干部駐村工作總結范文

導語：如何才能寫好一篇干部駐村工作總結，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

為了繼續深入開展"工作到一線、解難求發展"為主題的弘揚正氣樹形象活動，進一步轉變干部作風，團結帶領廣大人民群眾，銳意進取，頑強拼搏，加快推進率先突破發展，努力構建和諧*縣，縣委決定，今天召開會議，對第二期干部駐村工作進行認真總結，同時對第三期干部駐村工作進行動員和部署。下面，我講幾點意見：

一、總結經驗，發揚成績，正確估價上半年干部駐村工作

第二期干部駐村工作自3月份開展以來，105名駐村干部"八仙過海、各顯神通"，在短短4個月時間內，取得了可喜成績，達到了"干部受鍛煉，群眾得實惠"的目的。據不完全統計，全縣駐村干部為各村爭取項目86個，硬化鄉村道路10條17.7公里，改善困難群眾住房條件21戶，排查化解矛盾糾紛220起，為外出務工人員提供法律援助12起，組織醫務人員在農村開展義診6場次，舉辦農業科技培訓38場，組織發放化肥、籽種等農資物資10余噸，組織群眾植樹造林60余畝，開展法制講座和交通安全知識宣傳15場。特別是在抗震救災過程中，105名駐村干部堅守工作崗位，及時查災救災，宣傳科學防震知識，組織群眾生產自救，有力地推進了災后恢復重建工作順利開展。突出表現在以下幾個方面：

一是獻計出力，促進了新農村建設。選派機關干部駐村工作，實現了機關人才資源對農村的傾斜。在四個月時間里，廣大駐村干部重點圍繞新農村建設各項目標獻計出力，積極實施資金、技術、項目、信息等方面支持，幫助農民群眾解決生產生活中遇到的實際困難和問題，為全縣新農村建設做出了積極貢獻。

二是經受磨練，駐村干部能力得到提高。駐村期間，廣大駐村干部倍加珍惜組織上提供的鍛煉機會，堅持與農民群眾同吃同住同勞動，爭做農村工作的調研員、黨的政策的宣傳員、生產發展的指導員、民主管理的監督員、矛盾糾紛的調解員、鄉風文明的傳播員，積極在實踐中摔打磨練，增長才干，加快了成長的步伐。大家通過親身感受農村的生活和工作，進一步豐富了經歷，拓寬了視野，磨練了意志，積累了經驗，轉變了思想觀念。

三是轉變作風，干群關系得到改善。駐村干部走出機關，沉到一線，深入群眾，察民情、排民憂、帶民富，強化了全心全意為人民服務的宗旨意識，增強了執行黨的群眾路線的自覺性，樹立了求真務實的工作作風，以實際行動塑造了干部隊伍新形象，贏得了群眾支持和擁護，密切了黨群、干群關系。

四是健全制度，農村基層組織建設得到加強。廣大駐村干部充分發揮自身長期在機關工作積聚的思想優勢、政治優勢和組織優勢，把機關工作的一些好思路、好方法嫁接到農村基層組織建設中，幫助村兩委協調內部關系，充分發揚民主，完善工作制度，提升村級班子領導社會主義新農村建設的能力，提高基層組織的凝聚力和戰斗力，使黨的基層組織的戰斗堡壘作用得到進一步增強和發揮。

但是，在看到成績的同時，也應正視干部駐村工作中存在的問題。極少數駐村干部借口機關事務忙、離不開，存在"三天打漁、兩天曬網"，名義上駐村，實際在機關上班，基本不到村，即使偶爾去一下，了解點情況就算了事；一些部門、單位對干部駐村工作不重視、對駐村干部不創造條件，不支持，消極應付；個別鄉鎮和村對縣上下派干部駐村工作怕麻煩、不配合，導致干部駐村期間工作、生活上困難重重，影響駐村干部的積極性等等。以上問題究其原因，歸根到底是認識不到位的問題，沒有站到推進新農村建設，轉變干部作風和培養鍛煉后備人才的高度，充分認識選派干部駐村工作的重要意義，出現了消極應付、走過場思想。

二、提高認識，統一思想，增強干部駐村工作的主動性

縣委決定選派干部駐村開展工作，是在新時期、新形勢下，針對機關干部作風實際和農村經濟社會發展出現的新情況、新問題，做出的重大戰略決策。為此，全縣各級各部門及所有駐村干部必須站在戰略和全局的高度，提高認識，統一思想，切實增強工作責任感和主動性，認真抓好貫徹落實，真正把思想和行動統一到縣委的重大部署上來。

第一，選派干部駐村工作是實現*縣率先突破發展的必然要求?？h第十三次黨代會提出了實現率先突破發展，建設全市經濟強縣的宏偉目標。要實現這一目標，離不開農業基礎地位的不斷穩固和加強。近年來，通過全縣上下的共同努力，我縣農村經濟有了較大發展，但農村支柱產業規模偏小，產業化水平不高，效益不好的問題依然存在；農業基礎設施不夠完善，生產脆弱的局面還沒有得到根本轉變；農民群眾收入增長不快，部分群眾生活還十分困難，"三農"工作的力度有待進一步加強。選派干部駐村工作，就是要調動各級各方面力量，加大對"三農"工作的傾斜和扶持力度，千方百計發展農村經濟，為全縣經濟率先突破發展打牢基礎。

第二，選派干部駐村工作是密切黨群關系、確保農村和諧穩定的重要措施。堅持以人為本，構建和諧社會是我們的不懈追求。改革開放三十年，農村面貌發生了翻天覆地的變化，但隨著農村改革的不斷深入，一些深層次的矛盾和問題也隨之而出，農村中的對立面不斷擴大，一些農村的黨群干群關系漸漸拉遠。特別是近些年，農村各種利益矛盾凸顯，一些矛盾沒有得到及時排查和化解，造成纏訪、群訪、越級上訪。事件時有發生，給*縣對外形象造成了難以估量的負面影響。因此，選派干部駐村工作，就是要進一步發揚我黨密切聯系群眾、服務群眾的優良作風，幫助基層組織排查化解矛盾，真心實意為人民群眾解決難題，密切黨群、干群關系，確保農村和諧穩定。

第三，選派干部駐村工作是弘揚正氣樹形象活動的本質要求。選派干部駐村工作是弘揚正氣樹形象活動的主題實踐活動之一，其根本目的在于進一步轉變干部思想作風。通過這一載體，可以促進干部走出機關，沉到一線，察民情、排民憂、帶民富，用積極的行動體現親民為民；可以在農村的生產生活實踐中教育和引導廣大干部牢記黨的宗旨，樹立求真務實的工作作風，真正和人民群眾同呼吸，共命運，以實際行動樹立干部隊伍新形象。

