更加繁重而艱巨。我們要在縣委、市總的領導下,緊密團結在以同志為總書記的黨中央周圍,堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十六屆四中全會精神,解放思想,實事求事,與時俱進,扎實苦干,努力把“組織起來、切實維權”工作方針落到實處,更好地團結動員全縣廣大職工,充分發揮工人階級主力軍作用,為實現我縣經濟和社會跨越式發展譜寫新的篇章。