關于思想作風教育整頓工作意見

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為進一步加強全系統隊伍建設，增強干部職工的政治責任感和工作事業心，提高干部職工的整體素質，樹立良好的建設形象，推動建設事業大發展，按照縣委、縣政府的部署，在全系統廣泛開展一次思想作風教育整頓活動。為確保教育整頓工作收到實效，達到預期目標，特制定如下實施意見。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十八大和十七屆六中全會精神為指導，以創先爭優為動力，以嚴肅紀律、改進作風、提高效能為重點，切實解決干部職工思想作風方面存在的問題，不斷提高全系統干部職工素質和工作能力，樹立為民、親民、務實、清廉的干部隊伍新形象，努力使全系統干部職工思想更加解放，精神更加振奮，作風更加扎實，服務更加主動，為推進建設事業大發展提供堅強保證。

二、主要任務

集中兩個月的時間集中開展隊伍思想作風教育整頓活動，主要任務是解決全系統干部職工在思想觀念、精神狀態、工作作風、能力素質、廉潔從政等方面存在的突出問題，解決想不想干、能不能干、會不會干、干好干不好的問題。局機關干部職工重點解決深入一線、深入現場帶頭干的問題，解決不認真履行職責、工作效率不高、敬業精神不強、自由散漫等問題。各事業單位干部職工重點解決工作不積極主動，服務水平低，辦事效率差；缺乏大局觀念，不按原則和程序辦事；工作標準低，只求過得去，不求過得硬；以權謀私、吃拿卡要等問題。各企業干部職工重點解決怎樣結合實際大干、快干的問題；解決組織紀律性不強，工作激情、活力不足，工作效率低，不顧集體利益等問題。局機關、事業單位干部職工還要重點解決如何轉變職能、轉換角色，維護大局、搞好服務的問題。通過此次教育整頓活動，使全系統學習氛圍進一步濃厚、工作作風進一步扎實、服務意識進一步增強、工作效能進一步提高、隊伍形象進一步優化。

三、基本原則

開展集中教育整頓活動，要堅持以下基本原則：

1、必須始終立足于提高干部職工的綜合素質。要投入足夠的精力狠抓理論學習，堅持理論聯系實際，務求學有所得，學以致用。

2、堅持從實際出發，重在解決存在問題。針對干部職工的思想作風和工作狀態，本著實事求是、注重實效的原則，堅持邊學邊改、邊整邊改，有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就解決什么問題，增強活動的針對性。

3、既注重自我教育，又充分發揚民主。在自我教育提高的基礎上，采取多種形式，充分發揚民主，認真開展民主評議、批評與自我批評，廣泛聽取群眾意見，自覺接受群眾監督。

4、堅持教育整頓與促進各項工作相結合。堅持把思想作風教育整頓活動的著眼點和落腳點放在促進工作、推動發展上，以建設事業發展的成果檢驗活動成效，以教育整頓的成果推動建設工作上水平、創一流。

四、學習內容

這次思想作風教育整頓活動，采取集中學習、討論交流和個人自學相結合的方法進行。以制度建設為中心和主線，以干部職工特別是領導干部為重點，以群眾反映強烈的突出問題為突破口，全面開展思想、作風、制度建設，在思想上更加突出正確的價值觀導向，更加突出民主集中制和組織紀律性建設；在作風上更加突出務實高效和執政為民建設，充分發揚攻堅克難的建設精神，增強服務大局的能力；在制度上更加完善權力運行監管機制。每周六下午進行集中學習，主要學習內容安排如下：

1、學習中共縣委、縣人民政府《關于進一步加強經濟發展軟環境建設的決定》、《關于工作日限制飲酒的規定》等文件；

2、思想品德教育；

3、廉政和作風教育；

4、學習有關規章制度；

5、學習公務禮儀等知識；

6、外出考察學習先進城市建設管理經驗；

7、集中交流學習心得體會。

五、組織領導

一要加強領導，明確責任。各單位要把開展思想作風教育整頓做為當前頭等重要任務，納入重要議事日程，建立相應組織，強化領導，周密部署，集中時間、集中人力、集中精力認真組織實施。要統籌兼顧，合理安排，切實把教育整頓成果轉化為工作動力，把教育整頓與推進各項業務工作有機結合起來，確保全年目標任務圓滿完成。

二要注重整改，務求實效。各級領導干部要帶頭參加學習活動、查找問題，帶頭整改，以自身的表率作用推動教育整頓扎實進行。要堅持實事求是、求真務實的原則，扎扎實實地推進教育整頓工作。各單位主要負責人是教育整頓活動第一責任人，要親自研究、親自部署、親自抓好落實；分管負責人是直接責任人，要全力靠上，具體抓好活動的組織實施。局領導成員要分頭抓好分管單位的教育整頓活動。各單位要充分利用電視、報刊、電臺、互聯網等媒體，廣泛深入地宣傳開展教育整頓活動的意義和目標要求，宣傳活動中的創新做法，營造人人關心、支持教育整頓活動的濃厚氛圍。

三要強化監督，追究責任。各單位要嚴格考勤制度，確保人員、時間、內容、效果四落實，教育整頓活動領導小組辦公室對各單位教育整頓活動進行督導檢查。對在這次集中整頓中重視不夠、措施不得力、效果不明顯以及在思想作風紀律方面仍然存在嚴重問題的單位，要進行通報批評，限期整改，并追究有關領導的責任。