設計辭職信范文
時間：2023-03-28 02:48:12
導語：如何才能寫好一篇設計辭職信，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。
篇1
非常感激您近五年來的關愛與培養，使我從一個普通的初涉社會的設計師，培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去，從公司組建，經歷了諸多的困難，今天終于有所成就，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今天我感到無比的欣慰，也希望能夠一如既往地向前發展。
可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告，我想是時候該離開了，其實早在xx年就想過要離開，可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻，也是您事業的一個關鍵時刻，為了報答您對我的培養，我沒有理由不留下來與您并肩作戰?，F在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應該離開了，天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想，在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了，十年的夢想未能實現而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者，一個有思想的設計師，并且，我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里，我把全部的精力放在了工作上，沒有一點自己的空間，對家人，朋友和自己都無法交待，我需要時間去學習和成長，去陪我的家人，但我無法做到。其實，我喜歡忙碌的生活，充實并且讓自己能夠充滿激情。可是，我更喜歡去專注設計，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會場，三點一線的工作方式，繁雜的瑣事，無法讓自己的大腦清醒，可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里，我得到了很多東西，比如經驗，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳，這是我無法接受的。
再有，經過了幾年的工作上的認識，對華彬集團有了更加深刻的認知，華彬是一個偉大而充滿激情的企業，董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是，這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構，以及行為方式，有的讓人無法理解，也許，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的，畢竟我不是專業的管理者。但我想，對于集團，對于華彬大業，怎樣把合適的人放在合適的位置上，這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛，把我從設計師提到設計部經理，再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲于奔命，而并非發揮我應有的作用。
最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環境，給予我發展的舞臺，感謝對我的信任，同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定，希望華彬大業越來越好。我會在xx年的最后的四個月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結束最后的工作，劃一個完整的句號。
此致
敬禮！
篇2
飛思卡爾 智能車 競賽
一、硬件設計
1.電磁傳感器
對于電磁組來說，傳感器的選擇是尤為重要的，最原始的辦法用線圈產生磁場的辦法去切割跑到上的磁場來檢測道路信息，開始因為線圈的纏繞是有要求的，電感的大小也是有要求的，漆泡線的粗細也是有要求的，基于上面的問題，我們實驗沒有成功。后來，圍繞傳感器做了很多的實驗，做了兩個傳感器：一個是用三極管做放大的，另一個是用運放做放大的，但結果用運放成本高，運放要雙電源而且一般的放大器頻帶窄滿足不了要求，所以選擇用三極管做放大。
在距離導線50mm的上方放置垂直于導線的10mH 電感，為了能夠更加準確測量感應電容式的電壓，還需要將上述感應電壓進一步放大，一般情況下將電壓峰峰值放大到1V～5V左右，就可以進行幅度檢測，所以需要放大電路具有100倍左右的電壓增益（40db）。最簡單的設計，可以只是用一階共射三極管放大電路就可以滿足要求。
2.速度傳感器
車模的驅動力來源于一個直流電動機，為了能很好地控制車模的速度，我們引入了閉環控制系統，這就需要車體能實時地或者盡可能快地了解到速度變化，從而對驅動的電壓電流進行調整，盡可能快地達到設定速度并且穩定在設定速度上。
從往屆的參賽隊伍經驗得知，使用一個增量編碼器能很好地解決以上問題，終選擇了歐姆龍的180線增量型光電編碼器。這款編碼器為2相輸出。在實際的測試中，讓單片機每10ms返回一次傳感器的值，當車模在1米/秒左右速度時能返回60～70多個脈沖，當大于2.5米能返回170多個脈沖，反復測試反饋準確，穩定。
3.直流電機驅動
電動機產生驅動力，而電機驅動則是產生相應的激勵電壓和電流，電機驅動是典型的功率驅動部件，為了降低導通內阻，提高帶負載能力。采用多個33886并聯的方案，由于芯片一致性問題，總是導致一個過熱另一個涼，故放棄。
33886內部也是采用的“H橋”結構，不如直接制作一個大功率的橋來驅動電動機，這里采用開關電源常用的MOS管組成驅動橋，橋的上臂是P溝道的MOS管而橋的下臂是N溝道的MOS管MOS管的柵極往往需要很高電壓才能完全開啟，將單片機輸出的TTL電平直接通過一個CMOS反向器進行電壓放大，讓它能足以推動這些MOS管。
二、軟件設計
處理器初始化如下模塊：鎖相環模塊、基本輸入輸出模塊、串行通信模塊（SCI和SPI）、ECT中斷捕獲、PWM模塊、RTI實時時鐘模塊、脈沖計數器、模數轉換器、中斷優先級管理模塊和定時器部分。
鎖相環設置，采用的是MC9S12XS128核心，這個核心的標準總線工作頻率是40Mhz，但是在測試發現這個芯片能比較安全超頻工作在88Mhz的頻率上。考慮到所有的處理基本都是采用軟件實現，處理器同一時間要完成采集、處理、控制三個任務，并且這三個任務使用中斷并行工作，故將芯片的總線頻率設定在了64Mhz。
基本輸入輸出模塊，串行通信模塊，ECT中斷捕獲初的設置，使用PA、PH兩個接口作為了策略設置接口，設置包括速度設定，傳感器測試，閥值設定以及一些賽場控制策略。PB接口用于狀態指示燈。
串行通信模塊，使用SCI和SPI兩個接口，SCI通信主要用于連接Zigbee通信模塊用于計算機輔助調試和測試使用，SPI接口用于連接外部的LCD屏幕。
PWM模塊用于產生電機驅動，和舵機驅動信號，電動機PWM工作頻率為1Khz,舵機的更新頻率為100Hz。
路徑識別為控制算法的核心內容，通過模型車前面的11個傳感器檢測路徑，為了得到可靠的信號識別，對其進行了重復的實驗，從實驗得出，傳感器檢測到漆泡線的正上方時輸出的平均電壓為3V，偏離漆泡線時輸出的平均電壓為0.5V。
本設計中，是先給出一個舵機中心位置Angle_Center的值，然后根據car_positn的值應用不同的公式來得出舵機轉角的。
漆泡線靠近傳感器中心位置時，轉角小可以有效地避免直道振蕩，而當漆泡線在傳感器的邊緣時，適當地增大轉角對拐急彎很有利。
我們采用如下的等差數列求和的方法來控制舵機的輸出；中心小，兩邊大，而且過度很平滑通過反復的調節參數確定了如下公式：
angle_data=Angle_Center+(150+(absolute(car_positn)-1)*3)*absolute(car_positn)/2
車模的的電動機控制采用了增量式PID控制算法，舵機控制采用了位置式PD算法。
電動機的控制方法，在處理器對道路信息進行了處理后就會得到相應的速度設定值，此時PID運算程序會立即得出輸出的脈寬調制的寬度，并通過速度反饋即使獲得實時速度。當然，PID算法并不是原始的，而是改進的，即當速度差距很多時，也會引入BangBang控制，而當需要剎車時又采用了非線性的剎車辦法，將剎車誤差人為放大。由于加速和減速都采用了PID控制，因此加速和制動的時間都由程序根據實際需要自行處理，測試中發現這種算法速度上升很快，并且適應性很強。
三、總結
飛思卡爾杯智能車競賽是一個十分綜合的競賽。涉及機械，汽車，計算機，電子學等方面。面對這樣的競賽，首先需要一個非常明確的分工，并且有一個嚴格的施工進度。三個人在一起奮戰，這就要求三人必須互相信任、互相配合、分工合作。在順利時，要相互提醒保持冷靜，不能過于浮躁。遇到困難時，要相互鼓勵共度難關，不能互相埋怨，彼此給對方很大的空間，以減小各自的壓力。
參考文獻：
[1]邵貝貝.單片機嵌入式應用的在線開發方法.北京：清華大學出版社，2004.
