會議交流材料范文10篇

辦公室會議交流材料發揮職能作用提高服務質量

肅北縣人大常委會辦公室

人大常委會辦公室作為權力機關的重要窗口，既要當好參謀助手、搞好服務協調，又要發揮聯系上下、協調左右的中樞作用，它在常委會機關中具有重要的地位。隨著民主法制建設的推進和政治文明建設的要求，各級人大及其常委會的職能作用越來越重要，工作任務越來越多，新形勢對常委會的辦事機構的要求也越來越高。因此，人大常委會辦公室如何立足本職，創新思路，充分發揮“參與政務、管理事務、搞好服務”的辦公室三大基本職能作用，是需要我們認真研究探討的新課題。辦公室工作包羅萬象，萬變不離服務之宗，服務是辦公室的主要職能。為“三會”服務、為領導服務、為代表和基層服務是人大常委會辦公室的中心任務。近幾年來，肅北縣人大常委會辦公室根據工作實際和工作性質，把強化服務職能、搞好聯系協調作為重點，牢固樹立工作就是服務、服務第一的思想，把服務工作的好壞作為衡量辦公室工作的根本標準，增強服務意識，提高服務質量，努力體現對“三項服務”的超前性、主動性、預見性，不斷提高工作質量，為常委會有效行使職權發揮了作用。

一、精辦會、嚴辦文，提高為“三會”服務質量。

辦會辦文是辦公室的基本職責。人大及其常委會履行職權的方式主要是通過召開人大會議、常委會議、主任會議等各種會議的形式進行，會議多、材料多、程序多是人大工作的特點，因此，圍繞“三會”辦會辦文是辦公室工作的重要內容之一。經過多年的實踐積累，在做好“三會”的籌備工作，會前、會中、會后的有關服務，以及各次會議作出決定、決議的檢查落實等方面已較為規范化、程序化。如每次大型會議前，都要做到秘書、會務、后勤、宣傳工作“四落實”，落實工作內容、責任人、責任單位、工作時限，由辦公室統一協調，各工委互相配合，完成會議籌備任務；會議精神跟蹤督查抓落實，對決議決定和審議意見還要求“一府兩院”及其部門書面向常委會匯報落實整改情況，從而保證了各類會議的順利有序進行，增強了會議效果。今年七月份，我縣人大常委會承辦了甘新蒙毗鄰縣（市、區、旗）人大工作聯席會第十八次會議，為保證三省區這一人大工作盛會的順利如期舉行，辦公室在常委會領導下，制定了詳細的大會工作方案，辦公室和各工委分工負責，密切配合，保證了大會順利召開，圓滿結束。辦公室負責常委會所有對內對外公文送簽前的審核把關工作，在起草有關文件、領導講話和匯報材料時，要求起草人員準確把握領導意圖，精心構思、反復推敲修改、改進文風，使草擬的材料做到措辭準確、文句精煉、有法律依據，努力提高思想性、理論性和實踐性；同時，嚴格公文流程、加強文檔管理、提高辦文效率，為常委會提供高質效的服務。

二、勤服務、多聯系，加強為領導和代表服務工作。公務員之家版權所有

一是領導干部依法管理學校的意識和水平明顯提高。二是學校管理實現了規范化、法制化、制度化，建立了依法治校的管理體制。三是教師的法律素質和依法施教水平明顯提高，體罰或變相體罰學生事件得到了有效遏止。四是學生法制觀念和學法、守法、用法的自覺性明顯增強，能夠主動運用法律維護自身權益，有效的預防了在校生違法犯罪現象。五是規范了學校收費行為，做到無亂收費現象發生。六是有效的控制了學生流失現象的發生。七是校園及周邊地區的治安秩序，得到了有效治理，教育教學秩序井然，師生安全感明顯增強。

總結我校的依法治校工作，我們主要著力瞄準以下個方面開展工作，即：咬定一個目標，實現兩個轉變，注重三大建設，強化四項工作，做到五個確保。

咬定“一個目標”

我們始終堅持“以人為本、依法治校、以德育人”的辦學理念，把構建“和諧校園”，實現學?！鞍踩珶o事故，安寧無滋擾，促進學生全面發展”作為學校一切工作的基本目標，傾力打造良好的教育氛圍，切實構建和諧的育人環境。

實現“兩個轉變”

