社區結對幫扶計劃方案范文
時間:2024-03-11 17:42:32
導語:如何才能寫好一篇社區結對幫扶計劃方案,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
一、結對幫扶目標
通過開展幫扶單位和干部與全街所有貧困村、貧困戶結對幫扶,實現幫扶全覆蓋,確保每個貧困村都有幫扶單位和駐村工作隊,每戶貧困戶都有干部結對幫扶;確保脫貧對象人均純收入增長高于全街年均增幅,實現2015年減貧40%,2016年減貧30%,2017年減貧20%,2018年減貧10%,到2018年力爭644戶貧困對象基本消除絕對貧困現象。2019—2020年用兩年時間做好鞏固提高工作,確保穩定實現幫扶對象“兩不愁、三保障”(不愁吃、不愁穿,保障義務教育、基本醫療和住房)目標,如期實現2011-2020年農村扶貧開發綱要目標。
二、結對幫扶方式
(一)區領導掛點聯系。每位區領導原則上依據包村掛點和聯創聯建工作安排,結對6戶貧困戶。督促幫扶單位和黨員干部落實結對貧困戶工作責任制,統籌協調指導扶貧攻堅工作。
(二)區直單位結對幫扶社區。區直單位根據包村掛點和聯創聯建工作安排,結對幫扶一個社區,并結合“連心”小分隊派出工作隊駐社區幫扶,由單位領導帶隊,分管領導任隊長,1-3名干部為工作隊員。
(三)干部結對幫扶貧困戶。一是結對要求。街道在編在崗的干部職工都必須參加結對聯系貧困戶,派出所、財政所、國土所等基層站所在街道結對幫扶。區直部門單位根據在編在崗干部情況,按照每名科級干部結對幫扶3戶貧困戶,一般干部每人結對幫扶1戶貧困戶的要求進行結對。結對幫扶剩余的貧困戶,由街道干部包干幫扶,確保每戶貧困戶都有干部結對幫扶。結對幫扶干部一包到底,不脫貧不脫鉤,幫扶干部變動后,新進干部自然接替。二是結對安排。按照“先區直單位后街道,先領導干部后一般干部、先在聯系幫扶社區內結對子,后在臨近社區微調”的原則,結合各社區的貧困戶數量和類型由街道統籌安排結對,貧困戶多的社區要多安排干部,掛點單位干部數少的社區適當增加街道干部人數,干部人數較多的單位在相鄰社區安排結對。新納入扶貧范圍的貧困戶要及時安排干部結對幫扶。
三、結對幫扶內容
(一)掌握情況,精準識別
結對幫扶干部對所駐社區基本情況、貧困原因、存在問題、群眾意愿等進行調研。對已確定的結對扶貧對象認真開展再核查、再識別,進一步核實其家庭人口、資源狀況、貧困現狀、致貧原因、勞力狀況、技能技術等情況,逐一分析梳理出因病、因殘、因學、因災,缺土地、缺水、缺技術、缺勞力、缺資金以及交通條件落后、自身發展意愿不足等具體致貧原因,實事求是逐戶登記造冊。對屬于貧困戶但不在冊的,按程序補錄;對不屬于貧困戶的,按程序及時調整出冊。
(二)因戶制宜,精準幫扶
結合實際,幫助貧困社區圍繞改善發展條件、提升發展能力制訂脫貧規劃和年度計劃,對貧困對象致貧原因分析歸類,制訂分類脫貧措施。圍繞脫貧成效可持續、不返貧的要求,根據貧困家庭的實際情況,分戶制訂脫貧規劃和年度計劃。幫扶措施因社區因戶制宜,切實可行、持久生效。綜合施策、組合幫扶,做到一社區一套幫扶措施、一戶一套幫扶辦法,把資金和具體幫扶措施整裝精準“滴灌”到貧困社區和貧困戶身上。重點做好“三個著力幫扶”:
1、著力幫扶貧困社區發展產業。充分利用社區現有信息網格,幫助結對幫扶貧困對象以市場為導向,圍繞高產油茶、有機蔬菜、葡萄瓜果、花卉苗木、豬牛養殖等農業主導產業,結合社情和貧困家庭人口、資源、技能、致貧原因、產業發展意愿,選擇有利于增收的特色優勢產業,形成“一村一品”格局。此外,鼓勵引導貧困戶以產權為紐帶,在依法、自愿基礎上將土(林)地承包經營權作價、產業幫扶資金入股,參與合作農場、聯戶經營、農民專業合作社和龍頭企業,形成利益聯結機制,改造提升現有產業,發展新的產業,參與生產勞動,獲取分紅收入和勞務收入。
2、著力幫扶貧困家庭就業創業。組織結對幫扶貧困家庭勞動力參與“雨露計劃”、就業創業、農村實用技能等培訓,讓有條件的結對幫扶對象掌握1-2項職業技能、農村實用技術。積極為結對幫扶對象提供職業介紹、職業指導、就業信息等就業服務,幫助結對幫扶對象轉移就業,支持創業;積極介紹貧困戶到宜春市經濟開發區、袁州區醫藥工業園、彬江機電產業基地等園區企業上班,幫助扶貧對象在本地就近就業。
3、著力幫扶貧困家庭改善條件。一是改善教育條件。對貧困家庭子女就讀建立長期助學計劃,協調相關職能部門落實困難家庭助學措施。重點幫助結對幫扶困難家庭子女上學,確保貧困戶子女順利完成義務教育,確保高中階段讀得起書,不因貧困而輟學;幫助結對幫扶困難家庭子女落實生源地信用助學貸款和國家資助政策,做到應補盡補、應貸盡貸,確??间洿笾袑T盒5呢毨糇优畬W業不受影響,確保結對扶貧家庭貧困學生能夠“上好學”。二是改善居住條件。幫助結對扶貧家庭改造危舊土坯房,確保結對扶貧貧困家庭住上“安全房”。三是改善飲水條件。聯系有關部門開展農村居民飲水提升工程,幫助結對幫扶貧困家庭改善人畜飲水條件,確保貧困家庭喝上“放心水”。四是改善出行條件。幫助加快公路建設,解決結對幫扶貧困家庭日常出行難的問題,讓結對幫扶貧困家庭走上“陽光道”。
四、主要保障措施
(一)加強組織領導。成立街道結對幫扶工作領導小組,統籌協調、指導全街結對幫扶工作。街道主任任組長、宣傳委員、分管農業副主任任副組長,組織委員任常務副組長,成員由各駐村工作組長和各社區書記組成。領導小組辦公室設在民政所,民政所所長兼任辦公室主任。
(二)保障幫扶資金。在不增加干部個人和企業負擔的前提下,積極籌措產業幫扶資金。采取向上爭一點、單位自籌一點、向社會募捐一點的辦法籌措資金,專項支持有產業發展意愿和一定能力的貧困戶發展產業,沒有發展產業的貧困戶不享受資金補助。動員社會力量參與,鼓勵引導各類企業、社會組織、個人捐贈,多渠道募集幫扶資金。
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一、指導思想
堅持科學發展觀為指導,按照縣委“四城同創”工作部署,本著共建、互益的原則,通過與前進社區的聯創共建活動,切實增強委機關黨員干部的大局意識、宗旨觀念以及文明創建的積極性,增進與社區群眾的感情與活動交流。幫助群眾解決實際困難,在開展好服務和幫扶的過程中,切實轉變作風,增強創建工作成效。
二、主要活動
以幫助加強社區建設、改善居住環境、完善文體中心為重點任務,結合本委工作優勢,有針對性地開展好幫扶工作。
1、開展規范化建設工作
(1)組織人員對前進社區基本情況進行一次摸底了解,與社區干部開展一次座談,掌握該社區基本情況和下一步創建工作打算。
(2)幫助社區開展宣傳陣地建設,規范社區公開欄、宣傳欄等建設工作,提供文明創建相關知識資料、計劃生育知識圖冊等。
(3)建好相關文體設施,重點協助建好社區圖書閱覽室,贈送經濟、政治、人文、計生、健康保健等相關書籍,供居民閱讀學習。
2、強化幫扶助困活動
(1)組織本系統計生技術力量,強化社區衛生機構技術支持,增強社區衛生機構避孕節育、生殖健康咨詢指導能力和服務水平。開展“技術服務社區行”活動,為社區居民免費開展健康體檢和家庭保健服務,發放宣傳折頁及避育藥具。為行動不便、年老體衰的群眾開展上門服務等。
(2)開展困難救助工作。組織本系統干部職工開展結對幫扶,通過捐款捐物等方式為群眾獻愛心、辦實事,積極幫助困難群眾開展脫困致富活動。
3、突出文明創建工作
