十佳青年事跡材料范文
時間:2023-04-03 02:52:54
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篇1
從二三年到現在,他在四公司已經工作了將近四個年頭了。在這段時間里,他通過自己的勤學苦練和善于動手的長處,現已獨立的負責起現場攪拌站韓城分站的
技術管理工作。
他是一個喜歡學習的人,他總是利用工余時間抓緊學習,用各種知識來充實自己的頭腦。他喜歡研究各種機械地構造,比較他們的優缺點,特別是在實際工作中的應用。他說知識只有聯系了實際,在實際中得到應用,才會有用,要不然有知識與沒知識就沒什么區別了。知識的價值體現就是如何能產生效益,只有能產生效益知識才有用。因此,只有不斷的學習新的知識,用新的知識來武裝自己的,才能跟上時代的步伐,這樣才不會成為時代的棄兒。
**同志從來沒有放松過自己在思想方面的改造。要學會做事,更要學會做人。他常說孫超副經理曾在春節前的知識分子座談會上說過,要先學會做人,再去做事,要在做事中學做人,不管從事什么工作,你所面對的最多的還是形形的人,如何做人也是一門學問,需要不斷的學習和探究;我們只有能處理好各種關系,才能和別人融洽相處,才能在做事時左右逢援;提高思想素質不是喊幾句口號,說一通理論那么簡單的事情,它需要更多的是在做事中體現,我們所要做的就是努力成為一個德才兼備的人。這番話對他的啟發很大。他決心在今后的工作中進一步加強學習,努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀。
在這將近四年的時間里,不管是吹風下雨還是天寒地凍,作為攪拌站技術員的他隨時都在準備著處理一切有可能發生的機械故障。他總是在說,我們沒有任何權力耽誤分分秒秒的施工生產時間。服務現場,做好配合是我們的工作宗旨。
記得二三年韓城二期二號塔環基施工時,當時的楚天85b泵車出現了故障問題,他和修理工為處理臂架油泵故障,從下午六點一直工作到晚上十二點多,但是第二天早上還是照常上班。
還有年九月二十九日凌晨三點多,他接到現場三一泵操作手的電話,臂架旋轉系統無動作。他馬上趕到現場對故障進行檢查,當時正在進行混凝土施工。但是臂架旋轉的兩個電磁閥中有一個已經損壞,無法修復。為了保證施工質量不受影響,他采取了一些應急的措施將剩下的混凝土方量完成后,隨即將損壞的閥組線圈拆下。立即趕到西安三一廠家服務點購買新配件。因為當時正好是國慶前期,所以,廠家的服務點人員不在??紤]到現場施工的需要,他通過聯系廠家售后服務人員將庫房管理人員聯系到,直到三十號下午六點才把配件拿到手。十月一日一大早就起床,也沒顧得上吃飯,就帶著配件到西安城東車站坐車返回單位。因為當時沒有高速路,所以直到下午五點才回到韓城攪拌站。隨即把電磁線圈裝上試好,這才回生活區吃飯。
在韓城二期煙囪基礎混凝土施工時,他和王站長分別在夜班和白班進行現場值班。當時由于到貨的水泥沒過穩定期,一放到攪拌站的水泥罐中就產生結塊,當時的水泥罐中的水泥溫度在攝氏一百零五度以上。幾乎每一車混凝土所用的水泥都得靠用榔頭一下下的往下震,才能使水泥進入到螺旋機到達配料秤斗。整整一個多禮拜,每天晚上都和攪拌站的配合人員拿著榔頭上班。每天早上就像是一個個的“水泥人”,全身都沾滿了水泥粉沫……
篇2
潛心鉆研興棗業
20xx年,新世紀的鐘聲剛剛敲響,22歲的××*高中畢業后,懷著建設家鄉的雄心壯志,回到了故鄉——瑤峰鎮北山底村。面對著人均一畝的瘠薄土地,這個新時代的青年人十分清楚:僅靠傳統的種植模式和種植辦法是難以致富的。經過認真地調查和周密地分析,他將所學的理論知識與本村水少、地薄的實際狀況結合起來,將宜種宜栽的植物同市場價格、產品銷路結合起來,最后選中了一個致富門路——栽植大棗。
