投資公司上半年工作總結范文

時間:2022-02-14 08:45:05

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投資公司上半年工作總結范文

(一)積極謀劃,全力以赴籌融資金

上半年共籌融資金7.42億元,其中三方委貸2.7億元,市級專項資金投入1.06億元,市級補助2800萬元,籌措其他資金3.38億元。同時,以漢長安城投資公司為融資主體,為漢長安城申遺項目獲得銀行和長安銀行流動資金貸款5億元。

(二)科學調配,確保資金安全高效使用

上半年,共撥付資金245筆,共計5.63億元,主要用于我區城市容貌提升、市容園林、路網、教育基礎設施、大廈等項目建設。一是加強對接合理高效使用資金。與區級相關部門對接10余次,就資金使用及需求情況進行調研,提前安排籌劃資金,提高資金使用效率。二是積極開展2014年財務決算工作。今年進行財務決算的項目涉及教育、提升、數字化、市容4個大類共計59個子項目,截止目前已完成了決算項目前期資料報送及集中財務決算審計階段,現正在進行后期的數據整理及匯總工作。三是認真做好資金臺賬管理。根據項目計劃投資、工程支出、借款支出、實際補助款等情況進行全面的統計匯總,共計31個項目。四是做好資產移交。對已完成財務決算的76中、東前進小學等6所學校進行了資產移交,公司與區教育局簽訂代管協議,由區教育局對該固定資產進行保管使用。

(三)通力合作,順利推進項目建設

上半年共簽訂各類工程合同28份,為18個工程項目選派專業監理公司,項目竣工驗收9個,參與工程招標5個,預算審核14個項目,項目資金審核26次,金額總計8555.07萬元。一是堅持監理例會制度。共召開監理例會12次,通過各監理單位的匯報,了解項目實施情況及存在的問題,并提出下一步工作要求,努力使公司項目管理再上新臺階。二是加大項目檢查。公司與區上領導或不定期到項目工地檢查10余次,實地查看項目進展情況,對存在的問題及時進行整改落實。三是加強與合作部門對接。公司與漢長安城特區管委會、區建設局、區市容園林局等委托代建單位,對項目進度、資金需求等情況進行對接11次,較好的解決了建設中的問題,順利推動項目實施。四是簽訂廉政合同。與合作的、等6家監理公司簽訂了《市區重大工程項目廉政合同》,提高廉政風險防控和履約能力,保證項目建設廉潔規范。

(四)加大力度,加快推進自營項目

一是東北二環14.5畝土地擬由源合力實業有限公司建設酒店,已經完成了地勘及地裂縫的調查,與市規劃設計研究院反復協商,完成了控制性規劃事宜。二是長樂大廈項目已經辦理了用地規劃許可證,計劃與豐盛資本管理有限公司共同開發建設該項目,招標確認中建西北設計院為項目設計單位,已經確定了項目設計方案,通過了長樂大廈建設工作領導小組會議和區政府常務會議審定。同時,完成了地勘、文物勘探及環境影響評價等合同簽訂工作。

(五)加強監管,服務好區域金融發展

一是制定下發了《金融機構支持地方經濟發展考核獎勵暫行辦法》。為進一步推動轄區內金融機構合理增加有效信貸投入,建立和完善金融支持我區經濟持續快速健康發展的長效機制,根據我區經濟發展的實際情況,制定下發了該辦法。二是參與承辦了2014年市區、漢長安城特區政銀企接洽會。邀請國開行、銀行等19家金融機構代表、豐盛資本管理有限公司、投資控股有限公司等65家企業代表和我區相關部門等150余人,共同商議我區融資發展工作。三是組織開展防范和打擊非法集資宣傳教育活動。與區級相關部門在廣場通過展板展示、發放宣傳資料、現場咨詢等方式,向廣大群眾宣傳防范和打擊非法集資、合理開展投融資活動等相關知識。共發放宣傳資料1000余份,接受群眾咨詢100余人。四是與區統計局共同舉辦政銀工作培訓會。邀請區內金融機構及相關人員20余人參加,共同商議今年轄區金融機構支持我區經濟發展相關融資及考核獎勵工作。五是加強區內非銀行金融機構監管。積極開展小額貸款公司、擔保公司資料審核上報工作,每月對擔保公司資料進行審核統計,加強監管,防范風險。

(六)加強學習,提升團隊綜合素質

上半年召開全體干部會議6余次,經理辦公會20次、黨組會議6次、金融工作簡報3期、上報信息10條、政府網工作動態13條。一是緊抓廉政教育。年初制訂了《區投資有限公司黨風廉政建設和反腐敗任務分工實施意見》和領導成員2014年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工,積極開展“強作風、勇作為、樹形象”集中教育活動。做好廉政風險防控第二、第三階段工作。二是開展黨的群眾路線教育實踐活動。圍繞“三查一保轉作風,深入基層惠民生”要求,通過與金融機構座談、個別訪談和問卷調查相結合等方式開展黨的群眾路線教育實踐活動調研工作,參加調研21名干部,座談交流6次,發放調查問卷近200份。三是加強學習。上半年集中學習6次,認真學習了中央《八項規定》、黨的十八屆二中全會和全國“兩會”精神等文件,組織開展了《黨章》測試,參加了區直機關工委“黨在我心中”知識競賽活動,購買了公文寫作、法律、經濟等方面書籍供員工自學。