幼兒園說課稿范文

時間:2023-03-28 20:57:56

導語:如何才能寫好一篇幼兒園說課稿,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

幼兒園說課稿

篇1

1、說教材

選擇《綱要》或《指南》中的一句話,下面是我自己用的,可以根據實際情況選擇自己覺得好用的

語言活動:教師要引導幼兒接觸優秀的兒童文學作品使之感受語言的豐富和優秀,并通過多種活動幫助幼兒加深對作品的體驗和理解。

2、說學情

()班幼兒活潑好動,充滿好奇心和求知欲,根據此年齡特點,選擇此次教學活動。

3、說活動目標

活動的目標是教育活動的起點和歸宿,根據()班幼兒的年齡特點和實際情況,我確定了認知、情感和技能三個方面的目標。

認知:了解……理解……知道

4、活動重難點

活動設計的順利組織和實施,要求教師必須對活動的重難點有一個清晰的把握,因此根據活動的目標結合幼兒的實際情況,我設計了以下的活動重難點。

5、說教法學法

在教學過程中,幼兒是學習的主體,教師是學習的組織者和引導者。教學的一切活動都必須強調以幼兒的主動性和積極性為出發點,根據這一理念結合本次活動的內容和特點以及幼兒的年齡特征,本次活動主要采用以下方法。

教法、學法:教法學法可以通用,可以根據自己的說課時間選擇一個到兩個。這一部分,我把它們是什么,和使用依據都對應著寫,大家說教法學法的時候只說是什么就可以了。后面說活動過程的時候,如果你用了什么教法或者學法,后面可以對應著說設計意圖。

6、說活動準備

兵馬未動,糧草先行,為了更好地完成本次活動,實現活動目標,突破重點難點,體現教法學法,我進行以下準備:

物質準備、經驗準備。

7、說活動過程

篇2

“幼兒園教育活動設計”這門學科在學前教育培養方案是一門理論與實踐相結合的課程,更加注重培養學生的實踐技能,上承“學前教育學”“學前衛生學”“學前兒童心理學”這幾門課程,下啟教育實習及學前教育專業招聘考試及教師招考的面試,是一門培養和提高在校學生說課、授課能力的實訓課程。本門學科的學習,可以加強學生教育活動設計能力、教學活動組織能力、教學活動評價能力,增強學生的專業素養,為日后從事一線教學工作打下扎實的基礎,同時也為學生畢業后就業奠定良好的基礎。本學科的學習可以促使學生形成現代型幼兒教師應有的“寫、說、授、評”幾種能力。寫,即學會書寫規范的教育活動方案及說課稿;說,即掌握說課的技能;授,即能夠組織實施教育活動;評,即對看到的教育活動給予評價。

二、“幼兒園教育活動設計”課程教學方法的改革

為了培養符合社會所需要的應用型人才,努力構建學前教育專業的實踐教學體系,結合內蒙古師范大學鴻德學院實際,學前教育專業對課程方案進行了改革嘗試?!坝變簣@教育活動設計”作為教學改革中的一門課程,從提出到加入培養方案再到開始實施,經歷了摸索和反復的思考過程。至今,“幼兒園教育活動設計”這門學科已經在學院2009級、2010級、2011級、2012級學前教育專業的學生身上進行了實踐教學。為了讓本門課程達到良好的教學效果,課程從以下幾個方面進行了探索。

1.實行小組項目任務

“幼兒園教育活動設計”這門課程在開展時,把學生分成小組,實行小組項目任務,要求學生以小組為單位進行團體頭腦風暴,共同去研討授課的教學方案,收集模擬授課時要用到的教學材料,一起去研討書寫規范的說課稿件。在模擬課堂中,每個小組選派一名代表來說課,另一名同學來模擬講課,其他同學配合講課。小組項目任務對于班容量大是一個比較好的教學方式,組成的小組盡量是以宿舍為單位,這樣便于同學之間交流想法,集思廣益,避免課后偷懶。

2.運用四步教學法

“紙上得來終覺淺,須知此事要躬行”,學生教學能力必須要經過反復的實踐練習才能提高。鑒于在正常的教學環境下去實際教學基地觀摩實習不便,這門課程在開展時采用了四步教學法來提高學生的教育活動設計能力。首先,選取經典的案例來觀看分析。按照“幼兒園指導綱要”的要求把幼兒園教育活動設計相對地劃分為五個領域:健康、語言、社會、科學、藝術。選取這五個領域當中反映教學內容的教學活動視頻觀看,分析小中大班不同年齡段的年齡特點,教師在授課時的教學程序環節設計、教育的準備、實施時所使用的教學游戲等方面進行分析,透徹分析優秀的教學視頻為學生后面的教育活動設計提供一定的參考。其次,設計教育活動方案。結合教育教學理論知識以及《幼兒園指導綱要》中的要求,教師要求學生根據給定的題目設計教學活動方案,教育活動方案要求目標表述準確、格式規范。第三,進行模擬教學。這個環節是展示學生教學能力的重要環節。此環節要求學生把前面設計出來的教學方案以授課的形式呈現給大家,通過模擬教學的方式鍛煉學生課堂教學組織能力。第四,反思提升。模擬教學完成之后,教師和同學一起來評價此次教學活動,從內容的選取、目標的設定、教學方法的使用、教育的準備、教學組織的能力等幾個方面來進行教學反思,以此提升學生的教學設計能力。四步教學法的使用可以幫助學生面對一個陌生的題材知道如何去設計教育活動方案、如何組織課堂教學,對提高學生的教育理論水平及實際操作能力均有一定的好處。

3.開展教育活動設計技能比賽

目前學院里學前教育專業學生人數較多,班容量大。為了更好地培養學生的教育活動設計能力,本門課程通過開展說課比賽、曬教案、教學能力展示的方式激勵學生認真學習。學前教育專業學生人數較多,組織教學技能大賽工作任務強度大,有難度,但教師仍克服各種困難組織比賽,實踐證明競賽的方式的確起到了較好的效果。通過說課,厘清學生對教育活動教學組織的思維,提高了學生語言表達能力。通過曬教案的形式,督促學生規范自己的教案格式,形成不同形式的教案。教學能力展示可以讓學生更好地去感受課堂教育活動的組織,提高學生課堂的組織能力。技能比賽的形式,激勵了學生的斗志,互相之間為了在比賽中獲勝要更加認真地做相應的準備。技能比賽激發了學生學習的熱情,夯實了他們的理論知識,鍛煉了他們的教育教學水平。

三、“幼兒園教育活動設計”課程改革取得的成效

1.提高了學生的說課能力

說課是在規定的時間內,針對具體課題,采用講述為主的方式,系統地闡述自己的教學設計及理論依據的一種形式。在本門學科教學改革中,把說課放在了一個比較重要的位置。通過說課,可以讓學生很好地理解自己要講授的內容,吃透教材。在寫說課稿的過程中,為了說清楚本節課的教學設計意圖、教學方法、教學流程,學生必須認真學習教育理論,從而提高了理論水平。

2.提高了學生的授課能力

模擬試教是指在教師指導下,創設教學內容所需要的具體場景,學生在這種場景中模擬扮演不同角色,進行技能訓練的一種方法。通過這種方式可以培養學生的授課能力。良好的授課能力包含一定的操作能力、應變能力、組織課堂能力、口頭表達能力和對幼兒的觀察能力等,這些能力必須要在實踐中反復的練習才能提高,而它恰恰是學生所缺乏的,通過這門課程的學習,學生在授課能力方面均有了不同程度的提高。

3.促進了本專業學生的就業

學前教育專業對學生專業技能的強化訓練,增強了學生的實踐能力,使得他們上崗就能上手,促進了學前教育專業學生的就業。到目前為止,2009級畢業生有77%的學生入編,2010級有67%的學生考取事業編制。良好的就業從一定程度上說明了實訓課程起到了較好的效果。根據反饋信息,面試時除了彈唱跳技能的考核之外,主要看學生是否具備一定的教育教學能力,而考核的方式就是說課和試講。這兩種方式恰恰是“幼兒園教育活動設計”這門課程主要培養的兩個方向,通過這門課程的學習,學生教育活動設計能力得到了提高,這為他們就業贏得了很好的機會。

四、提高“幼兒園教育活動設計”課程質量的相關建議

篇3

一、指導思想

家庭教育是學校教育和社會教育的基礎,家長家庭教育水平的高低,決定著孩子的發展水平和家家庭的生命質量。幫助家長掌握必需的教育知識,促進未成年人思想道德建設,是我們的責任和義務。為此,根據《全國家庭教育指導大綱》、《自治區關于指導推進家庭教育的五年規劃(20xx—20—年)》及的精神和《克拉瑪依區“十二五”教育事業改革與發展規劃》根據本幼兒園的特點,不斷提升學校家庭教育工作的針對性、科學性和實效性。切實發揮家庭教育組織、領導機構的職能作用,以服務家長為宗旨,以提升家長素質為核心,努力營造有利于兒童健康發展的家庭教育環境和社會氛圍。

二、工作重點

(一)夯實家庭教育基礎常規工作,完善各項制度建設。

1、指導站的站長要按時參加組織家庭教育工作例會。平時要掛在網上,以方便工作。

2、指導站要按時上傳本學期工作計劃和期末的總結到校園網家庭教育欄目。期末上報開展各項工作統計表給家庭教育辦公室。

3、加強家長學校建設工作。制定家長學校工作計劃,要定人員、定時間、定內容。家長培訓采用講座、讀書交流會、改革家長會、優秀傳統文化培訓等方式進行。指導站每學期一次優秀家庭教育工作者和優秀家長評選表彰。家長學校工作要做到十有,即有組織、有經費、有場地、有教材、有計劃、有教案、有作業、有制度、有考評。

4、網頁建設工作。及時更新校園網家庭教育欄目,每月至少上傳兩份資料,要及時報道家庭教育工作開展情況,同時將更新內容后的網址轉發指導師QQ群。

(二)重視家庭教育專項問題研究,形成系列化講座。

1、為提高家庭教育理論,規范家庭教育指導內容和要求,確定幼兒園分年齡段教學課題設計及其綱目。

2、家庭教育基礎常規工作研討會。

3、安排首期講師研修班未參加人員培訓。

4、征集家庭教育名言及家庭教育指導菜單。

5、家庭教育參賽論文征集。

6、家庭教育公益視頻征集及遴選。

7、家庭教育講座錄像課評比。

(三)加強家庭教育隊伍能力提升,強化呱呱課堂管理。

為提升家庭教育指導師、講師授課能力,準備12月份的呱呱課堂。承擔呱呱課堂按照要求每次的要求每期3人,每位教師用時15分鐘,活動時間為1小時;說課前指導站站長負責將說課教師的說課稿(電子版)發市家庭教育研究指導中心。