篇3
【關鍵詞】高職院校；CI；形象設計
一、CI形象設計的含義
CI意為識別、認同、鑒定，又稱CIS，是英文CorporateIdentity System的縮寫,即企業識別系統，是一個有機統一整體。Cl設計的作用主要表現在：一是塑造良好的企業形象，科學合理的Cl設計發揮了廣告的功能，讓社會公眾對企業充滿信息，從而信任企業。二是提高企業的知名度，主要通過系列整體化同一化全方位的理念識別、行為識別、視覺識別的運用，讓社會對企業的產品有強烈印象，確保企業在激烈的市場競爭中取勝。三是強化企業內部的凝聚力，通過導入Cl戰略，向內部企業員工傳達企業的精神、目標、信念等信息，讓員工產生歸屬感和認同感，培養員工的集體精神，增進內部團結和凝聚力。通常情況下，企業識別系統主要有三個子系統組成，分別為企業理念識別系統(MI)、企業行為識別系統(BI)和企業視覺識別系統(VI)，三者相互聯系，共同作用。
二、高職院校CI形象設計的內容
高職院校CI形象設計起源于20世紀50年代美國的企業CI理論延伸而來。是指將高職有關形象塑造的全部信息通過各種渠道，運用有效的方式傳遞給校內外公眾，以期在他們心目中形成對高職的良好印象和積極評價，主要由高職院校理念識別系統、高職院校行為識別系統、高職院校視覺識別系統和高職院校環境識別系統等內容構成，塑造高職院校形象是高職形象設計的直接效果和根本目的。
首先，高職院校理念識別系統主要基于企業理念識別系統演化而來，是以校訓、校風為代表的一系列理念的總和，可以充分反映高職院校辦學宗旨、發展戰略等內容。高職院校理念識別系統首先應該在高職院校內部樹立，應該被高職院校內部師生員工全面深入的領會貫徹，辦學理念是高職形象的核心內容，是高職院校的靈魂，是高職院校校風文化的高度濃縮，是高職院校應該高度重視的精神內容。好的辦學理念對內將廣大師生員工僅僅凝聚在一起，對外吸引社會公眾的注意力，自內而外產生一種強大的吸引力和擴張力，形成一種團結向前，努力拼搏的精神力量。
其次，高職院校行為識別系統是基于企業行為識別系統演化而來的，是屬于高等職業教育的制度和行為層面的內容，是高職院校依據國家和上級有關部門的法律法規，結合自己的辦學實際，制定出來的各項規章制度，來體現高職院校內在的精神追求，使得師生員工有章可循。主要設計到高職院校的機構設置、管理方式、教育手段、培養模式、行為準則、社會活動等，其內容主要有兩個板塊，一是學校對內的高職院校規章制度，包括教學管理制度、教育教學制度、科研制度、職工的福利制度、師生員工的行為規范等內容；二是學校對外的各種活動，包括社會公益活動、教學科研活動、文化組織活動、公共關系活動等。高職院校行為識別系統的內在核心是高職院校制度體系的制定。
第三，企業視覺識別系統(ⅥS)，是最具有傳播力和感染力的形象要素，是企業外觀要素的形式化表現，是企業標志的視覺化和符號化。基于企業視覺識別系統的理論，高職院校的視覺識別系統是高職院校外在的辦學條件以及形象標識在人們腦海中形成的綜合反映和整體評價。高職院校視覺識別系統一般包含兩大部分，分別是基本要素和應用要素?；疽刂饕ㄐ７Q、校歌、如?；铡⑿Ｆ?、校牌、校服的標準字、學校網站等，應用要素主要包括各種辦公用品，如名片、信封、包裝等，包含高職院校景觀、建筑物等。其中，高職院校標志設計是主要設計內容，作為代表學校的一種圖形或符號，在設計過程中，應充分體現高職院校的精神面貌和院校特色，要具有系統性、統一性、概括性、標準性和情感性，在表現高職院校辦學理念的基礎上，突出高職院校特色，并在形式上具有美感。
高職院校CI形象設計是一個系統工程，具有很強的系統性。高職形象設計來源于企業的識別系統，又區別于企業的形象設計系統，具有獨特的表現內容，在設計過程中，要求一定要表現出高職院校的風格和特色來，高職院校CI形象設計具有獨特性的特征。高職形象設計還具備藝術性的特征，采用具有美感的視覺元素，形成全套系統的視覺標識，廣泛在校園、媒體和師生中進行傳播，具有較強的藝術美感。
三、高職院校CI形象設計的意義
高職院校CI形象設計是構建和諧社會大環境的需要，高職院校CI形象設計是教育體制改革的需要，高職院校CI形象設計是高職院校健康發展的需要，高職院校CI形象設計是高職教育辦學競爭的需要。良好的高職形象有利于學校獲得更多的政府支持和外界投資，良好的高職形象有利于提高高職院校的凝聚力和吸引力，良好的高職形象有利于吸引更多更優秀的生源，有利于畢業生就業和發展，良好的高職形象有利于吸收優秀人才加盟，提高師資力量，良好的高職形象有利于提升社會公眾對于高職院校的認知。
高職院校CI形象設計是一項長期而復雜的工程，系統性比較強，受到社會環境、經濟實力、地域環境、歷史積淀等諸多因素的影響和制約。在高職形象設計過程中必須堅持系統性原則、可操作原則、時效性原則、個性化原則。在高職形象設計過程中，應該科學制定發展戰略，不斷提升教師隊伍整體素質，營造高品位的校園文化環境，提高高職院校教育教學質量，促使高職形象成為高職院校名副其實的無價財富，確保高職形象取得有效的發展和成效，提升高職院校在激烈競爭中的實質競爭力。首先，要明確辦學定位，凸顯辦學特色。明確高職院校的辦學定位，認清高職院校在全國、省市、地區的定位，凸顯高職院校辦學特色，是構建高職形象設計的第一步。其次，完善高職院校對內的人本管理。積極改進并完善高職院校內部師生的人本管理，形成內部師生共識，自內而外構建高職院校CI形象設計系統，是構建高職院校CI形象設計的關鍵和核心。第三，在學校硬件上下功夫。優良的校園環境、優美的生活學習場所、優質的教學軟硬件條件、豐富的教學資源和實驗實訓條件、專業系統的校園媒體等等，學習的硬件條件是高職院校形象建設體系形成的必要支撐。第四，注重協調高職院校的內外關系。高職院校在發展過程中，應該處理好周圍的各種內外關系，良好的高職形象的創建也需要高職院校處理好各種各樣的內外關系。
良好而有個性的高職形象一旦建立起來，就會成為高職在市場經濟條件下與其它高職爭勝的法寶。高職形象就是高職品牌，它象馳名商標一樣意味著高質量、高信譽與高效益；它是一筆巨大的無形資產。有品牌的高職容易得到政策傾斜，容易爭取國際合作，容易得到企業贊助，容易團結校內外員工，容易吸納校外人才，容易獲得優質生源，容易推薦學生就業，容易推廣科研成果。