(1)結合計劃生育“雙述雙質雙評”工作,在社區開展政務公開及民主評議活動,號召廣大居民積極參與社區管理,開展“文明社區.你我共建”系列活動。組織社區居民成立志愿服務小分隊,為有需要的群眾提供便捷服務。
(2)結合計劃生育“五新家庭”創建,指導社區開展“五新家庭”“文明市民”創建活動,引導群眾樹立健康文明新風尚。
篇3
關于在全縣組織開展關愛“空巢老人”暨“尊老敬老助老”志愿者服務活動的實施方案
為了全面落實空巢老人關愛志愿服務行動,大力弘揚中華民族尊老愛老、助人為樂的傳統美德,縣文明辦、縣委老干局、縣民政局、縣老齡辦、團縣委決定在全縣廣泛開展關愛“空巢(困難)老人”暨“尊老敬老助老”志愿服務活動,現提出如下方案:
一、指導思想
以關愛空巢老人志愿服務行動為指導,圍繞創建省級文明縣城活動,大力弘揚“老吾老以及人之老”的中華民族傳統美德和“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,關注社會養老事業,努力在全社會形成團結互助、平等友愛、文明和諧的良好氛圍和人際關系。
二、目標任務
1、在全縣范圍內健全完善以黨員干部職工為重點,全社會廣泛參與的尊老敬老助老志愿者服務隊伍。
2、為空巢老人、困難老人提供志愿服務。
三、服務內容
1、生活照料。組織志愿者服務隊,定期到老人家中了解老人需求,提供幫助做飯、打掃衛生、代購物品、陪同就醫等志愿服務;對生活不能自理、經濟困難的老人,除提供必要生活照料外,還需要通過積極開展慈善援助和社會捐助等活動,努力改善結對老人生活條件。
2、心理撫慰。組織志愿者定期為“空巢(困難)老人”提供精神關懷服務,陪老人聊天交流,給老人講故事、讀書讀報,有針對性地進行心理撫慰和疏導,幫助老人解開心結,快樂生活。
3、健康保健。了解所結對鄉鎮、社區的“空巢(困難)老人”健康情況和生活習慣,依托衛生部門招募一批衛生專業志愿者,定期為他們開展健康知識講座、保健咨詢、義診等志愿服務。
4、法律援助。組織法律志愿者定期為“空巢(困難)老人”開展法律知識講座、法律咨詢等活動,提高老人的法律意識。根據受助老人需要,進行司法援助活動,使涉老糾紛得到依法調處和解決。
5、文體健身。利用社區養老服務中心和村老年人活動中心等平臺,集中有文體特長的志愿者,開展形式多樣,適宜老年人的文體健身活動。
6、節日探訪。在春節、元宵節、中秋節等節日,組織志愿者陪伴“空巢(困難)老人”觀看文藝晚會、參與群眾文化活動,豐富他們的精神文化生活;在重陽節以及老人生日期間,集中組織志愿者到老人家中探望,陪老人過節,讓老人享受兒女般的親情。
7、特色服務。根據志愿者所在行業鄉鎮、社區自身特點,為結對老人提供具有本行業鄉鎮、社區特色的志愿服務。
四、活動部署
(一)摸底建檔階段
1、各鄉鎮、社區要開展調查研究,摸清當地“空巢(困難)老人”的基本情況,經公示后建檔立卡。
2、各鄉鎮、部門、單位和社區要組織開展志愿者報名工作,各鄉鎮、各社區要建立志愿者服務站。
(二)組織實施階段
1、根據“空巢(困難)老人”需求,采取“一對一”、“多對一”等形式,讓志愿者與老人結成定向服務對子,按照服務內容,提供各項志愿服務。
2、各鄉鎮、部門和單位有計劃、有步驟的開展服務活動,在春節、重陽節等重要節日,集中開展好以探訪、生活照料為主要形式的服務活動。
3、縣老齡辦牽頭組織開展九十歲——百歲老人“長壽金”、80歲以上老人“尊老金”發放;百歲老人免費體檢、拍百歲照等“長壽老人慶重陽”活動。
(三)總結表彰階段
1、組織評選表彰優秀志愿者活動。
2、舉辦志愿服務行動圖片展,匯編志愿服務有關資料。
五、工作要求
1、提高認識,加強領導。各鄉鎮、部門和單位要從深入貫徹落實科學發展觀、保障和改善民生的高度,把關愛“空巢(困難)老人”暨“尊老敬老助老”志愿服務活動擺上重要位置,切實加強領導,指派專人,精心籌劃,狠抓落實。要對本鄉鎮、部門和單位的志愿者以及志愿服務活動進行大力宣傳,尤其要宣傳好活動中涌現出的各類先進典型。吸引和鼓勵更多的人投身志愿服務事業,努力營造關注、支持、參與志愿服務“空巢(困難)老人”的氛圍。
2、做好志愿者招募培訓工作。全縣各鄉鎮、部門、單位和社區要認真組織開展志愿者招募工作。各鄉鎮、各社區要建立志愿者服務站,明確站長和聯絡人,并劃分組建好志愿者服務小組。
3、明確志愿服務對象。按照就近方便的原則,在所結對的鄉鎮村組、社區,招募志愿者組成志愿者服務隊與老人結對,志愿服務以“多對一”幫扶服務為主,鼓勵有能力的志愿者開展與“空巢(困難)老人”“一對一”結對幫扶,為結對老人提供志愿服務,鄉鎮志愿者服務站幫扶結對老人不少于30人,社區志愿者服務站幫扶老人不少于10人。
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指導思想和總本目標:
堅持以科學發展觀為統領,認真學習貫徹黨的十七大精神,緊緊圍繞“推進新跨越,邁向現代化”的奮斗目標,始終突出“發展、民生、和諧”工作主題,牢牢把握“全民創業、全面創新、優化發展、優先富民”工作基調,按照“服務創業、再增感情,推動創新、再破難題”要求,不斷加強領導班子和全體干部的思想政治、工作作風建設,增強推進“兩創兩優”的意識,提高推進“兩創兩優”的能力,改進推進“兩創兩優”的方法,提升推進“兩創兩優”的形象,優化推進“兩創兩優”的環境,進一步激發廣大女性創新創業的熱情,努力開創我市婦女工作新局面。
活動內容和時間安排。
1、調查研究,傾聽民意。一是按照市委要求,與市委組織部
領導一起,去掛鉤鄉鎮*鎮進行蹲點調查,了解群眾想什么,需要什么,并以結對村倪家堡村為重點,深入實際,“解剖麻雀”,通過調查研究,形成新的工作思路。二是對全市村級領導班子換屆后女性進班子情況進行調查,了解和掌握村級婦女骨干、婦代會主任進班子情況,為兩個“規劃”的監測評估做好基礎工作。三是開展對全市婦女手工來料加工點的調查,及時更新手工來料加工數據庫,更好地為婦女群眾提供服務。
2、開展結對,搞好幫扶。按照統籌城鄉協調發展的要求,搭建城鄉對接幫扶的平臺,在全市開展“姐妹牽手”工程,切實關注婦女兒童的生產生活,通過全市各級“巾幗文明崗”、“三八紅旗集體”、“三八紅旗手”、女企業家與貧困地區婦女兒童結對開展幫扶活動,以點帶面,實現資源、技術、智力支持,帶動貧困婦女盡快致富奔小康。依托婦女發展基金,積極開展對貧困婦女兒童的幫扶工作,通過城鄉結對、社區共建,進行科技扶貧、智力扶貧,幫助就業就學,提高整體素質,促進城鄉協調發展。
3、誠送服務,促進發展。按照市委、市政府辦公室關于開展“兩創兩優”下基層十送服務活動的統一安排,市婦聯重點從弘揚創新精神,倡導文明新風方面入手,做好宣傳服務工作。主要開展以下的宣傳服務活動,一是繼續開展崗村結對活動,實施巾幗文明社區工程,推動婦女創新創業。二是舉辦家政服務培訓班,實施“姐妹幫扶”工程。三是發展家庭工業,建立互通信息、互補互助平臺,為城鄉閑散婦女從事來料加工業提供優質服務。召開發展來料加工、促進婦女就業推動會,實施來料加工“124”工程,即培育1支女經紀人隊伍,建立200個加工基地,帶動4萬名婦女參與創業。建立手工來料加工經紀人協會,推動手工來料加工業的發展。
4、破解難題,關注民情。大力宣傳和貫徹實施《*市“十一五”婦女發展規劃》、《*市“十一五”兒童發展規劃》,充分發揮婦兒工委的作用,組織開展“十一五”婦女兒童兩個規劃的中期監測評估,積極推動“兩規”的扎實實施,督促“實事工程”的落實。繼續實施婦女健康工程,推動政府有關部門對全市婦女進行一次健康普查。關愛留守兒童和流動兒童,組織開展“春蕾兒童”愛心之旅活動。抓住慶“六一”契機,做好兒童少年和學校幼兒園的慰問看望工作。