篇4

一、政治思想

本來在政治思想方面忠誠于黨的教育事業,能認真貫徹執行黨的教育方針。嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,認真學習《幼兒園教育指導綱要》,愛崗敬業,對班級工作認真負責,積極接受領導和年級組長分配的各項任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。

二、業務學習

積極參加園內組織的各種業務學習和教研活動,珍惜外出學習機會,認真學習老師專家的組織教學活動和講座,并作記錄,寫聽課評析,吸取經驗并運用到自己的日常教學過程中來。

我還認真閱讀《早期教育》等幼教專業書籍,游覽幼教網站,領略其中的精華,吸取別人的經驗。

本人在本學期報名參加學前教育專業的大專遠程教育學習,利用雙休日和晚上休息的時間在網上學習,努力提高自身的文化水平和業務素質,爭取做一名合格的幼兒教師。

三、教育保育

開學初,我根據本班幼兒的實際情況、《幼兒園教育工作計劃》、《幼兒園教育指導綱要》認真制定了本班的班務計劃,設計好每月的主題活動,精心安排好每周活動,組織好每日的教學活動。在教學過程中注重滲透整合理念,運用多種教學手段發展幼兒的綜合素質。

在組織好教學活動的同時,保證的幼兒的游戲活動和戶外活動時間,每月根據制定好的游戲計劃開展各類游戲活動。在班級中開展了圖書角、手工角、醫院、棋苑等區域游戲,并不段的更新豐富游戲材料。

為了配合主題教育活動和節日活動的開展,我積極創設環境條件,布置裝飾室內外的空間和墻面。每月撰寫說課稿和教育隨筆,以提高自身的保教水平。

在保育工作中,每天安要求做好各項衛生保健工作,并注重培養幼兒的良好的進餐習慣、午睡習慣和個人衛生習慣。在班級中開展了值日生工作,以提高幼兒的集體服務意識和服務能力。堅持每天讓幼兒記錄天氣,學習根據天氣的變化添減衣物。

四、家長工作

認真填寫《家園聯系冊》,及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現情況,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長提出的各種要求和意見。

利用各種機會將家長請到幼兒園來與幼兒共同活動:“三八”婦女節請家長來園與幼兒共同放風箏;“端午節”請家長來遠與幼兒共同包粽子;“六一”兒童節請家長觀看幼兒的體操表演;開展“幼小銜接”主題活動時,請家長來園開家長會,聽取小學教師有關入小學事宜的講解。這樣通過各種與家長的聯誼活動既增進了家長與幼兒、老師的感情,又讓家長了解了幼兒園的教育教學工作,受到了家長們的一致歡迎。

篇5

以轉變觀念、外樹形象、內抓質量為重點;以貫徹落實兩個《綱要》為核心,加強幼兒園管理,以“幼兒園一日常規”和“幼兒早期閱讀”的深入為主線,著力提高幼教管理水平及教科研隊伍建設,著力加強規范化及示范化幼兒園建設,實施蒙氏加特長教育;把我園建設成為精品幼兒園。

二、情況分析

上一年,在每個學期初期,我們都進行大力度的宣傳招生工作,在校領導的正確領導下,經過全園教師的共同努力,我們招生突破了三百名幼兒。目前教職員工50人,幼兒園發展態勢良好。但在去年,我園師資情況比較緊張,最后由校領導及園領導的研究,我們又新招4名教師和一名后勤人員。在教學過程,我們一直將新教師培訓工作作為幼兒園工作的重中之重,并通過多種形式對教師進行教學業務培訓。去年,我們積極參加上級部門舉辦的各項活動;我們還先后開展綠園區“經典誦讀”活動,全國“幼兒早期閱讀”科研課題活動;新學期我們將力求開展好各項教育教學活動。

三、工作目標

1、堅持以正確的思想引導師生,高尚的情操熏陶師生,科學的制度規范師生,實干的精神帶動師生。著力于教師隊伍的建設;重視教師培訓;提供多種平臺學習鍛煉;強化教育教學常規管理;提高教師的育人能力和水平。

2、努力打造善于學習,善于吸納,善于思考,具有一定理論高度和鑒賞能力的新型教師;打造志趣高雅,心態健康,團結樂群,在團隊中能發揮積極影響的新型教師;打造勇于實踐,大膽創新,追求進步,業務能力強的新型教師。

3、優化課堂教學,努力讓每一節課都是優秀課,每一堂備課都充分、有序。教師可任意隨堂聽課,讓教師成為在實踐教學中不斷進取的自我超越者,把科研課題、市區級各項工作開展好。把常規做好,把細節抓嚴,把過程抓實。

4、抓好教師思想道德、教學質量、特色三方面工作;努力做到“教師發展,幼兒發展,幼兒園發展”,努力建設成為家長滿意、社會滿意的幼兒園。

四、主要工作

1、加強師德教育

要想成為一名好教師,首先要成為一名具有良好師德的教師,尤其是幼兒園講究的是保教并重,這就要求教師富有愛心、耐心和細心,因此師德教育是教師成長的基礎。

(1)對教師進行,教師禮儀,師德規范的教育,開展讀書活動,營造比學趕幫的良好氛圍。

(2)開展“五愛”教育,即:愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。

(3)發揚“敬業、奉獻、求實、創新”精神。

(4)堅持“認真、快、堅守承諾,永不放棄”的工作作風。

2、完善幼兒園教育教學的量化考核評估細則。

將量化評估細則調整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。

3、加強專業培訓

(1)組織教師學習《幼兒園教育指導綱要》并進行討論,不斷更新教育觀念。

開展讀書活動,鼓勵教師根據自己的需要自主學習,多讀書,讀好書,并利用業務學習的時間互相交流學習心得,做好讀書筆記。撰寫教師筆記,月末交教學園長檢查。

(2)加強教學常規管理,提高教育質量

備好課是上好課的先決條件,教師備課要建立在以幼兒發展為本的教學思想基礎上。要從幼兒的角度去思考,做到功在課前,利在課上,思在課下,優化教學過程。要求老師提前一周備課,并在業務學習的時候集中交流、研討。

4、抓好蒙氏教學的開展,特長課的開展,讓教師發展成專業加有特長的教師。

5、開展好各種節日的慶?;顒?,各班重視網站建設,做的每日更新。認真調整班級“家長園地”內容,要富有知識性、趣味性、教育性。

6、做好優秀班級的周選工作,做好幼兒“文明之星”、“禮儀之星”的周選工作。

7、開展教研活動,促進教科研工作

(1)廣泛開展教研活動。積極推進教科研工作,以教促研,以研促教。

(2)教師之間要互相學習,共同提高,每學期聽課不少于16節。

(3)每次公開課要求規范化。即有教案、聽課記錄、評議記錄,并要求有說課稿,做到“人人會說課,課課有人說”。

(4)繼續開展教師五項技能基本功大賽。

五、具體安排

三月份:

1、召開開學初家長會。

2、制定各學科教育教學工作計劃。

3、各學科及興趣班課程安排。

4、感統課程及興趣班的招生工作

5、不同年齡段音樂發聲練習曲的統一學習及培訓。

6、“億童”教材學習及教師培訓。

7、全園環境創設。

8、優秀班級及幼兒之星評選活動。

四月份:

1、對各班教師進行聽課指導。

2、集體備課,聽課評課;優秀課評選。

3、蒙班教學開放。

4、幼兒開展“我能……”活動,每月一次、主題不同。

5、加強安全常規教育、文明紀律養成教育,形成幼兒良好的行為習慣。

6、“五一”國際勞動節,幼兒學習相關知識及宣傳板的制作。

五月份:

1、幼兒開展“我能……”活動。

2、母親節主題活動。

3、教師五項技能繪畫比賽。

4、幼兒早操比賽。

5、六一文藝匯演活動籌備。

六月份:

1、結合端午節和父親節開展雙節活動。

2、半日開放活動及興趣班課程開放、展示。

3、文藝匯演活動。

4、課題交流的培訓。

5、幼兒開展“我能……”活動

七月份:

1、召開家長會。

2、評選優秀教師。

3、各項活動總結。

4、假期工作安排。

九月份:

1、制定各學科教育教學工作計劃。

2、正常組織幼兒的一日活動,抓好開學常規教育。

3、各班結合教師節,對幼兒進行慶教師節主題教育活動

4、對各位教師進行聽課指導。

5、對幼兒進行愛國主義教育;開展我愛祖國主題活動。

6、幼兒開展“我能……”活動。

十月份:

1、幼兒開展“我能……”活動。

2、半日開放活動。

3、優秀課評選。

4、幼兒各科學習考核。

十一月份:

1、檢查教師備課情況。

2、組織教師開展“教師五項技能大賽”活動。

3、開展“感恩節”活動。

4、加強冬季幼兒的體育鍛煉,開展好戶外體育活動。

十二月份:

1、幼小銜接(參觀小學)

2、圣誕節和迎新年主題活動。

篇6

關鍵詞:幼兒園;新教師;園本培訓

中圖分類號:G617 文獻標志碼:A 文章編號:1673-9094(2017)01A-0057-04

百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。從長遠來看,教師問題是關系教育事業發展的核心。王建軍博士認為:有效的教師專業成長活動,應該植根于學校背景,持續進行,目標明確,采取“大愿景、小步調”的策略。只有不斷加強教師隊伍建設,才能真正實現教師的可持續發展。[1]

南京市浦口區浦東幼兒園是一所新建園,師資隊伍以新教師為主,在全園專任帶班教師中,80%以上都是工作未滿3年的新教師,她們剛剛從各級各類師范院校畢業走上幼教工作崗位,有向上的樂觀情緒,旺盛的工作精力,扎實的理論基礎,但欠缺豐富的帶班經驗、靈活的應變技巧、高效的反思能力……為加快新教師專業發展,提高幼兒園保教質量,促進幼兒園內涵發展,我園在新教師園本培訓方面開展了一些實踐研究工作,并初顯成效。