【參考文獻】
[1] 王春生.略論高校形象建設要素[J].武漢科技學院學報,2007(5).
[2] 張翠香.育人為本：高職校園文化建設的核心[J].中國成人教育,2011(8).
篇4
【關鍵詞】永磁同步電機 應用系統 科研策略
中圖分類號：TM3文獻標識碼： A 文章編號：
前言
我國的經濟和科技在不斷的發展提升，對于電能的提取和應用現在也是有了非常高的技術水平。我國對于電能的應用主要是集中在了對于電機的控制之上，電機的控制以及頻率的調節問題就是關鍵性的技術問題，隨著研究的不斷深入，我國的電機控制也變成了一門獨立的學科，是我國最重要的實際應用技術之一。在電機的多種類型之中，最常見的也是比較有優勢的就是永磁同步電機。我國的自然資源比較豐富，因此對永磁同步電機的研發和應用有非常大的優勢，再加上我國的很多計算機軟件的輔作用，就使得我國的永磁同步電機具有了一個廣闊的發展前景。有許多的國內外企業將永磁同步電機的研究和應用成果展示出來，為了以后的電動機行業的發展和節能的進步有了很大的影響。目前我國的電動機的形式以發展永磁同步電機為主，同時還有很多的結構形式，為永磁同步電機的發展提供了一個新的發展方向。
永磁同步電機的特點
根據相關的電流以及一些電子方面的知識，再加上世界上第一臺電磁電機的出世，我國自主研發了永磁同步電機。電機的內部構造是通過進行磁場的轉換來促進電流的產生，也就是磁體的性能的產生和激發作用。但是在我國的制作初期，當時所采用的一些的材料還是比較落后的，不能夠產生足夠量的磁性，后來就將這些材料命名為傳統意義上的電磁材料，在應用之中的范圍被大大的縮減。隨著科學技術的不斷深入和發展，一些新的化學元素例如鋁鎳等被投入到使用中，大幅度的提高了電機的磁性，也帶動了電機行業的整體進步。在近些年來，國外的一些國家將新的化學元素稀土應用到了電機的研制過程之中，使得永磁性的電機的運行速度大大的提高，并且它具有質量輕和損耗較小的特點，非常的適合我國的新型永磁電機的發展。我們在現有的技術的基礎之上，可以進行一些改善和提升，才能更好的應用到我們的實際的生產和生活之中，既可以減少對功率的消耗，也能減少能源的投入使用。
我國的自然資源是非常豐富的，尤其是發展永磁同步電機所必須的稀土元素，因此我們可以將永磁同步電機的設計和建造擴展的地點設在距離稀土資源比較近的地區。永磁同步電機的一些數據可以采用我們現在先進的科學和計算機技術，并將它的發展擴展成為一種新型的具有遠大發展前景的先進工業。再加上我們現在的許多企業都積極采取新的技術，安裝了永磁同步電機所必須的變頻器，這樣就可以大大的提升對能源的利用，也可以促進我國的節能事業的發展。在我們了解了永磁同步電機的發展以及構造之后，我們就可以很輕易的知道永磁同步電機在制作成功之后就不必需要外界的能量來進行輸入了，它可以自動的將已經輸入的能量通過一定的形式來轉化成為動能，來支持它的運轉。制成之后的永磁同步電機的磁場可以依賴于自己的維護，這樣就使得我們從外界對于它的影響度就非常的小。如果我們對于一種機器不能夠從外界對其進行相應的控制和利用，就很難使其在實際的生產之中得到最大化的應用。隨著對電子的控制等科學技術的發展，在很多的情況下，可以根據相應的需求來來進行對電機的控制，與此同時，我們還應該將稀土這種材料元素的應用和電子等科學技術的發展相結合起來進行研究，這樣可以有利于綜合考慮永磁同步電機的發展情況，并且可以保證永磁電機的使用維護的正常進行。
永磁同步電機的控制技術
在我們的學習生活之中，最常見的也是應用最為廣泛的學科之一就是電力電子學，這門學科被廣泛的應用到了工程的設計和制作過程之中，沒有這項理論和技術作為基礎，我們就不能真正的了解電機的構造以及制成的方式方法。電力電子學在應用的過程之后總將一些功率比較高的電機或者是其他的電器的使用能量進行控制和轉換，這樣我們就可以將電子和內部的能量控制緊密的結合起來，促進能源的高效率的使用。
在傳統的轉變過程中，我們將功率較大的電機的電流轉變成為另一種形式的電流，雖然是在一定的程度和形式上進行了使用率的提升，但是這個幅度依然比較有限，效率也是非常低的，因此我們在進行電力電子學的研究過程中，應將功率高的電氣的開關置于有效狀態之下，這樣才能保證能源的真正轉換和提高效率的實現。我國自從建國以來，不僅加大了對資源的開發和利用，同時也促進了電力電子器件的發展，根據它們自身所具有的特點，我們可以將這些器件分為不能控制的器件、半受控器件以及全部控制器件。其中這個全部的控制器件是具有所有的器件綜合起來的優點，并且效率高綜合性好，因此在現在的發展過程中是非常受歡迎的。在永磁同步電機的系統之中，電壓的驅動是非常關鍵的，因此管理的驅動功率比較小，也能夠利用一些電路來實現對于它的控制和調節，從而起到保護電路以及利用電流的作用。電路的分類本身就比較復雜，包含了整體的電路以及可變的直流或者交流電路在內，而這些電路在很多的情況下都是交替出現在一個工程之中，因此我們必須掌握電力電子電路的相關原理的準則，才能在實際的應用過程中利用這些原理來保護電路和電機。
隨著電子技術的發展和計算機控制性的提升，我國的永磁同步電機的更新和應用也得到了非常大的發展，向前邁進了一大步。在進行對于同步電機的驅動控制過程中，應該準確的了解和掌握空間電壓的矢量控制，才能在控制同步電機時發揮應有的作用。對于電流，我們可以將電子電壓的理論投入到監測的過程中，通過電流的傳感器來實現測量和控制。之后還可以利用先進的計算機技術來將同步電機的數據記錄下來，以便日后的使用和對比。
小結
隨著我國經濟的不斷發展，能源的利用就越來越重要，因此在能源日漸短缺的今天，我們必須通過必要的方式來節省永磁同步電機的能源的消耗，促進環保和可持續發展事業的進行。
【參考文獻】
[1]李兵強,林輝.新型面裝式永磁同步電機高性能控制技術[J].電機與控制學報,2010,9(2):66-68.
[2]徐艷平,鐘彥儒.基于占空比控制的永磁同步電機新型直接轉矩控制策略[J].電工技術學報,2009,8(3):78-80.
篇5
尊敬的__社長、__副總編，各位領導、同志們、朋友們：