在父親的支持和幫助下,他首先在自家的責任田里栽植了三畝冬棗樹。買了多種棗樹管理的書籍,晚上細心鉆研,白天田間實踐,經過苦心鉆研,精心管理,一年初見效益,二年畝均三千,第三年,他的棗樹畝產躍過1000公斤,畝均收入超過7000元。種棗在周圍村子小有名氣。然而,他并沒有滿足取得的成果,為了讓紅棗產業上規模、上效益,帶動鄉鄰共同種棗至富,20xx年春,××*在山下平川地帶承包了200畝土地,建立起全縣第一個紅棗示范基地,同時,成立了夏縣紅棗研究所的網棗業公司,建立了夏縣紅棗協會,使全縣種植棗樹的棗農和鄉土專家聚集一堂,或聽外地專家授課,或共同研究紅棗生產,互相交流種棗經驗,從而大大推動了全縣棗業的迅速發展。
拜師求藝歷苦辛
隨著棗業生產的迅速發展,××*越來越感到知識的缺乏和技術的落后。他從報紙和互聯網上看到山東、河北等地鮮棗產值過萬元,于是千里拜師求技。20xx年“五一”,他安排好基地的工作后,不顧路遙人擠,獨自踏上去河北的火車,由于沒有座位,他在車上整整站了17個小時,他的精神打動了河北滄州農科院棗業研究所所長王繼貴,王教授欣然接受了××*的邀請,親赴夏縣指導棗業基地的生產,并肩負起顧問之職。20xx年初,××*又去省農科院果研所拜訪李登科副所長,不料到太原下車后,發現錢包被偷走了,沒錢乘車,更沒錢吃飯,他忍饑挨餓步行30余里地趕到果研所。然而,李所長卻去鄰縣下鄉,一時回不來,××*只好在辦公室里等待,直到傍晚7點多,李所長才回來。他看到風塵仆仆、精神欠佳的××*,忙問××*吃了飯嗎?××*含淚告訴了當天發生的事,李所長十分感動,當機為他安排了食宿,次日又免費讓他帶回了10余種新品種的棗芽,讓他回家在示范基地里嫁接,并答應做夏縣棗業的技術后盾。
此后,他又到山東、河北、北京等地拜師求藝,先后與山西棗業聯合會、山西農科院果研所、中國棗業研究中心等單位達成技術共享合作協議,聘請了河北滄州棗業研究所長王繼貴教授、山東冬棗專家王振坤等作為技術顧問,從而大大提高了示范基地棗業生產的技術,增強了基地棗業的經濟效益,擴大了示范基地和棗業協會在全縣的聲譽。每天,示范園里人來人往,取經棗農絡繹不絕。20xx年,××*以夏縣紅棗協會的名義,牽頭對禹王、胡張、裴介等鄉鎮的2萬畝棗樹實施了無公害綜合技術承包,使紅棗優質率達到了96.3%;畝產平均提高20%多,增收1572萬元,當年,紅棗協會獲得省科技廳“農村技術承包三等獎”榮譽。
做大做強為棗農
為了進一步把棗業做大做強,20xx年底,××*在紅棗協會的基礎上,組建起集生產銷售、科學研究、宣傳推廣為一體的××*棗業合作社,提出了“走合作路、啟科技門、繪致富景”的發展口號,采用“合作社+基地+農戶”的模式,運用 “五統”(統一建園、供應、技術、品牌、銷售)、“三免”(免費提供信息、技術培訓、上門指導)、“一低”(低于市場價供應農產品)、“一高”(高于市場價銷售產品)的管理方法,深受棗的歡迎。各村棗農紛紛加入。