通過開展依法治校工作，在全面提高全體師生的法律素質的同時，也全面提高了我校的依法治校、依法治教的管理水平，實現了觀念的兩大轉變，即：由提高全體師生法律意識向提高法律素質轉變，由注重依靠行政手段向注重運用法律手段轉變。為推進依法治校、依法治教奠定堅實的思想基礎。

各位領導，各位來賓：

上午好，首先請允許我對各位的到來，表示熱烈的歡迎！

根據縣教科室的安排，現將我校有關教科室建設的做法及思考向在座的各位專家與同仁作一匯報，不當之處，請批評指正。

一、準確定位，積極謀劃，贏得多方支持

作為教科室主任，如何開展好部門工作，我想我們作主任的對下列3個問題應該有較為清醒的認識：一是教科室的職能是什么？二是教科室的困惑或者說尷尬是什么？三是我們工作的抓手是什么？

針對第一個問題，我們認為教科室的職能主要就是積極開展教科研，要在學校大力營造科研氛圍，積極提升科研質量，為學校的持續發展注入活力。如果我們不能準確定位，那工作必將迷失方向，科室地位也自然得不到發展。那么，教科研的困惑或者說尷尬是什么呢？由于歷史的原因，過去的教科研或多或少地存在著“走過場”的形式，研究的過程無人管理，致使結題時材料搞“突擊”，這種情況的惡果是使人們對教科研產生偏見，什么科研無用論、科研形式論、科研造假論等等，自然科研遭人“冷眼”，教科室便成了一個“閑職”部門，昔日與教學處是“一家”，而今“親疏”可見，致使教科研長期以來一直沒有形成真正的濃厚的氛圍，甚至存有少數幾個人在“叫喊”的孤獨之感。與之對應的是一方面教師對科研反映較“冷”，另一方面學校領導又非常“熱”，出現了“兩極”現象，這是為什么呢？我想原因可能是多方面的，其中重要一條就是學校在各類考核評比中沒有課題是不行的，故而出現了那種立項和開題轟轟烈烈，研究過程卻冷冷清清的局面，為的是以課題來裝點門面，只求數量，難保質量。因此教科室欲要發展自己，欲求立身之所，非得有存身之本不可，非得有“破冰”之舉，才能擺脫困境。所以作為教科室負責人首先要準確定位，清楚“有為才能有位”的道理，更要找到“有為”的抓手才行。我想，教科研的抓手，就是瞄準教育科研中的“真問題”，從解決教育教學中的問題入手，選好題，積極而扎實地開展好課題研究，要“真研究”這些問題，以研究來提高教育教學質量，讓廣大教師和領導切實看到科研的效用，嘗到研究的甜頭，從而吸引更多教師自愿加入到科研行列中來，也讓學校領導真正看到科研是學校走內涵發展的必由之路，這樣才能贏得多方認同和支持，教科室工作才能開創新局面。

2014年，市局根據省統計局的各項工作部署，主動適應新形勢新要求，以提高數據質量為核心，以建設現代化服務型統計為抓手，內強素質，外樹形象，著力推進統計改革，全面優化統計服務，統計事業邁出新步伐，取得新突破。

一、深化改革創新，狠抓統計數據質量不放松

一年來，我們始終把改革創新作為激發工作活力，推進統計發展的有力推手，按照國家和省統計方法制度改革要求，結合實際，著力推進統計方法制度改革創新。

一是單位名錄庫建設逐步加強。嚴格執行“先進庫、后有數”原則，規范名錄庫管理工作流程，提高企業名錄庫更新時效。建立部門聯系制度，拓寬信息來源渠道，并進行常態化維護；強化各專業之間的配合，共同做好基本單位名錄中在庫單位信息的核實比對工作；加大審核頻率并增加重點服務業調查單位審核確認內容，提高新增調查單位審核確認工作的質量。

二是統計數據質量進一步提高。按照國家和省統計局統一部署，全市近3000家企業順利實現了通過互聯網上報統計數據。制定并下發了企業一套表新增調查單位月度審核制度和專業工作職責，建立了企業一套表數據質量定期巡查制度，出臺了市統計局主要統計指標數據質量審核評估辦法，不斷夯實企業一套表工作基礎，提高企業源頭數據質量。

三是服務業統計方法不斷完善。出臺了《市服務業統計調查資料納入縣區GDP核算方案（試行）》，并根據省局批復正式將服務業調查結果納入對縣區增加值核算。扎實做好服務業及現代服務業五大產業單位季度名錄維護工作，全年新進服務業調查單位415家。在堅持服務業調查全行業覆蓋的基礎上，進一步完善服務業統計數據審核方法，及時準確地反映全市服務業及現代服務業的發展狀況。