今天，我們非常高興地迎來了《福建日報》全省新聞攝影工作會暨“十佳攝影通訊員”表彰大會在我縣召開。首先，謹讓我代表xx縣委、縣政府，向在座的各位領導和來賓表示熱烈的歡迎！向受到表彰的單位和個人表示熱烈祝賀！向在新聞戰線上默默奉獻的同志們致以崇高的敬意！
新聞工作是黨和人民的喉舌，是黨的事業的重要組成部分，起著凝聚人心、鼓舞士氣、推動改革、促進發展的重要作用。《福建日報》作為省委機關報，始終堅持新聞工作的黨性原則和政治家辦報的方向，緊緊圍繞全省工作大局，牢牢把握正確輿論導向，在重大主題宣傳、先進典型宣傳、對外對臺宣傳，尤其是海峽西岸經濟區建設等各方面的宣傳都做到有聲有色、卓有成效，為海西建設提供了有力的思想輿論支持，深受全省干部群眾的喜愛，也得到了社會各界的高度贊揚。
xx這方面也是受益非淺。近年來，每年都有近300篇謳歌時代精神、宣傳先進典型、弘揚社會正氣、反映xx發展和建設的新聞報道在《福建日報》刊發，全方位地向外界展現了“土樓之鄉”全面建設小康社會所取得的新成就、新業績和新風貌，為全縣改革、穩定和發展創造了良好的輿論環境，為構建和諧xx提供了強有力的輿論支持。尤其是縣委、縣政府提出“融入廈漳泉、對接珠三角，成為海峽西岸承接沿海產業轉移的集聚地、礦產資源精深加工區、沿海發達地區休閑度假的‘后花園’”發展戰略之后，新聞戰線的同志能夠緊跟時代，緊貼縣委、縣政府中心工作的要求，默默耕耘，不講條件，一心撲在工作上，用實際行動忠實踐行“三個代表”重要思想，做到了讓黨委放心、群眾滿意。從1993年至今，縣委報道組連續13年被《福建日報》社評為“全省先進報道組”，報道組同志連續10多年被評為“十佳通訊員”或“優秀通訊員”。在福建日報社的大力關心支持和廣大新聞工作者的共同努力下，我縣在客家土樓、xx紅柿、“六月紅”早熟芋等特色品牌宣傳方面，在先進典型、重大災情疫情的宣傳報道方面，都非常及時、深入，富有成效。如今年我縣“6.18”特大洪災災情，就是通過及時的報道，各級領導和社會各界很快獲悉了，6月27日，總理剛剛結束非洲七國之行，就專程到xx縣撫市鎮里興村和貝溪村視察災情，看望慰問受災群眾；王樹先等抗洪救災英雄的先進事跡也迅速在《福建日報》和全國各大媒體進行了宣傳報道。近年來，我們還通過新聞媒體特別加強了有關xx投資環境的宣傳，比如，《福建日報》在年初開辟的“開好局、起好步”專欄中刊發了《xx大招商、招大商》、《xx著力發展“6+3”》等多篇報道。從而促進了全縣項目帶動戰略的深入實施，有力推動了xx經濟社會事業的又快又好發展。今年1至11月份，全縣新簽約項目131個；新開工、竣工項目157個，總投資42.5億元，已完成投資20多億元，特別是國產實業、下洋電子工業園等重大項目的實施，為今后發展積蓄了強大的后勁。預計今年gdp突破60億元，實現60.2億元，比增12%；財政總收入突破6億元，實現6.02億元，比增35%（總量比去年凈增近1.5個億）。規模以上工業總產值預計實現35億元，比增30%（總量比去年凈增8.7個億）。全社會固定資產投資預計實現15.11億元，增長24.3%，總量和增幅都是梅坎鐵路、棉花灘電站“兩大工程”完工后的最好水平。實際利用外資預計實現3500萬美元，是02-04年三年總和，增長34.6%。在此，再次對福建日報社的關心支持和廣大新聞工作者的辛勤勞動表示衷心感謝和崇高敬意。同時，也懇請大家一如既往地關注、關心、支持xx。
當前，我縣正認真學習貫徹十六屆六中全會、省第八次黨代會和中央、省經濟工作會議精神，不斷加快社會主義新農村建設步伐，著力構建和諧社會，做好新聞宣傳工作具有特別重要的意義。這次全省的新聞攝影工作會暨“十佳攝影通訊員”表彰大會在我縣召開，對我縣新聞宣傳工作是極大的鼓舞和鞭策，也是對我縣經濟社會發展的關心與支持。我們將以此為契機，進一步加強新聞宣傳工作，充分發揮新聞工作“統一思想、凝聚力量、鼓舞士氣、振奮精神”的作用，最大限度地調動廣大干部群眾積極投身實現“十一五”又好又快發展的偉大實踐中。
篇6
關鍵詞：施工圖輸入輸出條件；原理圖邏輯關系；原理圖自動生成端子排圖
中圖分類號：TM63 文獻標識碼：A
1 電氣二次工程特點分析
電氣二次設計工作，與其它專業相比，施工圖階段是工作量集中且最大的一個階段。施工圖紙內容主要包括原理圖，端子排圖，設備平面布置，功能接線示意等。其中原理圖和端子排圖占圖紙的絕大部分。繪制端子排圖在其中又占了大部分的工程量，且極易出錯。在軟件性能評價中原理圖自動生成端子排圖的功能是最核心部分，這也是本文的討論重點。下面以變電站為例對二次圖紙稍做抽象剖析。
1.1 名詞定義
這里先規定一些概念，以便于在復雜的二次圖中分清工程界限，設備裝置歸類和相互關系。
間隔——根據電壓等級和接線形式劃分的在電力系統中能獨立完成某一接線功能的電氣設備組合。這里指組合中所有的一二次設備總稱。
安裝單位——以屏、柜、箱為單位的設備制造安裝與工程施工安裝的分界。
安裝單元——安裝單位內的設備、裝置及組件或無外接線的分接線箱及端子單元組。
安裝元素——二次圖中可分割的最小部分，即端子和導線。
回路編號——通常是安裝元素（端子和導線）的回路屬性和邏輯電位屬性的標注
1.2 在二次工程及軟件設計中的意義及作用
那么以上名詞在變電站二次圖紙設計過程中有什么意義和作用呢？以下來分別敘述：
1.2.1 間隔劃分的意義及作用
間隔是根據電壓等級、接線形式和電氣功能劃分的，對于母線類的接線：如單母線、雙母線及旁路類的接線，我們可分為線路間隔、主變XX側間隔、母聯間隔、分段間隔、電容器間隔等；對于非一個斷路器類的接線：如橋接線、3/2斷路器接線等接線，我們會分為線路間隔、主變XX側間隔、XXXX斷路器間隔、母線PT間隔、高抗和串容間隔等，這種情況下會把斷路器相關設備組合單獨分出來。一個電力系統的主接線就是以間隔為單位組成的。同類間隔無論在空間結構還是設備類型組合及接線原理上都有重復性，因此二次圖卷冊主要是根據間隔種類及相互聯系劃分的，一個或多個同類型間隔或電氣聯系較多的間隔分為一個卷冊。二次回路編號、電纜編號在同一間隔內是不能重復的，在不同間隔可重復，不相同間隔的電纜編號通常用間隔編號做前綴來區分。以間隔為單位對應的二次圖作為固定的圖紙組合，在成品圖模板庫可成組存儲和成組調用。
1.2.2 安裝單位和安裝單元劃分的意義及作用
