縣委學習科學發展觀會議講話

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同志們：

3月12日，縣委召開了全縣深入學習實踐科學發展觀活動動員大會，會上**書記作了重要講話，對搞好我縣學習實踐活動作了動員部署，提出了明確要求。市指導檢查組成員專程到會指導。今天，我們召開部機關動員會，主要任務就是按照縣委關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的安排，對部機關學習實踐活動進行動員部署。以原縣人大常委會副處級調研員***為組長的縣委學習實踐活動第六指導檢查組的同志專門出席了今天的動員會，并對我們進行具體指導，讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎。下面，我根據部務會議集體研究，講三點意見。

一、深刻認識開展深入學習實踐科學發展觀活動的重大意義，切實增強學習實踐的自覺性和堅定性

服務科學發展，是組織部門的職責所系，也是組織工作的根本任務。我們必須從組織工作服務科學發展的高度，來認識組織部門開展深入學習實踐科學發展觀活動的意義和作用。

第一，開展學習實踐活動，是落實**和**三中全會精神、強化組工干部黨性修養的重要舉措?？茖W發展觀是馬克思主義中國化的最新成果。開展深入學習實踐科學發展觀活動，是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措，是推動經濟社會又好又快發展的迫切需要，是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求，也是把組織部機關建設成“模范部門”、把組工干部打造成“過硬隊伍”的思想基礎。因此，我們對學習實踐活動的認識要更高，各方面工作做得要更好。

第二，開展學習實踐活動，是提高組工干部能力素質的迫切需要。當前，不斷發展變化的國際國內新形勢和縣委提出的“克難發展、借力發展、特色發展、創新發展、合力發展”的新任務，對廣大組工干部提出了新的更高要求。應當說，組工干部是一支能吃苦、能戰斗、能創新的隊伍。但相對于科學發展的要求，我縣組織工作仍存在一些不適應不符合的薄弱環節，對科學發展觀認識還不夠深刻，部分組工干部在思想、作風和能力素質上還有所欠缺，創新意識欠強、活力不足，一些保障科學發展的組織工作機制尚不夠健全，要求我們必須根據發展階段的新變化，認真審視對照，切實加以改進，努力營造人人爭先、干事創業的濃厚氛圍。

第三，開展學習實踐活動，是促進組織工作創業創新的重要保證。在學習實踐活動中，組織部門承擔著“組織、指導、參加”的多重職責,既是參加者，又是具體的組織者，既要發揮好組織、指導、協調的作用，更要發揮好示范、帶頭作用。我們要積極開拓創新，注重統籌兼顧，保證本單位學習實踐活動有創新、有特色、有亮點、有突破，切實做到活動更加深入，效果更加明顯，努力為全縣第二批深入開展學習實踐科學發展觀活動作出表率。要緊緊圍繞縣委既定目標，找準組織工作服務大局的切入點，不斷提高服務質量和水平，樹立正確的用人導向、改善用人環境、建立健全考核評價體系，切實把各級領導班子建設成為科學發展的堅強指揮部；研究和制定培養、吸引、留住、用好人才的有力措施和辦法，為全縣發展提供人才支撐和智力支持；統籌城鄉黨建，創新黨組織設置形式，建立健全保持黨員先進性的長效機制，發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，把廣大黨員干部群眾的心思、智慧和力量凝聚到全縣的發展上來，進一步形成精神振奮、銳意進取、務實創新、團結和諧的良好態勢和氛圍，為全縣經濟社會發展提供堅強的組織保證。

二、準確把握部機關深入學習實踐科學發展觀活動的根本要求，全面推進組織工作創新創優

縣委對開展好學習實踐活動的指導思想和總體要求非常明確，我們要緊扣縣委工作部署，結合組織工作和部機關實際，抓住根本，突出重點，扎實推進。

第一，要牢牢把握組織工作服務科學發展這一主題。深入學習實踐科學發展觀活動的總體要求是：黨員干部受教育，科學發展上水平，人民群眾得實惠。部機關學習實踐活動根據上級有關工作要求，確定實踐載體為“打造過硬隊伍，爭創一流業績，服務科學發展”，結合深化拓展“講黨性、重品行、作表率”活動，深入學習，努力實踐，牢固樹立組織工作為發展大局服務的指導思想，使組織工作服務科學發展的定位更加準確、思路更加清晰、措施更加到位，使組織部門成為服務科學發展思想堅定、行動超前、措施有效的模范部門。

第二，要緊緊抓住改革創新這條主線?？茖W發展觀是不斷解放思想、堅持理論創新取得的重大成果。學習實踐科學發展觀，必須堅持改革創新，大力破除和摒棄不適應科學發展觀要求的老思想、老方法，積極樹立符合組織工作科學發展的新理念、新思路；要進一步創新組織工作發展舉措，突破組織工作的難點問題，提高組織工作改革創新的水平；要進一步創新組織工作機制，積極營造組織工作創新發展的良好氛圍。全面加強和改進領導班子和干部隊伍建設、農村實用人才隊伍建設、黨的基層組織和黨員隊伍建設以及組織部門自身建設，使全縣組織工作實現新的突破，邁出更大步伐。

