無償獻血工作實施意見

導語：無償獻血工作實施意見一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各企事業單位、居委會：

根據《區建設無償獻血工作行動方案》的文件精神和有關要求,為進一步推進無償獻血工作，堅持以血液安全為宗旨,積極營造“共建共享”的無償獻血氛圍?，F提出年街道無償獻血工作的實施意見如下：

一、工作目標

1、年內力爭本轄區無償獻血總量在去年的基礎上有所上升,自愿無償獻血率達100%；

2、在2006年申報創建“區志愿無償獻血示范社區”的基礎上,年爭取通過“區志愿無償獻血示范社區”的驗收；

3、年內轄區15%的單位達到創建志愿無償獻血示范單位；

4、建立無償獻血志愿者資料庫,在冊的應急獻血者不低于本轄區常住人口或本單位職工數的0.5%;在冊的固定獻血者應占本轄區或本單位年內獻血者的5%；

5、在相對固定的流動車停放點（歐尚廣場和好又多廣場）,設立獻血宣傳招募點,提供優質服務,改善獻血者現場報名登記的條件(由區統一設計)；

二、主要任務

為了把社區無償獻血工作引向深入，今年無償獻血工作的主要任務是：加強宣傳，增加全民參與無償獻血意識。實現無償獻血“三轉移，一取消、一保障”，開展“一創建”活動。即由政府指令性計劃指標向自愿無償獻血轉移、一次獻血向多次獻血轉移、一次獻血200毫升向400毫升轉移；取消獻血高補貼和長休假；保障獻血者和用血者的安全；穩步推進創建“志愿無償獻血示范社區（單位）活動。

三、實施要求

1、進一步加強對無償獻血和血液管理工作的領導，組織、協調有關部門共同做好無償獻血和血液管理工作。

街道統一領導管轄范圍內的獻血工作，進一步形成“黨工委重視、主要領導親自過問、分管領導具體負責、職能部門積極實施、社會廣泛參與”的工作局面，充分發揮《路街道無償獻血促進委員會》各成員單位的積極作用，調動社會各方面力量，組織、協調有關部門共同做好獻血工作；街道綜治辦、社管科、市政衛生科、經濟科、文明辦、外口辦及公安、工商、文化等部門應當按照各自職責，協同做好獻血工作。宣傳科應當積極開展無償獻血和血液管理工作的公益性宣傳。街道紅十字會和愛衛辦要結合各自工作內容、網絡與優勢，參與推動無償獻血和血液管理工作。

2、進一步加強各職能部門的主管職能，組織協調做好獻血的日常管理和招募服務。

宣傳部門要把無償獻血知識列入宣傳重點，精心制定計劃，采取舉辦無償獻血宣傳欄、墻報、宣傳標語等形式，把獻血知識的宣傳向小區延伸，向基層延伸，切實提高無償獻血宣傳的針對性和有效性，為營造社區良好的無償獻血氛圍而努力；文明辦要把無償獻血工作納入社區精神文明建設的總體規劃，作為文明單位考核的重要內容；綜合黨委要在兩新組織內進行動員宣傳無償獻血工作，積極參與無償獻血示范單位的創建活動；紅十字會、工會、共青團、婦聯等團體要結合自身的特點，積極組織開展和宣傳活動，動員廣大企業職工、外來務工者、團員青年和各級婦女自愿參與無償獻血；衛生服務部要積極開展無償獻血和血液生理知識的宣傳和咨詢服務，尤其要宣傳獻血有利于身體健康和獻血后的用血優惠政策，并為其他部門和單位開展宣傳活動提供技術支持，在做好無償獻血宣傳的同時，廣大醫務人員要積極做好獻血的科普宣傳，帶頭參加應急無償獻血。并做好用血病人的互助獻血的政策宣傳，充分發揮衛生行業窗口單位及醫務人員在無償獻血宣傳中的主力軍作用；文體指導中心要結合開展文化活動，編排節目在社區普及無償獻血知識；社區內中小學校要把獻血工作納入學生健康教育內容，開展血液生理知識及獻血相關知識的教育，鼓勵院校適齡學生自愿參與無償獻血；司法部門要把獻血法律法規的普法教育作為全民普法教育的內容之一，加強對“五•五”普法期間獻血法制宣傳教育各項工作的落實情況進行指導和督促，協助解決工作中的一些問題，確保該項工作的落實；綜治辦和外口辦要加強對外來人員無償獻血的宣傳教育，動員外來建設者參與獻血，為創建無償獻血示范社區貢獻力量；市政衛生科和衛生服務部要在區獻血辦公室的領導下，搞好無償獻血的日常管理和服務工作；要協同配合區流動獻血車搞好獻血服務、宣傳工作，方便公民獻血，隨時反饋信息，改進工作。要加強志愿者隊伍的招募工作，擴大志愿者隊伍，不斷激勵公民自愿無償獻血的積極性，以促進自愿無償獻血工作的健康發展。愛衛辦把創建志愿無償獻血示范社區納入建設健康城區的特色指標。