三、突出重點，明確任務，扎實推進第三期干部駐村工作順利開展

根據縣委的總體部署，第三期干部駐村工作，從7月上旬開始，到10月底結束，分動員培訓、駐村到戶、考核總結三個階段進行?？h委對此期干部駐村工作高度重視，在總結過去經驗教訓的基礎上，做了周密安排。選派干部一定要統一認識、統一思想、統一行動，按照總體要求，下鄉入戶、駐村蹲點，與農民同吃、同住、同勞動，了解民意，掌握民情，大力排查化解矛盾糾紛，切實為群眾辦實事、辦好事，為縣委和廣大群眾交上一份滿意的答卷。在具體工作中，要注意把握好六個方面的重點：

一是繼續深入開展"六到戶"活動，樹立干部新形象。要按照"政策法制宣傳到戶、排查處理到戶、科技服務到戶、先進文化到戶、困難幫扶到戶、村務公開到戶"的要求，深入村組農戶調查研究，充分發揮自身優勢和聰明才智，盡最大努力解決影響農村改革發展和涉及農村群眾切身利益的實際困難和問題，樹立親民為民的良好干部形象。

二是突出矛盾糾紛排查化解，努力維護社會穩定。當前，北京奧運會開幕在即，維穩工作任務非常艱巨。本期干部駐村工作要把矛盾糾紛排查化解放在突出位置，把穩定工作當作當前壓倒一切的工作任務，指導幫助村級組織建立健全經常性的矛盾糾紛排查調處機制，隨時把不穩定因素解決在萌芽狀態。遇到重大緊急情況和上訪苗頭，要及時向鄉鎮黨委政府報告，爭取在第一時間穩控。要大力宣傳《工作條例》等政策法規，多做疏導情緒的工作，教育引導群眾依法合理反映利益訴求。要嚴密防范一些組織和別有用心的人，散播謠言，蠱惑人心，抵制和影響奧運會的成功舉辦。

三是幫助農村加快發展，積極推進新農村建設。受"5.12"地震影響，上半年我縣農村部分工作被迫暫時擱置，加之災后恢復重建，下半年農村各項工作時間緊、任務重。因此，廣大駐村干部要緊緊圍繞全年各項目標任務，一手抓災后恢復重建、一手抓經濟發展，協助村"兩委"認真總結上半年工作，尋找差距，制定計劃，強化措施，奮力趕超，力爭圓滿完成今年的各項目標任務。

四是協助抓好基層組織建設，夯實農村工作基礎。要引導群眾充分發揚民主，積極協助搞好村兩委換屆選舉工作，重點抓好以"三級聯創"為主要內容的農村基層組織建設工作，加強村級組織工作和規范化管理，充分發揮村級組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰斗堡壘作用。

四、加強領導，大力支持，確保第三期干部駐村工作取得實效

干部駐村工作涉及方方面面，各級各部門要高度重視，切實加強對活動的領導，要精心組織實施，周密安排部署，確保取得實效?？h委組織部、縣人勞局要抓好此項工作的具體組織實施，確保抽調的駐村干部按時到位。要加強日常管理考核，隨時了解和掌握駐村干部的思想和工作情況，對駐村干部工作和生活中的困難給予協調處理。要及時總結干部駐村工作的好經驗、好做法，努力健全干部駐村工作長效機制，鄉鎮黨委書記作為第一責任人，要加強與駐村干部的聯系，關心和支持好他們的工作和生活。駐村干部所在部門要全力配合，通力協作，保證干部脫崗駐村，及時解決駐村干部在工作和生活中遇到的困難，為駐村干部提供必要的條件，要從資金、技術、項目、信息等方面加強對干部所駐村的支助，形成合力。宣傳、廣電等部門要組織力量深入各鄉鎮、村采訪報道，及時宣傳選派年輕干部駐村工作的先進典型和成效，創造良好的輿論氛圍。

五、礪練心志，完善自我，不斷增強工作本領

縣委選派干部駐村鍛煉，就是把農村基層作為培養干部的主陣地，在社會實踐中培養干部，在人民群眾中檢驗干部，在艱苦環境中鍛煉干部，通過在基層和生產一線工作，使機關干部不斷經受鍛煉、豐富閱歷、增長才干。凡是選派下去的干部，都是縣委組織部精心挑選的，縣委對大家寄予厚望，希望大家珍惜組織的信任，珍惜這次難得的鍛煉機會，在實踐鍛煉中成長、成才。

第一，要虛心向基層、向群眾學習。選派的同志要做到勤動腦、勤動口、勤動手、勤動腿，虛心向基層、向群眾學習，向有基層工作經驗的同志學習，在干中學，在學中干，邊學邊干，不斷增強自己的工作才能。要通過學習，盡快掌握基層工作必需的各方面知識和政策法規，在實踐中學會做群眾工作和深入細致的思想工作，使自己的綜合素質和綜合能力更好地適應農村基層工作。

第二，要發揚"特別能吃苦、特別能戰斗"的革命傳統精神。當前已進入暑期，農村條件艱苦，大家要不怕炎熱、不怕吃苦，把艱苦環境和困難條件下的工作當作磨練自己的極好機會，自覺克服生活、工作和家庭等方面的困難，兢兢業業地為農村發展、農民致富做貢獻。

第三，要把調查研究作為重要環節去抓。選派的同志要多走訪農戶，力爭全面地了解掌握所駐村的情況，為更好地開展工作打下基礎。要深入農戶小院、田間地頭，廣泛開展談心活動，善于同農民群眾和基層干部交流思想，研究問題，并在訪問座談過程中把了解民情、征求意見與辦實事、辦好事結合起來，與宣傳農村政策結合起來，與化解社會矛盾、解決熱點難點問題結合起來，做到調查研究有目的、有實效。