在原理圖中安裝單位名稱、編號及安裝單元的型號都做為回路屬性的描述。其中安裝單位做為工程的分界點，同時也是電纜的起止點。這些屏、柜和箱內有線槽相連時就是一個安裝位置，當分左右兩側而又沒線槽相連時，又分為左右兩個位置。對于電纜芯線，只有起止點都在同一個不分側的安裝單位或左右分側的安裝單位的同側位置才能合在同一根電纜。
安裝單位是間隔的組成部分，同時安裝單元又是安裝單位的組成部分。當安裝單位內包含多個設備單元時，安裝單元和設備單元通過端子連接建立對應關系，安裝單元信息包含在端子序號當中。安裝單位和安裝單元隨一次設備的選型變化相互位置也會變化，如敞開式設備、GIS設備、罐式斷路器及其它一些電氣組合設備等，都隨設備的組成方式不同工程界限也不同。
因此，在設計過程中安裝單元是廠家內部配線或電纜芯線的起止點。對應屬于同一間隔的安裝單位的端子排圖以安裝單位為模板進行存儲和調用，對應屬于多個間隔的安裝單位則以安裝單元為模板進行存儲和調用。
1.2.3 安裝元素和回路編號的意義及作用
對于安裝元素我們把端子叫做點元素，導線叫做線元素。
元素屬性：分為位置屬性和電氣屬性。
位置屬性：間隔 、安裝單位和安裝單元 是元素的位置屬性。
電氣屬性：回路屬性 邏輯電位屬性是元素的電氣屬性。
實際，回路編號就是元素的電氣屬性?；芈肪幪柕木幹埔巹t按回路屬性編制，相同的回路編號有相同的電位屬性。
2 傳統二次原理圖的軟件轉化分析
在我國電氣工程的傳統設計中一直延用前蘇聯的做圖體系，其特點是：原理圖與端子接線圖相互影射對應，原理圖圖面簡潔、邏輯清晰，各部分原理流程整體感強，方便閱讀；端子排圖直觀、具體，方便接線安裝。其中原理圖和端子排圖通過安裝元素相互影射對應，每一根導線或電纜芯線兩端都有兩個對應的端子。如果把間隔、安裝單位、安裝單元都看做安裝元素的位置描述，那么原理圖和端子排圖就是由這些安裝元素組成的，端子排圖還包含了所屬電纜的全部信息。
對于點元素來說只要把工程中應用到的在原理圖全部標出，它在端子排圖中就能找到一一對應的位置。但對于線元素，以往的大多數電氣二次設計軟件在原理圖生成端子排圖的過程中都是以回路編號的線或線組做為線元素，這樣就存在兩端線和多端線的情況。其中多端線雖然原理圖和端子排圖是對應的，但卻不是一一對應，軟件將無法作出判斷。因為多端線的轉換過程存在諸多不確定性。而多端線在現有做圖體系的二次原理圖中大量存在，如：電流回路公共端，電壓回路，信號回路公共端，控制回路的跳閘輸入等，還有電流回路的多級串接，電壓回路的多級并接，和電流回路，計量回路按相接線等，使多端線的情況更為復雜，軟件很難進行識別。
3 提出一種新的二次智能軟件處理方法
通過上述分析，我們可以確定原理圖中用回路編號標注線元素的方法很不方便，尤其是在復雜的工程中。另外，隨著電氣設備集成化水平越來越高，電氣工程原理圖不再能詳細描述回路原理的細節，而重在體現設備外部的工程接線。使用電氣原理推演判別的方法也不易實現。有沒有更好的方法實現原理圖到端子排圖的順利轉化呢？
這里提出一種通過改變現有原理圖繪制方式的新方法加以解決。電氣工程的實質就是用電纜作為設備間的連接。把雙端線（電纜芯線或導線）作為線元素，在原理圖中定義每根電纜芯線，這和工程實際是符合的。在施工過程中每根電纜芯線在原理圖中都是一一對應的雙端線，再加上電纜選型、芯線組纜等原則，一定能自動生成端子排圖，因為這種方法描述的是每根電纜芯線的細節。這就說明以兩端線為線元素在原理圖轉化端子圖的過程中是必要的。
只要定義了原理圖的每個線元素的位置屬性，每一條實際的接線都有兩個明確位置的端子，既可以有明確唯一的接線方式，又不依賴回路編號。這樣我們就可以在同邏輯電位點有不同回路編號時（如果有必要）也不影響軟件生成安裝接線圖。但這并不是說回路編號沒有用了，而是原理圖轉換端子排的過程不以它為條件。為保持簡潔的原理圖面，很多屬性是不顯示出來的，沒有回路編號的圖紙是不完整的，對于圖紙閱讀者來說是需要回路編號的，而且十分重要。在一套系統標準的回路編號原則下，電氣工程人員只要見到回路編號，就能大致確定什么回路的什么線甚至去向等。且回路編號在電纜選型，芯線組纜中也起到主要作用。可見回路編號確實十分重要。如果說工程圖紙中的圖面結構是骨架，聯線和端子就是肌肉和皮膚，而回路編號就是神經系統，通過它方便閱讀回路原理并與端子排圖相對應。
這里提出的是原理圖輸入的一些方法，即在原理圖階段完成雙端線元素的定義劃分，在原理圖自動生成端子排的過程前消除轉化過程中的不確定性因素。自動生成過程的接線方案是由每段雙端線的兩側位置確定。
解決了線元素在原理圖和端子排安裝圖之間的一一對應關系，如何在原理圖中既能精準表達回路間的邏輯關系又能完整定義線元素呢？可以通過廠家內部接線圖反應回路的邏輯關系，通過定義設備間的外部接線實現線元素的屬性描述。因此，以安裝單位來進行卷冊劃分，將每一面屏、柜作為一個卷冊，以廠家原理圖為基礎，在廠家原理圖中直接繪制與外部設備的連接關系，從而詳細描述每個線元素。與廠家設備連接的其它外部設備，均以框圖的形式進行繪制，同理繪制對側設備卷冊下的原理圖。這樣，不同卷冊下會有兩張圖紙中存在相同的連接關系，這樣卷冊間既可以相互一一對應又能在邏輯回路上相互補充。對廠家原理圖設置完連接導線信息后（包括：電纜編號，回路編號，芯號），可以對卷冊間原理圖信息進行校對與刷新，自動生成端子排接線圖，同時還能提供端子導航功能，對指定端子進行定位查看。
結語
軟件是為需求而設計的，本文對電氣二次施工圖中的一些概念進行歸類和定義，提出一種原理圖自動生成端子排接線圖的新思路。電氣二次工作瑣碎且繁雜，希望通過對二次設計的各項內容進行系統梳理分析，找出規律，在電氣二次智能軟件開發工作中少走彎路，開發出更好的產品，更好地為二次設計人員服務。
參考文獻
[1]黑龍江省電力調度中心編.變電所自動化實用技術與應用指南[M]，2004.
篇7
實習生辭職信
尊敬的經理：
您好!我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職!