××*經常同技術人員一起,深入到社員棗園中進行技術指導。秦家埝的秦志勇幾年前載植2畝冬棗,因缺乏技術、不懂管理,入社之前棗樹均為零星掛果,年收入僅幾百元。加入合作社以后,通過專家指導、技術培訓,所產棗果色澤、亮度、甜度均有了大的突破,提升了單位棗果的含金星,畝均產量也達到了4000斤,年收入畝均16200元,秦志勇本人也成了本村及附近小有名氣棗樹專家。河津的堡子溝村,有栽植棗樹的傳統,但由于品種落后,管理方法不當,導致棗果質量差、產量低,經濟效益不好。該村村委會攜部分群眾代表來合作社參觀學習后,由合作社選派專家深入該村經實地考察,對該村的800畝棗樹全部進行了高接換頭、品種更新,使該村的棗果產量、效益連年提升。該村的138戶棗農均自愿加盟入社,棗林由合作社進行科學管理。堡子溝村也成了河津農村產業結構調整示范村。
篇3
他在擔任330kv__變項目經理以前,就負責了110kv杏坪變等工程的施工。在__變施工過程中,他作為項目負責人,對項目的施工組織、資源配備等做了大量的工作。
5月以后是個多雨季節,__變正值土方施工高峰期,面對坡陡雨大,匯水面積廣,他積極組織防洪小分隊,白天他親自下到工地和大家挖防洪溝、集水坑,晚間帶頭值班。天晴之后及時安排抽排水,快速恢復施工,在雨季期( )間,保證了施工安全,最大限度的確保了工期。
9月至12月是330kv__變施工的關鍵時期,三通一平與土建施工交錯進行,架構開始吊裝,電氣一次安裝進場,現場施工人員達到最。當時土建支架基礎的施工,直接影響室外構架區的交安時間,如果滯后,將導致330kv__變的最終帶電時間,將對__、乃至陜西電網都有很大影響。由于此時交錯施工,施工點遍地開花,他向分公司請命,由項目部完成110kv架構區支架基礎的澆筑任務。由于110kv架構區場地狹窄,砼運輸車沒法直接到達每個澆筑點,他和項目部的同事修路搭橋,白天正常工作,晚飯后就投入到砼的澆筑。從砼的攪拌、運輸到入模振搗,全部由項目部自己完成,在不到15天之內,共澆筑支架基礎70多個。使得吊裝能連續進行,在底,戶外構支架全部交安。當時雖然經常是精疲力竭,但看到業主及上級的滿意,他感到項目部的這份付出非常值得。
篇4
__市中醫院肝病科擁有高級職稱技術專家11人,其中國家級肝病專業委員會委員2人,國家級醫學雜志副主編1人,編委2人,并有一批博士、碩士等高素質人才。有二個??崎T診,一個40張病位的病區,并有獨立的超聲診斷室,pcr檢測診斷室,細胞培養室,分子生物實驗室等設施齊備,裝備精良的中醫肝病臨床、科研和教學基地。自20__年4月被廣東省衛生廳授予省級“青年文明號”稱號以來,全科醫務工作人員熱情更加高漲,始終堅持“以病人為中心”、“病人至上”、“優質服務”等全心全意為人民服務的宗旨,提高醫療護理質量。在科主任、護士長的領導下,把創建活動與醫療護理工作緊密結合起來,有計劃、有組織、有措施地抓好醫德醫風和職業道德教育,同時虛心接受病人意見,采納病人提出的合理化建議,對我們工作中存在的問題予以及時糾正。在過去一年的開展青年文明號活動中,我們著重在提高醫療護理質量,開展創新創效活動,自覺接受社會監督,積極引導青年成才,大力開展科研和教學工作,以科研帶動臨床,以教學培養力量,發展自己上下功夫,經過大家一年的努力取得了顯著的成績,為醫院及科室創造了明顯的社會和經濟效益。
在人才培養上,我們制定了科內青年人才培訓計劃和措施,培養高素質的專業人才。每周安排一次以上的專業講課和兩次護理專病查房,安排業務骨干參加急救技術學習班、中醫護理技術操作學習班,安排年輕醫生到心電圖室、b超室進修學習,并聘請有名的專家教授進行臨床指導和專題講座,我科每年經過不同類型培訓的人員達80%以上。有計劃地安排青年外出進修學習,每年派2~3名初中級醫師到全國肝病基地中心培訓,自20__年始已每年派1名高級職稱人員到國外進修,及時學習、掌握國內及國外的先進經驗并運用于臨床,目前已派出2名中青年專家到美國參與合作研究。我科注重培養青年人才,鼓勵他們撰寫和,積極參與科研課題,建立獎勵機制,充分調動青年的積極性。建立考核制度,定期考核,合格率達100%。