第四，要樹立"為民、務實、清廉"的良好形象。選派的同志要按照"爭一流、樹形象"的要求，把群眾反映強烈的突出問題是否解決，是否促進當地經濟發展和各項工作的開展，群眾是否滿意作為檢驗工作成效的標準，以高度的政治責任、有力的工作措施、良好的精神狀態，干出自己的工作特色，努力爭創一流的工作成績。要倡導務實的作風。把求真務實的要求貫徹到選派工作的方方面面，貫徹到選派工作的全過程，牢固樹立宗旨觀念，堅持走群眾路線，做到謙虛謹慎，不驕不躁，講大局，講奉獻，一心撲在工作上，眼睛向下，靜下心思，踏踏實實干好工作。要嚴肅工作紀律。不得在所駐村居報銷各種費用，不得用公款吃請，不得挪用專項幫扶資金，不準收受所駐村居企業的土特產和發放的各種補貼、有價證券等，不得參與有損于黨員干部形象的各項活動。要擺正工作位置。自覺服從鄉鎮黨委的統一領導，充分尊重基層干部，尊重村黨支部、村民委員會和村民代表會議作出的決定，塑造為民、務實的良好形象。要嚴肅組織紀律，堅守駐村崗位，如有特殊情況需要離開，必須履行請假手續。

篇2

新的村支兩委剛剛組建，為增強村支兩委的團結和凝聚力，主動和村支兩委成員交心談心，切實了解村情、民情和存在的問題，為下一步工作的開展找好切入點。

（二）、人大和黨代會代表選舉

本人有幸參與了XX鄉人大和黨代會代表選舉的準備和選舉工作，在選舉過程中，本人和村兩委干部切實做好宣傳發動工作，充分調動廣大選民參選的積極性，嚴格程序，做好選民登記及代表候選人的提名、確定工作，依法依時進行投票選舉。

（三）、爭取幫扶資金項目

發揮駐村干部信息和組織關系優勢，積極爭取項目資金。今年已為東林村爭取新農村建設資金10萬余元。

（四）、黨建工作

針對XX村的實際情況，設立了村便民服務中心，完善便民服務中心設施；方便村民辦事，保證中心高質高效為民服務。

根據黨務公開原則，我和村兩委干部做到了村務事前公開、決策公開、結果公開。

為了能選拔真正優秀的人才加入組織，我村把村民中年輕和肯上進的、能為村級發展作較大貢獻的人，作為重點培養對象；今年共發展黨員3名、入黨積極份子4名。

（六）、安全工作與維穩工作

和市廣播電視事業局成為青少年群體服務和預防犯罪掛鉤單位。努力幫助群眾解決具體問題，消弭各種矛盾，做到全村安全事故為零，上訪事件為零。

（八） 結合自身崗位優勢，服務群眾

和技術部門協作完成XX鄉“村村響”廣播鄉、村兩級機房和設備的安裝。協調本局的技術人員，對各村的“村村響”設備進行了調試檢測和維護修理；需要更換的設備則登記備案，給予及時更換。確?！按宕屙憽痹O備有效運行。

本局業務工作

（一）在本局業務工作中，本人做好對農村公益電影和影院的監督管理工作，及時發放各類財政補貼，采取定期與不定期相結合的辦法，督促農村公益電影按照上級部門要求保質保量，完成好上級下達放映任務，今年農村公益電影共完成2856場；今年我局還與市總工會、市雙擁辦聯合開展優秀電影進企業、進軍營活動，受到企業干部職工和部隊官兵的一致好評。

篇3

一、落實工作保障、廣泛宣傳動員

縣 “六個到村到戶”精準幫扶工作會議后，我鎮立即組織召開了黨政聯席會，研究成立了相關工作領導小組和督查組，建立了獨立辦公室，明確2名業務人員到辦公室工作。充分利用干部職工會，黨員說事會、小組長會等平臺，對精準扶貧建檔立卡、“六個到村到戶”、 “四個一工作法”和市委胡吉宏書記到海雀的4篇調研報告等進行了學習傳達。同時，通過召開群眾會、駐村干部走村串戶、鎮工作信息平臺、黨務村務公開欄、《林泉之窗》期刊等方式在群眾中進行廣泛宣傳。為了加強學習力度，我鎮專門將精準扶貧“四個一工作法”、“六個到村到戶”好和海雀精準扶貧“十子歌”等宣傳資料印發各領導班子成員、駐村干部、村干部等進行學習，同時組織群眾自編自演精準扶貧“十子歌”、快板表演等。強化了宣傳力度，調動了廣大干部工作積極性，激發了貧困群眾脫貧致富的強烈愿望。

二、當前各項工作開展情況

1、建檔立卡工作。嚴格按照規模分解、初選對象、公示公告、結對幫扶、制定計劃、填冊、數據錄入、聯網運行、數據更新等九個步驟，按照相應的時間節點，完成1330戶5091人和8個貧困村識別的建檔立卡工作。

2、結對幫扶到村到戶。按照“六個到村到戶”精準幫扶要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務體系建設工作，在縣派4個縣直單位幫扶我鎮的基礎上，結合全鎮及各村綜合條件等情況，從鎮屬各單位、各村(社區)選派干部、村干部、黨員、致富帶頭人等一共282名幫扶人員，各村建立了一支由駐村組長為組長、縣幫扶單位干部、駐村干部、村干部、村里致富能人為成員的15個扶貧工作隊，結對幫扶326戶1250人的貧困戶，要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次，認真摸清幫扶貧困戶基本情況，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口，結合實際認真制定出了林泉鎮和15個村(社區)的“1+7”工作方案，并具有可操作性。

3、產業扶持到村到戶。在穩定糧煙的基礎上，按照“一村一策”的產業扶持辦法，通過能人引領、合作社示范，建立了清塘村575畝烤煙東部試驗站，林泉鎮惠鑫農民專業合作社1000畝中藥材種植基地，林泉社區、增坪村、山海村共300畝核桃基地，新水村500畝蔬菜基地，周寨村、營腳村共1000畝的大蔥基地。通過土地流轉，協調貧困戶到基地打工提高收入。目前，共流轉土地3975畝，群眾在基地務工收入共240余萬元。通過縣“122工程”的實施，目前正在實施清塘村林下養殖黑土雞6000羽，共覆蓋貧困戶30戶和困難農戶60戶，周寨村王溝養羊項目500只，覆蓋貧困戶25戶。林泉鎮新水村2013年脫毒馬鈴薯優質薯種植項目已完成竣工驗收，覆蓋農戶265戶，可使農民增加收入30萬元。

篇4

作為進駐鎮村的工作組干部，按照市委的統一安排和部署。感到十分榮幸。駐村以來，工作組組長的帶領下，村干部群眾的大力支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“三查兩建一發展”工作主題，認真履行駐村工作職責，確保了駐村工作健康有序開展，得到鎮委鎮政府和村群眾的一致好評。現將九個月來的駐村工作總結