5、搭建平臺,營造環境。大力宣傳家庭美德,宣傳和表彰文明家庭、道德楷模。舉辦鄰里節,創建鄰里互助之家,簽訂鄰里互助公約。積極倡導“節約型”社會建設,引導婦女關心環保、美化環境、愛護家園,嘗試創辦社區網絡學校,搭建鄰里互助的信息交流平臺,組織志愿者隊伍、社區服務隊、鄰里互助組等形式,開展互助活動。開展“關愛母親(父親)行動,組織“我愛母親(父親)”征文評比活動,弘揚尊老愛幼的傳統美德。開展平安家庭創建活動,做好家庭防毒防艾防盜宣傳,促進建設文明和諧社區。
工作措施和具體要求
1、精心組織,加強領導。落實領導責任,建立活動領導小組,由分管副主席具體負責主題實踐活動的開展,由辦公室負責制訂、實施活動計劃。
2、設計載體,抓好落實。結合市婦聯20*年的工作任務,設
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“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”在寧夏啟動實施以來,充分整合社會資源,采取先易后難,先取得實效、后擴大領域的方式,首先在有共青團組織的各高校、社區、企業中開展與農民工子女的結對活動,后在共青團組織聯系的青聯委員、青企協會員等所在單位開展結對活動,既加深了與各行業杰出青年的聯系,也有效推動了工作的開展,活動得到了各級黨政領導的高度重視和社會各界的積極參與。
部署及時 領導重視
共青團寧夏區委迅速成立“寧夏共青團關愛農民工子女志愿服務行動”領導小組,通過確立目標,統籌計劃,認真扎實地推動此項工作全面實施。先后下發了《關于開展寧夏“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”的通知》、《關于深入開展“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”結對工作的通知》等多個文件,同時利用各種會議,廣泛動員全區各級共青團組織和志愿者組織掌握精神、領會要求,推動全區“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”深入開展。
上下聯動、形成合力
根據的部署和自治區黨委領導的指示精神,共青團寧夏區委對全區各級共青團組織、志愿者組織開展“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”工作進行統一指導安排,并分別于“五四”青年節、“六一”國際兒童節、“12?5”國際志愿者日和春節期間,開展了寧夏共青團關愛農民工子女志愿服務全區統一行動,掀起了活動的,形成了強大的聲勢,取得了良好的社會效益。
2010年4月29日,“寧夏共青團關愛農民工子女志愿服務行動”啟動儀式在寧夏永寧縣隆重舉行。來自寧夏各個高校的大學生志愿者代表以及農民工及其子女等1000余人參加了啟動儀式,寧夏醫科大學的大學生與當地農民子女倡議長期結對,并建立了全區首個“志愿者青春助力愛心教室”,同時在全區深入開展了志愿者陪護農民工子女感受城市活動。
2010年5月28日,共青團寧夏區委、自治區少工委在銀川悅海賓館舉辦歡送寧夏出席第六次全國少代會代表暨共青團、少先隊關愛農民工子女志愿服務行動座談會。全國少代會寧夏代表以及銀川市優秀少先隊員代表和農民工子女代表結成了幫扶對子。
2010年6月1日,共青團寧夏區委、共青團中衛市委聯合舉辦的“寧夏共青團關愛農民工子女志愿服務慶‘六一’活動”。1000多名農民工子女與中國科技大學、廈門大學的研究生支教隊員、西部計劃志愿者代表與農民工子女結為“一助一”長期幫扶對子。
2011年3月5日首個“關愛農民工子女志愿服務實踐基地”在寧夏科技館掛牌。為農民工子女代表贈送了裝有文體用具的愛心禮包,向寧夏 “共青團關愛行動”愛心大使張靜濤佩戴“志愿彩”,寧夏財經職業技術學院的大學生志愿者和農民工子女現場結成“一助一”幫扶對子,儀式結束后,志愿者帶領農民工子女參觀了科技館。
2011年6月1日,開展“黨員助力,心手相牽,圓夢六一”活動。自治區黨委組織部、共青團寧夏區委黨員志愿者與農民工子女進行了結對,并向結對農民工子女贈送了書包、書籍等節日禮物,表達他們對農民工子女的一片關愛之心。黨員志愿者與農民工子女還以手工、唱歌、游戲等方式進行互動和情感交流。隨后,黨員志愿者與農民工子女共同觀看了3D動漫電影《功夫熊貓2》,享受了電影文化盛宴。
2011年12月5日,開展了國際志愿日――共青團牽手生態移民志愿服務行動。通過“獻愛心”“結對子”“送文化”“送科技”“送健康”等系列活動,長期幫助移民群眾解決生活、生產中的問題,幫助移民家庭子女提升素質、樹立自信。
為促進此項行動長期健康發展,在寧夏全區建立共青團內各級聯動工作機制,全區各級共青團組織負責同志均親自掛帥,對專項行動進行長期規劃和具體安排,聯合學校、企事業單位等參與支持項目,組織開展集中統一行動。各級共青團組織堅持組織化與社會化動員相結合,整合各類資源,依托組織、陣地、社區資源和志愿服務力量,建立志愿者、家庭、學校、社區等“多位一體”的幫扶網絡,為農民工子女提供學業輔導、親情陪伴、自護教育、愛心捐贈等形式多樣、切實有效的志愿服務活動。截至目前,寧夏各級共青團組織、志愿者組織共動員組織青年志愿者近6000人,結對農民工子女學校275所,結對幫服農民工子女29545萬人,為農民工子女捐款127.7萬元,捐贈物資約合653萬元。全區各級共青團組織集中向農民工子女發放價值580萬元的電子學習卡,并協調教育系統在區內各中小學校向農民工子女免費定期開放微機室供上網學習、閱讀。
有序推進、著眼長遠
深入調研,制定計劃。全區各級共青團組織普遍開展了調查摸底行動,通過發放心愿卡、問卷調查、座談會等形式,掌握和分析各地農民工子女現狀,了解全區農民工子女的現實需求。并針對現實情況進行了科學梳理,設計服務項目,確定結對數量、參與活動的農民工子女數量和青年志愿者數量、活動方式、宣傳計劃等內容,周密制定活動方案。
集中力量,全面推進?!肮睬鄨F關愛農民工子女志愿服務行動”是志愿者工作的主要內容,全區統一部署安排,結合本地實際,重點組織青年志愿者與農民工子女建立結對關系,集中開展學業輔導、親情陪伴、感受城市、自護教育、愛心捐贈等內容的志愿服務活動,在全區內掀起活動熱潮,形成宣傳聲勢,創造了良好社會氛圍。
積極協調,聯合關愛。全區各級共青團組織積極尋求黨委、政府及社會各界的大力支持,整合青年志愿者組織,發揮專職團干部、志愿者骨干的示范帶動作用,廣泛動員大中專院校、機關企事業單位以及社會各方面的志愿者團隊和個人,結合農民工子女的實際需求,以“一助一”“多助一”為主要形式開展活動。
立足長遠、健全機制。根據全區的實際情況,共青團寧夏區委詳實制定工作實施方案,將“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”作為一項長期的重點工作貫徹落實。針對農民工子女在學習、生活、思想上存在的實際困難和問題,全區按照“志愿者小組(或團隊)+農民工子女+接力=項目”的工作模式,探索建立協調機制和保障支持體系,采取組織化動員、社會化運作、項目化實施的方式,團結凝聚廣泛的志愿服務力量為農民工子女提供形式多樣、切實有效的志愿服務,加強新格局下志愿服務品牌建設,更好地服務和諧鄭州建設,支持“兩個全體青年”工作目標的實現,鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎。
