組工干部講黨性體會

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組工干部講黨性，就是要堅持“五性”：政治立場的堅定性，服務大局的自覺性，組織工作的原則性，改革創新的敏銳性，抵制歪風邪氣的戰斗性。就是要做到立場堅定、服務大局、堅持原則、改革創新、抵制歪風邪氣。這“五性”分別關系到理想信念，大局意識，工作紀律，工作狀態，日常作風等方面，形成了一個相互關聯的整體，既是黨性本身包括的內涵，又是對組工干部講黨性的具體要求。講黨性的核心是根植于人民的政治立場、服務于人民的價值取向、謀利于人民的實際行動。黨的建設和組織工作，是我們進行的中國特色社會主義事業的重要組成部分。政治路線確定之后，干部就是決定性因素。而組織和干部工作的成效，最真切地體現了政治路線的本質。政治路線從來都是具體的歷史的，體現了與一定階級利益密不可分的價值導向，而這種價值性所指則體現了政治路線的本質。用好的作風選作風好的人，不斷提高選人用人的公信度，就是真正發揮出正確的政治路線的科學威力；反之，就會背離正確的路線，造成對黨和人民事業的危害。因此，根植于人民的政治立場、服務于人民的價值取向、謀利于人民的實際行動應當是組工干部講黨性的核心。這個核心就是要求組工干部在政治品行上堅持黨性信念，在生活品行上體現出黨性的要求，在表率作用上彰顯黨性的光輝。

組工干部重品行，既要重政治品行，又要重生活品行，這是從兩個層面提出的要求。對于普通民眾來說，重生活品行是一個社會性的要求和期待。而對于黨員干部來說，還要重政治品行則是一個理所當然的要求。既重政治品行，又重生活品行，揭示的是一種具有密切關聯的共時態關系。做到兩種品行的統一說起來容易，做起來很難。德國大思想家韋伯在《以政治為業》中提出的政治責任和政治倫理問題，至今仍引發人們廣泛不休的思考和爭論。對組工干部提出重品行的要求，不是從大而化之的意義上而言的，重政治品行應做到高度負責、公道正派、求真務實、廉潔守紀，重生活品行應做到守法遵規、不貪錢色、家庭和睦、情趣健康、謹慎交友。重品行的核心應當是公道正派、情趣健康，就是要做到純潔工作圈、凈化生活圈。組工干部作為管干部的干部，公道正派應當時時放到第一位加以強調，公正自然就無私無畏、舉賢任能，敢于和勇于堅持選拔使用干部的“六個導向”，對黨和國家事業發展有益。情趣健康自然就增強了抵抗各種誘惑和歪風邪氣的能力，就給各種選人用人上的不良風氣增添了一道重要的“防火墻”，情趣健康還能給自己的心靈一個可以依托的溫暖去處，可以豐盈個人的內心世界增強抵抗塵俗諸多“木馬病毒”入侵的力量。重品行中的公道正派、情趣健康這個核心應當是具體可感的，那就是要在政治思想上講黨性體現出組工干部的高尚情操，在行動作風上作表率體現出組工干部的優良品行。

組工干部作表率，要做到“五先”。要求別人遵守的、做到的、提倡的、管好的、不干的，自己先遵守、先做到、先提倡、先管好、先不干?！拔逑取鄙鷦佣唧w，可仿可效，應當成為組工干部工作生活中的準繩。在我們繼續解放思想、深化改革開放，不斷開拓科學發展新未來的今天，組工干部作表率也要做到另一個“五先”：科學發展為先、改革創新爭先、團結協作立先、公道正派行先，求真務實做先。就是要自覺地服務和促進科學發展的大局，堅持以公道正派的態度和行動，緊密團結周圍同志，扎扎實實地開展工作，在思想觀念、工作作風、體制機制上勇于探索創新，不斷促進組織工作的發展。作表率難在長期堅持、持之以恒，如同同志說過的，一個人做一件好事并不難，難的是一輩子做好事。然而，表率之所以為表率，其意義和關鍵也正在于“一以貫之”。因此，表率需要平凡生活中的堅守、平淡歲月中的養成、平和心態中的提升。作表率是無法獨立存在的，離不開黨性和品行的內在支撐。作表率就是要在黨性修養上體現表率作用，在品行鍛煉上發揮表率作用，在日常工作生活中成為表率人物。

講黨性、重品行、作表率是一個辯證統一的總體，三者可以相互包含，但不能完全取代。講黨性是基礎，重品行是關鍵，作表率是外在表現；黨性是魂，有魂才有根本，品行是矩，矩正才有方寸，表率是基，打好基礎最能深入人心。做到講黨性、重品行、作表率，是對組工干部立體式的要求，是新時期組工干部最好的“名片”和“符號”。如果說組工干部存在什么特殊性和讓人“高看一眼”的地方，這種特殊和地方就在于將這份“名片”擦得更亮，將這個“符號”寫得更大。實際上，相對于社會民眾來講，講黨性、重品行、作表率也是對所有黨員干部的要求。只有真正形成一支講黨性、重品行、作表率的黨員干部隊伍，才能真正出現黨風正、政風廉、民風良的和諧局面。