（一）深入調查摸底，摸清村情民意

駐村后，為了及時掌握第一手資料，摸清村的基本情況，掌握矛盾產生的根源，我和工作組成員采取多種形式開展調查研究：一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長請到村委會，召開村兩委班子擴大會議，詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當地民情風俗、經濟發展情況、村發展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題，聽取群眾對發展本村經濟的意見和建議，有選擇性地重點訪問了本村個體老板、種養能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農民的現狀和實情。通過深入的調查摸底，整理出當地存在的一些問題，初步掌握了村情民意，找準工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。

（二）全力以赴，全心全意為民辦好事實事

駐村以來，我緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，取得了各級和駐村有關聯的單位以及社會各界人士的大力支持，幫助困難群眾解決一些實際困難。一是積極與市農機局結合，協調資金18.2萬元，為村的主要街道架設了路燈；為村里的農機合作社項目建設，解決補助資金5萬元；為村里的保護性耕作項目建設，解決補助資金1萬元。二是與市聯創化工集團公司和市園林局結合，修建村內游園，預算投資41萬元，目前游園工程已全面開工建設。三是與市交通局結合，修建村里道路邊渠1250米，預算投資65.5萬元，目前，為配合游園項目建設，邊渠中段已正在施工，交通局首批補助資金15萬元已獲批。四是修建景觀街一條，長250米，進行硬化、綠化、美化，投資6.8萬元。五是幫助村里引進項目兩個。苗圃園林項目，投資40余萬元；飲料容器制做加工項目，投資20余萬元。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強群眾發展的信心，也贏得了群眾的一致好評。

篇5

結合當前工作需要，的會員“情義之華”為你整理了這篇扶貧對象建檔立卡工作總結范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

為實現扶貧對象精準管理，扣好脫貧攻堅工作的“第一顆紐扣”，我縣緊扣精準為“第一要義”，不斷深化工作、強化安排，保證工作落實到位，現將相關工作情況總結如下：

一、全面梳理和排查貧困人口，對建檔立卡貧困戶精準識別進行“回頭看”，做細做實貧困人口動態管理。一是由駐村干部和幫扶干部對所有貧困戶進行過篩式排查，采取大數據比對，綜合考慮收入、住房、教育、醫療等因素，篩查出不符合貧困標準的貧困戶，并予以刪除，堅決防止和杜絕“顛覆性”錯誤的發生；加強“檔外人士”的排查識別，對遺漏識別和返貧的重新納入，特別是低保對象和殘疾人，對符合貧困標準的，嚴格按照整戶識別原則和識別程序，納入建檔立卡貧困人口范圍，做到應扶盡扶。

二、針對貧困戶的自然增減，通過村摸排、鄉核實、縣操作的工作流程，及時將貧困戶家中成員增加或減少，確保動態管理工作行之有效。

篇6

——**村駐村第一隊員 ***

當前，新型肺炎防控工作正處在關鍵時期，全國上下傾盡全力投入到抗擊疫情的戰役中，因為在中國的大地上，武漢很遠，疫情卻很近，無數的人們，都與我們有關：有的人為我們負重前行，有的人在為我們拼命。作為一名黨員干部及基層干部，作為**村駐村第一隊員，我和我的團隊也沖鋒一線，為鄉親守土盡責、為村民眾志成城，用責任和堅守為**村筑起一道牢固的健康防線。

疫情當前，我們連續二個月不離村，給村民發放傳單3000份、入戶排查，積極協調各方為村民做好各種防范工作，利用喇叭、音響開展宣傳，帶動村民主動參與抗擊疫情，展現了駐村隊員的責任與擔當。我們在**村低山橋關口進村的路口設卡輪流值守排查，對過往的車輛一輛一輛去檢查登記，車上人員一個一個去量體溫并嚴格執行外出戴口罩制度。對那些外來走親訪友的人員耐心勸說，讓他們主動返回；對當地村民也不放松，他們出入村口都要“通行證”。我們的目的是：把疫情堵在外面，內防傳染，外防輸入！當疫情日漸嚴重，由于聽聞買不到口罩，村民們也開始流言四起，恐慌蔓延，面對這種情況，我們立即行動：一是利用父老鄉親群、拉橫幅、貼標語、村大喇叭、流動音響、發放傳單等媒介入隊宣傳防控疫情知識，教育村民相信政府、相信國家，面對疫情不要恐慌，不信謠、不傳謠；二是把自己購買的一些口罩免費發放給一些急需口罩的村民或值守人員，還主動協調各方的援助，解決了村民的擔憂，極大的提升了整體隊伍的戰斗力與凝聚力。

作為**村駐村第一隊員，在做好當前抗戰疫情工作，確保村民健康的同時，也時刻不忘鞏固提升脫貧攻堅的成果，努力克服疫情對脫貧攻堅的影響。我們發放2020年扶貧手冊，與幫扶干部一起通過入戶走訪和電話聯系，再一核對家庭基本信息，及時了解貧困戶的家庭生活，根據實際情況，實施分類施策，采取更有針對性的措施，制定行之有效的新的幫扶計劃；鼓勵年輕的勞力外出務工增加收入，做好貧困戶外出務工人員統計工作，協助其申請交通、穩崗補貼工作；動員在家勞動力發展種植業、養殖業，并做好2020年以獎代補的第一批申請、核驗工作，通過這些以求達到內增外收的成效，做到持續鞏固提升脫貧攻堅成果。

篇7

青草崗村駐村工作隊，在鄉黨委、政府的領導下，在各包村單位和扶貧聯系單位大力幫助下，各駐村工作隊員著力協助村支兩委在精準扶貧戶的識別、貧困戶幫扶、扶貧項目實施、積極爭取資金、扶貧黨建“雙推進”等方面務實工作，為助力青草崗村扶貧工作向前推進取到了積極的作用?，F將一年來駐村扶貧工作總結如下：

一、青草崗村村情   

青草崗村由原青草崗村、華林村、鐵家垱村合并而來，下轄42個村名小組3887人。2018年年初，青草崗村總貧困戶43戶119人，已脫貧31戶90人，未脫貧12戶29人。其中已脫貧戶由村支兩委干部進行結對幫扶，未脫貧戶由縣發改局進行結對幫扶。

經2018年精準識別回頭看和精準核查，新增單個貧困人口30人，清退貧困人口26人，其中單個清退3人，不享受政策21人，自然減少（死亡）2人，目前全村共43戶貧困戶119人，經民主推薦與評議，2018年預脫貧7戶17人，尚有5戶11人未脫貧。

