質監局機關創建工作要點

時間:2022-08-23 10:39:54

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質監局機關創建工作要點

2012年我局機關黨的工作和精神文明創建工作要高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹市第十次黨代會精神,按照市直機關工委“八個重點、八個著力”的工作要求和市文明委的工作部署,圍繞建設“六個”和質監“發展、規范、提效、創新”八字方針,切實加強隊伍建設,積極發揮協助和監督兩大作用,全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度建設和反腐倡廉建設,建設“學習型、服務型、責任型、和諧型和廉潔型”五型機關,努力提高機關黨建工作科學化水平和精神文明創建工作水平,為質監部門履職盡責、建設美好幸福的皖北中心城市提供強大的組織保證,以優異成績迎接中國共產黨第十八次全國代表大會勝利召開。

一、增強意識,凝聚共識,服務崛起做貢獻

要認真學習貫徹市第十次黨代會精神,切實增強責任意識,正確處理黨務與全市工作大局的關系,找準結合點和切入點;始終以“創新機關黨建,服務科學發展”為主題,按照“市委想什么,我們就抓什么”的工作思路,把推動科學發展、加速崛起的大局做為謀劃和定位機關黨建工作的共識,主動融入、有效融合全市工作大局;進一步增強履職主動性和工作責任感,深入研究,認真謀劃,密聯系質監工作實際,堅持“發展、提效、規范、創新”八字方針,深入落實“抓質量、保安全、促發展、強質檢”工作目標,更好地發揮質監職能作用,為服務崛起,打造美好幸福的皖北中心城市,建設“實力、魅力、活力、文明、和諧、民生”宏偉藍圖作出貢獻。

二、以學習型黨組織建設為抓手,打造綜合素質高的黨員干部隊伍

深入貫徹市委《關于推進學習型黨組織建設的實施意見》,進一步健全制度、完善機制,推進學習型黨組織建設制度化、規范化、常態化。堅持中心組學習和黨員干部理論學習制度,牢固樹立與時展相適應的學習理念,自覺強化“工作學習化、學習工作化”的意識,牢固確立黨組織全員學習、黨員終身學習的理念,努力形成思想在學習中凝聚、人才在學習中涌現、事業在學習中興旺的生動局面。要加強對黨務干部的教育培訓,讓機關黨務干部增加對業務工作的了解,更加熱愛黨務工作,為做好機關黨的工作打下堅實的基礎。積極圍繞全市“凝心聚力促崛起、奏響跨越新樂章”主題宣傳實踐活動,不斷豐富學習內容,創新學習載體。堅持機關黨員e家在線學習,不斷強化廣大干部群眾的形勢政策教育、理想信念教育、法紀責任教育和理論知識學習,在深入學習黨的重要理論基礎上,進一步強化學習經濟、文化、科技、法律、歷史,特別是現代產業和經濟社會管理知識,特別要學習和掌握市情、市委、市政府的重要決策部署、政策措施和質監工作政策法規、業務知識,更好地把上級的方針政策與實際相結合,創造性地開展工作,更好地圍繞中心,服務大局;通過邀請專家、教授作輔導報告、舉辦“學家談”、“學習講壇”等形式和參與“經典天天讀”、建設“六個”征文比賽等活動,開展學習講座、學習交流和展示才智,提高學習的興趣和效果,進一步推動學習型黨組織建設,引導廣大黨員干部學理論,學知識,增才干,提素質,強本領。

三、深入開展創先爭優活動,推進機關黨建走前頭

深入開展創先爭優活動,是保持黨的先進性的先鋒工程。要深入探索黨的先進性建設的長效機制,按照創先爭優活動深化提升階段的要求,繼續深入開展為民服務創先爭優活動,通過公開承諾、積極踐諾、群眾評諾、組織督諾等活動,充分展示各級黨組織和黨員的先進性,使基層黨支部真正成為戰斗堡壘,使廣大黨員真正成為先鋒和模范。

以創先爭優活動為載體,堅持機關黨建走前頭,強化黨的先進性和純潔性建設,使創先爭優活動成為加強和改進機關黨建工作的重要抓手。一要在理論武裝上走在前頭。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員頭腦、指導實踐、推動工作。二要在開拓創新上走在前頭。要以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,以建設為民、務實、清廉機關為目標,以加強機關黨員干部黨性鍛煉、改進機關作風為重點,提升創新精神,加大創新力度,全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,更好地為全市經濟社會發展大局服務、為完成質監中心任務服務、為基層和群眾服務。三要在示范表率上走在前頭。保持黨的先進性和純潔性,領導干部是關鍵,機關黨員領導干部要以身作則、率先垂范。堅持做堅定理想信念的表率、做推動科學發展的表率、做服務基層群眾的表率、做保持清正廉潔的表率、做永葆先進本色的表率。四要在落實責任上走在前頭。要通過進一步強化責任意識,切實把黨務工作放在心中,抓在手里,落到實處。五要在作風建設上走在前頭。切實解決自己在黨性、品德、作風、能力等方面存在的突出問題,從思想上構筑黨員干部拒腐防變的牢固防線,增強廉潔自律意識,自覺做到警鐘長鳴、示范帶頭。