藥監工作會議經驗交流材料

市局組建以來，特別是垂直管理以來，我局始終堅持“以監督為中心，監、幫、促相結合”的工作方針，全面落實“抓基礎、抓基層、抓作風”（“三抓”）的工作舉措，在加大執法力度、確保監管到位的同時，注重加強法制建設和行政執法監督工作，確保依法行政，200年被市人民政府評為全市依法行政工作先進單位。

我們的做法和體會是：

一、抓基礎，以健全的機制確保依法行政。

作為一個新成立的行政執法機關，要做到依法行政，必須重視法制工作，切實加強對行政執法工作的監督。因此，建局伊始，我們就著手建立健全法制機構，制定完善有關制度，理順和健全了行政執法監督機制，為確保依法行政奠定了堅實的基礎。

（一）加強領導，健全機構。

今年以來，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞參與建設全國最安全城市,加強第一道防線建設主題,認真貫徹落實煙臺市建設全國最安全城市現場觀摩會議精神和**“加快推進第一道防線建設工作現場會議”精神,充分發揮司法行政機關在疏導防控體系和法德教育體系中的職能優勢，為建設全國最安全城市筑牢了第一道防線。

一、抓好四個網絡建設，精心構筑兩個體系

健全完善的網絡是保證疏導防控和法德教育兩個體系正常運轉的前提和基礎。因此，結合自身職能特點，我們注重加強四個網絡建設，保證司法行政工作在維護社會穩定、建設“平安仙境”中發揮應有的作用。

一是加強普法依法治理網絡建設。市里成立了普法依法治理領導小組，在司法局設立專門辦公室，各鎮街、社區居委會也層層成立相應的機構，根據各自不同情況，制定年度普法依法治理實施方案，保證人員、經費、設施“三落實”，按照《公民道德建設實施綱要》和《四五普法教育規劃》的要求，積極開展各種法制宣傳活動。

二是加強人民調解組織網絡建設。建立健全了市、鎮街、區（片）、村居、村民小組五級人民調解網絡。市里成立了由市委分管領導任組長的人民調解工作指導委員會，各鎮街都建立了由司法所長為主任、村（居）調委會主任、退休法官及檢察官、律師為成員的人民調解委員會。村（居）及轄企事業單位也都成立了3～5人的調解委員會。村民小組設調解員，十戶至十五戶設糾紛信息員。百人以上的企業成立了調委會，百人以下的成立了調解小組。目前，全市726個調委會基本實現了司法部、省廳“五有、四落實”的目標要求，調解網絡遍布城鄉。同時，建立完善了矛盾糾紛排查、預警、調解、處置四個機制，在全市形成上下聯動、縱橫聯網、責任落實、運轉有序的大調解格局，基層司法行政整體職能得到充分發揮。

三是加強“12348”法律服務專線網絡建設。市里成立了“12348”協調指揮中心，配備專職工作人員3名，各鎮街都設立了專門值班室。同時，堅持“12348”專線聯防聯調制度，與公、檢、法、婦聯等24個部門橫向聯動，與本系統公證處、律師事務所、法律服務所、司法所、法律援助中心等24個單位縱向聯動，從而形成了“上下銜接、左右同步”的服務運行機制，增強了“12348”維護穩定的整體功能。

**縣公安局現有內設機構27個，民警429人，黨員417名。大專以上學歷392人，平均年齡33.5歲，局黨委下設27個黨支部。近年來，在縣委、政府和上級公安機關黨委的領導下，以科學發展觀為統領，以黨建為動力，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，以加強隊伍建設為后勁，不斷加強黨的思想、組織、作風、制度建設，帶動和促進了公安各項工作的全面發展，為維護我縣社會政治穩定作出了積極的貢獻。

一、多措并舉抓黨建，形式多樣提素質

（一）抓思想建設，打造堅強有力的領導班子

局黨委始終把思想政治建設放在首位，積極開展黨委理論中學組學習、民主生活會以及各種政治理論學習，認真組織學習貫徹黨的十七大精神及新黨章，打牢堅定的思想政治信念。認真執行民主集中制，重要事項集體研究，增強黨委班子的凝聚力、向心力。局黨委成員向全局民警作出承諾：要求民警做到的自己首先做到，請全局民警監督。通過加強思想建設，使黨委班子成為一支政治合格、業務精通、作風優良、紀律嚴明、特別有戰斗力的核心隊伍。