二、駐村后的工作開展情況

根據上級的統一部署，駐村后，我們緊扣四項職責任務，建立和完善村扶貧工作組織機構，熟悉和了解村情及貧困戶狀況，落實駐村扶貧幫扶責任，圍繞今年確定的脫貧目標任務，按照重精準、補短板、促攻堅的要求，壓實推進脫貧攻堅工作。

(一) 抓好政策宣講，提高扶貧政策知曉率。

突出健康扶貧、產業扶貧、金融小額信貸、教育扶貧和雨露計劃等政策重點，扶貧工作隊全員上陣，進行宣講和宣傳，釋疑答惑;聯合駐村幫扶責任人對全村43戶貧困戶均上戶張貼精準扶貧到戶政策宣傳畫，并給貧困戶當面宣講相關政策知識，對年齡偏大的五保戶、殘疾人及外出務工的貧困戶，均以電話或微信形式告知有關政策，做到全覆蓋，提高扶貧政策知曉度。     

(二)認真整改問題，補齊脫貧短板。

1.強化統籌兼顧，因戶施策，提高幫扶措施精準性。駐村扶貧隊會同村支兩委，借勢發力，對今年擬脫貧的7戶貧困戶逐戶核實家庭情況，調整和落實好每一戶幫扶責任人。根據貧困戶家庭致貧原因，有針對性地落實幫扶措施，真正做到精準幫扶，做到該享應享的政策和措施全部進家入戶。

2.貧困數據更加精準。結合問題整改工作，開展了青草崗村扶貧系統數據動態調整。2018年新增單個貧困人口30人，清退10戶22人，單人清退3人，自然減少（死亡）2人，自然增加1人，全村貧困人口為119人。

3.產業發展效益明顯，狠抓政策落實。

①產業扶貧方面，17戶貧困戶參加了小額信貸分紅，共增加收益近5萬元，26戶參加朱家港烤煙專業合作社產業扶貧，共增加收益近1萬元。

②教育扶貧方面，“雨露計劃”，本村建檔立卡貧困家庭學生中享受“雨露計劃”2人；享受建檔立卡等家庭經濟困難學生資助16人。

③健康扶貧方面，全面推進一站式結算和先診療后付費貧困戶政策，全村三分之二貧困戶受益。

④社會保障方面，著力開展了入戶走訪、核查農村低保和特困供養家庭現狀的工作。2018年，全村農村低保救助標準由原來的A、B、C三檔變為A、B、C、D，救助金額由原來每月的130、145、170元變為每月125、170、190、220元；兜底貧困戶救助標準提高到320元/月；五保戶的救助補貼提高到430元/月。

⑤危房改造方面，澄清了全村4類重點對象存量危房底數，其中有4戶建檔立卡貧困戶享受了2018年國家農村危房改造政策。

⑥基礎設施方面，青草崗村積極爭取扶貧項目資金10萬元，對三路塝組至方道灣組進行公路硬化，受益貧困戶達6戶。

三、存在的問題

目前，駐村幫扶工作雖取得了一定成效，但仍然存在一些問題，需要引起高度重視。當前脫貧攻堅工作還存在以下方面的問題：

一是與扶貧辦聯系較少，交流少，工作思路有待創新，幫扶能力有待提高;

二是幫扶結對效果不明顯，未及時掌握結對戶信息，結對幫扶進展緩慢;

三是推動幫扶村主導產業發展進度緩慢，我們將進一步攻堅克難，進一步提高村產業發展。

四、下階段工作計劃

1、落實好村集體幫扶項目。

一是加強交流學習。組織村兩委外出學習發展致富典型，進一步拓寬兩委班子思路，增強發展意識和發展力。

二是積極爭取財政獎補資金和優惠政策支持，探索村級集體經濟發展，分年度實施規劃內基礎設施項目。

2、落實好幫扶貧困戶。

一是智力幫扶。掌握貧困家庭適齡入學子女和在校學生就學情況，確保適齡學童和在學校的學生順利完成學業。

二是勞務輸出幫扶。提供職業技能培訓，爭取結對幫扶企業提供就業崗位。

三是產業脫貧。積極培育發展農民專業合作社，引導不產種養殖特色產業發展。

篇8

2018年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣扶貧辦、團縣委、鎮黨委的指導下、在村“兩委”班子的密切配合和共同努力下，塔棚村駐村工作隊認真貫徹落實市、縣有關脫貧攻堅文件精神，堅持實事求是，圍繞駐村工作各項目標任務，與村兩委一起，理清工作思路，加強班子建設，改善基礎條件，發展農村經濟，全身心投入駐村幫扶工作，積極做好幫扶指導工作，現將工作匯報如下：

一、提高認識，明確定位，全身心投入幫扶工作

塔棚村駐村工作隊開展駐村幫扶工作以來，一是嚴格組織紀律。認真領會相關文件精神，自覺服從鎮黨委、政府的工作安排，認清自身職責，迅速轉變角色，虛心向老黨員、村干部學習，主動與村干部和群眾搞好團結。二是嚴格工作紀律。堅持“三在村”原則，嚴格實行駐村日簽到、工作紀實、請銷假等制度。三是嚴格群眾紀律。堅持依靠群眾、服務群眾的原則，密切聯系群眾，找出開展工作的重點與難點，并通過各種渠道尋找最好的應對措施，全心投入到脫貧攻堅工作中。

二、主要開展的工作：

（一）深入調查，摸清吃透村情民意

駐村后，為及時掌握第一手資料，摸清塔棚村的基本情況、吃透村情民意，工作隊走門串戶，對在家黨員、農戶逐一進行走訪座談，通過入戶走訪、聊天座談、電話溝通等形式，訪遍在村居住農戶140戶，全村104戶貧困戶。

（二）大力宣傳，精準識別貧困戶

一是大力宣傳。通過召開村組會議，張貼、入戶宣傳貧困戶評選標準，達到家喻戶曉，人人皆知。二是貧困對象動態管理。對全村貧困對象進行動態管理工作，對填寫貧困戶申請書的家庭組織脫貧攻堅責任組入戶查看，嚴格按照貧困戶識別、退出程序開展評議工作，駐村工作隊、第一書記、駐村干部全程監督評選過程。2018新納入貧困戶2戶3人，2018年脫貧4戶14人。

