就業技能培訓工作匯報

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縣就業2014年來，縣就業局在縣委、縣人民政府的正確領導下，在州就業服務管理局、縣人力資源和社會保障局的指導下，緊緊圍繞縣委政府中心工作，大力實施積極的就業政策，把就業促進民生工程作為工作重中之重，千方百計擴大就業，落實就業援助政策，加大就業技能培訓力度，確保全面完成2014年各項目標任務。

一、基本情況

我局現有編制12人，現有在崗干部職工7人。下設辦公室、財務室、失業保險股、職業培訓、職業介紹中心、局機關參照公務員管理。

二、2014年一季度完成情況

一季度，我局開展“搭建供需平臺、促進轉移就業”為主的“春風行動”現場招聘會,現場招聘11人，簽訂就業意向協議28人.1-3月，失業保險參保人數1750人，征收失業保險費44萬元，完成全年目標任務190萬元的24%；3月中旬，我縣在汶川參加全州春季招聘會簽訂就業意向協議書35人，其中籍“9+3”學生4人；3月中旬，完成了縣政府安排的2014年涉旅培訓，培訓23人；將在5月份，舉辦青年勞動者技能培訓，完成目標任務100人；城鎮新增就業35人，創業培訓1期將在6月舉辦，完成目標任務25人；今年我縣公益性崗位初步摸底調查353人。

三、存在的問題

1、受氣候影響，企業生產季節性強，就業穩定性差。由于受地理等因素制約，我縣各類企業生產呈現出臨時性、季節性特點，培訓重點集中在4月左右開始，由于縣內企業提供的就業崗位極其有限，就業矛盾較突出，第二次失業情況較普遍。

2、就業培訓是我縣各鄉鎮分批分次以不同的品牌對我縣精品旅游村寨從業人員進行培訓，培訓難度大，經費嚴重不足。給就業工作帶來了諸多不便。

3、針對存在的問題，我局將通過多渠道、多形式、多層次的開展工作，加強宣傳，求真務實，團結進取，使廣大農牧民群眾及時掌握相關就業政策，為促進就業工作奠定堅實的基礎。

四、2015年工作打算

2015年，我們要繼續緊緊圍繞穩定和擴大就業這條主線，突出以民生為重，加強就業、失業專項資金的監管，落實各項優惠政策，完善再就業救助機制，以創業帶動就業，

扎實組織培訓，動態消除“零就業”，下大力氣解決就業難的問題使我縣就業再就業工作再上新臺階。具體做好以下幾方面工作。

1、加強對失業金的宣傳，進一步規范征收、監管程序，城鎮登記失業率控制在3.8%以內；

2、嚴格就業失業登記對就業困難對象進行認定和加大援助力度；

3、加強職業技能培訓，提高求職人員的技能；

4、加強資金管理，進一步發揮再就業資金促進就業功能，認證落實社保補貼，公益性崗位等政策落實，積極促進就業；

5、以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，加強業務學習，提高服務質量，全心全意為人民服務。健全內部學習機制，提高全局人員的業務技能。