來到公司也快一個月了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變，在這里我感謝公司給了我這個機會，為盡量減少公司損失，我在這里提前向公司提前提交辭職審請。在公司的這段時間，有過歡笑，有過收穫，也有遇一些過困難。公司平等的職員關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作開心的學習，真有點依依不舍的感覺。
或許只有重新跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位才是我人生的下一步選擇，從小到大一直到一直過得很順，這會讓我感到驕傲，如今卻讓自己深陷痛苦，不能自拔，人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是個考驗，公司正值用人之際，而我卻提出來這樣的審請，真的非常抱歉，但現實是殘酷的，我沒有選擇的餘地。我末曾正式畢業，學校還有一些事項必須回校處理。主要原因是：1、由于學校是雙證畢業制度，必須通過一種IT認證才能正常畢業，要回去參加軟考;2、上學期科目還有一些未曾通過，需回校重修補考，否則影響正常畢業，3、我報考的自考本科(經濟信息管理專業)七月份還有一些考試科目，4、最后加上畢業答辯及畢業設計等諸多問題，我經過慎重考慮，決定回校處理這些事情，希望公司能夠諒解。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好自己的本分工作，安安心心的離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在這里我謝謝公司給我的這次機會，謝謝經理和夏X在各方面的指導，謝謝公司同事的關照與幫助，祝你們事業有成、心想事成。最后祝公司蓬勃發展，興旺發達!
資訊組程序員：XXX
實習生辭職信
尊敬的公司領導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職書。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司業務領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
在貴公司實習的這一段時間里!我學到了很多，我九月3號開學，所以打算繼續回去繼續我的學業，為此，我進行了長時間的思考，決定辭去這份實習工作!
為了不因為我的離去的原因而影響到貴公司的發展進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
我已準備好在八月三十一號辭職從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是貴公司的實習生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠諒解，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
實習生辭職信
尊敬的公司領導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
十分感謝，公司給了我一個如此難得的實習機會，在實習期間，公司領導及同事對我的幫助和照顧、公司平等的人際關系和開明的工作作風，讓我倍感溫馨。經過這段時間在公司的實習，我在公司業務領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，并對我所學的專業有了更深刻的體會，對此我深表感激。很抱歉的是，在這段時間里，我沒有為公司創造多大的價值，如果以后有機會，我一定用我所學、盡我所能為公司創造價值。
在貴公司的工作經歷帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長，很遺憾的是，由于***,這個暑假無法繼續在貴公司實習，我已準備好在*月*號辭職從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是貴公司的實習生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
最后，祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
篇8
【感人的辭職信范文一】
尊敬的公司領導：
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
其實我也不想呈上這份辭職報告，但我因經濟危機的影響以及家庭原因，無法在繼續工作下去，只能提前回國，希望公司能諒解我們的處境。經過慎重考慮之后，特此提出辭職申請：我自愿申請辭去在公司的一切職務，敬請批準。
來到公司大約二年了，公司里的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領導以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這近二年里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。工作上，我學到了許多寶貴實踐技能。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近二年多的工作經驗將是我今后學習工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過我幫助的同事們。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
離開這個公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷公司的發展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。結束我來新加坡的第一份工作。
最后，衷心祝愿公司健康成長，事業蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!
