機關黨委黨建工作要點3篇

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第一篇

一、以深入學習三中全會精神為動力，大力加強思想理論武裝。

深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神是今年機關黨建工作的一項重大政治任務。各黨支部要精心組織、周密安排，采取多種形式，組織全體黨員系統學習黨的十八屆三中全會和系列講話精神，深刻領會和準確把握全面深化改革的重大意義、“兩個百年”奮斗目標和“中國夢”的精神實質，切實把黨員干部的思想和行動統一到市委各項決策部署上來，把智慧和力量匯集到落實全市工業發展的目標任務上來。黨員干部要轉變的思想觀念，提高服務發展的能力和水平，用更寬的視野審視自身，從更深的層次分析問題，在更高的平臺謀劃工作，切實把全面深化改革的目標要求轉化為促進工業經濟發展的正確思路和政策措施，轉化為經濟改革的自覺行動和實際能力。要堅持理論聯系實際，學以致用，用以促學，引導機關和企業全體黨員用黨的最新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。機關要認真制訂理論學習（中心組）計劃，企業黨組織要堅持每月一次學習活動，全年不少于12次，努力建成學習型黨組織。

二、以開展教育實踐活動為重點，切實推進機關作風建設。

（一）抓好學習教育、聽取意見環節。緊密聯系實際，精心制訂黨的群眾路線教育實踐活動實施方案。認真查找“四風”方面存在的突出問題；精心組織學習教育，堅持“日學”與“夜學”相結合，開展黨組織書記上黨課，開展大討論活動；敞開局門納柬，廣泛聽取意見。深入基層、貼近群眾，廣泛征求各方意見建議；圍繞民生問題開展“一線體驗”活動，面對面傾聽服務對象意見；邊學邊查邊改，力促企業發展。

（二）抓好查擺問題、開展批評環節。找準突出問題。重點圍繞“為民務實清廉”要求，認真對照黨章、廉政準則、改進作風要求、自身職能職責、群眾期盼、先進典型進行黨性分析和自我剖析；深入分析問題。對反映存在問題認真撰寫好剖析材料；開好專題民主生活會和組織生活會。既揭短亮丑、動真碰硬，又實事求是、出于公心，不發泄私憤，不搞無原則糾紛。

（三）抓好整改落實、建章立制環節。認真開展“回頭看”。把“回頭看”查擺出來的問題，納入整改落實的重要內容，提出具體的整改措施；制定整改方案。結合整改，集中解決一批群眾反映強烈的突出問題；配合開展專項整治。結合履行職能職責，結合作風建設實際，結合征求到的意見和專題民主生活會查找出來的問題，進一步明確本系統專項整治重點，與活動開始確定的專項整治任務一并推進；完善制度建設。針對“四風”問題，立規矩、建制度，從源頭上防治作風不正、不實、不廉的問題。確保教育實踐活動沿著正確軌道健康深入推進、善始善終、善做善成。

三、以企業黨組織和黨員為主體，開展富有企業特色的多彩活動。

結合黨的群眾路線教育實踐活動和企業特點，開展以下五大特色活動：

（一）開展“人才強企”特色活動。以迅達科技、三友化工為重點，通過人才引進、人才開發，發揮專業技術人才、經營管理人才、高級技能人才為產品提質增效、為企業振興發展做出突出貢獻。

（二）開展“廉潔進企”特色活動。以雪花啤酒、浩博特裝飾為重點，開展廉潔文化進企業特色活動。充分發揮廉潔文化在企業管理、經營、生產中的作用，結合現代企業制度建設，以“誠信廉潔、依法經營”為主題開展活動。

（三）開展“服務塑企”特色活動。以三新農電、鹽業為重點，結合服務全市農村電力建設和鹽務市場，搞好農電供應、食鹽供應，讓全市農民用上“放心電”、全市人民吃上“放心鹽”，開展“為民務實清廉”活動，塑造服務型企業良好形象。

（四）開展“文明靚企”特色活動。以星鑫包裝、宜碩塑業、雪花啤酒、浩博特裝飾為重點，結合省級文明城市創建、現場管理年活動，優化企業周圍環境、開展安全文明生產、加強現場管理、提高員工整體素質。爭創現場管理示范企業。

（五）開展“節儉辦企”特色活動。以綜藝包裝、迅達科技、中冠紡織為重點，黨員帶頭勤儉辦企業，在企業管理、生產管理和成本控制上下功夫。在黨員隊伍和青年積極分子中開展節約一滴水、一滴油、一度電、一兩煤、一張紙、一寸紗、一塊鐵等活動，做到生產成本比同期下降。