四、深入貫徹《中國共產黨和國家機關基層組織工作條列》,不斷提高機關黨的建設科學化水平

各級黨組織要認真學習貫徹《中國共產黨和國家機關基層組織工作條列》,建立健全黨建工作長效機制,推進機關黨建工作科學化、制度化、規范化。要按照《條例》要求,在抓基層打基礎上狠下功夫。在局黨組對機關黨的工作有力支持下,切實抓好黨支部建設和機關黨建目標責任制落實,健全基層黨組織,抓好基層黨組織換屆工作,深化基層黨支部的“雙目標”考核,各黨支部在完善自身工作目標的同時,密切結合每個黨員所從事的工作和擔負的責任抓好黨員目標管理,注重發揮基層黨組織的政治優勢,組織動員黨員群眾為實現質監工作的發展目標共同奮斗。要規范結對共建工作,深化機關黨組織與農村黨組織、社區黨組織共建內容、目標,實現共建共享共贏。要切實加強黨員管理,堅持“”、組織生活、民主評議黨員、民主生活會等基本制度。強調黨員領導干部過好雙重組織生活。發展黨員工作要堅持標準、嚴格執行發展程序。要及時完成黨費收繳和黨內統計年報表工作,健全完善黨組織的基礎資料。要積極推進黨內民主建設,適應機關黨員民主愿望普遍增強、了解和參與黨內事務的積極性日益高漲的現實,扎實推進黨務公開,保障黨員的主體地位和民主權利;建立健全黨員意愿表達機制,暢通信息溝通渠道,充分發揮機關基層黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創造性,加強廣大黨員在干部任用、重大決策等方面黨內民主監督,組織開展黨員意愿征集活動,提交局黨組研究,落實黨員參與黨內事務決策的權利。要不斷完善黨內激勵、關懷、幫扶機制和加強對機關工會等群團工作的領導,貫徹以人為本,注重人文關懷和心理疏導,幫助協調解決黨員干部的實際困難和問題;基層黨支部、工會要樹立服務理念,爭取行政支持、創造條件為機關干部職工辦好事、辦實事,維護好職工的合法權益,建立困難黨員職工信息機制、大病救助機制、送溫暖機制、捐助機制和職工體檢制度;加強質監文化建設,開展形式多樣的職工文體活動,豐富機關黨員和職工精神文化生活,激發干部群眾干事創業熱情。要認真研究新形勢下機關黨建工作的新特點和新規律,積極探索創新思想觀念、工作內容、活動形式和工作機制,不斷提升我局黨的建設科學化水平。

五、加強精神文明建設,不斷提升機關文明程度

一是進一步加強對精神文明創建工作的領導,以“鞏固、提高、延伸”為切入點,深入持久地開展文明單位和文明行業創建活動。把文明創建與加快質監事業發展結合起來,與培養高素質職工隊伍結合起來,以機關科室、行政服務窗口、檢驗檢測、執法單位為重點,以“營造一流環境、建設一流隊伍、做好一流服務、爭創一流業績”為創建主要內容,力爭創建工作再上新臺階。

二是以開展職工社會主義核心價值體系教育為重點,深入貫徹《公民道德建設實施綱要》,切實加強社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設,使之真正成為干部職工的精神信仰和價值追求。深入推進法制宣傳教育,搞好機關“六五”普法工作。加強“以人為本,執政為民”廉正教育、法紀教育,幫助黨員干部筑牢拒腐防變的思想道德防線,引導黨員干部自覺講操守、重品行,帶頭遵守廉潔自律的各項規定,優化廉潔從政環境;培養良好的“官德”,引導黨員干部秉公用權,干凈干事,樹立清正廉潔、廉政為民的良好形象;教育引導干部培養健康的生活情趣,慎交友,多讀書,少應酬,保持身心健康。積極參與全國全省和全市的道德模范和“中國好人”的評選推薦工作。

三是充分發揮工會等群團組織生力軍作用,深入開展群眾性精神文明創建活動。一要認真落實市爭創全國文明城市食品安全監管職責。二要大力開展文明勸導、人際互助、社會公益等主題實踐活動。積極參與文明衛生、文明環境、文明交通、文明社區等創建活動和“送溫暖、獻愛心”、“結對扶貧”、“幫扶特困職工”、“奉獻日”、“無償獻血”、“雙擁”等社會公益實踐活動,積極開展文明單位結對幫扶活動,為全面提升全社會公共文明水平做出應有的貢獻。三要弘揚雷鋒精神,積極開展江淮志愿服務活動。積極參加全市文明交通志愿者服務崗活動;結合行業特點,在“3.15”、“計量日”、“七一”、“質量月”等活動期間,上街頭、進社區、下農村,開展質監法律咨詢、免費檢測眼鏡、家用血壓計、珠寶飾品、化肥等志愿服務,為人民群眾生活提供便利服務;開展關愛空巢老人、殘疾人、農民工及留守兒童等特殊群體志愿服務活動;積極推薦上報優秀江淮志愿者典型,大力倡導“學雷鋒,做志愿者”、“奉獻社會、提升自我”的志愿服務理念,弘揚奉獻、友愛、互助的志愿精神,樹立文明新風尚。四要加強質監文化建設,塑造形象、規范行為、培養團隊精神。積極開展豐富多彩的職工文化體育活動,愉悅身心、陶冶情操,提高職工文明素質和幸福指數,營造健康向上、團結和諧的人文環境,增強質監系統的凝聚力和向心力,促進和諧機關建設;積極參與春節、元宵節、清明節、端午節、中秋節、重陽節等傳統節日“我們的節日”主題活動,認知傳統、尊重傳統、繼承傳統、弘揚傳統;組織參加第四屆市直機關運動會,積極參與球類、棋牌類、健身操、田徑賽等各類活動,展示機關干部職工健康向上的精神風貌,進一步激發機關干部職工服務發展、服務基層、服務群眾的熱情。五要積極上報市文明辦、文明網信息。