3、進一步加強居委、企事業等單位在無償獻血工作中的實施職責，動員和招募廣大公民積極參加無償獻血。

要加大居委、百人以下企事業等單位的獻血宣傳動員力度，實現社區無償獻血工作目標。動員居委、企事業單位參與“區無償獻血示范單位”的創建。各居委和企事業單位要通過各種渠道，采取各種行之有效的方式開展面對面的宣傳教育，要結合精神文明建設和“八榮八恥”教育調動廣大公民參加自愿無償獻血的自覺性和積極性，逐步推進獻血工作由單位指令性計劃向團體自愿無償獻血的模式轉化。要堅決遏制獻血后的高補貼、長休假。嚴厲打擊“血頭”“血販子”和雇人獻血的違法行為，確保社區獻血工作在法制軌道上健康運轉；街道組織各居委會、企事業單位建立無償獻血工作團隊。包括固定人員自愿無償獻血隊伍（居委、單位應占年內獻血者的5%）、應急人員自愿無償獻血隊伍（居委、單位應是本轄區常住人口或本單位職工數的0.5%）和自愿無償獻血服務隊伍（熱心宣傳者，居委、單位5-6人）。同時以流動獻血車為平臺，每月4次（每月2日、12日在歐尚廣場，18日、22日在好友多廣場）設點，街道委派社區獻血干部，充實到獻血現場，進行現場獻血知識、政策的宣傳和無償獻血動員、招募工作；在3至11月開展以“健康生活與無償獻血”為主題的“無償獻血知識社區行”活動。結合“5.8”世界紅十字日和“6.14”世界獻血者日期間，采取不同的形式，廣泛深入開展無償獻血的宣傳活動。組織單位、居委獻血工作人員、志愿者培訓，舉辦有關獻血政策和知識講座，組織網上無償獻血知識競賽，為參加區決賽做好準備。

4、完善評比表彰激勵機制，建立長效管理機制。

加強無償獻血自愿者服務隊建設。無償獻血自愿者服務隊隊員，是由無償獻血自愿者和管理者中的積極分子所組成。通過他們用自己的獻血經歷告訴身邊的朋友，獻血無損健康，動員更多的人加入無償獻血行動，形成一個以獻血者為中心的自身宣傳鏈。對無償獻血自愿者服務隊的工作要給予大力支持和鼓勵，充分發揮他們義務宣傳動員的作用；街道要把在工作中涌現出的先進典型進行正面宣傳，起到以點帶面的作用，要及時利用簡報、通報等大張旗鼓地宣傳獻血中的好人好事和先進事跡。每年根據各單位參與無償獻血工作的情況進行評比表彰，月月開設宣傳獎。年終開設組織、成效突出獎，通過召開無償獻血總結表彰會，表彰獻血工作涌現出的先進集體和個人，大力弘揚他們的無私奉獻精神，帶動社區無償獻血事業的健康發展。