一、關注新教師需求,科學合理論證

新教師隊伍建設關系園所生存和發展。近年來,我園新教師培訓中以理解、尊重、關心為工作的起點和終點,與時俱進,依據幼教發展與社會需求,理論結合實踐,以培養新教師的基本教育能力、自我發展能力為主,提升新教師綜合素質。新教師入職之初,幼兒園發放職初培訓的調查問卷,廣泛征求新教師需求與意見,并在此基礎上反復論證,制定了幼兒園新教師隊伍建設的總體規劃,明確新教師管理培訓的總體目標,幫助新教師做好職初三年個人發展規劃。規劃內容結合個人現狀、優勢,量身定制,明確目標、尋求路徑。園部則依據新教師的不同需求和特性,開展有效支持和個性化的塑造,并為她們建立了個人成長檔案。這種個人項目管理,使雙方目標明確,使得新教師能夠量體裁衣,合理規劃,依據個人所需,實現專業成長,從而多角度、多方位、多層次地滿足新教師個人發展的訴求。

二、實施研培一體,加速新手入軌

為了幫助新教師各項工作盡快地步入正軌,我們在尊重新教師個體需要的前提下,從實際出發,構建共同愿景,喚醒職業意識,研培一體,深化內涵,搭建成長平臺,實現新教師的自我成長。

(一)用思想撐起自由的天

加強師德建設,豐富師德內涵,嚴格師德考核,讓新教師在思想上崇尚遵守師德,以德為先,是我們工作的重中之重。我園開展師德學習,在新教師中樹立牢固的振興幼教,奉獻幼教,獻身幼教的專業思想,培養愛崗敬業、依法執教、嚴謹治學、積極創新的思想理念,提高新教師的民主法治觀念,增強新教師教書育人的責任心和自覺性,提升其師德修養,塑造健康的心理品質,使新教師成為家長信賴、幼兒愛戴的好教師。

(二)用專業構筑理想的夢

作為一名新教師,專業能力是其專業素質的核心體現,只有具備過硬的專業技能,才能勝任自己的工作,才能有條不紊地做好各項工作,實現自己的職業理想。為了培養新教師的專業能力,我園搭建三個平臺,助力新教師專業技能提升。

1.教學練兵臺,提高教學水平

為了提升新教師組織課堂教學的水平,幼兒園領導根據實際情況采用預約聽課、隨堂看課、學期評課等形式,對新教師進行一對一的跟蹤指導,在實地觀察、檢查中發現問題、解決問題,增強檢查監督、指導反饋,提高新教師對課堂教學的把握能力,優化新教師教學中的細節,讓科學的教育觀念真正內化為教師的自身行為意識,進而落實到教學實踐中,提升新教師教學水平。

2.技能展示臺,積累實戰經驗

我園結合新教師職業技能要求,加強新教師的教育教學基本功培訓,鼓勵新教師自學自練,營造比武趕學、爭先創優的良好風氣。園內每月定期對新教師進行鋼琴曲、美術繪畫、課件制作、舞蹈、體育口令與動作等基本功過關考核活動,開展教案書寫,觀察筆記交流等研討互動活動,使得新教師不斷提高自身教學基本功,磨礪內功,積累經驗,快速進入角色,體現“一年適應、三年勝任、五年成骨干”的管理思路。

3.窗外聲音臺,開闊成長的視野

《學記》云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”,我們注重開闊新教師的眼界,利用外出聽課、園際交流、區域活動等機會讓教師走出去,吸收借鑒好的教學模式和經驗,安排她們上模仿課,匯報課,讓新教師參與園內不同的教研組,通過教研組內學習、匯報與展示,觀眾家之長,融集體智慧,拓展視野與思路,加速專業成長的步伐。

(三)實施“青藍工程”,助力快速成長

常言道:師傅領進門,修行靠自身。師傅就像一盞明燈,指引著徒弟在教育之路上踐行。為了新教師的成長,幼兒園開展“青藍工程”――“師徒結對”,利用我園市、區學科帶頭人、優青的引領輻射作用,舉行隆重的師徒結對拜師儀式,明確師徒各自責任和義務,發揮師父“傳、幫、帶”作用,幫助新教師更快更好地熟悉業務,提高教育技能,促進專業發展。幼兒園每年九月份分班重組,新老搭配,師傅帶教,通過示范教學、指導教學等方式,幫助新教師更快更好地開展日常教育教學及公開活動,師徒雙方“教學相長、共同進步”。此舉讓我們看到了新教師成長的希望,為打造師德高尚、業務優良的新教師團隊,為幼兒園師資的可持續發展奠定了基礎。

三、創新培訓模塊,突出實際能力

我們綜合傳統的園本培訓模塊,針對新教師實際問題,創新思考,重新構建了五大研修模塊,即:學習模塊、評比模塊、考核模塊、研究模塊、交流模塊。

學習模塊即師德學習、技能學習、理論學習。針對新教師,我們將最基礎的知識通過各種途徑傳遞給新教師,如:規范文本格式與要求,學習《幼兒園一日活動組織要求與規范》,指導如何制定活動目標,如何進行小班幼兒入園前的第一次家訪,如何指導家長進行家教,如何指導幼兒如廁、上床睡覺、進餐等,再如:學習《幼兒園教育指導綱要(試行)》《3―6歲兒童學與發展指南》《幼兒園工作規程》,為新教師安排白板課件制作專題培訓等。

評比模塊分為技能技巧評比與教育教學評比兩方面。技能技巧是幼兒園教師有效開展保教工作必備的專業素質,教師在走上工作崗位以后,技能技巧的訓練最容易被忽略,因此我們將教師技能技巧評比納入了長效管理系統。我們每學期都會安排3―4項技能技巧評比,基本做到一學年將所有的技能技巧項目完成一個輪回地開展評比,例如教師舞蹈比賽,自制教玩具評比,鋼琴大賽,講故事比賽,簡筆畫(手工)制作比賽等。教育教學評比主要指的是與教育教學有關的綜合性的評比,例如環境創設評比,晨鍛早操評比,區角游戲評比,班級特色活動評比,教師賽課活動等。園部每學期都會組織實施以上兩種評比活動,評比過程中各位評委都會向參賽教師及時反饋意見,提出整改建議,評比結束后,園部會認真總結教師普遍存在的問題,提出改進措施與建議,如果發現需要幼兒園進行集中培訓的,園部會在最短時間里進行針對性的培訓。各級各類評比活動結果會納入年底績效考核,對調動新教師工作積極性,使其迅速適應崗位,提升專業水平是有積極推動作用的。

考核模塊對教師理論知識、技能技巧、教育教學等方面進行考核,意在檢查教師在這些方面是否達標。教師即興彈唱過關考核活動,彈唱曲目考核現場抽簽,在規定的時間里練習并即興伴奏彈唱,如果現場彈唱未達標,則在下一個月繼續考核,下一個月的考核曲目由一首變為二首,以此類推?!?―6歲兒童學習與發展指南》理論知識測試,如果教師們在規定的時間里完成,并達到考核標準,則過關,如果有教師不達標,則需要在規定的復習時間后再次進行考核,當然兩次測試卷內容是不同的。教育教學方面的考核之師徒結對匯報課,在園部確定領域或主題后,師徒倆在規定的時間里充分準備,進行教育教學活動設計、寫教案、現場執教并說課,經過考官們的綜合評定,認定執教者是否過關。

研究模塊即園部通過各學科教研組、年級組、課題組、班組等開展形式多樣的研討活動,以實現同伴互助、資源共享、思維碰撞后的提升。除此之外,園部集中開展的園本教研活動、每學期末外出學習觀摩的教師園內匯報輻射與交流等活動都屬研究模塊的內容范疇。年級組在主題備課時的研究,以上一主題小結和下一主題的具體實施為主要內容。

交流模塊即園部為提供教師互相學習交流而創設的展示機會和平臺,我們每學年第一學期末組織開展幼兒成長檔案制作交流活動,意在創設教師互相學習的機會以提高教師自制幼兒成長檔案的水平。我們每學期組織實施的教師師徒匯報課展示活動,意在互相聽課、說課、評課,提高課堂教學能力,達到共同提高的目的。除此之外,園部還不定期地開展讀書交流活動、教師業務檔案制作交流等其他交流展示,不斷提升教師反思能力和保教水平。

四、注重多管齊下,完善培訓系統

新教師的園本培訓系統應是科學、周密、全面、可持續發展的。我園新教師園本培訓系統以多層次形式、多渠道方法、多媒體途徑、多機制保障構成。

多層次形式是指我園除了采取集中研修的形式,還根據新教師的不同水平進行分層次培訓,例如,工作一年的教師學習最基本的文本撰寫規范、科學制定教育活動目標、一日活動組織規范與要求等,工作兩年的教師學習幼兒園聽課說課評課、幼兒園班級管理、家長工作技巧等,工作三年以上的教師學習教學活動設計、問題兒童的行為識別與應對策略等。

多渠道方法是指以園本教研中的個人反思、同伴互助、專家引領三種方法為基準。我園個人反思以撰寫各類反思性臺賬(半日活動效果分析、說課稿、專題論文、教育隨筆、觀察記錄、個案等)。同伴互助以師徒結對為主要形式,結合其他交流、匯報、研討方式,對新教師開展針對性的園本研修活動。專家引領主要依靠園長、業務園長、園骨干教師以及其他園外專家的指導,例如邀請市區幼教專家、教科所領導、姐妹園骨干教師來園做專門的講座。

多媒體途徑是指我們對新教師的園本研修不僅僅限于面對面的學習、音頻視頻的觀摩等傳統手段,還充分開展網絡上的學習與互動,使我園新教師熟練掌握這種學習技能。

多機制保障是指經費保障、人員保障、制度保障三方面。我園園本培訓經費是隨著幼兒園發展逐年遞增的,因為教師隊伍不斷壯大,只有投入充足的培訓經費才能保證教師隊伍發展。我們定期安排新教師參加市、區級教研活動,為新教師購置幾千冊的教學參考書籍,為教師網絡學習提供了多媒體教學設備,如便攜式電腦、SMART電子白板、臺式電腦等設施設備,為她們外出培訓學習報銷培訓費用和差旅費等。人員保障是指為新教師的培訓整合各方講師團資源,如園內的、園外的市區級骨干教師,園外的專家、領導、骨干教師等。無論新教師存在什么問題,幼兒園都會想方設法挖掘資源,安排針對性的學習培訓研討。制度保障是指我園早在制定各類計劃前,就完善了相關的園本研修制度,如園本培訓考勤制度、考核評價制度、總結交流制度、獎懲制度、年檢制度等等。

