區委組織部談話制度

導語：區委組織部談話制度一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

區委組織部談話走訪制度

為充分體現區委對區管領導干部、有特殊貢獻人員、優秀共產黨員、生活特殊困難老黨員的關心、愛護，密切黨組織同他們的聯系，樹立以人為本的管理理念，制定本制度。

第一條談話對象：原則上為區管領導干部。走訪對象：受中央和省、市、區委命名表彰的優秀共產黨員，國家、省、市、區級有突出貢獻的專家，生活特殊困難老黨員。

第二條談話形式為個別談話或集體談話。走訪形式為個別走訪或集體走訪。走訪可單獨進行，也可結合干部考察、干部任免、干部監督管理等工作進行。

第三條區管領導班子遇有下列情況，應及時進行集體談話：

1、主要領導更換或班子成員調整較大；

2、班子內部不團結或班子成員之間出現較大矛盾；

3、在干部考核或民主評議中，反映的問題比較突出；

4、班子主動要求與組織部門談話；

5、其他有必要進行集體談話的。

第四條談話對象遇有下列情況，應及時進行談話：

1、工作崗位發生變化；

2、受到省部級以上獎勵；

3、選派到區外考察學習、培訓或掛職鍛煉半年以上；

4、工作遇到較大困難或挫折；

5、群眾意見較大或反映問題較多的；

6、在干部考核或民主評議中，反映的問題比較突出；

7、辭職或調離本區；

8、其他有必要進行個別談話的。

第五條走訪對象遇有下列情況，應及時進行走訪：

1、承擔急、難、險、重任務；

2、患重大疾病住院治療；

3、生活遇有較大困難；

4、其他有必要走訪的情況。

第六條下列人員可依職權或受委托以區委組織部名義進行談話、走訪：

1、區委組織部部領導；

2、受區委組織部部領導委托的有關干部；

3、受區委組織部委托的其他有關組織及人員。

第七條區委組織部有關科室要積極做好談話、走訪的安排部署、溝通協調、備案記載和有關服務工作，并及時向部領導綜合反饋有關情況。

對談話、走訪中反映的重要問題和意見、建議，將及時向區委匯報，并按照干部管理權限向各有關黨組織反饋，促進談話、走訪制度的有效落實。