強化宣傳、樹立品牌。全區各級共青團組織充分發揮各自優勢,利用多種資源,認真深入地做好“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”的組織發動工作,最大限度、最廣泛地動員、引導全區廣大青年及社會各界參與到這項活動中,通過啟動儀式、公益廣告、宣傳彩頁、文藝演出、集中活動等方式深入宣傳,做了一系列品牌宣傳策劃,并充分運用廣播電視、互聯網、報紙等主流媒體進行深層次、立體化宣傳, 進一步提高和拓寬社會公眾對此項工作的知曉率、認知度,在全區形成了人人關注、人人參與關愛農民工子女志愿服務的良好氛圍。
建立長效機制,擴大社會影響
為了將“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”志愿服務行動進一步深入開展下去,在今后的工作中,共青團寧夏區委將加強以下幾方面的工作。
繼續深化共青團在關愛農民工子女行動中的作用。以弘揚志愿者“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,充分利用志愿者的知識、技能、愛心,為農民工子女提供親情陪伴、課業學習、綜合素質、文化娛樂、自護教育、心理咨詢、生活方式輔導、健康成長指導、社會交往指導等長期志愿服務,更多地體現共青團組織對農民工子女的人文關懷,使農民工子女在溫暖的社會大家庭中成長成才。
進一步明確各級共青團組織的任務。引導各級共青團組織準確定位本級的工作職責,找準工作重點,切實發揮作用,形成全團上下聯運、整體推進的良好態勢,把這項工作深入開展下去。
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撰寫人:___________
日
期:___________
2021年局黨員志愿者服務活動總結
為深入貫徹落實黨的___大精神,進一步做好新形勢下服務基層、服務社區、服務群眾工作。按照___的統一安排和部署,圍繞“關懷社會、服務群眾、促進發展、構建和諧”的主題,__年以來,___林業局為發揮廣大林業黨員的先鋒模范帶頭作用,充分利用黨員專業技術特長,認真開展黨員志愿者服務活動,現將工作總結如下:
一、統一思想,提高認識,確定黨員志愿服務目標。
按照___部的文件精神,___林業局以“關懷社會、服務群眾、促進發展、構建和諧”為主題,統一了思想,提高了認識,并就如何做好我局黨員志愿者服務工作進行了討論,明確了做好黨員志愿服務的工作思路,充分發揮黨員志愿者隊伍的帶頭作用,建立健全長效機制,把系統里有技術的有愛心的黨員動員起來,團結起來,___起來,切實為建設和諧___作出貢獻。
二、健全工作機制,規范管理,推動志愿服務經常化、制度化。
按照自愿性、無償性、務實性、規范性四個原則,我局成立了___林業局黨員志愿者服務隊,認真做好規范黨員志愿者組建工作。在開展黨員志愿服務活動時一是實行“亮牌”服務。在開展服務時,要求黨員志愿者統一佩戴黨徽,推動志愿者亮明身份、亮出形象。二是規范服務要求。規定每名黨員志愿者一年參與服務不少于___次。三是強化跟蹤管理。對黨員志愿者開展服務情況進行動態(范本)管理,每一位黨員志愿者都建立起為民服務的服務資料及照片,記錄著每一位志愿者工作情況。目前,林業系統機關在職黨員___人,黨員志愿者達到___名,__年__月___名黨員抽調到三民工作組,分別服務沁城鄉二宮村、西路村及大泉灣鄉三道城村和黃盧崗村,在開展三民工作的同時繼續開展志愿服務活動,發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。
三、利用有效載體,廣泛開展黨員志愿者活動,提高服務群眾工作能力。
在開展黨員深入基層志愿服務活動中,___林業局充分利用整村推進、“赴轉服”、社區共建及“___情惠民生聚民心”等有效載體,充分發揮黨員志愿者先鋒模范帶頭作用。
1、發揮專業技術特長,示范帶頭,開展林果業技術指導服務。結合各單位實際,從各鄉(鎮)的林業發展,新農村建設、產業結構調整和農牧民生產生活需求的實際出發,___林業局充分發揮黨員專業技術特長,強化示范引領作用,開展了送科技進村、大棗修剪培訓進棗園、送技術到田間地頭及黨員與棗農結對服務等活動。黨員志愿者帶動周邊近千畝棗園農戶學技術、用技術,充分發揮了黨員示范帶頭作用。
2、開展黨員進社區志愿活動:圍繞發展和諧社區目標,林業局___開展了“長治久安、服務奉獻進社區”活動。__年初全體在職黨員到機輛路社區認領社區服務崗位。林業系統___名在職黨員與社區___名困難黨員、貧困戶、群眾代表結成了聯系對子,廣泛開展了“解難題、幫民困”活動,有效激發在職黨員進社區亮身份、做表率、比奉獻的熱情。平日定期到家里進行探望交流,及時了解他們的生活需求,節日期間深入走訪慰問,在溫暖民心,拉近黨群關系的同時,積極通過征集合理化建議、黨員入戶了解民情、幫助居民解答和解決實際問題等,消除了不穩定因素,維護了社區和諧。六一前夕,黨員志愿者服務隊到參加了機輛路社區外圍垃圾清理活動,清理了約___公里渠道的垃圾、淤積物。
3、開展“三民”工作,摸清群眾訴求,緊密對接需求開展志愿服務。
林業局駐沁城鄉三民工作組的黨員志愿服務隊在駐村工作中認真了解群眾所思所盼,著重排摸弱勢群體、生活困難群眾需求,梳理出村民在種植技術水平方面存在的問題。他們發揮專業特長,針對性的開展志愿技術服務,切實提高村民種植水平。二宮村工作組黨員干部們走進田間地頭,為村民們講解關于核桃種植的技術要領,水肥的控制及病蟲害的防治;參與村民春耕、春播生產,打埂整地,工作組成員更是發揮會駕駛拖拉機的技術,熟練駕駛拖拉機幫助農民犁地開溝,拉運裝卸農家肥,參與義務植樹勞動及防滲渠的建設;黨員阿不列孜·艾買提同志是有著___年林業工作經驗的工程師,在果樹的嫁接,病蟲害防治方面有著很深的造詣。在三民工作中,黨員志愿者圍繞社會穩定和長治久安總目標,開展了林業政策宣講、文化娛樂、專項服務、民族團結、反恐維穩等一系列便民為民活動,志愿為林業局駐村的沁城鄉二宮村、西路村、白山村的村民講解杏樹豐產栽培管理、嫁接技術,在田間地頭___開展林業技術推廣知識講座___期,培訓村民___人次,已解決實際困難___余件,得到了村民們的一致好評。使農民得到真正的實惠是我們林業黨員技術人員的職責所在,也是我們林業局“三民”工作組在此次三民活動中為廣大村民服務的一項重要內容。
4、開展扶貧幫困,獻愛心活動。__年以來按照___婦聯“愛心一元捐”及響應團市委關愛西部兒童文件精神,我局在林業系統開展了“愛心一元捐”和為西部兒童捐書獻愛心活動,全體黨員干部積極捐款,通過愛心之舉弘揚扶貧濟困、樂善好施、助貧扶弱的優良傳統,在全局上下形成關愛困難家庭、關愛兒童、關愛社會的良好風尚,黨員干部共捐款___元。
林業局自開展黨員志愿者服務活動以來,開辦黨員志愿服務項目___個,在職黨員為社區困難群眾柴有、殘疾人趙玉萍、空巢老人熱依木汗·克依木等人捐款___元,為群眾和社會做好事、實事___件,黨員與困難群眾結對子___對,幫扶資金___萬8千元。
今后計劃:
下一步,我局將不斷發掘自身潛力,完善機制,壯大志愿者隊伍,為建設美麗和諧的___不懈努力。
一是繼續___開展以林果業技術指導服務為主題的黨員志愿者活動,積極參加送科技進村下___宣傳、指導,到田間地頭送技術活動和大棗修剪培訓班進棗園等活動。
二是繼續___開展黨員進社區志愿者服務活動。
___黨員志愿者深入居民家中開展安全隱患預防、城市生態環保等工作的宣傳,開展結對幫扶工作,為建設和諧社區添磚加瓦!
三是繼續扎實開展“___情惠民生聚民心”志愿服務活動,發揮黨員志愿者示范引領作用,真正為民辦實事、辦好事。
四是繼續___開展以幫困助弱為主題的幫困扶持活動,___黨員志愿者參加扶貧、助老、濟困活動。
五是充分發揮黨員志愿者的作用,積極參加全市經濟、社會、政治、文明建設的各項黨員志愿服務工作。
__工信局黨員志愿者服務活動總結(2)
為落實___員志愿者全覆蓋活動___有關文件精神,___在全市開展黨員志愿者服務活動要求,我局黨委積極響應,廣泛發動,抓好落實,制訂方案,實現了促進全體黨員以服務意識和責任意識推落實,進一步推動了精神文明建設工作發展?,F將工作開展情況匯報如下:
一、統一思想,高度重視。
局黨委召開動員大會,認真學習傳達了___開展黨員志愿者服務活動相關精神,統一了思想,提高了認識,并就如何做好單位黨員志愿者服務工作進行了討論,局黨委制定了下設一個機關黨支部和六個企業黨支部開展黨員志愿活動的工作方案,明確黨員志愿服務的工作思路,即以科學發展觀為指導,始終堅持“圍繞服務抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,充分發揮單位黨員志愿者隊伍的帶頭作用,找好載體,建立健全長效機制,積極深入開展黨員志愿者服務活動。
二、加強___領導、堅持基本原則、健全管理制度,確保黨員志愿者服務活動取得實效。
局黨委對轄區內黨員進行摸底和登記造冊工作,各支部按照實際情況進行黨員統計后交由區工信局黨委統一匯總,要求做到無一漏申,共統計參加登記黨員___名黨員,其中___名黨員志愿者。要求志愿者服務團隊以黨___服務黨員、黨___、和黨員共同服務群眾為工作理念,開展各類便民活動。經黨委研究決定,由各支部黨員組成一支黨員志愿者服務隊,開展便民公益服務、文明創建宣傳、民意幫扶傳達等志愿服務活動。黨委要求各支部對此次活動開展以自愿性、公益性、實效性、規范性四項基本原則為要求。對各黨員志愿者參與和選擇服務不帶任何強制性,對群眾提供的服務是出于人文關懷和博大愛心而付出的無私奉獻行為。要求活動開展從本鄉鎮、本單位和黨員的實際出發,根據自身條件,把群眾需求和服務能力結合起來,實事求是,量力而行,盡力而為。
三、認真落實,建立長效機制,積極開展志愿者服務活動。
黨員志愿者在局黨委的統一領導下,各支部有___、有計劃、有步驟、有目標地進行。局黨委___股級以上領導干部對需要幫扶的困難群眾進行“一對一”結對幫扶,自掏腰包將補助金、慰問品到苦難群眾的家里。機關黨支部___全局黨員志愿者___人組成“志愿者服務隊”下鄉開展做好事辦實事活動,發放種子、傳單等,為群眾帶去科普知識推廣、法律知識宣傳。局黨委結合黨員志愿者的工作性質、特點,圍繞結對幫扶工作建立長效機制,創新服務社會的形式和內容;局黨工委將___專人深入對口幫扶社區進行專題調研,進一步推動創先爭優活動,切實把服務社會、服務群眾工作做深、做實。
四、開展黨員志愿者活動所取得的成效。
第一,增強了黨員的身份意識,堅持從自身做起,從點滴做起,自覺塑造和維護黨員的良好形象。通過此次活動發揮了黨員的先鋒模范作用,強化了___紀律觀念,增強了黨員的身份意識和責任意識。
第二,提高了黨員的服務意識。該活動增強了機關黨員服務基層的意識,牢固樹立了為人民服務的宗旨,以實際行動樹立了黨員隊伍的良好形象,發揮黨員志愿者在服務群眾、服務社會、促進和諧方面的作用。
篇7
按照縣委、縣政府的安排和部署,2013年我單位繼續與鄉村結對開展幫扶活動,通過扎實開展“掛包幫”活動,達到“扶貧解困明顯加強”的目標。
(二)2013年幫扶項目和主要任務
1、繼續抓好產業發展規劃
目標任務:穩定發展大米、油菜和玉米,大力發展土雞養殖和魔芋、大頭菜等蔬菜種植,積極發展以楠竹為主的林商品,穩定發展生豬,并擴大規模大力發展生態養雞。
2、繼續抓好農村基礎設施建設
目標內容:實現社社通公路,基本解決群眾行路難問題;徹底解決350人的飲水不安全問題;加強基層農田建設,提高耕地綜合生產能力,進一步增加灌溉面積。
3、繼續抓好社會事業發展
目標任務:(1)認真完成人口與計劃生育工作,計生率在95%以上,期內綜合避孕率在95%以上。(2)規范發展學前教育,鞏固提升義務教育,確保少年義務教育,入學率、鞏固率100%,加大控輟,提升升學率為目的的,貫穿全年教育工作始終。(3)完成民生推廣惠民醫療服務站,新型農村合作社醫療參合率92%以上。
(三)落實幫扶措施,確保任務完成
1、堅持常態化開展調研和走訪慰問活動。健全完善“調研、走訪慰問月”制度。把握時間節點,注重幫扶實效,在3月、6月、9月、11月集中安排時間,組織機關黨員干部職工帶著責任,帶著感情,帶著愛心,帶著發展致富和解決實際問題的方案,進村入戶,深入田間地頭,真心真意同群眾交朋友,宣傳黨的方針政策,聽取群眾意見建議,了解群眾困難疾苦,幫助基層和群眾排憂解難,以服務基層和群眾的實效檢驗黨員干部作風,以黨員干部作風的轉變密切黨群干群關系。做到春耕生產送科技、夏旱洪災送關懷、秋收入學送愛心、年終歲末送溫暖,堅持每季度開展1次調研和走訪慰問活動,確保每年走村(社區)入戶4次以上,原則上,縣檔案局領導每年到聯系點調研、指導不少于4次。幫扶干部每年走訪慰問結對幫扶困難戶不少于3次,幫助解決2個以上困難和問題,做到政策宣傳入戶、致富項目入戶、關懷溫暖入戶。
2、幫助仁義鄉村進一步突出本村優勢產業,重點發展特色農業,大力引導群眾大力發展生態難、魔芋、大頭菜等蔬菜種植。搞好與有關部門的溝通,指導規范有序輸出勞務,最大限度地轉化剩余勞動力,拓寬致富渠道。
3、切實開展畜牧業、蔬菜生產等有針對性的各類實用技術培訓,努力提高村民的科學文化和技術水平。
4、認真落實好幫扶工作三年規劃。一是針對村的產業特點和結構,指導聯系村級組織完善產業發展、新農村建設、環境建設、社會事業發展等專項規劃,著力構建扶貧開發和新農村建設的長效機制。二是要認真落實好2013年各項幫扶工作任務。
篇8
幫扶工作總結范文
學校按照師市教委、總場扶貧幫困工作部署,堅持構建和諧校園的科學發展觀,開展多種幫困活動,深入探索扶貧工作的新路子,做到不讓一名學生因為家庭貧困而影響學習,現總結如下。
一、學校領導重視,全體教職員工大力支持。為了抓好扶貧工作,學校成立了扶貧幫困工作領導小組,下設了辦公室。學校領導親自掛帥,教務處、財務處、各班主任具體落實,廣大老師積極響應學校“每名教師進兩家,溫暖 送進每一戶”號召,各年級先后開展貧困生摸底工作多次,摸清貧困生家庭狀況,做好貧困生建檔工作,明確助學思路,然后有計劃有步驟地實施。
二、工作落實到人,溫暖送進家庭。學校對貧困學生的幫扶工作落實到各班、各部門、各責任人,做到每個貧困生都有人關愛,每個貧困家庭都能感受學校的溫暖。通過第一階段摸底工作我校確定馬曉宇10名學生扶貧幫困教育金發放對象,在為貧困學生送校服,為貧困學生送學習用具,為民族學生送學習用具,看望貧困教師,為總場季節工送衣物等親自送到貧困學生手中。每到一處,他們都要同家長促膝交談,詢問他們對學校還有什么特別的要求。學校還組織全體師生在班級開展扶貧幫困工作,切實斑竹貧困學生。
三、爭取各方力量,拓展扶貧助學途徑。眾人拾柴火焰高,經過各方努力,是是郊區大隊交警幫助貧困學生,以幫助他們順利完成學業;班級也各自負擔相應人數的貧困生,為他們勤奮學習解
除后顧之憂。另外學校還千方百計聯系社會人士為貧困同學獻愛心,解決貧困學生的后顧之憂。
扶貧幫困關系到千家萬戶,關系到寒門學子的未來,關系到和諧社會的創建,任重而道遠,我校力求在各級部門的領導下,在社會熱心人士的幫助下,將這項工作做得更完善,讓每一位同學都能感受集體的溫暖 。
幫扶工作總結范文
20XX年以來,省監獄在開展結對幫扶工作中,與新鄭市鎮村結成對子,雙方在上級黨政組織的關懷與支持下,堅持求真務實、開拓創新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,取得顯著成效?,F將此項工作總結如下:
一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導
