民政局考核行政管理匯報

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完善依法行政責任評議考核制度，認真落實《市區人民政府關于印發區年依法行政工作要點的通知》惠政文〔〕37號）等相關文件。做好規范行政處罰自由裁量權工作，落實具體行政行為備案制度，強化行政執法投訴處置和行政執法監督檢查工作，落實行政執法責任追究，確保行政執法責任制推行工作順利開展。

各街道辦事處，各鎮人民政府。區人民政府各部門、各有關單位：

一、年度依法行政考核方法和內容

堅持“客觀、公正、民主、公開”考核原則，年度依法行政考核分為各單位自查自評總結、集中考核、卷宗評查和反饋、現場抽查、考核結果匯總打分五個階段。采取“定性與定量、平時與定期、自查自評與組織互評相結合”考核方式，主要從基本工作、規范性文件管理和行政執法責任制等三個方面進行考核。

二、年度依法行政考核方法和結果

依法行政考核方法：

（一）基本工作。對被考核單位的相關文件資料進行現場查閱。

（二）規范性文件管理。采取日常檢查與重點檢查相結合的方式。檢查平時備案情況和備案及時率，并抽調局部文件進行重點考查。

區政府依法行政考核組邀請了區人大、政協、紀委和局部區直部門的具有法律專業知識的同志共同參與閱卷，三）行政執法責任制。采取對行政執法案卷評查和對行政執法人員暗訪相結合的方式。案卷評議過程中。集中一周時間對全區年行政執法案卷進行客觀評查，并逐一填寫了卷宗閱卷卡和卷宗初查結果表。

全區8個鎮辦和29個區本級行政執法部門已按得分高低排出名次（考核排名名單詳見附件1和附件2經考核評定。

三、考核中發現的問題

（一）局部部門對依法行政工作不夠重視。無法制機構。加上人員更換等原因，造成依法行政工作無法系統全面落實。

（二）規范性文件管理不規范。多數部門的文件制定時未經法制審核。無法確保文件的合法性。

（三）少數部門對行政執法中存在問題不夠重視。整改工作不到位；不能嚴格依照法定順序執法；執法文書制作不規范；罰繳不分離；卷宗未顯示最終處置結果導致案件不完整。

四、下一步工作要求

（一）對考核評定中發現的問題,各單位要嚴格依照區政府依法行政考核組下發的整改意見進行整改。

（二）區推行行政執法責任制領導小組辦公室要認真抓好整改監督、檢查和指導工作。移送有關部門依法追究行政責任。