科室大力地開展肝病臨床科研工作,以科研促進臨床和教學,先后有17項科研課題在國家和廣東省以及__市科技局立項資助,現已完成13項課題,其中獲省市級科技進步一等獎1項、二等獎4項、三等獎4項。僅去年就有三項科研課題獲得立項資助,其中國家級一項,市級二項;有二項科研課題結題,并通過專家鑒定達到國內領先或先進水平;出版專著1部,參編2部,發表國家級和省級學術論文近20篇;培養碩士研究生2名,接受廣州中醫藥大學及湖南中醫學院本科生帶教30余人,接收縣區級醫院進修醫師帶教10人,并帶教港澳等地一批高級學員;以科研帶動臨床,以教學培養力量,不斷發展壯大自己,取得了令人滿意的成績,20__年我科被國家中醫藥管理局確定為國家中醫肝病重點??平ㄔO單位。青年文明號還積極開展創新創效活動,為醫院及科室創造了良好的經濟效益。組織科室開展一些特色先進療法,療效顯著。如運用中醫軟肝療法分別組成軟肝沖劑、肝硬化湯治療肝纖維化、肝硬化;多法聯用乙肝三號治療慢性乙型病毒性肝炎e抗原陰轉;根據中醫經絡理論和皮膚滲透原理采用肝炎ⅰ、ⅱ、ⅲ號方辨證取穴外敷,分別治療急慢性肝炎、肝纖維化、肝硬化,在改善臨床癥狀、保肝降酶、降低afp((來源:文秘站 )甲胎蛋白)等方面取得很好療效;在基礎治療(利尿、支持療法)上,運用傳統的臍療與現代中藥結腸透析治療頑固性腹水、肝硬化伴腎功能不全者在腹水消退、腎功能改善等方面療效顯著。??崎T診量日益上升,達到近70余人次/日,病床使用率近年來達140%以上,中醫治療率超過70%;急危疑難病人收治率超過65%;危重病人搶救成功率大于85%;疾病好轉治愈率達98%以上,年收入增長率達20%以上,均為同行業領先水平。
院領導十分重視,專門成立了由院黨政領導掛帥的活動領導小組,并制定了明確的創建目標和考核標準,在時間、經費、設施等方面給予大力支持,還為我科提出了爭取在五年內創建國家級“青年文明號”的目標。在院團委及科室領導的直接指導下,又進一步完善了青年文明號優質服務“十條”承諾和病區醫生護士服務規范、增加了多項便民措施、重新制定了更加明確的獎懲措施,并組織科內青年人員逐條學習、培訓,形成了一套完整的考核、評價和激勵機制。青年文明號還積極開展創新創效活動,組織具體、實在的服務活動,組織團員青年積極參與,得到了領導和社會的普遍認可。如多次組織青年團員參加公益活動,利用業余時間到社會福利院慰問孤寡老人,積極參加無償獻血活動,多次上街義診,開展多項便民措施,更好的為病人服務。如便民電話、便民傘、家庭病床、網上咨詢熱線等,取得了良好的社會效益。以“內強素質、外塑形象”為指導思想,有計劃、有組織、有措施地狠抓科室醫德醫風和職業道德教育??剖裔t護人員使用文明用語,關心病人疾苦,視病人為親人,一切為病人著想,給患者以春天般的溫暖,受到患者及其家屬的一致好評。堅持以救死扶傷,防病治病為已任,熱愛本職,恪守崗位,盡職盡責,從無醫療差錯事故的發生。工作一絲不茍,不怕苦、不怕累,常常加班加點為患者診治疾病,毫無怨言,從不計較報酬;從不接受病人的吃請和饋贈,并且遇到病人有困難總是解囊相助。兩年來拒收紅包、購物卡48余次,獲錦旗8面, 表揚信32封,調查病人滿意度始終是100%。
總之,通過創建“青年文明號”活動的開展,進一步提高了我科青年團員醫護人員的職業道德、業務水平、服務質量、工作效率??剖页蓡T更加團結協作,成為一個有凝聚力和戰斗力的集體,更好地為人民健康服務。