縣直屬工委副主任個人工作匯報

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一年來，在縣委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入學習黨的方針政策，開拓創新，求真務實，團結協作，扎實工作。2013年我主要是在縣直屬工委工作，在2013年12月才調入縣行政服務中心任副主任?，F將一年來主要工作情況報告如下：

一、抓好理論學習，提高自身綜合素質

注意加強理論學習，通過學文件，提高政策理解能力；學法律法規，提高依法行政水平；加強交流，提高組織協調能力。樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，不斷提高抓住機遇、科學決策、把握重點、不斷創新,拒腐防變、推動落實的能力。

二、切實抓好機關黨建工作，全面推進機關黨的建設

（一）健全基層黨組織，配齊配強各黨（總）支部班子

2013年，按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的規定，對因人事變動和任期屆滿4個黨總支、20個黨支部進行了改選。同時，按照健全組織、便于工作、有利管理、結合實際的原則，根據黨員分布狀況和機構改革發展的需要，新成立1個黨支部，及時增補了部分總支、支部委員45個，將縣國稅局、縣供電公司2個黨總支所屬7個黨支部整體劃出成立縣國稅局機關黨委和縣供電公司機關黨委。目前，縣直屬工委所屬18個黨總支、13個黨支部班子成員配齊配強，黨建工作運轉正常。

（二）積極慎重地做好發展新黨員工作

根據《黨章》和《發展黨員工作細則》的規定，始終按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和“成熟一個，發展一個”的原則，嚴格依照黨員發展程序，嚴把入口關。對發展黨員工作進行全程質量管理，認真做好培養、政審、考察、審批、轉正等各程序工作，落實發展黨員公示、票決制度。全年已審批吸收預備黨員32名、按期轉正39名，發展黨員資料檔案齊全，及時歸檔。

（三）強化對基層黨組織建設和黨員隊伍的管理、監督和服務

1、規范“兩新”組織黨建工作。對“兩新”組織進行了摸底調查，對縣個協橫水會黨總支、齊云山食品廠、章源小學、中醫院等黨（總）支部的黨建工作進行規范，建設“兩新”黨組織活動室，設立了“兩新”組織工作臺帳。

2、加強黨員管理，促進機關和諧。制定了《進一步加強機關黨員教育管理機制的意見》，實施了關愛工程。建立了機關黨員、流動黨員、離退休干部黨員、困難黨員。每名流動黨員確定了一名聯絡員進行聯絡，采用短信和電話聯絡的方式每季最少聯絡一次，了解流動黨員的思想、工作、生活等情況。在七一、春節期間，對老黨員、困難黨員進行走訪慰問，慰問金發放及時到位。

3、注重黨員監督，樹立黨的良好形象。加強對機關黨員的監督、查處力度，充分發揮黨內外群眾的民主監督作用，發現問題，堅決查處。2013年協同配合縣紀委等有關部門，對5名違紀黨員根據情節輕重，分別給予了相應的黨紀處分，其中3名開除黨籍處分，2名黨內警告處分，從而嚴肅了黨的紀律，樹立了黨員形象。

（四）激活載體，積極開展黨內活動，增添機關黨建新活力

1、開展創“八型機關”活動。一是制定活動方案,精心設置載體。在廣泛征求各層次意見和建議的基礎上,制定了《關于在縣直機關開展創”八型機關”活動實施方案》。指導各支部根據各單位的實際情況和黨員的崗位特點，精心設計各具特色、務求實效的活動載體。如縣地稅局圍繞重點企業發展，開展了“三評一比”活動，縣衛生局確立了“四比四爭當”活動載體，縣檢察院開展了“恪守檢察職業道德，促進公正廉潔執法”主題實踐活動，縣礦管局組織開展了“我要當先進、人人爭先進”競賽活動。二是抓示范，樹典型，培植示范點。首先精心選好點。結合實際，以基礎較好的機關單位黨組織為重點，兼顧非公有制企業、學校、醫院等企事業單位黨組織作為創先爭優活動示范點培植單位。2013年打造活動示范點有8個，其中機關單位5個（縣地稅局、縣礦管局、縣水利局、縣人力資源和社會保障局、縣檢察院）、企事業單位2個（縣人民醫院、中學）、非公有制企業1個（縣個協橫水分會黨總支）。

2、開展了發展提升年活動。按照市、縣文件精神和縣效能辦的統一部署，結合本縣直機關實際，認真履行牽頭單位的工作職責，明確了縣委組織部、縣委宣傳部、縣監察局、縣人力資源和社會保障局、縣統計局等相關責任單位的工作職責。找準活動載體，開展等系列活動。如：開展了機關黨員公開承諾、“萬名干部下基層、萬名群眾評機關”、活動、“找差距、提建議、促發展”專題討論等活動，并取得了良好的活動效果，全面推進發展提升年活動的有效開展。

三、行政服務中心工作開展得有聲有色。

在組織的關心下,本人于2013年12月提拔為縣管辦副主任，來到新的工作崗位后,本人能很快進入工作狀態,擺正位置,全力以赴當好主要領導的助手,做到勤勤懇懇,兢兢業業的工作,主要表現在以下幾點。

（一）窗口紀律顯著加強。對窗口工作人員的日常行為進一步規范：要求做到上班不遲到、不早退、有脫崗等行為；嚴禁發生上班時間聚眾聊天，吃零食，玩游戲，網上聊天等，做與工作無關的事情，進一步優化了窗口工作環境，樹立了良好的窗口工作形象。

（二）全面創建標準化服務窗口。進一步強化了窗口服務意識、規范窗口服務行為、提高窗口服務能力、全面提高窗口服務的滿意率。做到審批服務上有“四心”，即接待群眾有誠心、問事解答要關心、審核資料有耐心、接受批評會虛心。辦理事項中要求做到“咨詢一紙寫清、表格一次發清、材料一遍收清、內容一次審清、費用一次結清”。

（三）加強各種制度的進一步執行。對于原有的各種制度（如：首席代表制、聯審會辦制度、收費“一單清”制度）進一步規范，注重執行的效果。加強了各種制度執行力度，使群眾辦事的滿意度進一步提高。

四、加強黨風廉政建設，樹立良好干部形象。

自已嚴格要求，帶頭執行廉潔自律各項規定。認真學習并執行中紀委《關于嚴禁利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和干部廉潔自律等方面的有關規定，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，按照“為民、務實、清廉”的要求，時刻做到自重、自省、自警、自勵，不違法違紀。時刻牢記我們每個人都是一名普通黨員，自覺參加民主生活會，虛心征求各方面的意見和建議，認真開展批評和自我批評，使自己始終保持清醒的頭腦。在具體工作中，堅持服從大局，個人服從組織，不計個人得失，注重擺正各自的位置，妥善處理各方面的關系，較好的樹立了求真務實，勤勉從政，廉潔奉公的形象。

在肯定成績的同時，我也清醒地認識到，目前本人的工作還存在一些不足之處:一是自身學習有待進一步加強；二是在深入群眾，深入基層調研、督促、指導不夠；對于這些問題，我將在今后的工作中引起高度重視，繼續保持奮發向上的精神狀態，增強機遇意識、責任意識、發展意識，求真務實，知難而上，把存在的問題切實加以解決。