教育督導委員會辦公室工作要點

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2021年是我國現代化建設進程中具有特殊重要性的一年，中國共產黨迎來建黨100周年，“十四五”規劃開局之年，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的關鍵之年，也是深化教育督導體制機制改革的關鍵之年。2021年全區教育督導工作要點如下：

一、貫徹落實《關于深化新時代教育督導體制機制改革的意見》

繼續深入學習關于深化體制機制改革文件；根據國家、省、市《意見》和《實施方案》，結合區情教育發展實際，出臺我區實施辦法，逐步落實《意見》中提出的五個方面24條改革舉措；適時召開區教育督導委員會成員單位擴大會議，比照國家和省市調整教育督導委成員單位，健全工作規程，明晰單位職責，建立溝通聯絡機制。通過努力，逐步實現督導機構建設好、督導結果運用好、督導隊伍管理好、督導培訓組織好、督導條件保障好的“五好”要求。

二、開展黨政領導干部履行教育職責督導考核區級自評

組織、協調做好2020年市政府對區黨政領導干部履行教育職責考核自評，迎接市級復評工作。同時做好市對區教育行政部門主要工作目標管理考核，做好完善對鄉級政府履行教育職責督導評價制度。通過自評工作，要將考核作為督促政府履職、推進教育發展、不斷反思總結、提升群眾滿意度的重要抓手。

三、有序推進義務教育均衡發展工作

做好義務教育基本均衡成果鞏固，提高均衡質量，做好基本均衡各項數據的年度監測復查，形成監測復查長效機制。開展對義務教育優質均衡發展督導評估的指標學習，促進各室、各校充分把握優質均衡核心要義，深刻理解優質均衡堅持原則，有效推進學校標準化建設提升版。對標對表開展義務教育學校優質均衡摸底調研，對標對表形成“校校達標”的“一校一案”、“項項達標”的“一項一案”，確定建設項目、時間表、路線圖、施工圖，形成全區義務教育優質均衡發展2021年度推進方案，并按照方案逐項落實。

四、穩步推進學前教育普及普惠發展工作

全面深入學習理解教育部《縣域學前教育普及普惠督導評估辦法》（教督[2020]1號），對全區學前教育發展現狀進行調研，積極為區政府和教育行政部門決策提供有價值的建設性意見和建議，夯實普及普惠的內涵，加大政府保障力度，提升辦園水平質量，按照規劃要求加快工作進度。

五、規范開展學校經常性常規督導

繼續落實每月不少于一次的入校常規督導工作。繼續堅持已有的主題督導、組團督導、聽評課督導等好的做法。拓寬常規督導內容，進一步確定中小學常規督導內容除8個經常性督導事項外，還包括《意見》中提出的7個重點督導事項；幼兒園重點將辦園行為督導評估體系中確定的辦園條件、安全衛生、保育教育、教職工建設、內部管理等情況作為常規督導內容。嚴格督導工作流程，規范開展督前、督中、督后的各項工作。

六、有序開展各類專項督導

專項督導的內容，主要根據教育發展形勢與要求，聚焦學校依法辦學中的重點、難點問題，適時開展。今年計劃安排的專項督導主要有：學校優質均衡各項指標達成情況的調研摸底、學校管理制度的建設和執行、減輕義務教育階段學生作業負擔，“五育”并舉工作落實情況。

七、科學開展兩項考核評估工作

對發展性督導評估進行階段性總結，提煉典型經驗、梳理存在問題、完善評估工作、提高評估質量、推動持續發展；根據學校管理標準、區委區政府對教育發展的工作部署等對基礎性指標進行修訂完善，形成指標的動態調整機制；細化考核指標、規范考核流程、創新考核方式、提高考核效度、發揮考核作用，持續做好對學校新一輪三年發展規劃的制定、實施、評估工作；從德、能、勤、績、廉等五個方面，繼續組織開展好校長、園長、黨組織書記的績效考核工作。

八、加強責任區和督學隊伍建設

目前我區有4個督學責任區，26名專兼職督學，整體來看責任區劃分科學，督學配備合理，專業能力較強。督導工作是專業性、權威性、引領性很強的工作，隨著教育督導工作改革舉措的持續推進，對督學在配備、聘用、管理、問責等方面又提出了新的更高標準和要求，要盡快適應這一變化。根據“講政治、懂業務、敢擔當”的督學聘用原則，提高政治要求、業務要求、廉潔紀律要求，進一步完善各項管理制度，特別是學習制度、考勤制度、考核制度、經費使用制度等。將學校督導員的業務培訓適時納入到工作計劃中，包括校內督導體系的建立、督導員的工作規范和要求等。通過責任區建設和隊伍建設，提高督導工作的專業性、權威性、引導性，為全區教育事業發展發揮應有作用。

九、完成其它各項工作

省市區安排的相關專題的調研工作、與市內外的教育督導交流工作、開展督學培訓工作、處理咨詢投訴等常規工作，以及區委區政府和區教體局安排的教育重點工作、教育督導的研究和宣傳工作、督導信息化平臺的調整和管理等。

全區教育督導工作2021年一定要迎難而上，敢于擔當，圓滿完成區委、區政府和區教體局黨委部署的各項重點任務，充分發揮教育督導保駕護航的作用，推動教育督導事業邁上新臺階，以優異成績獻禮建黨100周年。