（二）抓黨員教育，永葆共產黨員先進性

局黨委高度重視隊伍的經常性思想政治工作建設，堅持思想教育與解決實際問題相結合，從嚴治警與從優待警相結合，表揚與懲處相結合，靜態的與動態的政治思想工作相結合，使思想政治工作服務于中心工作的作用更加明顯，更具針對性。

全鎮共有10個村（居）60個村民小組，響水縣黃圩鎮地處三市五縣交界處。31512口人，其中老年人口3462人，占全鎮總人口數的10.9%為適應人口老齡化的迅速發展，努力營造健康的養老環境，全面提高老年人精神文化生活質量。鎮于1993年10月在全縣率先創辦了第一所老年學校，1998年更名為“老年大學”10多年來，認真貫徹落實《老年法》教育法》以及中央、省、市下發的有關老年教育的文件精神，堅持正確的辦學方向，堅持“增加知識，豐富生活，陶冶情操，促進健康，服務社會”辦學宗旨，堅持“學為結合，以學促為”施教方針，結合老同志的興趣愛好，以多種多樣的教學形式和豐富的教學內容，先后開設了書畫、衛生保健、文藝、體育等6個學科，通過不斷的探索、改革、創新，逐步走出一條頗具特色的老年教育的路子，取得了較好的社會效果。至目前為止，全校共有40多名學員先后受到省、市、縣表彰獎勵。

一、更新觀念，增強老年教育的活力

服務于時代，三是樹立“時代教育”觀念。立足于時代。以時代的發展為導向，不斷拓寬老年教育的新領域，增添老年教育的新內容，開拓老年教育的新思路，把培養具有現代意識和時代特征的新型老年人作為老年教育的重要教育目標，使老年教育始終保持旺盛的生命力。近年來，通過解放思想，更新觀念，改革了舊的招生制度，把校門向全社會老年人敞開，并在龍馬、雙套、大興等村設立了三個分校，滿足了不同層次、不同愛好的老年人的求學愿望，使老年教育隊伍不斷壯大，形成了鎮、村二級網絡結構，增強了老年教育隊伍的活力。

舊的辦學模式已暴露出許多問題，隨著社會經濟的不斷發展。特別是生源問題，由于我過去抱著“老年學校，老年大學是為離退休老干部服務”觀念，人為地使學校與社會隔離，致使大多數農村老年人徘徊于校門之外，造成了重復招生，生源枯竭的危機，由于退離休干部人數有限，兩屆學員的結業導致重復教學內容，年年老一套，失去了吸引力，嚴竣的現實使我認識到要求得老年教育的生存發展，必須從更新觀念入手，勇于打破禁錮我辦學思想、阻礙我辦學步子的條條框框，選準老年教育的立足點，準確把握老年教育的發展方向，樹立起新的教育觀。

打破只面向離退休干部辦學的舊體制，一是樹立“大教育”觀點。把整個社會老年人納入老年教育的視野。發展壯大老年教育隊伍，把老年大學辦成社會老年人的家”使老年教育由“無源之水”轉入“源遠流長”新境地。

把提高老年人自身素質，二是樹立“素質教育”觀念。立足社會人口老齡化的三高”特點。增強自我服務能力作為首要任務，把老年教育真正辦成適應老年人特點和需求的特色教育。

把握重點服務全局促進辦公室工作再上新臺階

市水利局辦公室工作，在市委、市政府兩辦及省水利廳辦公室的正確領導和關心支持下，緊緊圍繞全市水利中心工作，以搞好基本工作為基礎，建設服務型機關，全面推進精神文明建設，著力提高辦公室工作人員綜合素質，各項工作取得了較好的成績。

一、以人為本，提升素質

辦公室是機關的協調樞紐，處在承上啟下、協調左右、聯系內外的位置上，無論是辦文、辦會還是辦事，都具有政治性、綜合性、服務性強的特點，辦公室工作既煩瑣又具體，無大事也無小事，事事處處關系中心，方方面面牽動全局。因此，做好辦公室工作，建設一支高素質人員隊伍是必需的。近年來，我們始終把提高干部職工的政治理論水平和業務能力作為一項重要工作來抓，多次舉辦了理論學習培訓班、座談會、經驗交流會等，組織學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神和中央、省、市的一系列方針政策；鼓勵辦公室工作人員學習專業知識，接受學歷提升再教育，定期開展《辦公室工作規范》、《水法》、《行政許可法》等專題講座；結合水利工作實際，深入開展思想道德和理想信念教育，大力弘揚“獻身、負責、求實”的水利行業精神、“自力更生、艱苦創業”的紅旗渠精神和“強烈真誠的為民意識、自力更生的拼搏精神、實事求是的科學態度、腳踏實地的工作作風”這一某水利精神，干部職工整體素質和干事創業的積極性得到全面提高，為新形勢下的辦公室工作打下了堅實基礎。