四、以服務企業轉型發展為前提，認真抓好企業人才工作。

以納新、培訓、招聘、評審為重點，抓好以下六個方面的人才工作：

一是吸收一批企業骨干入黨。對企業員工思想素質好、崗位責任強、技術水平高、貢獻業績大的優秀員工納新為預備黨員，全年計劃納新10人左右。二是協助做好企業人才用工招聘工作。與相關部門聯合舉辦農民工返鄉“春風行動”技能人才招聘活動。三是抓好企業人才培訓工作。主要在規模企業進行應知應會教育培訓12000人次；組織參加高層次培訓教育。計劃組織10名重點企業高級管理人員繼續參加武漢大學、清華大學等組織的高級總裁（EMBA）培訓學習。四組織實施“支柱產業人才開發工程”。開展支柱產業首席專家評選活動；五是實施“產業創新團隊培養工程”。依托全市重點產業和重點企業引進培養5個創新團隊、10名創新團隊帶頭人、20名創新創業技術骨干；六是組織開展企業專業技術人員評審工作。組織市屬規模企業參加人社局組織的企業專業技術人才評審工作，在規模企業中對有一定專業技術、專業技能基礎、貢獻突出的同志，積極申報經濟類、工程類專業技術職務，自行培養本土人才，計劃全年評審500人。

五、以反“四風”轉作風為抓手，加強機關黨風廉政建設。

以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，深入貫徹落實中央八項規定、省委六條意見、市委24條意見、市委七條意見、八項規定等系列規章制度。一是嚴控“三公“經費支出。保證今年“三公”經費支出下降40%以上。二是加強機關效能建設。鼓勵黨員干部愛黨正己、愛崗敬業。圓滿完成各項效能考核任務，確保年度各項考核名次位于全市前列。三是營造和諧機關。樹立全局意識，大局觀念，妥善處理部門間的矛盾和關系，切實增強科室間的溝通與協商，做到大事講原則，小事講風格。關心年輕同志的學習、工作和生活，加強談心談話，了解愿望訴求，以黨內和諧帶動機關和諧，努力營造團結融洽、蓬勃向上的機關工作氛圍?？傊逃龑h員干部按照樹立群眾觀點，弘揚優良作風，解決突出問題，保持清廉本色，使黨員干部的思想認識進一步提高，工作作風進一步轉變，干群關系進一步密切，改革創新精神進一步弘揚，基層基礎進一步夯實，為民務實清廉形象進一步提升，為全面深化改革，推動轉型發展，加快實現“沖刺全國百強，建成中等城市，實現全面小康”提供堅強保證。

第二篇

（一）奮斗目標。

1、工業總產值：全年完成700億元，增長33%；其中電子信息產業完成工業產值3億元。

2、工業增加值：全年完成203億元，增長25.3%；

3、主營業務收入：590億元，增長25%；

4、實現利稅：23.75億元，增長25%；

5、規模工業企業達到211家，凈增20家；

6、工業產品銷售率：98%以上。

7、系統內固定資產投資：25億元，增長25%

8、招商引資到位資金：21.25億元，增長25%

（二）工作措施。

1、加強運行調控，確保工業經濟平穩較快增長。

進一步強化目標管理。以保增長為首要任務，嚴格執行市經信委和市委政府下達的年度考核目標，力爭超額完成任務。層層分解落實目標，將目標落實到中省軍工、市直屬工業及鎮（街道）工業。進一步強化監測分析和預警預測。定期做好市屬重點工業企業和各鎮（街道）工業企業信息收集工作，及時了解各類工業企業生產經營狀況，及時預測預警，堅持月度分析和季度通報制度。進一步強化要素保障供應。加大煤、電、油、運、礦等生產要素協調力度，有效解決項目建設和企業生產經營中的困難，確保企業正常生產經營；推進銀企合作。進一步增強金橋公司擔保實力，壯大擔保規模。積極向金融部門推介優質企業（項目），組織銀企對接活動；進一步加強電力需求側管理，確保重點企業納稅大戶生產用電。進一步強化跟蹤督辦。加強重點企業和工業增長點的跟蹤和服務，對制約和影響企業發展的問題，加強調查研究，認真剖析，加大協調和督辦力度，力促問題解決。為企業營造良好發展環境。

2、加強項目建設服務與協調，培植工業經濟發展后勁。

堅持重心下移，經常深入項目建設現場和企業，幫助解決生產難題；加大煤、電、油、運、礦石等生產要素的協調力度，有效解決項目建設和企業經營中的困難。推進技術改造工作，加大技改工作調研和服務工作力度，改善全市工業企業技改項目投資結構。抓好重點項目建設的督辦工作，加快項目的達產達效。