園本培訓為我園新教師培養工作注入了活力,促進了新教師教育智慧的生成,促進了教師的專業化發展,隨著學前教育事業的發展與推進,新教師園本培訓中還存在許多新情況、新問題,我們必須清醒地認識到存在的問題,不斷反思,大膽創新,探索實踐園本培訓中新的方法與路徑,促進新教師快速全面成長。

篇7

__年9月-12月我有幸參加了農村幼兒園教師培訓。這次培訓使我開闊了視野,在這較短時間里,讓我受益匪淺,學到了不少知識,那些教育界的專家們把自己教育積累的經驗拿出來與我們共同分享,解決了我們在實際教學生活中所遇到的困惑,能讓我們學以致用,讓我在思想上有所改變,在觀念上有所更新。通過這次國培學習,我才發現自己原來是那么的膚淺,原來我還需要不斷吸收新的教育觀念,學習更多的方法,采取不同的措施總結經驗,做好幼教工作。我要把這次學習到的新教育教學觀念好好消化,把它們有效地轉化為實踐,不斷地提升自己。在這次學習中我感悟很深,我將從以下幾個方面進行總結

一、通過學習,讓我了解到國家對幼兒教育的重視。

從中央到地方都對幼兒教育極其重視,作為幼兒教師在當前好形勢下更要不斷學習充實自己,提高自身的教育教學水平,加強自己的責任心,以身立教,為人師表。

二、加深理解綱要轉變教育觀念

我現在農村幼兒園從事幼教工作。農村的幼教工作者總是受到家長的牽制,經常會聽到家長這樣的質問老師今天怎么沒有作業老師你們幼兒園怎么不教拼音老師你們怎么不教寫字等等。很多家長只注重給孩子灌輸知識和訓練技能,違背了幼兒發展的規律,忽略了孩子個性的健康發展,忽略了情感、社會性和實際能力。我們教師雖然明白要尊重幼兒意愿、滿足幼兒需要、培養幼兒興趣。但經常迫于無奈,時不時地向家長要求有所傾斜。通過這次學習,深深體會到教育必須要以幼兒發展為本,在今后的工作中我要更進一步滲透綱要精神,加強做家長工作轉變家長觀念,讓家長和我們一致的推動幼教的科學化,促進幼教朝著更加健康、正確的方向前進,讓所有的幼兒健康成長。

三、堅持保教并重,將保教滲透于幼兒一日生活中

隨著對幼兒身心發展研究的日益加深,遵循保教結合的原則尤為重要?!氨!逼湟皇菍τ變杭訌姞I養和鍛煉,使幼兒有健康的身體;其二是培養幼兒良好的情緒,對其進行健康、積極的情感培養;其三是培養幼兒良好的交往能力,適應社會。我通過這十多年從事幼教工作發現,更多人只注重幼兒身體上的健康發展,雖然我們必須把保護幼兒生命和促進幼兒健康放在工作首位,但我們不能忽略了幼兒心理和社會方面的健康發展,否則將致使越來越多的孩子孤僻、自我為中心、封閉等。這些雖然是保育工作范圍,但我們可以通過教學活動、游戲活動來培養孩子各方面的能力。如體育活動可鍛煉幼兒身體、培養幼兒團結合作和積極向上的精神;游戲活動可以培養幼兒的交往能力、創造力;孩子們可以從教學活動中獲取更多的做人的道理等等。“教”是教師根據幼兒年齡特點有目的、有計劃地設計各項活動對幼兒進行全面發展的教育。教育活動首先要利于幼兒身心發展,讓幼兒在活動中獲得健康、快樂和自信。在幼兒一日活動中,我們做到讓幼兒在生活中學習,在游戲中學習,學習聯系生活,使一日生活成為真正的教育整體。

四、教師要有敬業精神

能否成為一個好教師,首先在于有無敬業精神,是否喈嘆這項職業。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業奉獻自己,會使每個人通過自我的修養,約束本我的不正當欲念,達到超我的境界。倘若不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。

五、在以后的工作中我力爭做得最好

教師的職業是相通的,熱愛事業,熱愛孩子是第一位的。幼兒不同于小學,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好模仿,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛,要因可愛而美麗動人。我們既要做到母親般的關愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導他們能關愛別人,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,幼兒教師要有“敬業、樂業、專業、創業”的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應該是最美好,最公正,最無私的愛。

通過這次國培學習我深深體會到對教師進行繼續教育的重要性,繼續教育是對我們的知識和技能進行更新、補充、拓展和提高;進一步完善知識結構,提高專業水平,這次培訓使我開闊了視野,學到了很多新的教育理念和理論,從思想上受到了很大的鼓舞,這將對我今后的教育教學管理工作起到很大的推動作用,在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納眾人之長,慢慢走,慢慢地研,在教和研中走出自己的一路風采。讓我們基層幼兒教育工作者不斷提高自己的水平,把幼兒工作做得更好。

幼兒園新教師培訓工作總結二

本學期我園根據上級部門關于加強師資隊伍建設的要求,以綱要和指南精神為指導,根據本園實際,加強了理論與實踐的引領,加強了“教”與“學”的研究,對本園教師進行了為期一年的教師自身修養、教學水平、業務研究、教科研水平和新的教育教學理念等各方面培訓工作,取得了良好的培訓效果,現總結如下

一、主要工作進展與成效

一以師德學習為出發點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設

師德是一切教育教學活動開展的靈魂與前提。師德培訓是我們開展園本培訓的一個重要抓手一年來,我園堅持以師德建設為中心,以提高教師綜合素質為目標,以學習貫徹__大精神為動力,以現代化教育觀念為指導,以幼兒園教育指導綱要與浙江省學前教育管理指南精神為主線,以師德學習為出發點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設。我們在暑期師德教育時開展了“做家長滿意的教師”師德演講比賽,讓我們的教師愛滿心間并諸如教育教學以活力。組織了教師認真學習__大精神,學習貫徹教育部頒發的中小學教師職業道德規范,提高教師以德治教的自覺性。力爭形成愛生敬業、樂于奉獻、團結協作、教書育人的職業道德。同時,并認真的組織教師學習教育教學法規,經常組織教師進行思想匯報、交流和座談會,凈化教師的思想和言行,堅決杜絕做有損師德的事。同時,提高教師的安全意識,有高度的責任感,教師真正做到為人師表、身正為范,用實際行動去贏得社會的贊譽,家長的尊敬和信賴。還開展了“說說身邊的師德故事”專題系列學習,通過對具體案例分析使教師受到啟發,并讓教師在工作中反思,通過教學實踐,加強教師對創新精神和實踐能力的認識理解。

二積極響應教師素質年實施方案,不斷探索開拓新路,全面培養注重實效

1、讀書活動。本學期我園對教師一如既往的要求,要求教師在一年度里需自主閱讀3本教育理論書籍并寫讀后感。在本學期,教師至少要完成一本理論書籍的讀后感。

2、博客開設。我園教研組率先開設了博客,而今年又新增了兩名教師開設博客,朱菲菲和林智老師,同時也達到了上級要求的每年新增2的要求,博客的開設提高了教師的學習能力和寫作能力。

3、新教師的基本功升級活動。本學期我園對未滿三年的7位新教師進行了基本功考核,考核內容為三字、三課?,F場給內容寫三字鋼筆字、毛筆字、粉筆字,三課每位教師制作一份課件,課件的領域為數學,而且必須是自己本年段的教學內容;平時的日常教學,其他教師可以隨時進行推門聽課活動;還有一課就是要向全園教師進行展示活動課,本學期至少兩次的展示活動。

4、中年教師基本功升級活動。我園中年教師有王清平和吳建樂兩位教師,本學期升級活動安排為現場設計教案活動,我們提供題目、領域,讓他們倆現場寫出教案,當場上交。

5、形式多樣的教研活動。幼兒教師是幼兒園教學中的骨干力量,是全面實施素質教育的生力軍,是高素質的幼兒教師,對她們的培養應當是全方位的培養。因此在培訓前,首先制定了較為全面的培訓計劃,使教師能在培訓中得到全面的提高,有了可靠的保證。

以崗位培訓為載體,圍繞各種活動,注重抓好教師的校本培訓。每2周組織一次年段教研活動,從教學實際出發,集體協作,發現問題,研究問題,解決問題。早期閱讀教學采用普通話二甲的專門教師負責的形式,并且在一個學期每個年段定一個活動進行專題研討。讓教師在研討中提高,讓幼兒在活動中體驗。繼續進行湖嶺家鄉美農村園本課程開發市級課題研究,讓幼兒在竹子、牛排、湖嶺工藝品、春種秋收等湖嶺特色教育活動中得到良好的愛家鄉教育;安排的送教下鄉、全片區的幼兒教學研討會;每學期都組織開展公開課觀摩課活動,通過聽課、評課,兩個學期的說課評比等引導教師拓展教學新思路、新方法。每周早期閱讀與課題研究各一次觀摩課,并組織教師自評、互評,通過積極組織安排園內園外業務學習、技能培訓和各種形式的崗位練兵活動,加強教師專業理論知識的學習和技能訓練,加強其它技能鍛煉上半年開展了自彈自唱比賽、撰寫說課稿、上學期的學區環境創設評比、本學期幼兒園環境創設比賽、教師講故事比賽、教師早操比賽年輕教師簡筆畫比賽等教師技能內活動,以提高教師對自身技能的重視和再修煉。

