鐵路局學習十七大報告心得體會

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一、樹立安全發展的理念，以安全穩定的局面推動發展

十七大報告指出，科學的發展必定是又好又快的發展，對于物資部門來說，對于我們哈爾濱物資供應段來說，所謂的“好”必定是建立在安全的基礎上。確保安全穩定，責任重大，事關人民群眾的生命財產安危，事關社會的和諧安定，事關企業的發展，是我們落實科學發展觀的最基本的要求和最重要的任務。安全不好，就會分散精力，影響發展，滯后發展，甚至一段時間中斷發展。安全不穩，就沒有和諧，發展就是空談。物資部門雖然與行車一線安全關鍵點不同，但物資保障部門也有自身安全上的特點，作為物資部門，物資采購供應質量是物資部門的“安全線”、“生命線”和“發展線”，它直接關系著鐵路運輸生產一線的行車安全、廣大干部職工的人身安全和我段的生存發展。運輸安全不是與我們無關，而是息息相關，必須嚴控嚴管，而把住物資質量關，是我們物資供應段的首要任務，也是確保運輸生產安全的需要，更是保證運輸生產安全的第一道防線，特別是近幾年鐵路進入了一個飛速發展時期，從運輸能力的快速擴充，到新技術裝備的快速提升，這些新技術、新設備的運用，給我段的物資采購供應質量安全提出了更高的要求。在這樣的情況下，需要我們清醒地認識到物資質量安全與運輸生產安全的緊密聯系，要清醒地認識到物資供應質量的重要性和穩定發展的嚴肅性，必須牢固樹立安全發展、快速發展和和諧發展的理念，以安全、穩定、良好的物資供應質量環境來推動我段又快又好發展。

二、增強機遇和責任意識，以改革創新的精神推動發展

科學發展觀，第一要義是發展。當前，在鐵路加快發展的歷史進程中，鐵路面臨著難得的歷史性發展機遇，我們物資部門同樣也已經進入了難得的發展機遇期。我段在路局的正確領導下，各項指標超額完成，物資工作有了新的提升，特別是降低采購成本實現了2670萬元，創歷史最好水平，為確保運輸生產一線的物資供應作出積極的貢獻。我段作為哈局物資系統的一個大段，相對于我段的所處的地位和條件優勢，應承擔起相應的責任，我段完全有條件而且應該發展得更好更快一些，在各項工作中走在其他物資部門的前列?！皺C遇只垂青于有準備的人”。我們必須正視成績，要有時不我待的責任感、機不可失的緊迫感，抓住機遇，在新的歷史起點上加快我段的建設和發展，不斷提高物資管理水平。當然，我們在面臨難得機遇的同時，也伴隨著巨大的挑戰。特別是近幾年鐵路體制改革的變化，現在的站段規模大、地域廣、管理面寬，這給我們的物資采購供應工作增加了難度。既要做好本地區的物資供應工作，又要組織好異地的物資供應工作。因此，用科學發展觀來統領我們的物資工作，是當前一項十分緊迫的工作和任務。物資工作的發展不是隨手可摘的桃子，需要付出艱辛的努力，需要有改革創新的精神，解決好歷史遺留問題，解決好發展過程中不斷出現的新情況新問題。這就要求我們要堅持把發展作為主題，抓住機遇、增強加快發展的能力；要樹立責任意識，增強抓機遇的本領，提高利用機遇加快發展的能力。只有以發展的眼光、全局性的視野來定位自己、分析問題、把握趨勢和抓住機遇，才能理清物資工作發展的思路，在適應變化中求得新發展；只有不斷與時俱進，以改革的精神、創新的思路，才能不斷突破物資采購供應工作中出現的難點，克服困難，攻堅克難，在突破難點中實現新發展，才能在同樣條件下，發展得比別人更好一些、更快一些。

三、堅持以人為本為核心，以促進企業的和諧推動發展

科學發展觀，核心是以人為本。鐵路物資部門作為鐵路運輸生產的服務保障企業，在確保物資供應中承擔著物資供應質量的責任，在建設平安哈局和構建和諧社會中承擔著重大穩定責任。我們堅持以人為本，首先是要堅持以運輸生產一線為本，確保物資供應及時、齊備、質量良好。其次，在企業內部同樣也有一個以人為本、促進和諧的問題，內部和諧才能更好地為運輸生產一線提供及時、齊備、質量良好的物資供應。良好的物資采購供應環境更需要各結合部人員的密切配合，更需要與商家的密切配合，更需要與運輸生產各站段的密切配合。所謂內外不可分割，以人為本是核心。職工是企業的核心資源，只有充分調動全段干部職工的積極性和創造性，才能形成群策群力、奮勇攻堅的強大合力，這是推進我段物資采購供應工作發展的動力之源。十七大把民生問題提高到了前所未有的高度，強調“發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享”。因此，我們還要牢記立黨為公、執政為民的理念，要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，要牢記群眾才是創造歷史的真正主人。要堅持把嚴格管理與人文關懷有機結合起來，千方百計為職工辦實事、做好事、謀福利；要堅持把企業利益與職工利益有機統一起來，在加快企業發展的過程中，盡最大努力滿足職工群眾的新期待、新要求；要堅持把職工滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為衡量和檢驗我們工作的最終標準，不斷改進工作，認真落實“三不讓”承諾，關心困難職工，切實解決好職工最關心、最直接、最現實的利益問題。通過營造和諧向上的企業文化，凝心聚力來促進企業和諧發展。

四、把握統籌兼顧的方法，以整體工作的協調推動發展

十七大報告指出，科學發展觀的基本要求是全面、協調、可持續發展，根本方法是統籌兼顧。推進我段物資各項工作的發展，需要我們用全局的眼光、戰略的思維、辯證的方法來看待、分析和處理問題，協調好各方關系、統籌好各方利益，形成各項工作相互促進、各方資源充分利用、整體物資工作協調可持續發展的良好態勢。我們既要統籌牢牢地抓好物資采購供應工作，為運輸生產一線提供質量優良的物資，又要切合實際兼顧好黨建和思想政治工作，充分發揮黨組織的政治核心作用和戰斗堡壘作用；既要解放思想，積極探索，改革創新，勇于解決物資采購供應發展中的難點問題，又要平衡好速度、力度和可承受程度之間的關系，確保隊伍穩定，實現協調持續發展；既要大力加強物質文明建設，又要注重加強精神文明建設，滿足干部職工日益豐富的精神文化需求，實現兩個文明相互促進協調發展。各級組織雖各有側重，但目標同向，各級領導雖分工不同，但責任一樣，都要以保障物資供應中心，以保證物資質量為目標，齊抓共干，發揮各自優勢，形成整體合力，推動全段各項工作整體協調發展，不斷開創物資采購供應工作的新局面，在新的歷史起點上實現我段又好又快發展。