黨員因企業原因下崗后在另一單位應聘，組織關系要不要轉？

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我們廠有部分職工下崗后被一家服務公司聘用，其中有幾名黨員。他們的黨組織關系要不要轉？怎么轉？

黨員因企業原因下崗后被另一單位聘用后，其黨的組織關系要不要轉，要視情況而定。

首先，作為下崗黨員本人，要問清楚應聘單位有沒有黨組織，或能否接收組織關系。

其次，在應聘單位具備接收組織關系時，還要看你被聘用的時間長短。按規定：黨員因工作單位發生變化，外出學習或工作時間較長（六個月以上）且地點比較固定的，應轉移黨員正式組織關系。黨員組織關系轉出后，黨員在黨組織中的隸屬關系隨即發生變化，黨員應在轉入單位黨組織參加黨的組織生活，交納黨費等；如被聘用的時間較短（六個月以內），不要轉移其組織關系，可由原黨組織開具黨員證明信，即黨員臨時組織關系，證明其黨員身份，黨員仍要在原單位黨組織參加黨的組織生活、交納黨費和享有表決權、選舉權和被選舉權。公務員之家版權所有