采取走出去、請進來的方式加強教師學習4月份邀請了市安陽教育學區周維敏老師進行如何有效實施早期閱讀的專題講;4月份我園派吳林芬老師赴杭州進行為期4天的美術教學培訓,回園后向全體教師做學習報告;6月份分批參加了溫州市幼兒園早期閱讀優質課評比暨聽課活動;暑期陳美珍教師參加國際象棋培訓,并在本學期讓全體教師參加陳美珍主持的培訓;9月份邀請溫州名校長周維平老師做研究幼兒課題知識專題講座;10月份吳林芬教師參加第二屆學科中心組考核并在接下來2年內參加各類學習;十一月葉領媚教師赴杭州參加崗位培訓;12月分朱菲菲教師赴南京參加高級研修班學習;十月份三年內新教師參加瑞安的與指南同行的研討會學習;全體教師參加進修進學校的幼兒園教師全員培訓活動等等各類的學習活動開闊了老師的視野、增長了見識,老教師們在組織教學活動中教學的形式,并開始嘗試創新教學了。新教師通過入職培訓和以老帶新,跟蹤指導,公開活動評析等方式使其盡快適應工作,扎實工作,創新工作,進一步提高骨干教師的專業素質、研究和解決問題的能力。

二、積累經驗,反思不足,努力實現培訓工作課程化

通過一年的培訓,教師們都結合自己的教學實際撰寫了內容不盡相同的反思隨筆等,并在課題研究中自己設計了許多教案,以便在課題研究期間期間進一步深入研究,為今后走向“科研型”教師的角色奠定了基礎。使本期園本培訓收到一定預期的培訓效果。

但我們知道我們課程化的培訓工作方式還剛剛開始,我們有計劃的培訓與一些應急工作之間還存在著一定的矛盾;各類培訓內容的銜接落實上還有待于我們進一步思考,在課程實施中,大部分教師的水平處于實踐操作層面,研究、總結的能力相對薄弱;教師在進行教學活動實踐之后,反思的能力欠缺,常常不知道該如何反思自己的教學行為。

在集體教學活動的開展中,教師對領導聽課以及不同層面的公開活動準備比較充分,但在平時的教學活動中,有應付過關、盲目隨意的現象;

篇8

一年來,我堅持學習重要思想、重要理論,認真學習、踐行__大精神,堅持時事政治的學習和新聞報紙的收看,積極參加黨課的學習,認真做好政治筆記,積極參加學校組織的各項活動。小編為大家整理的教師考核工作報告資料,提供參考,歡迎閱讀。

報告一

尊敬的領導、親愛的同事們:

大家好!

這一年,在學校領導的正確領導下,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創新教育方針為指導,以教好學生,讓學生全面發展為己任,踏踏實實,任勞任怨,順利結束了本學期工作。為使今后更好地開展工作,緊跟時代的步伐,現將本人在這一年來的思想工作表現匯報如下:

一、思想方面

一年來,我堅持學習重要思想、重要理論,認真學習、踐行__大精神,堅持時事政治的學習和新聞報紙的收看,積極參加黨課的學習,認真做好政治筆記,積極參加學校組織的各項活動,處處以一個黨員的標準來嚴格要求自己,用教師的職業道德要求來約束自己,為人師表、教書育人、愛崗敬業,服從組織分配,對工作盡職盡責,任勞任怨。能嚴格遵守校級校規,嚴格按照作息上下班,團結同志,能與同事和睦相處。教育教學中,始終把關愛學生,使學生的身心健康發展當作自己德育工作的終結點。時時事事以平等的、愉快的、平常的心態善待每一件事,每一個人。一年來,我從不因故請假、遲到、曠工。不怕苦,不怕累,以負責為己任,以助人為樂趣,以百倍的熱情積極的工作。

二、教學及教育工作上

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大主體參與教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在:

1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目標時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對學生特點,以主體參與教學模式為綱,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,自己執教兩節公開課,尤其本學期,自己執教的公開課得到了學校領導和教師們的肯定,同時也給我提出了不少寶貴的建議,使我明確了今后講課的方向和以后__課該怎么教和怎么講。本年度外出聽課__節,在校內聽課__節。

4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

5、我虛心向同事請教,積極參加教研及網絡教研活動,認真學習《新課標》,領會新的教學理念,合理有效的利用遠程教育資源進行教學,堅持把微笑帶進課堂,把愛心帶給學生,注重學生身心的全面發展,認真,耐心的教好每一個學生,上好每一節課。為能把工作做扎做實,工作中我不恥下問,堅持學中干、干中學,邊學邊干,在教育教學中,我努力將新課程理念及網絡教研中較好的思想及方法充分運用到教學設計的全過程,同時為使自己的工作有方向,我堅持學習課改理論知識,與同行共同探索交流,不斷更新觀念積極參加網絡教研,認真書寫案例、反思,總結自己教育教學中的成敗,并將它撰寫成論文,以求不斷提高自己的教育教學水平。

回顧這一年的工作,學校提供了各種讓自己快速鍛煉成長的平臺,學校領導給予自己很多工作上的關心,老教師給自己提供了很多寶貴的經驗和幫助,這一切讓自己在各方面都取得不同程度的進步。當然,自己也存在著許多需要改進的地方。在今后的工作中,我將繼續以務實的工作態度,一如既往地認真學習工作,爭取工作水平的更大提高。

謝謝大家!

述職人:__

20__年_月_日

報告二

尊敬的領導:

一年轉眼過去了,回顧這一年來的工作,有成績也有不足。這一年來我始終堅持貫徹《幼兒園工作規程》,自覺履行教師職責,能對照新《綱要》來進行教育改革嘗試,教育目標明確,態度端正,關心幼兒,愛護幼兒,為人師表。以下是我的述職報告:

一、思想政治方面

本人能進取參加政治學習,關心國家大事,堅持四項基本原則,自覺遵守園內的各項規章制度,團結同事,與同時和睦相處,共同搞好班級工作。

二、教學工作

這一年來,我跨越了大,小兩個年齡班的教學工作,主要擔任語言,計算,英語三門課的教學工作。為了更好地開展工作,經常利用業余時間閱讀幼教書籍,鉆研業務,把理論知識充分運用到教學時間中去。合理組織班級的各項活動。開發幼兒智力,培養幼兒良好的常規及活潑開朗的性格。在教學中認真貫徹《綱要》精神,結合幼兒年齡特點,更新教育觀念,轉變思想,大膽投身于教育改革的洪流當中。我設計的教學活動運用新的教學理念,讓幼兒主動探索,發現問題。經過操作,游戲等環節,使幼兒簡便得獲得知識,并在活動中體驗歡樂。

在語言教學活動中,我注意培養幼兒口語表達本事,并在教師創設了活動角,圍繞教學資料設置語言環境,為幼兒增加語言的交流機會,鼓勵他們進取與人交往,大膽表達。早期閱讀活動是語言教學中的一個重要資料,為了提高幼兒的閱讀本事,我采用了最新的教學方法。教學取得了明顯效果,在此基礎上,我大膽嘗試,不斷創新教學方法。

隨著幼教事業的快速發展和社會對幼兒園教育要求的提高,幼兒園增設了英語課程。為了能更好地勝任英語課程的教學。平時經常向英語底子好的教師請教,還利用休息時間跟專職教師學習音標,使自我的口語更加標準化。在教學活動中除了給幼兒一個語言環境外,還著重培養幼兒對英語活動的興趣。幼兒園的品德教育應以情感教育和培養良好行為習慣為主。并貫穿于一日生活及各項活動之中。在德育活動中,我從幼兒的年齡出發,采用了主角扮演,移情訓練,故事教育等進行情感體驗,從而到達德育內化的目的。

三、家長工作

在搞好教學活動的同時,我十份重視家庭教育作用。主動做好家園聯系工作,使家長成為我們的教育的合作伙伴。我辦開設家園窗,每月定期更換資料,向家長宣傳教育方針,利用家園冊和家長真心交流。經過家長會,家長半日活動和家長應對面地溝通,互流通信息。定期向家長反饋孩子的發展情景,幫忙家長樹立正確的教育觀,與家長商討幼兒教育新思路,新方法,從而使家長更加了解孩子,理解幼兒教育的作用,家園共育,使孩子在各方面都有很大的提高。

在這一年中,我能自覺履行教師職責,在工作中有成績也有不足,在以后的工作中我將更加完善自我,將工作做得更好。

此致

敬禮!

述職人:___

2020年_月_日

報告三

尊敬的領導:

時間是一為永不知疲倦的老人,轉眼間一個緊張而又充實的學期就要過去了,回顧這一學期,忙碌而又愉快。在各位領導老師的關心指導下,我認真做好各項本職工作,積極完成園里布置的各項任務??粗⒆觽兊男δ?,看著孩子們各個方面的能力在提高,我感到極大的快樂。以下是我的述職報告:

一、政治思想

本來在政治思想方面針。嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,認真學習,愛崗敬業,對班級工作認真負責,積極接受領導和年級組長分配的各項任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。

二、業務學習

積極參加園內組織的各種業務學習和教研活動,珍惜外出學習機會,認真學習老師專家的組織教學活動和講座,并作記錄,寫聽課評析,吸取經驗并運用到自己的日常教學過程中來。我還認真閱讀幼教專業書籍,游覽幼教網站,領略其中的精華,吸取別人的經驗。本人在本學期報名參加學前教育專業的大專遠程教育學習,利用雙休日和晚上休息的時間在網上學習,努力提高自身的文化水平和業務素質,爭取做一名合格的幼兒教師。

三、教育保育

開學初,我根據本班幼兒的實際情況,認真制定了本班的班務計劃,設計好每月的主題活動,精心安排好每周活動,組織好每日的教學活動。在教學過程中注重滲透整合理念,運用多種教學手段發展幼兒的綜合素質。在組織好教學活動的同時,保證的幼兒的游戲活動和戶外活動時間,每月根據制定好的游戲計劃開展各類游戲活動。在班級中開展了區域游戲,并不段的更新豐富游戲材料。

為了配合主題教育活動和節日活動的開展,我積極創設環境條件,布置裝飾室內外的空間和墻面。每月撰寫說課稿和教育隨筆,以提高自身的保教水平。在保育工作中,每天安要求做好各項衛生保健工作,并注重培養幼兒的良好的進餐習慣、午睡習慣和個人衛生習慣。在班級中開展了值日生工作,以提高幼兒的集體服務意識和服務能力。堅持每天讓幼兒記錄天氣,學習根據天氣的變化添減衣物。

四、家長工作

及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現情況,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長提出的各種要求和意見。利用各種機會將家長請到幼兒園來與幼兒共同活動,聽取小學教師有關入小學事宜的講解。這樣通過各種與家長的聯誼活動既增進了家長與幼兒、老師的感情,又讓家長了解了幼兒園的教育教學工作,受到了家長們的一致歡迎。

五、不足與努力方向

一學期下來收獲自然不小。但也存在著許多不足,特別是在教學創新方面有待提高和加強,在今后的教學過程中要靈活運用多種教學手段,加強教態,活動設計以及與幼兒的溝通等方面的技能,努力提高自身的教學水平。另外在班級常規管理上也需要進一步加強,要增強幼兒的安全意識,增進幼兒安全知識,努力做到幼兒在園的人身安全,使家長滿意。

此致

敬禮!