辭職人：
年、月、日
【感人的辭職信范文二】
尊敬的王總、趙總：
您們好!
此刻，我懷著十分復雜的心情撰寫這封辭職信，這是我人生中的第一次寫這樣的信，實在不知道應該怎樣表達我此刻矛盾的心理。
20xx年x月x日，是我進入xx集團的日子，也正是在這一天，正式開始了我在xx的工作，認識了王總，趙總，部門同事和公司同事。從始至終，我對xx深懷感激之情，良好的氛圍，良好的溝通環境，良好的團隊意識。在此公司給予了我一個很好的工作平臺和機會;給予了我企業文化，工作思路，集團制度的培訓幫助;工作過程中，遇到過困難，也出過偏差，是王總，趙總和同事給予了理解和寬容。在公司工作xxx時間里，有過很多歡笑，更有很多的收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，真的令我感受到了像家一樣和諧的歸屬感。我也特別特別感謝領導給了我機會，讓我在公司更加開闊了視野，鍛煉了能力，度過了開心工作、開心學習的一個半月時間。
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職，內心是萬般的糾結與不舍。其實我真的不知道會發生我弟弟那樣的突發事件，會發生家庭財產上的協調與處理，會發生岳父因失去兒子身體上的病痛。作為岳父家里只有一個女兒，一個兒子的情況下，現在只有我，也再沒有其它的親人情況下，我必須去面對那些事情和擔當起照顧岳父母的責任。我真的不愿意看見他們二老因為失去兒子的事情而病倒，二老一個在老家，一個在廣州，真的很難照顧，岳父他也很固執，一時間又不愿意回廣州，我得再次回廣州后將岳母送回老家，陪他們二老一段時間。種種狀況和想法交織在一起，經過長時間的考慮和掙扎，最后還是做出了這個艱難的決定。
我很清楚在這個時候提出辭職或許不是那么合適，公司很多新項目正在啟動，此時正值用人之際。也正是考慮到此，本著對公司負責的態度，我想既然已有離開的打算，應該提出，便于公司可以盡快安排合適的人員接手我的工作。對此，真誠的希望領導們能夠理解。
感謝王總，給了我一個進入勤天的機會，給了我一個可以跟這么多志同道合的優秀同事一起工作的機會;
感謝趙總，給予了我機會，讓我勝任設計及工程管理方面的工作，特別是對于我的工作方法和工作失誤的指導以及寬容;
感謝xx，一直致力部門工作能的推進，給予了很多專業上的建議;
感謝xx，感謝xx，極具親和力，給予了工作和部門建設的很多友好的建議;
最后還要感謝所有一起共事的同事，正是有了大家的通力合作和相互幫助，才讓我在繁瑣和壓力中體驗到了工作中的快樂。
回首這xxx，公司發生了極大的變化，有了很大的發展，我很榮幸自己參與了其中，為這一發展貢獻了自己綿薄的力量。遺憾的是不能繼續參與到公司今后更大的發展中，但我仍衷心的祝愿，公司的業績能夠有更為穩定而長足的提升，祝xx集團能夠有更美好的明天!
此致
敬禮!
篇9
老師如何寫好辭職信1
尊敬的縣教育局和校領導：
您們好!
首先我只能說聲對不起，我辜負了您們對我的期望，今天寫信是向您們提出辭職的。
自Xx年8月分配到四中以來，我一直受到了教育局和學校的各方面的幫助，尤其是學校領導，李校長，對我工作和生活都很關心，對此我是感恩不盡的。
剛大學畢業時，我由一名學生成了一位光榮的人民教師，對教師這職業我是既熟悉又陌生。記得在我來校的當天，就受到了學校領導和同事們的歡迎，心里感到非常的溫暖;教學工作也是無私的將許多教學經驗傳授給我。從備課到講解，從和學生相處到批改作業，從教態到板書設計，從語言運用到為人處世等等，讓我學了不少東西。學校是很器重我的，近三年連續讓我教高三。應該說我是很認真很努力地在工作，我敢發誓的說，我沒有哪一天，哪一節課是在混日子，在敷衍學生，我都盡我最大的力做好我的本職工作。
但今天我決定選擇離開四中，有這么幾個原因：
第一：雖然我很盡力的從事教學工作，但教學還是不如人意，取得的成績微乎其微，辜負了學校領導對我的期望，我也是很無奈，有時真懷疑自己的能力了。想來，可能驗證了一句話：本科大學畢業的不如一般大學畢業的，一般大學畢業的不如師專畢業的，師專畢業的不如高中畢業的。因此，我覺得我不適合在四中工作，再這樣下去的話，肯定會影響學校的升學率。在現在如此看中升學率的環境下，請考慮批準我的辭職報告。
第二：就是學校的管理。開始的時候覺得還能跟上學校改革的步伐，但越到后面，越覺得難以適應。比如學校規定沒有課也要坐班，我也贊同的，也坐班的。但我的課經常是早上4、5節，而學校只能10：00到10：30去吃早點，那樣只能來不及，但不吃的話我身體又吃不消，更怕影響教學質量。因此經常9：30去吃，從而違反了學校的規定，要算我脫崗。我想，我是不適應學校的管理了，因此選擇離開。
第三：就是工資，每個月打到卡上的1024元，讓我很難想象什么時候能在彌勒買得起按揭的住房，倍感壓力重大。四中是強調不為薪水而工作的，而我，還做不到這點。因為我家里還有父母，以后還會成家，會有孩子，都需要薪水。
第四：也許是能力有限，我認為我在四中已經沒有更大的發展機會了，已經工作了5年多，基本上定型了。因此，我決定選擇一個新的工作環境，希望領導批準，敬請早些安排。
當然，無論我在哪里，我都會為四中做力所能及的事情，因為我為我曾經是四中人而感到驕傲。最后，誠懇地說聲：對不起!也衷心地祝愿四中力挫群芳，永往直前!學校越辦越好，升學率一年比一年高!四中所有的學生都考上重點大學!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
x年x月x日
老師如何寫好辭職信2
尊敬的領導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。本人于20xx年x月進入XX科技學院醫學院工作，三年來得到院領導的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰，也學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
目前醫學院正處于大力發展的階段，需要大量高層次人才，本人自覺資歷有限難堪大用，所以決定進一步深造以提高自身水平。目前我已經拿到南京大學博士錄取通知書，特提出離職申請。
再次衷心感謝領導對我的重用與信賴。這三年時間的工作經歷是我珍貴的人生經驗，雖以請辭告終，但我對單位工作依然充滿感情。
請領導予以批準。
祝愿XX科技學院蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人：xxx
x年x月x日
老師如何寫好辭職信3
尊敬的園長：