二、圍繞中心，提高水平

一是積極參與政務，充分發揮參謀助手作用。緊緊圍繞水利中心工作和領導集體意圖，本著不越位不掉隊的原則，謀全局，抓大事，超前考慮，及早安排。如協助領導完成了－年某重點水利工程建設“”計劃、“某水利十一五規劃”前期工作，成功組織了“全省農村人畜飲水解困工作會議”、“海河流域水政水資源工作會議”等多個大型會議；組織完成了南水北調中線工程某段地面實物調查等工作；同時，圍繞全市水利建設重點，加大調研力度，總結歷年經驗，提供了有參考價值的資料和較高質量的調研文章。大力加強信息工作，按照信息求真、求實、求嚴的要求，把從各個渠道得到的信息分門別類加以整理，突出了典型性和實用性，為領導決策提供了詳實資料多年來連續獲得省廳和市委、市政府的表彰。

立足實戰規范管理堅持采取務實措施著力加強治保護村隊專業化建設

近年來，我們××一直很重視治保（護村隊）隊伍建設工作，也取得過很好的成效。2006年以來，我們堅持把治保（護村隊）隊伍建設工作作為基層基礎工作重要著力點來抓，結合轄區實際情況，圍繞“建好、用好、管好”的原則，立足于實戰需要，著眼于專業化建設，不斷加大投入保障力度，加強管理和應用，采取務實措施，著力發揮治保護村隊的治安防控生力軍作用，取得了良好的成效益，為維護轄區的社會穩定和治安平穩做出了重要貢獻。全年通過治保（護村隊）隊伍共抓獲現行犯罪嫌疑人75人次，較上年同期上升了114％，以次破獲各類刑事案件109起，打擊犯罪團伙5個，刑拘53人。我們的主要做法是：

一、加大投入保障力度，確保治保（護村）隊工作正常開展

我們××派出所領導班子針對村居治保（護村隊）工作存在經費緊張、軟硬件投入不足等難題，堅持以公安“基層基礎建設年”為契機，從解決困擾護村隊工作正常開展的資金問題入手，切實加大了治保護村隊軟硬件投入力度。一是制定專門的方案和報告，多次專門向鎮黨委、政府和相關部門專項匯報，并通過加強同村居和企業以及轄區群眾的交流接觸，積極爭取政策和經費支持。二是經與××鎮黨委和政府協調，按照參加政府和派出所組織的村居治保（護村隊）隊伍每年補助3000元、區域治保（護村隊）每月補助750元的標準，劃拔資金40萬用于治保（護村隊）隊伍建設和經費保障。三是先后投入10萬元，用于無線基地臺建設和對講機的配備，使得村居與派出所，巡邏時護村隊與派出所之間以及各護村隊之間，聯系快捷，及時互通情況、為快速處置治安事件及設卡堵截創造條件。四是通過與村居協調，由村居出資，對參加巡邏防范的治保（護村隊）人員，逐人配發統一的服裝、警械，并落實了一定的經濟補償。

二、整合調整巡控模式，著力優化治保（護村）隊工作模式

我們針對轄區治安特點，有針對性地對治保（護村隊）隊伍重新進行了整合調整，理順了管理機制，優化了工作模式。一是重新將轄區分為××、潘郎、山市三個管理片，把巡查隊員、協警員、民警與全鎮的97支治保（護村隊）隊伍進行搭配捆綁。二是實行所領導牽頭、民警管片、隊員駐村，進而在每村設置了糾紛調解室，在××片設置了5個、潘郎片設置3個、山市片設置了3個流動盤查點。三是在各村居治保（護村隊）隊伍進行本村居防范的基礎上，每夜安排16支治保（護村隊）隊伍，采用“明”穿警服、開警燈三五成群、大張旗鼓無規律在大街小巷進行巡邏；“暗”穿便服，在主要場所和重要路段進行不固定點設卡守候。四是每星期安排一個上半夜，由派出所組織抽調五到十支治保（護村隊）隊伍，在集鎮范圍內進行交叉清查。五是每星期確定一個上半夜，由派出所組織治保（護村隊）力量進行集中大清查。