述職人:___

篇9

1998—2000年連續三屆被評為縣級“教學能手”。

1999—2000年連續兩屆被評為市級“教學能手”。

1998—2005年11次被評為校級“教學能手”。

2001年4月,在全縣“小學課堂教學創新教育”實驗匯報課中獲得縣級一等獎;

2004年6月《荷花》一課,課堂實錄獲得市中小學信息技術與課堂教學整合優秀教學成果一等獎;

2004年6月在省計算機輔助教學參展課中,《荷花》獲省級二等獎;

2000年所撰寫的論文《素質教育的實質——能力的訓練》被評為縣級一等獎;10月該論文獲得全國論文大賽三等獎,并匯編于國家級出版物“世紀講壇”一書中;

2000年12月所撰寫的論文《在創新語文課堂教學中關于質疑的思考》獲縣級一等獎;并匯編于縣級優秀論文集;

2001年11月所撰寫的論文《在語文教學中培養學生的創新能力點滴談》獲市級第三屆語文教學論文評選二等獎;

2002年10月所撰寫的教案、說課稿《坐井觀天》被匯編在《縣級優秀說課稿、教案集》;

2004年8月所撰寫的論文《探究質疑》在省課改與教研征文大賽中獲省級三等獎;

2005年2月被評為縣級教研教改先進個人。

……

讓愛在每個學生心中流淌

德高為師,為師者應當正心、修身、厲志、篤行、精其業、美其德,其生愛之。在八年的教育教學中,該同志一直擔任班主任和中隊輔導員工作,在工作中認真鉆研兒童教育心理學,仔細分析兒童心理,探索體現自己特色的教學管理方法。她以其深深的愛心,極大的耐心,從事班務管理。她勤下班、緊跟班,采用分類引導的方法,“愛”字當頭,曉之以理,動之以情,導之以行,成為學生的良師益友。

在班務管理中,該同志始終把“勤”字貫穿于班級管理的全過程,做到腳勤、眼勤、手勤、嘴勤。每天早上她總是提前下班輔導學生早讀,每天放學她總是將學生平安送出校門后才離校。她不滿四歲的兒子每天總是第一個被送進幼兒園,總是班上最后一個被媽媽從幼兒園接走,以至于她的兒子每天被送進幼兒園時,總是重復同一句話:“媽媽,放學早點來接我!”聽著孩子稚嫩的聲音,她心理難受極了,但是為了學生的安全,她對孩子只能嘆息,一次又一次違心地說:“今天,媽媽一定第一個來接你”。在班務工作中,她還做到勤觀察,勤引導,將隱患消滅于萌芽狀態,同時針對小學生自制能力較差的特點,練就了婆婆嘴,菩薩心,工作中注重抓好學生良好行為習慣的養成教育。

冰心說過:“情在左,愛在右,走在生命的兩旁”。教師的愛不是一般的愛,她高于母愛,大于友愛,勝于情愛,這種愛是教育的推動力,學生的催化劑,為了孩子的明天,為了她執著的事業,她在班務工作中,辛勤地耕耘,播撒愛的種子,傾注對學生全部的愛,期盼幼苗茁壯成長,她就像小草一樣默默地工作著、奉獻著,無怨無悔。每接到一個新班,她都要全面迅速地,了解全班學生、特別是家庭貧困的學生、父母離異的學生、學困生等具體情況,以至于能在今后的班務管理中有的放矢的對學生進行教育引導,2002—2003學年度,她所帶四(3)班一個叫肖彤的小男孩,她接班后就發現這個孩子和其他學生不一樣,小小年紀,整天皺著眉頭,不喜歡和同學交流、玩耍,經常坐在位置上發愣,穿的也很單薄,她及時與原任班主任聯系,了解到這個孩子由于父親下崗、母親因身體不好無職業,全家僅靠著父親下崗工資,登三輪車的微薄收入艱難度日。當她了解這一情況后,她主動找這個學生談話,當她了解他的心理動向,發現這個年紀輕輕的孩子因為不忍心父母為了他上學而如此辛勞,準備輟學出外打工時,劉老師落淚了,她覺得這是一個多么懂事的孩子呀!她向孩子講了父母之所以那樣做的原因,是為了她能學到知識,學到本領,將來有一天能過上幸福的日子,還給他講了自古寒門出才子的故事,鼓勵他要自強不息。后來,劉老師經常用自己的工資為肖彤買文具,冬天為他買圍巾、買手套,還為肖彤織了一件厚厚的毛衣,兩年間劉老師為肖彤墊交了寒假、暑假作業費、試卷費、電影費等費用。同時,在學習上,時常鼓勵他,經常給他輔導,當他發現這孩子由于平時家里條件不好,外出時間少,看的課外書不多,經常習作時沒有素材時,她便主動為肖彤訂閱了《小學導刊》、《漢江作文報》,六一節還送給了肖彤一套《十萬個為什么》,雙休日,當他領自己的孩子去兒童公園玩時,他還不忘將肖彤帶上,當他和愛人一起包餃子時,他不忘將肖彤叫來和他們一起包餃子,在包餃子的過程中,給肖彤輔導習作“第一次包餃子”。后來這位學生性格慢慢變得開朗了,打消了輟學的念頭,學習進步的很快,在雛鷹爭章中獲得了三枚獎章。盡管后來肖彤升入了高年級,沒有在她的班上學習,但她還是一如既往地關心、愛護這位學生。

沒有規矩,便不成方圓。每新接一個班,劉老師都要組織全班同學根據自己本班實際,民主、平等地制定切實可行的“奮斗目標”和“班規班約”,并注重落實在班務工作的各個環節中。首先,她以身作則、率先垂范,要求學生做到的,自己首先做到,要求學生不要做的,首先自己不做,因而在學生中有人氣、有威性,教育工作得心應手。其次,經常針對班上出現的一些不好的苗頭及時利用班隊會舉行如:“學生一日常規學、背、做”,“我與誠信同行”,“珍愛生命,注意安全”,“學生課堂常規大演練”,“定期作業展評”,“做爸爸媽媽的小幫手”等主題隊會,每隔半個月班內組織一次大規模的“回頭望”和父母、老師、同學,好朋友一起找出優點與不足,并提出可行的改進措施,定期改正,學生在一點一滴的進步中健康成長起來。

功夫不負有心人,她所帶的班班風濃、學風正、學生思維活躍,成績良好,所帶班級多次在學校各類活動中獲得獎勵,她本人先后5次被評為校級“先進班主任”,在校首屆藝術節中獲得“最佳導演”稱號。

給學困生插上騰飛的翅膀

對于學困生,劉老師不歧視、不放棄,從不簡單、粗暴地對待,總是采用積極的態度,了解、分析原因,從細致的生活小事入手,做耐心細致地工作。學生馬源是品行和學習極差的學生,經常逃學、無故不交作業,欺侮小同學,訛詐小學生的錢物,拿班上同學的東西,同學們都不愿意和他玩。接班后,劉老師了解了這個學生的情況后,并沒有采取簡單、粗暴的手段,教育訓斥該學生,而是首先進行了家訪,從家長那里又了解到,孩子在家騙家長,在校哄老師,盡管家長對孩子沒少管、少打、少罵,但孩子依然如此,家長也無可奈何。劉老師了解到這些情況后,有的放矢,分步驟對馬源進行了引導教育,首先從培養孩子說真話入手,每次犯了錯誤,只要敢講真話,認識錯誤,她就在班上對馬源大加表揚,并多次進行家訪,將馬源的點滴進步及時告知家長,要求家長也要及時表揚。要給孩子多一些激勵和關心。同時,根據她以強凌弱的特點,劉老師“以毒攻毒”,又讓其當班上的治安委員,負責全班學生的安全,發現同學中存在的安全隱患及時匯報老師,在匯報、檢舉別人的過程中,該同學也不停地反省自己,這樣經過長時期的教育轉化,這位同學覺得老師很愛他,就非常聽老師的話,上課能專心聽講,不懂也敢問。經過一段時間的課外單獨輔導及學生的幫助,該生學習有了進步,一年之后,他不但改掉了往日的壞毛病,學習成績還躍入了班級中等行列,成為了一名老師、學生喜愛的好學生,家長見人就說:“孩子進了劉老師的班,就像變了一個人似的”。

在教學改革中奮力翱翔

在課堂教學中她不斷探索、大膽實踐,總是站在課堂教學改革的前沿。在教學《坐井觀天》一課時,她首次將“質疑”環節引入課堂,讓學生自己找出感興趣的問題。結果學生的主體地位得到發揮,開創了我校乃至于全縣“質疑探究”的先例;在教學《荷花》時,她第一個將電腦課件引入課堂,開創了全縣乃至全市“探索信息技術與語文課堂教學整合”方法的先例;在教學古詩《望廬山瀑布》時,開創了我縣新課程下古詩課堂教學的先例;她在教學《觀潮》時,開創了我市、縣“閱讀教學課堂結構將‘讀’落實到位”的先例。正是由于她的不懈努力,走上工作崗位剛剛一年的她便在全縣第二屆教學能手賽教中一舉奪魁,獲得“縣級教學能手”的稱號,在此后的兩年中又連續兩年獲得“縣級教學能手”稱號。在第四屆、第五屆“市級教學能手”賽教中,連續兩年被評為“市級教學能手”,這時她只有21歲參加工作僅4年。在以后的幾年來,她先后前往大河坎、新集、青樹、唐坎等地上示范、觀摩課30余節,受到一致好評,并多次在各類各級賽教中獲獎。

