領導干部重大事項報告意見

導語：領導干部重大事項報告意見一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

實行領導干部收入申報和個人重大事項匯報制度，是黨中央、國務院推進黨政機關領導干部廉潔從政，促進黨風廉政建設和領導干部思想作風建設的一項重要舉措。我縣自**年實行兩項報告制度以來，大多數領導干部能夠按照要求認真、如實、及時地把個人收入和重大事項報告給組織，保證了兩項制度的順利實施，也為組織上了解和掌握情況提供了幫助。為進一步提高領導干部執行這兩項制度的自覺性和報告的質量，根據嘉市組[2003]18號文件精神，結合我縣實際，對領導干部個人收入和重大事項兩項報告制度進行了改進和完善，現提出如下意見：

一、報告的對象

全縣在職副科（局）級以上領導干部。

二、報告的內容

在原有報告內容的基礎上，作了適當的合并、調整和完善，將個人收入作為重大事項的一項內容來報告，具體內容包括十個方面：

1、年度收入情況；

2、本人、配偶、共同生活的子女營建、買賣、出租私房和參加集資建房、購車、投資等情況；

3、本人及家庭成員婚喪事宜的操辦及宴請情況；

4、配偶、子女工作安排、變動和出國（境）就學、定居情況；

5、本人因私出國（境）和在國（境）外活動的情況，本人持有因私護照的情況；

6、本人持有駕駛執照的情況，有否未經批準駕駛公車的情況；

7、本人婚姻變故的情況，配偶、子女受到執法執紀機關查處或涉嫌犯罪的情況；

8、在公務活動中接受貴重禮品、禮金、禮卡、有價證券等情況及處理結果；

9、配偶、子女經營個體、私營工商業，或承包、租賃國有、集體工商企業的情況，受聘于三資企業擔任企業主管人員或受聘于外國企業駐華、港澳臺企業駐境內代辦機構擔任主管人員的情況；

10、本人認為應當向組織報告的其他重大事項。

三、報告的形式

本著“自覺、簡便、明了、可行”的原則，采取有事就報和一年一次相結合的形式，由本人填寫《科（局）級領導干部個人收入和重大事項報告表》（附后）簽名后上報，一式二份，分別送縣委組織部、縣紀委。

四、報告的時限

本意見所列報告內容，應由報告人在事后一個月內以書面形式報告。因特殊原因不能按期報告的，應及時補報，并說明原因。按照有關規定需要事前請示批準的，應按規定辦理。本人認為其他需要事前請示的事項，也可事前請示。凡一年內發生的個人重大事項必須在年底前集中報告一次。

五、報告的受理

縣委組織部干部科、縣紀委黨風廉政室負責對報告事項的受理。

六、有關措施和要求

1、各鎮、各部門、各單位黨委（黨組）要把兩項制度執行情況作為領導班子思想作風建設的內容來抓，可結合每年一次的黨內民主生活會進行匯報，加強領導班子的內部監督。

2、縣委組織部干部科、縣紀委黨風廉政室負責對兩項制度執行情況的監督檢查，對報告事項進行綜合分析，送縣領導審閱。

3、把領導干部個人收入和重大事項報告的內容分別存入縣委組織部、縣紀委建立的個人廉政檔案，作為評價使用干部的重要依據。

4、若發現領導干部不按本意見報告或不如實報告個人重大事項的，應視情節輕重，給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、在一定范圍內通報批評等處理。