（三）到人到戶精準施策

一是產業扶持促增收。2018年栽植花椒500畝，合計36萬元，覆蓋農戶727戶，貧困戶75戶。2018年到戶產業扶持貧困戶24戶89人，共計26700元。發放小額扶貧貸款104萬元，幫助21戶貧困戶發展增收產業。二是切實保障住房安全。2018年實施C級危房改造戶一戶、D級危房改造兩戶。新申報D級危房改造2戶。實施一般農戶土坯房改造2戶、農房修繕加固104戶。三是教育資助“不差人”。 2018年貧困戶教育資助41戶68人，資助金額29萬元。教育資助無遺漏、無缺項、無漏人。四是全面落實醫療救助。為貧困戶全覆蓋落實農村合作醫療資助參保。2018年資助345人次，資助金額63.28萬元。此外，目前全村20名貧困戶每月享受100-500元的居家康復政策。

（四）精神文明建設不松懈

堅持扶貧與扶志兩手抓，激發群眾內生動力。開展典型評選。圍繞“理念”，評選八好之星34名。為91名貧困戶頒發同奔小康榮譽證書，營造脫貧光榮的良好氛圍。開展環境衛生整治。落實3個公益崗位清掃公共區域、道路衛生，組織開展“大掃除周”活動，開展“清潔家庭”“最清潔家庭”評選12戶，引導群眾養成良好衛生習慣，村里房邊、田邊、路邊、溝邊、河邊、塘邊“六邊”干凈整潔，房屋“里面、外面”清爽干凈。舉辦云陽縣精準脫貧文藝演出暨“三送”走進塔棚村活動。

（五）積極對接各方資源支援塔棚村建設。

積極聯系幫扶單位，實施關愛青少年項目，為塔棚村5個貧困戶子女發放26000元教育資金；實施產業扶貧項目，向上爭取產業扶貧資金5萬元，通過股權化改革方式發展羊肚菌產業；

（六）及時督促幫扶責任人開展結對幫扶工作

建立塔棚村幫扶責任人微信工作群，每月通知幫扶責任人到村入戶，明確需要完成的工作事項，并積極給與指導和說明，持續開展幫扶人月訪行動，所有幫扶責任人每月至少1天入戶開展結對幫扶工作。確保貧困群眾能夠及時得到需要的幫助，保證在檔案等基礎信息方面及時更新。

篇9

2019年上半年，我村認真貫徹落實縣農村工作和扶貧工作會議精神，采取措施，扎實工作，扶貧工作取得了一定成效?，F將開展情況總結如下：

（一）基本村情：焦堂村委會位于王集鄉西南部，距縣城6公里，全村共488戶2416人、2023畝土地，貧困戶共50戶239人，下轄9個村民組。2017年全村脫貧18戶90人，2018年全村脫貧27戶123人，還有5戶26人未實現脫貧。免費安裝有限電視50戶，全村488戶通自來水。經過全村人的共同努力，村民人均純收入4000元以上，已實現整村脫貧目標。

（二）主要做法

1.加強組織領導。

堅決貫徹落實市委市政府、縣委縣政府對干部駐村幫扶工作的意見和有關文件精神，制定工作計劃，組織和動員全體鄉、村、組干部獻計獻策，齊心協力把工作做好。成立了以劉建偉同志任組長，張興富同志為副組長，各貧困村包村干部和上級部門幫扶人員為成員的樂英鄉駐村幫扶工作組。

2.確立工作目標。

首先緊緊圍繞全鄉災后產業發展，立足貧困村實際，動員群眾自力更生，協調有關部門落實資金，爭取幫扶項目，幫助農民增產增收。其次通過組織動員群眾參與技能培訓，拓寬就業渠道，開展勞務輸出，拓展群眾經濟收入渠道，幫助培育致富帶頭人。再者通過幫扶，配合鄉黨委、政府協助解決好社會治安綜合治理、村容村貌改變等工作，使村民的致富能力明顯增強，生產生活條件得到改善，形成家庭和睦、民風淳樸、互助合作、穩定和諧的良好社會氛圍，如期實現同步小康。

3.嚴格時間安排。

第一階段：摸底調查（20xx年x月至x月）。通過召開村組干部、黨員、群眾會議，村民座談討論、入戶走訪等形式，全面收集掌握社情民意，梳理群眾反映強烈的突出問題，了解群眾生產生活情況，找準致貧原因。

第二階段：氛圍營造（20xx年x月至20xx年x月）。完成“文明村道”建設，大力宣傳黨的政策，及時傳達黨的聲音，營造起濃厚的感恩氛圍，增強群眾的感恩意識，形成積極向上、懂恩感恩、崇德有愛的鄉村輿論氛圍，為扶貧工作奠定堅實思想基礎。

第三階段：扶貧幫扶（20xx年x月至20xx年x月）。建設村文化隊伍，提升全村村民文化素養，豐富群眾精神食糧。結合上級黨委政府發展規劃及政策支持等，積極做好產業發展及村基礎設施建設。做好群眾農業知識、就業技能等培訓。協助建強村班子建設，繼續深化感恩氛圍營造，大力宣傳黨的方針政策，不斷提高村民素質。探索總結駐村幫扶方法舉措，建立長效機制。

三、主要成效

1.提高了政策宣傳力度。積極宣傳黨和國家各項強農惠民政策，幫助了群眾轉變觀念、增強發展意識，積極組織動員群眾加快發展，脫貧致富。在各貧困村內建設宣傳欄、閱報欄、政務公告欄及時傳達黨的聲音，幫助群眾黨的相關政策。通過感恩墻、宣傳語等，強化文化陣地建設，營造濃厚的文化氛圍，增強了群眾感恩意識。

2.幫助發展致富產業。結合樂英鄉產業發展重點，立足各村實際，積極發展茶產業、獼猴桃種植業等。如群山村在原投產茶葉x畝的基礎上，爭取建成茶葉種植面積x畝，油茶種植面積x畝，獼猴桃種植面積x畝。引導和幫助村民學科技、用科技，多渠道、多形式拓展增收途徑，推動貧困村建設。

3.完善了基礎設施建設。針對貧困村組普遍存在的飲水困難問題，協助了村兩委做好項目立項工作，積極爭取上級支持。解決了愛國、群山村村道存在的安全隱患，安裝轉彎鏡、平整硬化部分路面增加會車點、設置安全警示標志等。完善了村級活動室、村民活動中心軟硬件設施，改善村務公開、文化建設，增設閱覽室設施，改善戶外運動場所，安裝戶外健身器材等。