此外,她不斷進行教學反思、總結,先后撰寫了20余篇教學論文,并在縣、市、省級獲獎或發表,其中:2000年所撰寫論文“素質教育的實質—能力的訓練”被評為縣級一等獎;10月該論文獲全國論文大賽三等獎,并匯編于國家級出版物“世紀講壇”一書中;2000年12月所撰寫的論文在創新的語文課堂教學中關于“質疑”的思考,獲縣級一等獎;2001年11月所撰寫的論文《在語文教學中培養學生的創新能力點滴談》獲市級第三屆語文教學論文評選二等獎;2003年3月所撰寫的《在新課改下的語文課堂教學更應注意現代教育技術》獲縣級教育成果一等獎;2004年8月所撰寫的《探究質疑》在省“課改與教研”征文大賽中,獲省級三等獎;2004年10月所撰寫的論文《在閱讀教學中更要注重培養學生的求異思維》被評為省優秀教學成果三等獎;2005年6月所整理的課例研究“引導學生進行有效的小組合作學習”論文被縣選送省上參賽。

此外,該同志一直把做一個“好老師”作為她的志向,她清楚地知道深入才能淺出,厚積才能薄發。2001年她在已有6個月身孕的情形下,頂著暑假三伏天的高溫,天天挺著大肚子坐車前往漢中參加首屆“市級骨干教師培訓”,為的就是能聆聽到教學專家們的輔導及現場做課,在孩子剛滿兩個月時,又毅然參加“骨干教師多媒體課件制作與使用”的培訓,當頂著酷暑回到家里看孩子,兒子因不吃奶粉而餓得聳拉著腦袋,連哭都沒有淚水時,一向堅強的她終于忍不住掉下了眼淚,婆婆的臉色,丈夫的不理解并沒有影響她學習的信念,第二天,她領著保姆,抱著兒子前往漢中參加培訓,上課時,她專心聽講,反復實踐、操作。下課時,她又沖進宿舍給孩子喂奶,就是憑著這種堅定的信念,在骨干教師培訓結束時,她以所有科目考核均為“優秀”的好成績,被評定為首批市級骨干教師,贏得各位專家及全市參加培訓的老師一致好評。

篇10

春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干。這是對教師這一身份的高度精準總結。下面好范文小編為你帶來一些關于教師個人的述職報告,希望對大家有所幫助。

教師個人述職報告1

時光如水,歲月如歌,轉眼間,初為人師已近一年了,新教師試用期工作總結。作為一名新教師,剛從學校出來又進學校,但身份卻由學生轉變為教師。期間,自己感受良多。

一年來,我積極參加學校組織的各種學習政治活動,堅定正確的信仰,不斷提高思想覺悟,樹立正確的人生觀價值觀。與同事關系和諧,并發揚團隊協作精神,無私奉獻,工作效率高。我以師德、師愛、師智、師能要求自己,以愛播撒,用愛耕耘,讓孩子身心健康發展。我經常閱讀教學和教育類的書籍,不斷充實自己,提高自己。

教學上,我積極參加科組教研教改學習和聽課評課活動,既學習繼承傳統教學的經驗,又學習新教材教法的新理念。課前精心設計教案。上課時,注意開展以學生為主體的教學活動,培養和發展學生的英語實踐能力和創新能力,師生互動,課堂氣氛活躍。我還注意考慮學生的心理特點、情感取向和接受能力,營造課堂活躍氣氛,注意跟學生的情感交流。在具體操作中,大膽放手,主動放權,鼓勵他們動口動手動腦,重視培養主動獲取知識的能力。在探究學習和英語實踐活動中,我注意指導學生進行單詞和簡單句子的記憶,為他們升上五年級打基礎。課后,我耐心輔導,細心批改作業,盡量減輕學生的課業負擔。我還利用外出學習的機會,認真學習他人經驗,取長補短,不斷努力提高業務水平.

在學校領導和同事的幫助指導下,我的教學水平提高較快,我的課受到學生和聽課老師、家長的好評。教學效果也比較顯著。如:我接手四(2)和四(3)兩個班,成績水平不均,2班英語是年級里最差的,與3班差距很大。但經我一年的用心,兩個班學生的成績都有了很大的進步。2班英語測驗的平均分由原來的70多上升到80分,與年級的其他班拉近了差距。3班也在穩步前進。論文《試比較小學生中英文寫作的不同》并在東區英語教學論文評比中獲二等獎。我校英語劇《BeijingisreadyfortheOlympics》獲得東區英語劇比賽一等獎。我作為一個主要的策劃者,受到了練校長的肯定和表揚。但我深知這離不開領導和同事的支持幫助。

我是四(2)班的副班主任,我主動協助班主任潘瓊苑老師開展班級工作,經常下班指導學生出墻報、督促做兩操等。我時刻注意對學生進行思想教育,培養他們良好的情感和健全心理。班上很多學生覺得我知心,很多心事都告訴我。連一些比較調皮的學生,在我的開導下,劣性行為也有所收斂,對其他同學的影響力也大大的減弱了。我經常用家校通或者電話與家長聯系,了解學生情況或向家長匯報學生近況,堅持正面教育和激勵引導。我和班主任一起去家訪,尤其注意做好單親家庭學生、下崗家庭學生的思想和心理教育工作。我常常和班主任、其他任課老師常常交換意見,工作協調,注意培優補差,為提高2班3班的整體素質付出了辛勤的努力。對學校值周、科組宣傳欄的工作,我都熱心付出,毫不計較。

一年的工作與學習,我自感收獲頗豐。如果說有一點成績的話,首先要謝謝領導和同事的幫助和支持,我的成長途中寫滿了他們悉心關懷和鼓勵的印記。我初涉教壇,工作中還存在很多不足,有待我努力改進。如:我的教學設計能力還有待提高。其次,在處理教學中有些事情有時還過于急躁,還需要有更多的耐心和處理的技巧。我相信在今后的工作和學習中,經過磨練,我會改善自己的不足,越做越好,努力把自己培養成一個深受學生歡迎的優秀教師。

教師個人述職報告2

本學年我繼續擔任初三語文科教學工作,通過一個學年的教學活動,按照擬定的計劃,初步完成了本期的任務,從總體上看,絕大部分學生取得了可喜的成績,2班語文平均分89.1分,列鄉鎮高中第一,優秀率、合格率均列前茅。為了以后更好的計劃好教學工作,特對本期的工作作如下總結:

在新課標不斷深入的過程中,課堂設置、教學大綱、教學內容、教學手段、教學對象都在不斷更新,做一個合格的教師,必須具有創造思維能力以適應不斷變化的教學。

本學年,語文教學工作在各位科任教師的協作下,取得了一定的成績。在教學中,我重視學生基礎,培養學生能力,教給學生方法。教學中,針對學生基礎差的實際,從字詞抓起,由淺入深,逐步發展到培養學生的能力。兩班學生參差不齊,語文能力各有差異,對基礎欠一點的同學要求低一些,重在培養他們的語文興趣,抓基礎,達到逐步提高;對較好的的學生,培養他們的關心生活,全面提高閱讀,寫作水平的能力。

本學年中在教育教學中,認真履行職責,嚴謹務實,虛心聽取意見,勇于探索創新,語文素質也有不同程度的提高。本學期主要采取實施了以下教學措施。

首先、注意了教學內容的開放性。激發學生學習課文的濃厚興趣,拓展學生的視野,加深對課文的理解。

其次、注意教學方式的互動性。師生互教互學,彼此形成一個學習的共同體。

第三、注意教學過程的活動性。盡可能把過去由自己包辦的講解、提問轉化設計成學生的多種活動,不僅讓學生讀一讀、寫一寫、說一說,而且讓他們演一演,做一做……通過學生的自主活動,讓學生掌握了知識,并融會貫通,爛熟于心。

第四、注意教學手段的多樣性。引進多種信息化教學手段,使學生從單一枯燥的學習中解脫出來,去領略課堂里的精彩世界,增強了語文課的吸引力,加速了學生感知過程,促進了認知的深化。

第五、注意教學組織形式的靈活性。在課堂教學中想方設法組織學生運用自主、合作、探究等靈活多樣的學習方式。

第六、加強教師之間的交流。它山之石可以攻玉,這學期我在有目的地向書本學習的同時,還積極地向同行學習。在獨立專研的基礎上,輔之以集體研究,把大家的思維集中起來,在相互切磋中獲得豐富的、有益提高各方面素質的知識。

我力爭通過這樣的教學,進一步指導學生的理解和運用祖國語言,提高閱讀、寫作和口語交際能力,培養學生的語感和各方面能力,養成學習語文的良好習慣,在教學過程中,進一步培養學生的愛國主義精神,努力開拓學生的視野,注重培養創新精神,提高文化品位和審美情趣,發展健康個性,逐步形成健全人格。

成績頗豐,但教育教學過程中也存在著不足。對差生轉化力度不夠,部分差生素質低下,學習語文的興趣不夠濃;閱讀面窄,閱讀方法欠缺,在寫作上,學生看的太少,作文思路上有待提高,“人無完人”,我深信,在今后工作中,做到謙虛求實,揚長避短,使教育教學再躍一個新臺階!