第三，要切實突出提高選人用人公信度這個重點。在學習實踐活動中，要突出部門特點和實踐特色，把加強和改進干部工作、樹立正確的用人導向作為主要突破口和著力點。健全完善干部選拔任用機制，按照“民主、公開、競爭、擇優”的原則和科學化、民主化、制度化的目標，不斷深化干部人事制度改革，選準人、用好人，切實增強選人用人的公信度；健全完善干部教育管理監督機制，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，努力營造風清氣正的干部成長環境，有效防止和糾正用人上的不正之風；健全完善領導班子和領導干部考核評價機制，按照科學發展觀的要求衡量干部實績，引導廣大干部樹立正確的政績觀，提高推進科學發展的能力和水平；健全完善體現科學發展觀要求的干部發現和培養機制，拓寬選人視野，在發展的實踐中發現干部、識別干部、培養鍛煉干部，建立高素質的后備干部隊伍，激發干部干事創業的積極性和創造性。

第四，要繼續強化基層組織建設這個根本。不斷深化鄉鎮干部駐村聯戶制度，加強民情檔案“電子文檔”化管理，建立全縣互通監管機制，切實改進鄉鎮干部管理模式；開展鄉鎮干部“學農事”活動，使每個鄉鎮干部掌握一門以上農村實用技術。全面貫徹落實《**縣民主治村十條》，開展“領頭雁工程”，加強以村黨支部書記為核心的村干部隊伍建設；開展行政村干部雙層聯評和五個“十佳”評選活動，不斷激發村干部的爭先創優意識和創業干事熱情。探索建立城鄉基層黨組織互幫互助機制，完善村村聯建、村企聯建、“支部+協會”等村黨組織設置形式。深入實施“和諧農村黨員責任組”制度，拓寬黨員服務群眾渠道，發揮農村無職黨員的作用?？偨Y推廣發展黨員試點工作經驗，出臺發展黨員長效機制，深化5A黨員先鋒等級評定、不合格黨員誡勉轉化等制度，規范發展黨員“入口關”，暢通黨員“出口關”。開展農村實用人才認定工作，抓好20家鄉土人才實踐示范基地建設，逐步建立與農村經濟社會發展相適應的農村人力資源開發體系。開展“遠教金橋助創業”活動，提高低收入農村黨員群眾的致富本領，拓寬致富門路。

三、切實加強部機關深入學習實踐科學發展觀活動組織領導，推動學習實踐活動扎實開展

這次學習實踐活動，組織部門既是參與者，同時還是組織者，任務艱巨，責任重大。要把開展學習實踐活動作為事關全局和長遠的重大政治任務，作為當前組織工作的頭等大事來抓，通過共同努力，既把面上的活動組織好，還要把自身的活動搞好，做到標準更高、要求更嚴，切實作出表率。

一要落實領導責任。為扎實推進這項工作，部里專門成立學習實踐活動領導小組，由我任組長，陳紅雷、林黎明、陳堯虎、林杰同志任副組長。領導小組下設辦公室，林杰同志兼任辦公室主任。辦公室負責對部機關學習實踐活動的具體指導和日常工作，并負責做好向縣委學習實踐活動辦公室、縣委指導檢查組的匯報聯系工作。各科室主要負責人要履行好第一責任人和直接責任人的責任，身體力行，作好表率，以自己的模范行動帶領和影響本科室活動的順利開展。全體干部都要認真參加，共同營造學習實踐活動的濃厚氛圍。

二要注重創出特色。要把學習實踐活動與深化拓展“講黨性、重品行、作表率”活動有機結合起來，做到統籌兼顧，科學安排，并軌進行。要注重載體創新，努力增強活動的吸引力和凝聚力。要認真總結和推廣活動中的好做法、好經驗，及時宣傳報道活動取得的成果。同時，還要注意從各地各單位創造的新鮮經驗中汲取營養、開闊思路、豐富內容，促進活動深入扎實開展。

三要堅持統籌兼顧。要處理好開展活動與日常工作的關系，把開展學習實踐活動與貫徹落實省、市組織工作會議精神結合起來，與提高能力、改進作風、解決問題、創新工作結合起來，與推動組織工作結合起來，真正把學習實踐活動的成效體現到促進各項工作上，用各項工作的實際成果來衡量和檢驗學習實踐活動的成效，努力做到學習實踐活動和組織工作的兩手抓、兩不誤、兩促進。

同志們，深入學習實踐科學發展觀活動，對于組織部機關來講，責任重大，使命光榮。我們一定要按照省、市委和縣委的安排部署和總體要求，解放思想、改革創新，突出重點、扎實工作，破解難題、務求實效，力爭才學習實踐活動與組織工作任務落實雙豐收的優異成績，向縣委交出一份滿意的答卷！