努力實踐三個代表重要思想

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在中國共產黨迎來建黨82周年的偉大節日，總書記在“三個代表”重要思想理論研討會上發表重要講話，強調指出“三個代表”重要思想是面向21世紀的中國化的馬克思主義，反映了我國最廣大人民的共同意愿，體現了當今世界和中國發展的時代精神，顯示了馬克思主義科學理論的強大力量，是全黨全國人民在新世紀新階段繼續團結奮斗的共同思想基礎。全面貫徹落實“三個代表”重要思想，關系黨和國家工作的全局，關系實現全面建設小康社會的宏偉目標，關系中華民族的偉大復興，關系中國特色社會主義事業的長遠發展。

我們一定要按照總書記的講話要求，把學習好、貫徹好、落實好“三個代表”重要思想作為當前的一項重大政治任務，充分發揮組織部門的組織協調作用，迅速興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮。

一、統一思想，提高認識，努力興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮

總書記的重要講話，站在全局和戰略的高度，深刻闡述了興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的重大意義和基本要求，對全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮作了進一步動員，提出了明確要求，具有很強的理論性、思想性、指導性，我們一定要認真學習領會，堅決貫徹執行。

組織部門就是要堅持以“三個代表”重要思想統領組織工作，始終做到謀劃組織工作要以學習貫徹“三個代表”重要思想為根本依據，推進組織工作要以學習貫徹“三個代表”重要思想為強大動力，檢驗組織工作要以學習貫徹“三個代表”重要思想的實際成效為根本標準，按照“三個代表”重要思想的要求加強和改進組織工作，努力開創組織工作的新局面。

我們要把總書記重要講話、“三個代表”重要思想、十六大報告緊密地結合起來，既要深刻理解講話精神，切實把學習貫徹講話精神的收獲轉變為推動工作的動力和良策，又要把“三個代表”重要思想貫穿到全面建設小康社會的各個領域，體現在黨的建設的各個方面；既要通過學習講話精神來加深“三個代表”重要思想的理解，又要通過學習“三個代表”重要思想來貫徹落實十六大報告確定的各項任務。組織部的干部是“管干部”的干部，“管黨員”的黨員，一定要有高度的政治敏銳性，深刻領會興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的特殊意義，再興學習“三個代表”重要思想新高潮，再鼓建設小康社會新干勁，再創防治非典和經濟發展雙勝利。

二、創新方法,落實措施,充分發揮組織部門在學習貫徹“三個代表”重要思想中的組織協調作用

在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，是進一步加強和改進黨的建設、做好各項工作的根本保證。我們要深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神，堅持把“三個代表”重要思想作為組織工作的根本指針不動搖，不斷增強大局意識，充分發揮組織協調作用，努力提高組織工作為黨的政治路線服務的自覺性。

落實總書記講話精神，興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，最首要的是充分發揮組織部門在學習中的組織協調作用，切實抓好黨員領導干部的學習貫徹。我們要把學習貫徹“三個代表”重要思想作為當前全體黨員領導干部的首要政治任務，借鑒“三講”教育的成功經驗，開展大規模地集中學習、專業培訓和深入研討，通過黨校等培訓機構舉辦培訓班、學習班和組織報告會、專題講座等形式，抓好領導干部的學習。要堅持和健全黨委中心組學習制度，堅持和健全領導干部考學、述學、評學制度，把學習貫徹“三個代表”重要思想的情況作為考察和評價干部的主要內容和重要依據。通過有效地組織和協調,促使領導干部學在前面，用在前面，成為持久學、深入學的表率，成為學以致用、用有所成的模范。

我們要引導黨員領導干部在學習中抓主線，抓本質，抓重點，著力加強執政能力建設，把領導班子建設成為堅持貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體，注重把那些認真學習實踐“三個代表”重要思想、德才兼備、實績突出的優秀干部選拔到領導班子中來；要進一步擴大干部工作中的民主，加大干部人事制度改革的力度，努力實現干部工作的科學化、民主化、制度化；今年上半年，我們抓住部門班子換屆和鄉鎮班子調整的有利時機，注重選拔了年輕干部、女干部和黨外干部，縣管領導班子年齡結構、文化結構和專業結構得到了較大改善。我們要繼續拓寬視野，進一步做好女干部和黨外干部的選配工作，做好后備干部的選拔培養管理，充實縣管后備隊伍，保持后備干部的數量、質量和活力，為優化班子結構提供充足的后備人選。