教師個人述職報告3

2019年的工作臨近尾聲,回首本年度真是忙碌而充實,本年度我即擔任教導處主任一職又擔任班主任工作,經常是忙的喝口水的時間都沒有。雖然在教導處主任的崗位上我只有不到一年的工作經驗,但是在李校長的關心和培養下,在全體領導、老師、家長的熱情支持和幫助下,各項工作得以順利開展并在一些方面有了較為明顯的進步。現對自己一年來所做工作加以梳理和反思,力求在總結中發現不足,在反思中縮小差距,在創新中不斷提升。

一、思想品德方面

我熱愛教育事業,始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名名師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為,使自己在教育行業中不斷成長,為社會培養出優秀的人才,打下堅實的基礎。

二、主要成績

今年是我到_工作的第五個年頭,幾年來我一直擔任班主任和年級的組長,同時又負責學校教導處工作,一直以來,我始終牢記"踏實工作、真心待人"的原則,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,不斷提高業務水平,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法,努力使自己成為專家型教師。

1、在班主任工作方面:我投入了極強的責任心,關注每一名學生,及時發現他們的各種心理或行為動態,還有學習的心態與學習情況,用愛心與耐心澆灌每一個孩子,并且及時與家長、科任老師進行溝通,使孩子在各個方面得到發展,幾年來,與學生形成了亦師亦友的和諧師生關系,在18年被評為省級師德先進個人,19年被評為省級優秀教師。

加強學習,努力提升自身修為。

2、在教學方面:我嚴格要求自己,用心備課上課,每一節課都精心準備課件,仔細研究每一道習題,真正做到講練結合,學以致用,形成了趣實活新的教學風格,同時,在教研方面,我積極去聽課評課,認真學習別人上課的長處,為己所用。

在17年被評為市級名師工作室主持人,18年被評為省級學科帶頭人。

3、在教導方面:在做好班主任工作的同時,我作為校長助理、教導主任,我能正確定位,努力做好校長的助手,協調各種工作。

一直以來我總是以飽滿的熱情對待本職工作,兢兢業業,忠于職守,凡是要求老師們做到的,自己首先做到。我始終認真落實學校制定的教學教研常規,不斷規范教師教學行為。從學期初開始,認真執行教學教研工作計劃和工作記錄,嚴格按照學校修訂的規章制度去要求師生,定期檢查教師教案及作業批改情況,發現問題及時反饋及時做好總結并進行跟蹤檢查,期末對教案進行歸納整理。規范日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結合,不定時跟班聽課,與執教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的監控,促進教學質量的提高。

學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣教師今后要生存要發展必須具有過硬的本領。我清楚的認識到必須加強骨干教師、青年教師的培養力度,也借助各種機遇,為教師搭建自我展示的平臺。加大新教師的培養力度,開展“師徒結對子”活動,通過推門聽課,領導聽課、一課三研、師傅引領課、新教師展示課等,鼓勵教師參加各級各類比賽、培訓活動等形式,促進新教師的迅速成長。我精心制定了以人為本的校本培訓計劃,每學期開展十多次骨干培訓活動,并進行讀書交流活動,活動做到人人有準備,人人有發言,人人有反思,老師們一同感悟,一起分享,在探索和交流中,不斷提升教學水準。

通過開展語、數集體備課-上課-聽課--評課研討這樣的教研活動觀摩,讓更多的教師參與到校本教研活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。新教師展示課活動,“小荷才露尖尖角”,新教師在歷練中成長;常態化的研討課,“萬紫千紅總是春”,老師們取長補短,共同促進;名師、骨干教師的精品課,“萬綠叢中一點紅”,起了引領示范的作用。

教科研是教學的源泉,是教改的先導,我十分重視課題研究、管理。18年獨立承擔了省級重點課題研究已經結題,并被評為科研課題先進個人,19年又獨立承擔了小課題的研究,已經接近尾聲。

4、自身提高方面:我能利用課余時間閱讀一些教育名著及教育教學刊物,并及時做好讀書筆記,建立個人博客,發表自己原創的教學感想、教案設計、學習心得、教育理念等文章。

一份耕耘,一份收獲”,一年來,我積極參加各級各類比賽,多次獲獎,還被評為縣級學科帶頭人。

三、存在的不足

回顧一年來的工作,我雖然取得了一些成績,積累了一些經驗,但是,實事求是地說,與領導的要求和自己的期待還有差距,主要表現在:

1、對教導處管理工作還須腳踏實地地去做,謙虛認真地去學,以使自己取得更好的成績。

2、教學方面對差生主要是采取開小灶、嚴要求的方式進行強化管理,對其心理攻堅尚不到位,所以見效慢,容易激化師生間的矛盾,還得在實踐中多摸索。

課堂教學水平有待提高,要與同事們多切磋,多學習。

3、教研方面,仍需強化、深化、細化地系統學習相關理論知識,所寫隨感不能僅僅停留在表面現象,還應善于總結提升,以形成有一定深度的,并具有自我指導意義的理論型文字。

另外,意志仍不夠堅強,堅持還不夠徹底,實是欠缺“鐵杵磨成針”的精神。總之,回顧取得的成績,固然可喜,值得欣慰,但面對未來,仍感任重道遠、不敢懈怠。

最后,用一句話作為本年度的工作總結,下一年度的開始,也就是:既然選擇了遠方,必然風雨兼程。我將不忘初心,繼續前行!

教師個人述職報告4

回顧20_學年,忙碌而又愉快。在各位領導老師的關心指導下,我認真做好各項本職工作,積極完成園里布置的各項任務??粗⒆觽兊男δ槪粗⒆觽兏鱾€方面的能力在提高,我感到極大的快樂。為了使今后的工作有所進步,使自己的能力有所提高,現將本學年的工作從以下幾個方面做一個小結:

一、政治思想

本來在政治思想方面忠誠于黨的教育事業,能認真貫徹執行黨的教育方針。嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,認真學習《幼兒園教育指導綱要》,愛崗敬業,對班級工作認真負責,積極接受領導和年級組長分配的各項任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。

二、業務學習

積極參加園內組織的各種業務學習和教研活動,珍惜外出學習機會,認真學習老師專家的組織教學活動和講座,并作記錄,寫聽課評析,吸取經驗并運用到自己的日常教學過程中來。

我還認真閱讀《早期教育》等幼教專業書籍,游覽幼教網站,領略其中的精華,吸取別人的經驗。

本人在本學年報名參加學前教育專業的大專遠程教育學習,利用雙休日和晚上休息的時間在網上學習,努力提高自身的文化水平和業務素質,爭取做一名合格的幼兒教師。

三、教育保育

開學初,我根據本班幼兒的實際情況、《幼兒園教育工作計劃》、《幼兒園教育指導綱要》認真制定了本班的班務計劃,設計好每月的主題活動,精心安排好每周活動,組織好每日的教學活動。在教學過程中注重滲透整合理念,運用多種教學手段發展幼兒的綜合素質。

在組織好教學活動的同時,保證的幼兒的游戲活動和戶外活動時間,每月根據制定好的游戲計劃開展各類游戲活動。在班級中開展了圖書角、手工角、醫院、棋苑等區域游戲,并不段的更新豐富游戲材料。

為了配合主題教育和節日活動的開展,我積極創設環境條件,布置裝飾室內外的空間和墻面。每月撰寫說課稿和教育隨筆,以提高自身的保教水平。

在保育工作中,每天安要求做好各項衛生保健工作,并注重培養幼兒的良好的進餐習慣、午睡習慣和個人衛生習慣。在班級中開展了值日生工作,以提高幼兒的集體服務意識和服務能力。堅持每天讓幼兒記錄天氣,學習根據天氣的變化添減衣物。

四、家長工作

認真填寫《家園聯系冊》,及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現情況,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長提出的各種要求和意見。

利用各種機會將家長請到幼兒園來與幼兒共同活動:“三八”婦女節請家長來園與幼兒共同放風箏;“端午節”請家長來遠與幼兒共同包粽子;“六一”兒童節請家長觀看幼兒的體操表演;開展“幼小銜接”主題活動時,請家長來園開家長會,聽取小學教師有關入小學事宜的講解。這樣通過各種與家長的聯誼活動既增進了家長與幼兒、老師的感情,又讓家長了解了幼兒園的教育教學工作,受到了家長們的一致歡迎。

五、不足與努力方向

一學年下來收獲自然不小。但也存在著許多不足,特別是在教學創新方面有待提高和加強,在今后的教學過程中要靈活運用多種教學手段,加強教態,活動設計以及與幼兒的溝通等方面的技能,努力提高自身的教學水平。另外在班級常規管理上也需要進一步加強,要增強幼兒的安全意識,增進幼兒安全知識,努力做到幼兒在園的人身安全,使家長滿意。

教師個人述職報告5

時間飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期又過去了。我班有些孩子個性活潑開朗,但個性鮮明,透過一學年的幼兒園學習生活,每個孩子都有了很大的進步,本學期各項工作即將結束,在孩子們即將完成小班幼兒園學習任務之際,回首所做過的工作,總結經驗,反思不足,為了更好的完成以后的工作,提高保教質量,將《綱要》精神貫徹到一日活動中,促進幼兒身心活潑、健康成長,現將本學期工作總結如下:

一、思想工作

本人能用心參加政治學習,遵守勞動紀律,團結同志,熱愛群眾,服從分配,對班級工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以用心熱情的心態去完成園里安排的各項工作。用心參加園內各項活動及年級組教研活動,做好各項工作,用心要求進步。愛崗敬業,做到耐心、愛心、公平、尊重地對待每一個孩子。

二、教育工作

在教學中我深知要提高教學質量,關鍵就是要上好課。為了上好課,我備好每一節課。自己動手制作教學用圖和教學用具。關注全體幼兒,注重個別教育,使其持續相對穩定性,同時激發幼兒的情感,使幼兒產生愉快的心境,創造良好的課堂氣氛。多看對業務有幫忙的書籍,不斷擴寬知識面,為教學資料注入新的活力。在教育教學活動中,為幼兒創設良好的機會與條件,帶給充足的操作材料。

在一日活動中,注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的潛力。在教育教學活動中認真備課,做好課前的物質準備和知識準備工作。注意將理論貫穿于教學實踐中,善于總結經驗,每月撰寫教育隨筆,以提高自身潛力與寫作潛力。在教學中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位,以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動,并主動去學習,更好地因材施教,因人施教。

三、保育工作

在日常生活中引導幼兒了解自己與群眾的關系,讓幼兒明白自己是群眾中的一員,并樂于參加群眾活動。教育幼兒關心群眾,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長密切聯系,聽取家長意見,根據幼兒在家時的表現,對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一齊糾正幼兒不良的習慣。加強了幼兒一日常規的養成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了必須的發展。做好了班級園舍的環境衛生工作,做到地上無灰塵、紙屑,窗明幾凈,被褥整潔舒適。

嚴格衛生保健制度,按制度要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作,保證了玩、用具的衛生、安全使用。用心配合幼兒園保健醫生做好疾病防治和預防接種工作。強化幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時情緒愉快。注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。勤為幼兒剪指甲,避免抓傷的安全事故發生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,教師給予及時的制止,并進行隨機教育。加強了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣質量。培養幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室后,不吵鬧,盡快入睡,會整理床鋪,衣服折疊整齊放好。

四、安全工作

安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的職責和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環境中生活、成長,我教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護潛力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發生危險時,會大聲呼救。加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發生。做好交接班工作,認真填寫交班資料。