開展結對幫扶活動是落實科學發展觀,加強社會主義禮貌建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。監獄黨委高度重視,成立以黨組書記、局長陳峰亮任組長的駐村幫扶工作領導小組,明確主管行政后勤工作的監獄領導主抓此項工作,監獄辦公室為具體聯系單位,分工具體,職責明確。工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”,即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導;落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金,以此推動結對幫扶工作的規范化和制度化運作。
二、調查摸底,確保結對幫扶工作有序進行
良好的基礎工作是干好工作的前提。駐村后,為吃透狀況,理清工作思路,我們認真搞好摸底調查,一是堅持不吃請、不擾民,決不給群眾增加任何負擔,真正做到了深入群眾。二是透過召開座談會、走訪群眾,深入田間地頭,訪貧問苦了解狀況,與農民應對面溝通思想,交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題,尋找問題,分析問題的根源,研究解決問題的辦法。在深入調研、統籌協調的基礎上,制定了詳細的計劃,并將結對幫扶活動與監獄開展的“講、樹、促”等活動結合起來,做到相輔相成,相得益彰。透過不斷交流信息,增進了相互的感情,促進了幫扶工作的順利開展。
三、制定計劃,落實幫扶措施
監獄制定了切實可行的結對幫扶計劃,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。一是開展為幫扶村“獻愛心、送溫暖、”捐款活動。用心為20戶特困戶送去米面油及救濟金等2萬余元,為貧困群眾解除后顧之憂。二是用心扶持村圖書室建設。為村里捐贈圖書100多冊,包含農業科技、兒童讀物、百科知識等,豐富群眾的精神文化生活。
四、精心組織,堅持做好精神禮貌幫扶
在工作中,堅持既扶貧,又扶志。不僅僅從物質上給予幫忙,更從思想上進行幫扶,幫忙他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。
1、抓好黨員干部隊伍學習教育。加強基層組織建設,是做好基層各項工作的根本保證。針對農村個別黨員、干部年齡老化、思想僵化、發展意識不強等問題,我們把黨員干部隊伍的思想和學習教育作為村級班子建設要害環節,主要采取了以下幾種方式:一是堅持黨員、干部學習日制度。組織黨員、干部學習政策理論、法律法規和上級有關文件精神,正確領會黨的農村工作政策。二是堅持各種會議、座談會形式學習教育。每逢村委、支部重大事宜,以召開專題會議、座談會等,我們集中黨員進行各項有關文件資料的學習。三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規培訓和法規法紀、科技文化培訓以及精神禮貌培訓。
2、實行村務政務公開,健全民主治理制度。一是健全民主理財小組。由各生產組推選代表,支部主要成員參加,主要職責是核查村組帳務收支狀況,并定期張榜公布,加強村組財務治理。二是健全村民議事代表小組。代表由各村民組推舉產生,主要職責是監督和決定村重大活動和投資建設事宜,用心協助做好村務工作。三是實行了計劃生育系列工作、宅基地審批修建、財務收支“三公開”,每半年張榜公布一次,理解全村干部群眾監督。
3、突出抓好禮貌建設工作。今年4月中旬至6月中旬,我們用心配合村支部,全面加強了農村禮貌建設工作。充分利用廣播、電視錄相、標語、專欄、會議、座談等方式方法,宣傳禮貌建設的重大好處,做到人人皆知,家喻戶曉。在此基礎上,加強對村民進行法律法規、村規民約教育,努力克服消除禮貌建設工作中出現的不利因素和不良現象,取得較好效果。
五、工作中存在的.不足及打算
雖然我們在三里崗村結對幫扶工作中取得了一些成績,但也存著不少問題:一是農村工作經驗不足,有時工作方法簡單;二是基層村組群眾力量和經濟薄弱,資金困難,想為群眾多辦實事,但無經濟實力。
今后,我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力,以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標,進一步提高工作標準,改善工作方法,努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義禮貌建設”在農村開花結果。
幫扶工作總結范文
今年,市婦聯按照市委、市政府的工作部署,承擔了××區××鄉××村的幫扶工作任務,一年來,我們市婦聯對這項工作給予了高度的重視,把幫扶工作納入工作日程,以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,傾心傾力為幫扶村解決實際困難,辦實事。多次深入實際,調查研究。針對幫扶村實際困難和進一步發展的實際需要,發揮自身優勢,廣泛協調,促進了當地建設,推動幫扶村經濟發展。
一、以強化領導為手段,抓好幫扶措施的落實
接到幫扶工作任務后,市婦聯黨組十分重視此項工作,立即召開會議商量工作對策,成立了領導小組,責成一位有農村工作經驗的副處級干部專門負責此項工作,并且盡快地做到了和幫扶村進行工作對接,詳細的了解幫扶村的自然狀況,根據了解到的第一手資料,結合各自的工作職能,共同商討拿出了幫扶工作方案。市婦聯主席辦公會議還多次專題研究這項工作,將此項工作納入全年的工作目標之中,加大工作推進力度。通過深入實地調查,結合幫扶村實際和經濟發展目標,與幫扶村領導面對面的共商幫扶措施,為幫扶村解決困難,推動經濟發展。市婦聯主席××先后3次親自到幫扶村實地了解情況,訪貧問苦。副主席××5次深入幫扶村抓幫扶措施的落實。
二、注重實效,為貧困群眾解決實際困難
走訪慰問幫扶村,年初,我們對口的鄉鎮是××縣××鎮××村××副主席帶隊一行5人,走訪慰問幫扶村××縣××鎮××村,將20xx0元扶貧款送到村書記的手中,為20名貧困兒童送去了羽絨服和書包,為20戶貧困戶送去了豆油和面粉,同時帶去機關干部為這20戶貧困戶捐獻的衣物,并為30余名貧困婦女進行了免費體檢,受到了農村婦女的歡迎。這次走訪慰問活動共為××村捐款捐物折合人民幣3萬余元。
3月份,按照市委、市政府的工作安排,我們的結對單位調整到××市××鄉××村,我們及時進行了對接。為了全面推進幫扶工作,市婦聯結合工作職能,從自身實際出發,把幫助貧困學生完成義務教育作為幫扶的重點任務之一,努力為貧困孩子辦實事。在××年5月27日,在“六一”國際兒童節來臨之際,市婦聯××主席親自帶隊,由市婦聯機關干部、市孤困兒童幫扶中心和愛心企業家組成愛心幫扶隊伍,開展愛心幫扶農村貧困學生活動。
田主席帶隊,由市孤困兒童幫扶中心和愛心企業家組成愛心幫扶隊伍,到幫扶村小學,開展愛心幫扶活動。為10名特困女學生,提供了每年240元生活補助。協調××商貿有限公司、××××、××××等企業為××村的孩子們愛心捐贈了90個嶄新的大號書包,全新的運動服套裝和籃球、羽毛球拍、彩筆和跳繩學習體育用品。7月初,到幫扶村開展幫扶活動。為10名貧困學生,提供了每年240元生活補助。送去學習用品、圖書近千冊,衣物500余件。
同時,市婦聯發動機關干部和社會各界獻愛心,成立的專門針對貧困學生的“愛心超市”,也在××市××鄉××村小學“開業”,30多名貧困學生成為超市的首批顧客,他們都領到了急需的學習生活用品。
三、協助引進項目,發展勞務輸出,幫助幫扶村調整產業結構
依據幫扶村發展質量效益型農業的目標,我們著重協助幫扶村抓好招商引資工作,市婦聯還把“引項目,辦實事”做為幫扶村重要內容。我們幫助指導連豐村建立了婦女養牛扶貧聯合體,并納入了××年的市婦聯扶貧聯合體的幫扶計劃。針對幫扶的××市××鄉××村缺乏抗旱機井的實際困難,我們協調相關部門為連豐村解決了5萬元的打井資金。我們還協調××市政府,為村里爭取了2萬元的資金,將村小學前100米的土路全部硬化。我們積極牽線搭橋,開展了“巾幗文明崗”和企業家的入村對接活動,××村和××建材制品結成了對子,通過人才、項目、文化對接,通過崗村聯動、企村聯動結對共建模式,充分利用“崗”、“企”的人才優勢和技術優勢,提升農業生產的專業化水平。把企業的技術、資金、市場等優勢與農村的土地、勞動力等要素緊密結合起來,村企合作共建工業項目和生產資料基地、產品配套基地、勞動力供應基地等,增加村集體經濟收入,實現雙方發展的融合與共贏。組織“崗”、“企”傳播先進文化,加強農村文化隊伍建設,優化農村家庭教育環境,廣泛開展農村社區家庭文化交流,促進農村文化邁上新臺階,為創建和諧家園搭建平臺。向企業家介紹當地的農業資源優勢,促進幫扶村經濟的發展。
四、推動幫扶工作常年化
