口岸辦重點工作目標

時間:2022-12-16 10:52:37

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口岸辦重點工作目標

一、積極推進港國際客運中心的搬遷和使用

1.完成新國際通關大廳現場查驗設施、設備建設的配置完善,科學規劃通關監管流程。定期召開專題會議,派專人現場督導,確保滿足查驗工作標準要求。上半年完成。

2.完成客運碼頭卡口、集裝箱場站及監控設施的建設。定期召開專題會議,派專人現場督導,確保滿足查驗工作標準要求。上半年完成。

3.組織國際客運中心查驗及服務單位開展優質服務活動。出臺提高服務水平的相關措施和管理辦法,開辟綠色通道,為中外旅客提供人性化和個性化服務。年底前完成。

二、全力推進與韓國、日本投資貿易便利化

1.進一步強化口岸交流平臺的功能和作用。積極與日本、韓國相應部門加強聯系,在部門互訪、人員培訓、協同合作、打擊走私偷渡等方面進行更廣泛的合作,擴大韓國對檢驗檢疫局技術中心檢測結果的認可范圍,協調海事局在組織一次中韓海上聯合搜救演習。

2.開展送政策到企業活動。年內召開第二次口岸投資貿易便利化會議,組織工作組開展送政策到企業活動,指導企業用足用好外經貿發展先行先試政策,幫助企業克服發展瓶頸。組織口岸查驗部門對我市確定的高新技術項目、升級改造項目和招商引資項目,加大扶持力度,提前介入,主動對接,提供“一對一”全程服務。

3.圍繞我市中日韓地方經濟合作示范區建設的貫徹實施意見,協同有關部門做好打造東北亞國際航運物流樞紐城市及綜合保稅區建設等相關工作。

三、提高口岸通關效率

1.對我市落實提高通關效率促進外經貿發展的措施進行督導檢查。成立專項工作小組,自二季度起,對我市口岸聯檢部門提出的簡化監管手續,優化審批流程,降低通關成本,減免費用,縮短加工貿易審批時限等服務承諾進行督導檢查,確保各項措施執行到位。

2.深化通關改革,優化通關流程,提高工作效率。繼續推行“多點報關、口岸驗放”監管模式,堅持“5+2”工作制、提供“全天候、無假日”通關服務,減免報關報檢費用,擴大綠色通道企業范圍,推行無假日辦公和預約辦理,保證船舶隨到隨檢。確保我市口岸通關速度繼續保持全省領先。

四、加強口岸綜合管理

1.堅持和完善口岸例會制度。不定期召開口岸各部門負責人業務例會、??崭弁P現場辦公例會,通報工作情況,交流信息,及時解決企業提出的實際問題。做好口岸運營動態分析,為政府決策和企業生產經營提供信息支持。

2.全力扶持國際班輪航線客貨業務發展。積極推進中韓陸海聯運汽車運輸項目,簡化查驗手續,提高通關效率,不斷拓展業務領域增加業務量。協調組織查驗部門、港航和外貿企業,到內陸和周邊開拓市場,年內到外地開展我市客貨班輪航線的推介活動,確保我市口岸航線實現客貨平穩增長。

五、規范行政權力工作流程

1.制定推進口岸開放工作的規范性流程。規范開放流程,進一步明確各查驗單位、地方政府和相關企業的責權關系,以及開放工作的具體程序和步驟,最大限度地減少隨意性,提高開放效率。上半年完成流程制定工作。

2.制定外輪供應、口岸倉儲、貨物熏蒸等業務許可流程。就網上申報信息、提交申請材料,窗口受理、初審、決定等事項制定規范流程,確保行政權力運行按規范操作。上半年完成流程制定工作。

六、擴大口岸開放

1.指導港三、四期工程,俚島港、好當家港,三進船業碼頭的查驗配套設施建設。不定期深入企業,現場辦公,指導幫助企業加快工作進度,推進對外開放工作。

2.做好包機航線的通關保障工作。根據實際情況,召開專題會,制定詳細工作方案,積極組織協調各查驗單位做好航線航班、包機接待和旅客的便捷通關及相關禮遇工作,確??罩泻骄€的正常運營。

七、提升服務水平

1.保證外輪臨時??俊φ谏贽k對外開放的港口碼頭泊位,積極協調各查驗單位,根據企業需要隨時召開專題會議,采取“一事一議”、“一船一議”、“特事特辦”的方式,及時有效地解決外輪??繂栴},為企業生產經營活動創造便利條件。

2.為口岸一線員工解決實際困難。為各聯檢查驗單位工作人員爭取經費補助隨著業務量的增長適量增加,年內確保資金到位。對口岸辦公樓進行工程改造,改善口岸一線員工辦公條件。上半年進行招投標活動,年內完成工程改造。

八、加強平安口岸建設

1.打擊違法活動搞好疫情防控。積極組織協調各聯檢單位,明確各查驗單位在聯合監管中的職責分工,在查驗通關現場建立和完善信息共享、互訪交流、防控聯動、培訓協作等項機制。嚴厲打擊口岸各類走私、偷渡等違法犯罪活動,杜絕重大疫情和病毒從我市口岸傳入傳出。

2.加強監管確??诎稌惩?。組織口岸查驗單位密切配合,完善應急處置和聯動機制,協調好口岸集疏運工作,強化口岸海上交通安全管理。確??诎锻P現場無重大壓港、滯港現象,無重大安全生產事故。

九、爭創“全省文明口岸”

1.組織豐富多彩的文體活動。組織一定形式的文體活動和慰問活動,增強口岸凝聚力和向心力。2月舉辦口岸迎新春文藝會演,8月前后走訪慰問聯檢單位。

2.參加全省第十二次口岸文明共建考核評比活動。組織協調口岸各單位開展口岸文明共建活動,健全工作機制,創新共建載體,爭創“全省文明口岸”。

十、深化機關作風建設

1.轉變工作作風,密切聯系群眾。2月制定《口岸辦改進工作作風密切聯系群眾實施意見》,在機關倡導為民、務實、清廉、勤儉的優良作風。3月建立機關干部聯系點制度,對干部在聯系點開展工作的情況進行統一管理、檢查和考核。

2.規范機關管理、爭創服務品牌。健全和完善機關工作紀律,建立和完善掛牌上崗、首問負責、AB角、禁酒令、請銷假等管理制度,嚴格做到令行禁止,杜絕違法違紀現象發生。抓好機關服務品牌創建工作,樹立“團結、負責、服務、和諧”的良好形象。