街道黨工委副書記任職五年個人述職報告

時間:2022-10-11 04:45:00

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街道黨工委副書記任職五年個人述職報告

2002年以來,我一直擔任x街道黨工委副書記。2005年10月前,在黨工委的領導下分管黨群工作、紀檢工作,并擔任辦事處紀委書記;2005年11月至現在,分管政法、農村農業工作。五年來,在街道黨工委的直接領導下,嚴格要求自己,與黨政班子成員一道團結共事,認真履行本職職責,積極完成領導交給的工作任務,較好地完成了本職工作任務。在年度的干部考核中,一年被評定為稱職等次、四年被評為優秀等次。

一、履行職責的主要情況

作為黨工委副書記,是黨工委集體領導的成員之一,既要積極參與集體領導工作,又要按職盡責地完成分管工作任務,同時,還要努力完成領導分配的臨時性工作。五年來,自己在履行職責上是盡力的,完成了本職工作的各項任務。

1、積極參與黨工委集體領導工作。

五年來,始終能以黨工委副書記嚴格要求自己,嚴格遵守黨的紀律和辦事程序,堅持黨性原則,維護班子的團結統一。一是積極參加學習。學習是工作的需要,也是黨組織交給自己的任務。因此,自己能自覺參加黨委中心組學習和組織的各種培訓,認真完成每個學習課題和內容,從不無故缺課。雖然沒有發表過文章、取得過什么學習成果,但在理論與實踐相結合、運用學習成果指導工作上還是很有收獲的,表現在運用政策法規處理一些具體問題上,從沒出現過違法、違規、違反政策的情況。2003年以來,參加過多次盤整清理土地、組織拆遷1400多戶,從沒因違法違規辦事造成上訪、舉報投訴的問題。二是積極參與黨委議事。在參加黨委集體領導的工作中,能堅持黨性原則,堅持公道正派的作風,敢說真話,敢于負責。既不搞無原則的一團和氣,也不搞固執己見的無理取鬧。在選人用人的問題上敢于堅持原則提出自己的意見,在討論處理具體事務時敢于提出自己的看法。尊重他人,團結共事,因此也贏得了班子成員的尊重。三是自覺地執行黨委的決議。對自己,嚴格按黨委的決議辦事。工作中,能認真貫徹黨委的決議,從不搞陽奉陰違。注意在工作中維護黨的集中統一,維護黨組織的形象,維護黨工委主要領導的威信。該自己負責的絕不推卸責任,該請示報告的絕不搞個人說了算。在五年的工作中,不論分管黨群工作還是分管農村農業工作,從沒出現推諉責任和越權辦事的問題。

2、盡職盡責、較好地完成了本職工作任務。

2005年10月前,分管做黨群、紀檢工作,2005年11月以后,分管農村農業工作。

在做黨群工作上,能堅持原則,堅持公道正派的作風。2005年,組織完成了兩個農村的換屆選舉工作,選舉配備了兩個村的班子。在辦事處機關的用人上,堅持德才兼備的用人標準,堅持量才使用的用人方針,堅持黨委集體討論決定,堅持選拔用人的程序,確保了選人用人的公平公正。沒有出現過用人不當、用人不公的問題。在抓黨建工作上,積極協助書記抓好班子建設和干部隊伍建設,重點抓好基層黨組織建設。在抓黨的發展工作上,注重抓好入黨質量,抓程序、抓培訓、抓考察,確保了新黨員特別是農村黨員的質量,所做工作得到了區委組織部的肯定。

分管農村農業工作以后,注意調查研究,加強對農村情況的分析,針對市區周邊農村與邊遠農村的不同情況,提出了我們處于市區邊緣農村的建設思路。特別是在2006年中央提出建設新農村以來,圍繞中央提出的發展是新農村建設的根本目的,組織制定了辦事處新農村建設五年規劃,明確了由農村向城市(市區)過渡新農村的建設思路。根據市委提出的“六新”建設內容和城區、辦事處的規劃,指導兩個村制定了新農村建設的各種計劃、方案,并認真指導實施。目前,兩個村建設思路明確,起步健康平穩。在市、區提出村、企共建新農村的方針指導下,已有三新村二組、望江村旺崗組、望江村下寮組三個過千萬元的合作建設項目簽約興建。

分管農村農業近兩年,接受過區里組織的“動物防疫工作”和“三農”工作年終考評共兩年四項次,全部獲評為先進單位。

3、積極配合,努力完成領導交給的臨時性工作任務。

2003年以來,黨委分配我協助配合分管國土規劃的領導做好政府統征地盤整清場工作和征地拆遷工作。自己在做好分管工作的同時,積極主動地配合做好征地清場工作。先后配合組織完成先科大道等10條市政道路建設征地拆遷和江北26號區、41號區、52號區、25號區、24號區、40號區統征地拆遷清場工作,完成了惠州大堤江北望江堤段征地清場工作,合計清理統征地4000多畝,新征土地600多畝,清場拆遷涉及1424戶。工作中堅持依法辦事,堅持按政策標準補償,堅持公平公正公開的工作原則,堅持紀檢監察全程監督的做法,確保了拆遷清場工作的圓滿完成。幾年來,沒有出現過被拆遷群眾在市、區政府上訪的問題,也沒有出現過違規辦事、侵占群眾補償利益受投訴舉報的問題。所做工作得到了市國土局的肯定。

二、存在的主要問題及會后的努力方向

在幾年的工作中,自己能較好地完成本職工作,也得到了組織和辦事處機關的肯定,但工作中存在的問題也不少,反思起來,主要的問題只有一個:斗志有所衰退。近幾年,由于年紀增大,找“后路”的想法多了,工作干勁不如以前那么足,不如以前那么認真對待了。特別是近年來,覺得在基層工作辛苦,身體應付不了,總想退到二線或請求調整到區機關工作。所以,對工作有所放松要求。有時因工作任務重、要求時間緊的時候,容易發牢騷、講怪話。

今后,一是要加強學習,改造思想,增強黨性觀念。服從組織,服從安排。二是要穩定思想。安下心來,繼續把各項工作做好。