我們緊密結合自身職能,將幫扶工作融入日常開展的各項工作中,我們開展的農業專家顧問團訂單培訓,在雙城的培訓,協助村里組織20多人參加,和省扶貧辦省婦聯舉辦的帶頭人免費,都為村里預留名額。培訓在開展的在工作中,我們了解到許多農民有急于外出打工的迫切需求,就立即協調市婦女培訓中心和市婦聯家政服務中心,為婦女提供了免費介紹工作和提供酒店服務員上崗前培訓后包找工作等服務,為她們外出打工,提供工作崗位需求信息,幫助多名農民和農村婦女外出打工,增加收入。同時,結合市婦聯的巾幗示范村創建活動,在連豐村創建巾幗示范村,按照市級巾幗示范村的創建要求,組織婦女開展積極向上的文化活動,樹立文明新風。
五、謀劃好下一步的幫扶工作規劃
篇9
為更好地動員組織全局廣大干部職工、團員青年投身于行政副中心建設,創建全國文明城區和本單位創建全國文明單位活動中來,在全社會倡導良好的道德風尚和時代的新風正氣,更好地發揮志愿者在社會中的模范作用,2016年度xx區人力資源和社會保障局志愿者服務團隊本著服務大局、服務社會、服務群眾的宗旨,積極組織并參與了各類志愿服務活動。
現對今年的志愿服務活動開展情況作了總結:
一、志愿服務總體情況
多年來人力社保局高度重視志愿服務活動,將其作為精神文明建設的一件大事,專門成立了志愿服務活動領導小組,由局黨委副書記、副局長徐 同志擔任領導小組組長,局屬各黨團支部書記為成員,明確各自責任,相繼出臺了《人力社保局志愿服務、困難幫扶實施方案》、《“關愛成長 關愛老人”志愿服務工作計劃》等文件,做到了認識到位、領導到位、措施到位,形成了齊抓共管的工作格局,推動了志愿服務工作機制化、規范化、常態化。
志愿服務隊成立于2012年5月,主要由全局干部職工、黨員、團員青年組成。截止年底,在“志愿xx”網站上成立志愿團體1個,申請結項志愿項目19個,實名制注冊人員255人,占在職職工的77%,服務時長總計9259小時,注冊志愿者每年人均志愿服務活動時長已達36小時。(本數據摘自“志愿xx”網站數據庫)2016年度共開展志愿服務活動10次,參與人員260人,服務11000余人次。
二、特色做法及成效
人力社保局把開展志愿者服務活動作為我局工作的一項重要內容,積極搭建活動平臺,不斷豐富活動內涵,依托局志愿服務隊,積極開展學雷鋒“三關愛”“結對幫扶”“志愿服務月”“文明加油站”“人力社保政策宣傳”等活動。
關注民生,服務社會。
以“創城”和“春風行動”為契機,組織培訓就業、社會保險、人事人才、勞動關系等四方面的業務骨干,積極參加本局組織的大型人才招聘會和政策宣講活動,為群眾解答就業和社會保障的相關政策法規,具體指導群眾辦理相關社保手續、當面講解如何持卡就醫,面對面指導群眾如何參加就業培訓、如何結合政策更好的實現就業,受到了群眾的一致贊揚。
貫徹落實結對幫扶活動。
結合文明辦開展的“城鄉統籌 文明先行”活動,深入人力社保局幫扶單位永樂店大羊村積極開展幫扶工作。先后二次對該村投入幫扶資金40萬用于修建村內主要街道和村容村貌的改善。并針對“就業”“培訓”“保險”三大內容,組織召開人才交流洽談會,為村民提供崗位信息和就業機會;組織開展國家就業政策、培訓政策宣講;發揮職業技能培訓作用,有針對性的對村民開展職業技能培訓。
積極開展愛心助學行動。
自開展領導干部愛心傳遞活動以來,人力社保局副處級以上領導干部在“六一”、“春節”期間,對玉橋轄區所結對的學生進行走訪慰問活動每年不少于2次,為他們送去慰問金和學習文具,鼓勵他們成長成才。
積極開展“關愛成長 關愛老人”志愿服務活動。
結合制定的“志愿服務 困難幫扶”實施方案,與玉橋轄區內的2名困難兒童和2名困難老人結成幫扶對子,在新學期來臨之際及“九九重陽節”前夕對4名困難人員進行了走訪慰問活動,并為他們送去了慰問品和慰問金。社保中心志愿服務分隊利用休息日的時間到梨園敬老院,開展志愿服務慰問活動,為老人表演節目送去愛心和大家自發捐款購買的生活物品。
積極開展“關愛自然 義務植樹”活動。
為進一步引導全局廣大干部職工、團員青年樹立綠色環保理念,通過植樹活動鞏固我區綠植覆蓋率,改善生態環境,為創建全國文明城區助力。自2012年起,人力社保局志愿團隊連續三年組織單位職工開展義務植樹活動。4月份在于家務開展義務植樹活動,共栽種樹苗3000余棵。
開展“清潔公共自行車,愛護公共環境”志愿服務活動。
利用周末時間組織40名志愿者對運河西大街兩側的14個公共自行車站點進行清潔、常規保養維護及道路兩邊的垃圾撿拾,通過此舉方便了群眾,同時營造了良好的公共環境。
開設“志愿服務崗”,為群眾提供力所能及的志愿服務。
為迎接國際志愿者日的到來,11月21日至12月12日,組織40名志愿者利用周六時間,分四期在局門口和國稅局路口設立的“志愿服務崗亭”,圍繞信息咨詢、應急服務、交通疏導、文明宣傳等內容開展為期一個月的志愿服務月活動。除做好固定動作外,人力社保局志愿者們還結合人力社保的相關職能進行了社會保險、就業培訓等相關政策解答和宣傳,為來往的群眾提供力所能及的志愿服務活動。
除此之外,人力社保局還協助玉橋街道開展了志愿交通維護、參加了區文明辦組織的“文明xx”—誠信宣傳日活動,通過活動的開展,增強了參與者的社會責任感和道德情操。同時規范“志愿xx”網站志愿者的注冊、志愿項目、計時等工作,增加了網站的利用率,通過活動的開展,增強了全局志愿者的志愿服務意識,加大志愿服務宣傳力度,并通過《xx時訊》、《xx人力社保簡訊》、單位網站、局內微信群、QQ群等各類媒體對開展的志愿服務活動進行報道,提高大家參與志愿服務的熱情。
三、存在的問題及下一步想法
缺乏專業知識,培訓不到位。
志愿者最希望能夠得到志愿服務專業技能的培訓,而參加過志愿服務培訓的寥寥無幾,培訓內容也主要是志愿服務的基本知識和理念、志愿者的責任與義務等。希望能夠針對區屬不同的志愿團體多組織一些有針對性的專業培訓,進一步提高志愿者的能力和水平。
缺乏經費,嚴重制約著志愿服務的發展。
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以黨的教201x—201x年實施第二期學前教育三年行動計劃的精神,優化資源配置,加強師資隊伍建設,加強教育管理,提升教育質量。
二、主要工作目標
1.加強內部管理,提高辦園質量,加強教育教學管理,促進保教質量提高。提高一日活動的有效性,確保教育教學水平,張顯本園特色,既讓幼兒在安全、健康、和諧的環境中體智德美得到全面發展,又讓其個性得到張揚。加強內部管理,提高辦園質量。
2.加大教研力度,全方位地開展教研活動。加強教師隊伍建設,促進教師的專業化發長。加強理論學習,進一步更新教師觀念,提升教師的業務水平。通過多形式、多渠道,加強教職工隊伍建設,提高管理人員管理水平、教師業務水平,提高辦園水平。
3.做好安全、后勤等各項工作。
4. 通過各級各類檢查、驗收,如:綜治安全等。
三、具體工作任務與措施
(一)政治思想工作
1.堅持以人為本。樹立以人為本,以幼兒為本,以教師為本,一切的活動皆以“以人為本”為基礎、出發點、落角點。
2.加強理論學習。加強政治理論學習,開展內容豐富的學習研討活動。包括《幼兒園工作規程》、《幼兒園指導綱要》和《3—6歲兒童學習與發展指南》及其它教育教學理論文章。
3.加強師德建設。加強師德建設工作,增強廣大教職工教書育人的使命感和責任感。加強政治理論學習,開展內容豐富的學習研討、比賽等活動,使工作更細致,服務更熱情,作風更嚴謹,做到內強素質,外樹形象。向家長發放調查問卷、征求意見表等,接受家長民主評議。大力提倡“全民閱讀”活動,鼓勵教師多閱讀《早期教育》、《幼兒教育》和《學前教育》等幼兒雜志,并鼓勵教師多動筆寫文章,參加中心小學定時開展的教學反思現場賽、讀書筆記展評、讀書心得現場賽、詩文朗誦賽、教師下水文與教育敘事現場賽、書香家庭評選等活動。
(二)保教工作
1.合理優化一日活動,提高一日活動質量。重視教師常規工作的管理,不斷健全、規范常規工作要求,向一日活動各環節要質量。加強檢查、指導、評比力度,使檢查促規范,指導促發展、評比促提高。在“常規工作大檢閱”活動中,將以推門聽課的形式深入班級隨機聽課,了解一日活動組織情況。
2.重視體育活動,豐富幼兒生活。一是豐富戶外體育游戲活動的開展,堅持每天的晨間戶外和體育游戲鍛煉,體育游戲做到常換常新。二是開展豐富多樣的幼兒競賽和節日活動等,創造機會為幼兒提供展示的舞臺,讓幼兒在活動中鍛煉成長。堅持開展民間體育游戲活動。
3.環境創設要為教育教學服務。為幼兒提供豐富多彩、安全的良好的幼兒園教育環境,教師要充分利用幼兒園現有的場地,保證區域游戲的空間。以游戲為基本活動,通過游戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時,增長知識和經驗,獲得各種能力的發展。充分利用本土資源進行環境創設,合理布置各個區域,種類多、數量足;努力營造出一個良好的學習、生活環境。擬在12月份開展環境創設評比。