我們要引導黨員領導干部學習貫徹“三個代表”重要思想必須以最廣大人民的根本利益為根本出發點和落腳點，牢牢把握“三個代表”重要思想立黨為公、執政為民的本質，堅持與時俱進不斷推進思想觀念、工作機制和工作方法的創新，下決心深入基層，深入群眾，深入實踐，通過調查研究，了解實際，熟悉實情，拿出實招;要引導黨員領導干部堅持不懈地發現新情況，研究新措施，解決新問題,使各項工作不斷上臺階，出成績，開創新局面。

落實總書記講話精神，興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，最重要的是充分發揮組織部門的政治優勢和組織優勢，切實抓好基層黨組織的學習貫徹。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，也是把“三個代表”重要思想貫徹落實到各項工作中的基礎。我們要引導各基層黨組織發揚勤于學習，善于思考的優良學風，督促每個黨員都要把學習作為一種政治責任，一種精神追求，一種思想境界，一種生活方式。堅持集中學習與自學相結合，輔導講座與專題討論相結合。我們要組織各基層黨組織結合工作實際，突出學習重點，改進學習方法，增強學習的計劃性和針對性，深刻理解“三個代表”重要思想的科學性和實質性;要組織和督促各基層黨組織在學習貫徹過程中認真查找和解決影響黨群、干群關系的突出問題，認真查找和解決影響發揮黨委的領導核心作用、基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用的主要問題，不斷提高基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，使基層黨組織真正成為實踐“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，使廣大黨員真正成為實踐“三個代表”重要思想的模范。今年上半年，我們以村級干部隊伍建設為突破口，用改革的精神選拔造就能人“村官”，較好地解決了村干部年齡高，文化低，后繼乏人的問題，村級干部隊伍素質大為提高,凝聚力、戰斗力明顯增強。下半年，我們進一步加強以“三個代表”重要思想為主要內容的村干部教育培訓，建立健全以執政為民為核心的工作制度，完善管理和考核辦法，探索發展經濟奔小康的新路子。要認真研究加強機關黨建工作的新方法，充分發揮好機關黨組織的“協助、監督”職能，積極推進機關作風轉變。要切實抓好社區、企事業單位和非公有制經濟組織黨建工作，積極探索新時期加強黨員隊伍建設的有效方法和途徑，構建以黨員志愿者隊伍為骨干的服務網絡。

落實總書記講話精神，興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，最緊要的是充分發揮組織部門忠誠敏銳、公道正派的優良部風，切實抓好組織部門自身的學習貫徹。這是組織部門在興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮中發揮好組織協調作用的前提。只有首先抓好自身建設，組織安排好自身的學習，當好學習貫徹“三個代表”重要思想的表率，才能履行好自己的職責。中共中央《關于印發〈“三個代表”重要思想學習綱要〉的通知》和《關于在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知》印發后，我們立即把深刻領會《通知》精神、迅速興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮作為當前首要的政治任務，將兩個《通知》作為機關職工集中學習、研讀的重要內容，納入“三個代表”重要思想的學習計劃，并于6月11日、6月20日、6月23日、7月2日接連召開四次機關職工會認真學習討論，在部內迅速興起了學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮。通過學習,我們進一步增強了學習貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,進一步提高了組織工作為黨的政治路線服務的自覺性,進一步堅定了全面推進黨的建設新的偉大工程的信心和決心。我們還擬定了基層黨建專題調研方案，明確了調研的主題、內容、方法、范圍、目的;成立了以部領導為組長的三個基層黨建課題調研組，分赴全縣近50個機關單位和20多個鄉鎮展開調研，分管黨建的副書記和組織部的三位部長已經分別形成課題調研報告。我們在《夔州黨建》欄目和《奉節黨建》網站開設了《興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮》專欄，創辦了《奉節組工》“七一”專刊，抽調專人成立新聞報道組負責宣傳報道，充分利用遍及縣、鄉鎮、村的電教播放網點，及時反映各地涌現出來的先進人物和經驗。

同時，我們還緊密結合興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮，開展了以公道正派為主要內容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動，由部領導領學，辦公室督學，人人談體會，處處抓落實。把學習“三個代表”重要思想的新成果體現到轉變作風、保持良好精神狀態、提高工作效率、加強廉政建設等各個方面，以“對己清正、對人公正、對內嚴格、對外平等”的實際行動，樹立起新世紀新階段組工干部公道正派的新形象，努力把組織部門建設成為學習實踐“三個代表”重要思想的表率部門。