4.加強了宣傳教育培訓。打造村文化隊伍，廣泛開展文化文藝宣傳表演，提升群眾文化素養，增強群眾凝聚力。成立了群山村老年協會，構建老年人健康長壽快樂的大家園，為老年朋友展示自我提供平臺。在四個貧困村開展了農村實用技術培訓活動和創業就業技能培訓活動，有針對性的對村內有思想、有基礎的村民進行特色種養殖、經營管理等技能培訓，大力培養有文化、懂技術、會經營的新型農民，不斷提高村民的整體素質。

四、問題建議

篇10

禁毒防艾工作自檢自查報告范文一 禁毒防艾工作關系到整個人類的穩定與和諧，關系到人民的健康，關系到社會的可持續發展。我校接到《x縣教育局201x年對各中小學、幼兒園禁毒防艾工作目標責任書》后，學校領導非常重視，學年初召開全校教職工會議。學習有關禁毒防艾的文件知識，然后根據我校實際，年初制定出禁毒防艾年度工作計劃。要求相關科室和各班按計劃進行工作。學校領導深入各班進行督導，工作效果良好?，F將一年來的工作自查如下：

今年禁毒防艾工作目標共五項，我校多數班級完成良好。因此我校201x年禁毒防艾工作自評為98.5分。

一、加強領導，提高認識(15分)

學校領導十分重視禁毒防艾工作，專門成立了工作領導小組，由校長擔任組長、三名副校長擔任副組長，由學校行政班子、禁毒防艾專職教師以及全體班主任為成員，負責學校的禁毒防艾工作。實行校長負責制，責任追究制，明確職責，層層落實，分工到人，做到齊抓共管。對全校師生進行禁毒防艾宣傳教育，組織師生學習有關禁毒防艾文件和知識，讓師生認識和艾滋病的危害性，使師生對禁毒防艾宣傳教育工作都有個明確的認識。始終把禁毒防艾工作作為重要性工作來抓，做到警鐘長鳴。學校還主動與縣、鎮人民政府、公安、派出所、文化、衛生等部門聯系，暢通校內外信息溝通渠道，開展排查摸底工作，發現問題及時報告。

二、明確思路，多渠道加強禁毒防艾宣傳工作(40分)

1、學校在學年初組織廣大教職工認真學習國家教育法律法規，遵守《教師職業道德規范》，并要求認真貫徹執行。按照《禁毒法》教育學生不涉毒、不吸毒、不販毒。

2、我校充分利用6.26國際禁毒日、6.14世界獻血者日和12.1國際艾滋病日等節日，認真組織開展全校性禁毒防艾宣傳教育活動。

3、我校嚴格按照教育部《中學生預防艾滋病教育大綱》和《預防教育大綱》的要求，將禁毒防艾健康教育納入學校教學計劃，除了在各學科中滲透禁毒防艾知識的宣傳教育外，還有專職教師進行授課，系統地對學生進行禁毒防艾知識的教學，并納入考試內容，增強了學生珍惜生命，拒絕的意識。全校師生禁毒防艾預防知識知曉率達到95%以上。

4、學校要求各班認真組織開展禁毒防艾教育。每學期都要求各班級至少開展一次禁毒防艾教育主題班會、出一期禁毒防艾教育為主題的黑板報、組織一次禁毒防艾知識征文比賽、舉行一次禁毒防艾演講比賽等四個一活動，不斷提高學生對禁毒防艾工作的認識。提高廣大師生對危害的認識，增強自覺抵御的能力，校園內形成一個人人防毒、拒毒的良好氛圍。

5、學校還要求受教育的學生利用月休和假期，向家庭或所在社區開展禁毒防艾宣傳教育，實行小手牽大手活動，帶動村民和社區預防艾滋病健康教育。

三、落實政策，實施關懷救助(15分)

學校貫徹落實國家四免一關懷和省《關于印發x省艾滋病患者遺孤、困難家庭生活、救助辦法(試行)的通知》的文件精神，嚴格落實相關政策，開展幫扶活動，不歧視任何學生，對特殊學生給予救助關懷。

四、完善機制，加強制度建設(9.5分)

學校在原來的基礎上，進一步建立禁毒防艾長效工作機制，年初有工作計劃，年末有工作總結。學校還聘請了丙中洛派出所副所長為學校的法制副校長，每學期都到校開展工作。

五、禁毒防艾工作重在平時，不斷創新(19分)

學校禁毒防艾日常工作由董曉蘇老師專門負責，制定了詳細的工作流程表，按時按要求上報禁毒防艾的各種材料，按時完成主管局交辦的各項禁毒防艾工作任務，并在實踐中不斷總結，不斷創新。

禁毒防艾工作是一項長期而艱巨的任務，我校在上級有關部門的領導下，多方配合，常抓不懈，真正體現學校是社會主義精神文明建設的窗口。在今后的禁毒、防艾工作中，我校將一如既往，進一步加大宣傳教育力度，做好學校的禁毒防艾宣傳教育工作，為師生營造一個良好的生活學習環境。

禁毒防艾工作自檢自查報告范文二 近期，根據縣委辦、縣政府辦《關于縣禁毒防艾工作有關制度的通知》精神，按照《縣領導班子和領導干部履行一崗雙責抓禁毒防艾工作實施辦法》要求，現將單位一年來履行一崗雙責抓禁毒防艾工作情況自查報告如下：

考評總分：100分，自評：93.2分。

一、加強領導 分值：25分，自評分：25分

1、單位非常重視禁防工作，將禁防工作納入議事日程，成立領導小組，由單位主要領導任組長，一名副主席任副組長，各股室成員為成員的領導小組，明確工作目標、任務和職責。分值：5分，自評：5分。

2、單位主要領導年內5次到掛鉤點指導工作，多次聽取工作隊員匯報駐村工作，并就駐村工作召開專題會議研究安排駐村各項工作，及時幫助工作隊員解決工作經費等問題。分值：20分，自評：20分。

二、抓好單位內各項工作落實 考評分：30分，自評分：30分。

1、協調公安機關對單位全體干部職工進行尿樣檢測，單位6名正式干部職工和2名非正式職工參加尿檢，尿檢結果全部為陰性，并將尿檢結果上報。對單位家屬進行排查，無單位干部職工家屬人員吸毒情況。分值：25分，自評：25分。