4.根據園內教師的不同特長資源,進行有針對性和實效性的利用和開發,不斷滿足不同層次教師能力的提高。對剛加入或加入不久的年青教師進行傳幫帶,結對子活動,使她們在互幫互助的過程中不斷提高理論素養和業務能力。
5.創設條件,加強骨干教師的培養。發揮園骨干教師的輻射作用,開展教學展示活動,并請有特色、有經驗的骨干教師開展帶教和園際互動交流。多途徑促進青年教師快速成長。一是充分發揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是搭建舞臺、壓擔子、交任務給予她們施展才能的空間,讓她們充分發揮“領頭羊”的作用。
6.探討如何做好幼小銜接工作,促進小學與幼兒園的研究雙邊活動,幫助幼兒順利地過渡到小學的學習生活是各幼兒園下半學年的重要工作之一。①培養相應的能力,掌握學習的技能、方法;②培養幼兒做小學生的榮譽感、對小學的向往;③熟悉小學環境,激發上學的興趣。
7.根據實際開展特色教育,圍棋、陶吧、民間體育等,盡可能讓更多的幼兒參與其中。
(三)繼續教育工作
1.扎實開展各級各類進修、培訓活動。鼓勵教師參加各級各類培訓、進修等繼續教育活動,計算機等級考試、普通話測試、學歷提升等,力爭通過多種平臺,充電、學習、提升。
2.做好結幫扶互幫互學活動。以結對幫扶為契機,開展走進來、送出去形式多樣的結對幫扶活動,示范課、講座、研討會等等。
(四)教研工作
1.以“園內培訓”為抓手,促進教師專業能力發展。要積極創造條件,根據教師的專業發展需求,為不同類型的教師提供相應的培訓學習機會,促進其專業得到的發展。如、“師徒結對”、“新老教師的搭配”、“一幫一”活動等,讓每位教師在其原有水平上都得到提高,促進幼兒園自主地發展。
2.加強年段教研組的管理和建設,以教研組為基地,充分發揮教研組長的作用,帶領本組成員進行集體備課、“一課多研”和分年段教研等活動,結合教師日常的教學活動中存在的問題和困難進行收集、分類整理后,然后逐一進行探究教學,讓教研成為教師提高業務水平的重要陣地。
3.做好集體備課工作,形成方案、制度,持之以恒開展,切實提高備課質量。
4.積極開展各類競賽,進行優質課評選、展示活動。將以片段教學比賽活動為契機開展活動,進一步提高教師的專業素質和業務水平。
5. 尋找園本和地方教學資源,以課題為載體,積極開展園本教研,《利用本土資源開展民間體育游戲》摸索園本課程的開發與建設,制定園本課程建設的方案、逐步形成園本特色。通過同課異構、活動展示、案例研討、技巧交流、課題研究、教學評價、教學反思等途徑,加強骨干教師的專業化培養,并對村、民辦幼兒園進行示范性展示。確定“如何有效開展表演游戲、區域游戲”為重點教研專題進行研究,切實提高其教育教學實效性。
6.發揮示范引領作用,做好與民辦園結對幫扶工作。加強區域間、園際間的互動、交流、學習。與樂幼、詩墩、城東新區旺旺幼兒園結成“愛心手拉手”結對子。通過采取教學觀摩、同課異構、跟班學習、業務培訓、送教下鄉、師徒結對、集體備課、網上交流等靈活多樣、形式多樣的幫扶活動,共享資源,共同提高。
(五)綜治安全工作
1.提高認識,進一步增強學校安全工作的緊迫感和責任感。堅持以服務師生為宗旨,切實加強領導,落實責任,采取強有力措施,消除各類安全隱患,建立健全預防學校安全事故的長效機制,將學校安全工作抓緊、抓好、抓實,確保學校的安全和穩定。
2.加強教育、完善制度。一是積極探索有效的教育形式,努力增強幼兒的法制觀念、防范意識和自我保護能力。二是進行交通、飲食衛生、消防、網絡、用電、防火、生活、防溺水等方面的安全知識教育。三是要加強師德師風教育和教學管理,禁止體罰和變相體罰幼兒。四是將安全穩定工作納入學校目標管理范疇,進一步明確組織機構,理順工作關系,健全工作機制,落實工作條件。五是進一步健全安全隱患排查治理、安全基礎臺帳、經費保障投入、部門協作聯動、突發事件處置等系列安全穩定工作長效機制。六是要建立健全安全教育應急演練機制,每學期舉行3次以上應急演練(消防、防震、防汛),增強幼兒自保自救能力。七是嚴格執行責任追究制度,按照“誰主管,誰負責”的原則,進一步完善責任制和責任追究制。八是完善事故匯報制,一旦發生非正常事件,要及時報告,不得遲報、漏報、瞞報。同時要采取有力措施,對事故進行妥善處理,并隨時關注事態的發展。凡隱瞞不報的,一經發現將嚴格追究當班者的責任,并對有關人員進行嚴肅處理,情節嚴重的要依法查處。
(六)行政后勤工作
1.完善管理機制。
(1)創新園務管理,以人為本,科學管理,硬性規章制度管理與人性、柔性管理相輔相承,進一步完善監督、考核、執行機制,加強對各類制度的執行力度,做到每項活動有計劃、有安排、有措施,確保工作落到實處。遵循各項制度,且人性化管理。
(2)轉變管理人員意識,不守舊,不盲從,樹立現代管理理念,在加強常規管理的同時,不斷探索管理體制的創新,以制度管人管事,反思并規避學校管理中的形式主義和無用功,勇于實踐,走科學化的管理道路。要認真落實責任書提出的工作要求,提升管理實效性,做改革的排頭兵。不做只是“指揮棒”、“傳話筒”的管理人員,而是以自身言行為表率,時刻走在前方,切實帶動廣大教職工積極為幼兒園盡心盡力工作。
(3)不斷完善競爭激勵機制,促進教職工提高工作能力、業務水平,提高教職工工作的積極性,吸納更多的教職工來園、全力為幼兒園服務,促進幼兒發展。如:績效考評,搭建鍛煉、展示平臺,各類優秀、先進評選等等。
(4)要建立充滿自信、公平競爭、幫人所需、大度為懷的校園人際關系,積極構建平安和諧校園。
(5)加強教師隊伍管理,堅持人文關懷與嚴格管理并舉,教育廣大教師適應在約束下工作,習慣在監督下干事,珍惜一份難得的工作崗位,進一步強化政治意識、政治紀律,確保政令暢通,對自由散漫的、不守紀律的、師德敗壞的、不認真履行職責的,要進行依法依規嚴肅處理。
(6)構建平臺。定期研討管理工作舉措,做到工作同部署、同落實、同反饋。
2.嚴格執行黨風廉政和行風建設。堅持“糾建并舉、標本兼治”的方針和“誰主管誰負責”,“管行業必須管行風”的原則,積極開展民主評議行風活動;暢通舉報投訴渠道,接受幼兒、家長和社會的監督和評議,突出行風建設,提升幼兒園形象。
3.園務公開工作。認真貫徹落實《德化縣教育局推行網上辦事公開工作方案》文件精神,做到內容全面、準確、真實、具體,公開更加多樣、方便、實用,公開時間更加及時,功能更加齊全,確保教師的知情權、參與權和監督權,接受群眾監督,達到“公開促廉政”和“公開促和諧”的工作目標。
4.關工委、退教協、工會、團小組工作。堅持以“服務、關愛”為宗旨,以“快樂學校”、“溫馨學校”為主線,全面貫徹落實省、市、縣退教協和關工委工作要求,圍繞我縣教育工作任務,積極爭取社會各方力量的支持,充分發揮退教協和關工委在構建和諧校園、和諧社會中的職能作用。組織教師參加健康體檢,組織職工開展小型比賽活動,組織慰問病困教職工等等。
5.收費工作。嚴格收費標準;經費專款專用。固定資產及時登記,損壞及時辦理報損手續;校產及時登記;不違規征訂、推薦、代辦教輔資料。不發生亂收費現象。
(七)衛生保健工作
1.嚴格執行衛生保健制度。加強晨午檢及幼兒全日觀察制度,配合衛生防疫部門,按時做好幼兒體檢及預防接種等常規工作。進一步健全完善后勤管理制度,以便更好地為保教第一線服務。加強食堂管理,嚴格把好食品關,保證餐點的質量安全,科學合理制定食譜。結合季節與傳染病流行階段,向家長宣傳防病知識,積極做好傳染病防治工作。
2.執行每天的晨檢制度,關注幼兒的口袋物品和手足口病前兆,確保幼兒在園安全。
3.做好傳染病防控工作。加強對活動室的消毒和對幼兒衛生健康教育,確保疾病不在我園蔓延。
4.做好師幼的飲食安全,嚴把購物、制作等質量關,不購買過期、腐爛變質的食品。一定要嚴格監督、管理飯菜質量,嚴禁食物中毒事件發生。
5.定期檢查、會議。每周一次全面檢查,并如實記錄存在優點及不足,并整改、完善。
6.各崗人員明確崗位職責,嚴格執行規范。組織相關人員進行專業學習培訓,兼職保健員、各班保教人員等密切有機配合,認真做好各項工作。
(八)開展社區工作
1.加強家園聯系工作。要定期召開家委會及家長會,共同商討學園大事、要事,讓家長參與幼兒園的保育、教育、保健以及幼兒園發展的話題沙龍。通過《家園聯系冊》密切與家長的聯系,互相了解幼兒在園在家情況。以多種形式:如通過家長開放日、主題展示、致家長的一封信、建構幼兒檔案及時與家長溝通、研討、交流,讓家長參與幼兒的活動,讓家長了解幼兒園、了解課程、了解孩子,使家長真正成為幼兒園工作的支持者與合作者,達到家園共育的目的。
2.充分挖掘、利用社區環境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現在教育課程方案和各項活動中,以爭取家園、社區資源的有效利用價值化。