3、致力于信息化建設，推動“兩化”融合進程。

積極申報“兩化”融合示范項目，推進工業化和信息化的融合。做好信息公開平臺更新，大力推進辦公自動化。認真履行協調通信企業的職能。做好了我市電子信息產業運行分析監測。做好網絡平臺的運行和維護。做好局機關網站、政府信息公開平臺、行政審批業務系統等數個平臺的管理維護更新。

4、積極創新服務方式，著力優化發展環境。

加大政策宣傳落實力度。建好企業公共服務平臺。認真辦好《市經濟和信息化局》網站，為宣傳企業、服務企業提供便利。引導和支持各類創業輔導、人才培訓、融資擔保、信息服務、市場開拓等服務機構轉變觀念，加強服務能力建設，真真切切為企業營造良好發展環境。

5、做好黨建政務工作，打造廉潔高效經信機關。

加強領導班子自身建設。充分發揮黨委領導核心作用，規范決策管理制度。繼續堅持領導服務重點企業責任制、機關干部“駐企包片”責任制和下鄉干部“駐村解難”責任制；抓好勤政廉政建設和行業作風建設；全面加強基層組織創先爭優工作，扎實開展承諾踐諾活動；充分發揮黨組織的協作參謀作用和共產黨員的先鋒模范作用；進一步加強老干部管理和組織關愛活動。

第三篇

一、經濟運行和統計工作

1、抓好全市工業生產“雙過半”工作。

2、做好星鑫包裝集群項目申報工作。

3、抓好停產半停產企業調研工作，提出盤活措施和建議。

4、做好經濟普查迎檢準備工作。

5、做好涉企亂收費專項整治匯報工作。

6、做好民生銀行與市政府合作成果調查匯報工作。

7、繼續抓好全市工業經濟轉型發展調研材料修改完善工作。

上述工作由同志負責，經濟運行科、統計科承辦。

二、技術改造和項目建設工作

1、認真組織“安全生產月”活動，指導企業參加網上安全知識競賽；懸掛安全生產標語；督促企業整改安全隱患。

2、抓好固定資產投資和招商引資到位資金數據過半工作。

3、抓好項目建設協調。（三寧硝基復合肥項目、三寧碼頭建設、江峽船機新上項目及省化乙二醇項目協調工作。）

4、繼續抓好我市六大類項目資金向上申報工作。

上述工作由陳進同志負責，技術改造科承辦。

三、電力管理工作

1、做好迎峰度夏電力預案編制工作。

2、做好武漢嘉輝公司落戶產業認證協調工作。

3、組織召開電力設施保護季度聯席會議。

4、做好電力日常管理工作。

上述工作由同志負責，電力科承辦。

四、信息化推進和行業管理工作

1、做好高考、中考期間通訊保障工作。

2、做好國防動員潛力調查工作。

3、做好工業園中小企業公共信息服務平臺建設。

4、繼續抓好：“兩化融合”調研工作。

5、做好機關遺屬生存狀況審核工作。

上述工作由負責，信息化推進科承辦。

五、黨務人事工作

1、認真組織實施教育實踐活動查擺問題、開展批評環節相關工作。

2、做好黨務人事工作半年總結。

3、抓好建黨93周年紀念活動。

4、做好黨員發展工作。

上述工作由李家洪同志負責，人事科承辦。

六、政策法規工作

1、做好2014年普法工作。

上述工作由羅浩同志負責，政策法規科承辦。

七、老干部管理工作

1、做好2014年度特殊困難老干部幫扶對象申報工作。

2、做好老干部日常管理工作。

上述工作由同志負責，老干部管理科承辦。

八、工會、群團、計生工作

1、開展工會女職工工作相關調研。

2、抓好2014年度全市工會工作創先爭優考核工作。

3、組織開展第二屆省技能大師和省技術能手評選表彰工作。

4、做好鎮人和村軟弱渙散整治工作。

上述工作由梁治麗同志負責，工會、辦公室承辦。

九、機關管理工作

1、印發經信局六月份工作要點。

2、完成局機關上半年工作總結。

3、完成6月份《<政府工作報告>重點工作情況》及《三級干部會等會議精神相關重點工作》完成情況上報工作。

4、做好人大建議、政協提案辦理工作。

5、開展保密宣傳教育月活動，學習貫徹《實施條例》。

6、做好新媒體政務信息平臺建設。

7、抓好治庸問責日常管理工作。

上述工作由羅浩同志負責，辦公室承辦。