提高企業管理者綜合素質 加強黨的執政能力

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提高企業管理者綜合素質加強黨的執政能力

加強黨在企業的執政能力建設，既是加強黨的執政能力建設的有機組成部分，又事關黨的執政能力建設的全局。在逐步完善企業內部經營管理的各項規章和制度的前提下，必須把重點放在提高企業管理者的綜合素質上來。

一、提高把握政治方向能力

堅持科學的發展觀，企業就能獲得持續發展；堅持片面的發展觀，企業就會以犧牲資源環境甚至以人的生命為代價鋌而走險。因此，在發展社會主義市場經濟條件下，企業管理者能否處理好企業的自然屬性和社會屬性之間的關系，就需要提高把握政治方向的能力。公務員之家版權所有

在政治上，企業管理者必須始終堅持黨對企業的政治領導，發揮政治核心作用，始終堅持企業的社會主義發展方向，把黨和國家的路線、方針、政策和法律、法規不折不扣地落實到企業改革發展的各個方面。要具有高度敏銳的政治洞察力和政治鑒別力，在復雜的市場競爭中，始終做到頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅定，在任何時候、任何情況下都不能因為經濟利益而犧牲政治利益；要始終做黨的路線、方針、政策的堅強的擁護者，維護者和貫徹執行者；在任何時候、任何情況下，保持國有資產保值增值、不受損害。在發展上，企業管理者要始終把握科技發展的方向和趨勢，把握好企業發展定位，將企業發展戰略納入到可持續發展的軌道上來，始終保持企業健康、快速、持續地發展。在管理上，企業管理者應堅持以人為本、以創新為靈魂的最高準則，通過各種激勵和約束手段，最大限度地挖掘人的潛能。公務員之家版權所有

二、提高駕馭市場能力

企業管理者是在充滿風險的市場競爭中履行組織者的

職責的，這就要求他們必須提高駕馭市場的能力，要面對復雜的市場經營環境，敢冒風險，敢為人先，大膽引進新的經濟關系，革新經濟結構，勇于淘汰舊的組織結構和市場結構。企業管理者要善于把握市場趨勢，勇于打破舊的市場格局，不斷創造新的市場。要不斷提高自身對環境變化的適應力，注意把握市場脈搏，始終保持對政治、經濟、社會、文化領域的敏感性，培養敢于接受新鮮事物的能力。企業管理者必須以寬廣的視野觀察世界，正確把握時展要求，善于進行理論思維和戰略思考，不斷提高科學判斷形勢的能力。企業管理者必須堅持按照客觀規律和科學規律辦事，及時研究和解決改革和建設中的新情況、新問題，要善于抓住機遇，加快發展，使企業在激烈的市場競爭中始終立于不敗之地。

三、提高決策管理能力

堅持科學發展觀是實現企業可持續發展的根本出路。企業管理者應利用多種形式，認真學習和借鑒成功企業決策和管理的優秀成果，結合社會主義市場經濟的規律和特點，剖析企業當前存在的諸多深層次矛盾和問題；要加強戰略研究，積極探索企業改革發展的方向和出路，大力提升科學決策的能力和水平。企業管理者要按照與時俱進、開拓創新的要求，根據市場經濟法則，注重企業執行力建設，借鑒成功的管理案例，融合先進的管理文化，抓住人力資源、市場營銷、成本核算、資金運作等管理重點，不斷創新管理理念，完善管理制度，提升管理效果，提高管理水平，確保企業高質量運行、高速度推進、高效益發展。

四、提高民主管理能力

民主管理是增強黨的階級基礎和群眾基礎的重要內容，也是企業長期以來所堅持的科學有效的管理方式之一。因此，堅持全心全意依靠工人階級辦企業的根本方針不能動搖。企業管理者要繼續牢固樹立“以人為本”的思想，突出廣大職工的民主地位，保證廣大職工的知情權、參與權和監督權，發揮廣大職工的聰明才智，挖掘每個職工的內在潛能，共商共議，群策群力，推進管理的科學化、規范化、制度化、民主化，促進民主管理工作取得實效。企業管理者要繼續堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度，進一步擴大基層民主，拓寬民主渠道，實行礦、區（科）務公開，切實發揮好、保護好職工群眾民主管理、民主監督的主動性和積極性。企業管理者要牢固樹立正確的政績觀和群眾觀，凡事都要以群眾滿意不滿意、同意不同意為前提，始終做到立黨為公、執政為民、謙虛謹慎、艱苦奮斗，始終與廣大職工群眾同呼吸、共命運、心連心。在當前的新形勢下，企業管理者要敢于創新管理，大膽使用先進的企業管理方式，提升民主管理能力，以開放的心態、寬廣的胸懷實現對職工管理創意的包容，積極鼓勵支持職工的各種創造性勞動，集納群體智慧以取得企業生生不息、源源不斷的內在驅動力。

五、提高廉潔自律能力

提高廉潔自律能力是加強黨的執政能力建設的重要組織部分。在市場經濟中，企業管理者也是一種重要的生產要素，根據其業績而付與的報酬就是企業管理者的價值所在。當前，在企業管理者薪酬制度不到位或不健全的情況下，企業管理者要自覺強化道德法規約束，具備廉潔自律的能力十分重要。作為企業管理者要時刻牢記自己是一名共產黨員，時時處處要以黨員的標準衡量、要求和規范自己。企業管理者要加強對法律法規和兩個《條例》的深入學習，不斷增強法制觀念和法律意識，不斷加深對黨的執政能力建設重要性的認識，自覺而堅定地做遵守黨紀國法、執行黨紀國法、維護黨紀國法的模范。企業管理者要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，不斷提高思想道德水平，真正做到立黨為公，執政為民，保證職工賦予的權利始終用來為職工謀利益。企業管理者要自覺做好警示教育，常用一些反面案例警示自己，時刻做到自警自省，警鐘長鳴。要堅持加強自我黨性修養，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺經受住市場經濟條件下各種挑戰和考驗。