2、加強防范宣傳教育。加強對單位干部職工的宣傳教育活動，與每名干部簽定不吸毒保證書;在626121禁毒日和艾滋病日到掛鉤點進行禁防有關知識的宣傳與培訓，增強掛鉤點村民的拒毒防艾意識。分值：5分，自評：5分。

三、加強工作隊管理 分值：20分，自評：17分。

單位抽派副席負責掛鉤點各項工作，并安排1名干部根據工作需要配合開展工作，駐村開展工作219個工作日，確保完成駐村各項工作任務。分值：20，自評：20分。

四、經費投入和管理 分值：5分，自評：3分。

認真管理和使用好州縣補助經費，將有限的經費用在各種工作活動上，單位根據工作需要每年投入5000元專項工作經費。

扣分說明：工作經費沒能有效向群防群治工作傾鈄?？?分。

五、督促工作隊落實工作措施 分值：20分。自評：18.2分。

按完成《縣禁毒和防治艾滋病進村入社工作隊目標管理責任書》情況進行考核。工作隊考核成績0.2計算

禁防進村入社工作自平91分0.2=18.2

禁毒防艾工作自檢自查報告范文三 近期，根據縣委辦、縣政府辦《關于縣禁毒防艾工作有關制度的通知》精神，按照《縣禁毒和防治艾滋病進村入社工作績效考核辦法》要求，現將單位一年來履行一崗雙責抓禁毒防艾工作情況自查報告如下：

考評總分：100分，自評：91分。

一、 加強領導 分值：5分，自評分：5分

1、加強領導。單位非常重視禁防工作，將禁防工作納入議事日程，成立領導小組，由單位主要領導任組長，一名副主席任副組長，各股室成員為成員的領導小組，明確分管導和工作職責，確定工作目標、任務，單位主要領導年內5次到掛鉤點指導工作，嚴格按照統一時間開展各項禁防工作，按縣委、政府要求，節日期間到掛鉤點開展節日慰問活動，認真管好用好州縣、單位工作經費。分值：4分，自評：4分。

2、調查摸底，制定方案。駐村工作隊員認真開展調查摸底工作，短期內就基本熟悉了村情，做到有計劃、有半年、年度工作總結。分值：1分，自評：1分。

二、群防群治 分值：20分，自評：19分。

3、健全各類群防群治基層組織。結合掛鉤點實際建立了聯防隊，明確他們的職責、任務，并明確了禁防聯絡員，聯防隊能正常開展工作。分值：3分，自評：3分。

4、嚴格執行村規民約。制定了村規民約，并能嚴格執行村規民約。分值：2分，自評：2分。

5、健全落實幫教措施。片區內目前無吸毒人員。分值：4分，自評：4分。

6、群防群治組織工作開展扎實。生產黨支部、聯防隊等群團組織建設得到加強;能定期不定期組織開展宣傳、巡邏等各種工作;禁防聯絡員、群防群治組織參與禁防宣傳教育活動13次。分值：5分，自評：5分。

7、推廣村民理事會工作，取得成效。掛鉤點內目前尚未建立村民理事會。分值：5分，自評：5分。

8、健全經費保障機制。分值：1分，自評：0分。

扣分：單位小，財政預算經費有限，無保障經費投入。

三、 禁毒戒吸 分值：35分，自評：33分。

9、底數清、情況明。有轄區內販吸毒人員花名冊，能掌握吸毒人員的變動情況。分值：6分，自評：4分。

扣分說明：沒有建立外出務工人員聯系卡，扣2分。

10、打擊零星販毒活動。駐村轄區內沒有出現零星販毒活動，沒有發現原植物種植，無村民到境外從事種植原植物。分值：8分，自評：8分。

11、積極配合收式管控。做到情況請、底數明，對每名現有吸毒人員均有詳實的工作記錄，積極參與統一整治工作。分值：17分，自評：17分。

12、繼續加大創建無毒工作力度。各種工作到位，村內無毒。分值：4分，自評：4分。

四、艾滋病防治 分值：20分，自評：15分。

13、撐握疫情底數。積極向村醫了解疫情，配合村醫做好各項工作。分值：5分，自評：3分。

扣分說明：沒有建立檔案，扣2分。

14、強化防艾宣傳工作。對掛鉤點隊干，聯防隊等群防群治組織開展宣傳培訓3次。分值：5分，自評：3分。

扣分說明：沒有請專業人員進行培訓，扣2分。

15、配合衛生部門開展高危人群的行為干預工作。駐村工作隊員認真配合村醫做好對艾滋病感染者及病人相關管理工作;宣傳動員新婚人群、孕產婦、流動人口等進行HIV檢測等。分值：5分，自評：5分。

16、加大跨境婚姻管理。配合生產隊認真做好跨境婚姻管理工作。分值：2分，自評：1分

扣分說明：對跨境婚姻未進行登記，扣1分。

17、落實關懷政策。配合村醫做好對防艾關愛對象的四免一關懷工作，開展各種形式的關懷救助行動。分值：3分，自評：3分

四、宣傳教育 分值：12分，自評：11分。

18、組織培訓。利用各會議對生產隊干部、禁防宣傳信息員、群防群治等組織成員進行培訓3期。分值：2分，自評：2分

19、多渠道、全方位開展宣傳教育活動。駐村工作隊始終把宣傳教育工作放在禁防工作的首位，加大力度開展禁防工作的宣傳教育，召開各種形式的會議和利用各種節日進行廣泛的宣傳培訓,取得了較好效果。一年來借會議培訓二期156人次，向職工發放各種禁防宣傳資料、宣傳手冊、宣傳單等1000多份，刷寫墻上宣傳標語8條，累計投入宣傳經費2000元,制作各種宣傳材料300余份，上報簡報11期，民情日記13篇。分值：10分，自評：9分

扣分說明：沒有進行過禁防錄音帶、光碟的播放，扣1分。

五、辦好事實事 分值：8分，自評：8分。

20、推進新農村建設。根據各生產隊情況，結合單位實際，對群眾的困難和訴求盡單位能力盡力幫助解決和協調解決，1、為農場芒允四隊解決三八婦女節活動經費2000元;2、為農場芒允片區黨的群眾路線教育實踐活動啟動會議解決伙食費2300元;3、幫助聯系戶劉必鸞解決生活困難補助500元;4、幫助殘疾戶楊國榮和邵思禮爭取生活困難補助共計2000元;5、幫助農場芒允片區解決七一建黨九十三周年聯誼活動經費3000元;6、為太平芒允小學過六一捐款300元，7幫助2名困難大學生解決學費2000元。分值：3分，自評：3分。