您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，幼兒園辭職信。
我來了幼兒園兩個月差不多，也很榮幸自己成為幼兒園的一員。在幼兒園工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激幼兒園給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會，是我因為個人原因需要辭職，希望不要因為我的個人原因，影響了工作的進展。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在20xx年7月15日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續。
祝您身體健康，事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
x年x月x日
老師如何寫好辭職信4
敬愛的院領導：
我自1999年始至今已在中國美院從事教學工作整整十一年，經本人慎重考慮，在下個學期到來之前，結束我在本院的教學工作。
以下是對此決定的說明：
我之辭職，非關待遇問題，亦非人事想出的困擾。而是一直以來對公共藝術學院(前視覺藝術學院)自組建以來在教學體制、用人機制方面的不認同。這種不認同致使我自己始終被動地處在一個錯誤的位置。當我對學院體制有更深的認知之后，最妥善的辦法，乃以主動辭職為宜。
十一年間，我在附中教學三年，并于XX年始參與組建視覺藝術學院公共藝術系，XX年負責創建景觀裝置藝術專業(原景觀造型藝術專業)并于XX至XX年間任該專業教研室主任。這些年我還多次參與學院的重大建設項目，擔任重要設計任務。然而，數年來在學院多次的教學改革與科系調整中，我逐漸迷失了自己的位置與目標。這種處境也讓自己處在極度被動迷茫之中，這對教學資源來說無疑是一種浪費。光陰無情，轉眼十余年，我亟盼能夠實現自身價值，并能主動獨立處事，而非在教學與改革中將自己荒廢。
我的辭職是出于我對教學體制的不適應，及不愿適應。在當前提倡自由民主和諧的大環境下，我個人希望能在某些事物上持有不同的立場與觀點。目前，我指導的20xx屆本科生已畢業，本學期的教學任務及世博會的工作均已完成。我的辭職，已經在最大程度上減小了對我所在系、所在學院帶來的損失和浪費。
再次衷心感謝學院對我的重用與信賴，我與自己的職稱實難相配，深感慚愧。十一年的教學是我彌足珍貴的人生經歷，雖以辭職告終，但我對本院與教學的感情，至深至切。辭職后的離校手續我將積極配合處理。
預先感謝院領導予以批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
x年x月x日
老師如何寫好辭職信5
尊敬的學校領導：
您好!
自從xx年3月份進入xx這個大家庭以來，我倍受團結，務實，開拓，奉獻精神的鼓舞，在為xx服務的同時，自身也在各個方面得到好良好的發展。
今天我選擇離開xx，有很多原因：
1、長期重復的上課，讓我失去了往日的激情，似乎有種力不從心的感覺，再這樣下去的話，肯定會有負面影響;
2、每月1050元的工資收入，讓我很難想象什么時候能在合肥買得起按揭的住房，倍感壓力重大;
3、也許是能力有限，我認為我在xx已經沒有更大的發展機會了，基本上定型。因此，我決定選擇一個新的工作環境，希望領導批準，敬請早些安排。當然，無論我在哪里，我都會為xx做力所能及的事情，因為我為我曾經是xx人而驕傲過。最后，誠懇地說聲：對不起!也衷心地祝愿xx力挫群芳，永往直前!
此致
敬禮!
篇10
郵政局員工辭職信范文一
尊敬的局長：
您好!經過慎重考慮，我決定辭職。
大學畢業后我就進了民和郵政局開始了我人生中的第一份工作，在這不足一年的時間里我的確學到了不少東西。郵政儲蓄是一份極能鍛煉人的耐心和改變人性格的工作，非常感激領導給予我這樣的鍛煉機會。但儲蓄前臺不是我來郵政企業的目的。我明白局長是想讓我在前臺多了解一下郵政的具體工作，從而更了解郵政這個企業，進而寫出更有質量的東西。但我的年華是不容虛度的。我的觀念是：人需要不斷地發展、進步、完善。
在民和縣城找一本像樣的計算機教程都難，更別說其他職業培訓，這滿足不了我不斷學習的需要。雖然我一直在努力改變自己，努力適應環境，以便更好地發揮自己的作用。但是我不能否認，我在這里過得很空虛，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪自己。另外，我家在XX，爸媽身體一直都不好，母親前些日子剛做手術，他們需要我在他們身邊，這也是我提出辭職的一個原因。
可能交接工作需要一個時期。我的勞動合同于本月31日結束，我希望在這個月內能完成工作交接。
感謝局領導和同事在工作中和生活中對我的關心和支持，特別是春節期間，是同事的關心和幫助使我度過了那段特別想家的日子，使我暫時放下想家的念頭投入到工作中。當然，無論我走到哪里，我都不人忘記我曾經是名郵政人，我一定會為郵政做力所能及的事情。我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望領導不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。
最后，祝我們民和郵政的業績越做越好，我們的郵政團隊越來越強。望領導批準我的申請，并請協助我辦理相關離職手續。
此致
敬禮!
郵政局員工辭職信范文二
郵政局人力資源部領導：
您好!
很遺憾這個時候我向單位提出辭職。來到這里也快X個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在這里學了不少東西東西。
在這XX多月的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什么建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，不過我又向往得到高薪，一方面緩解未來生活的經濟壓力，另一方面希望找個離家近一點的公司，照顧到父母。
我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理性，本著對單位負責的態度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的界面設計，對于不能參加程序開發，我表示遺憾。
離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，同時解除與單位的勞動合同。祝愿單位蒸蒸日上!
